需要有监理工作经验，懂监理资料，会开车，肯学上进。40岁以下。

工作内容 1、全面负责项目工程监理事务，保障施工质量与工期按计划推进； 2、落实施工现场日常巡查工作，及时识别隐患并采取有效措施处理； 3、配合项目团队，高效完成项目管理层下达的其他相关职责任务。 任职要求 1、具备较强的协作意识，能与项目组成员保持良好沟通与配合； 2、熟悉工程监理流程，具备独立分析和解决现场技术问题的能力； 3、服从项目管理安排，能够适应工作调配，确保项目有序推进。

岗位职责: 1. 承担铁路工程项目监理任务，确保施工质量与进度满足相关规范标准。 2. 对施工环节进行全程监督，及时识别并处理工程异常，保障作业安全。 3. 配合项目组开展工作，按时完成监理资料的编制与归档。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效整合各方资源推进工作。 2. 拥有高度的责任感和职业操守，严格遵循监理规程执行任务。 3. 具备较强的学习适应能力和现场应变能力，可应对动态变化的工作需求。

1、总监1名（要求有注册监理工程师证书），专业监理工程师4名，大专及以上学历，具备丰富工作经验者可适当放宽学历及专业要求； 2、年龄不超过50周岁，能独立驾驶机动车辆，持有中级职称或注册类证书者优先考虑，有电力石油化工监理经验者更佳； 3、熟练掌握监理资料的归集与整理工作； 4、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能够有序高效地推进各项关联事务，工作态度严谨、认真、细致，熟悉基本的计算机操作； 5、责任心突出，踏实肯干，能适应监理项目现场的工作节奏和环境。 岗位职责： 1、在总监理工程师的带领下开展监理任务； 2、配合总监理工程师完成工程量的核对与确认； 3、负责施工现场监理工作，发现问题及时上报总监理工程师； 4、对承建单位的实施计划及施工进度进行核查并做好记录； 5、监督承建单位在设备安装、调试过程中的操作情况，并形成记录； 6、依据设计图纸及相关规范标准，对承包单位的工艺流程和施工环节进行检查与记录； 职位福利：五险、包吃包住，生活补助

招聘要求： 1、山西临汾乡宁县煤矿项目需招聘两名矿建专业监理。 2、具备井下工作经验，有煤矿项目相关经历者优先。 待遇福利： 1、月收入5000元，另享20元/天餐补 2、每月休息4天，最多可累积两个月集中休假一次 3、试用期结束后报销前往项目地的单程路费，全年可享受两次往返

本科及以上学历，需持有一级建造师、注册安全工程师或注册监理工程师证书，具备较强的沟通与协调能力

【岗位职责】 1. 独立开展巡检工作：根据公司调度，独立或带队前往省内/区域内各火电（含脱硫、脱销、除尘、废水零排等）及市政（含道路、管网、河道）项目现场，进行不定期的质量、安全、进度巡检。 2. 关键工序核验：重点针对隐蔽工程、重要结构部位、主要设备安装等关键工序进行现场核验与旁站记录，纠正违规作业，杜绝质量隐患。 3. 问题闭环管理：对巡检中发现的质量缺陷或安全隐患，现场下达整改通知单；跟踪整改过程，并对整改结果进行复验，形成闭环报告。 4. 内业资料同步：编写巡检日志、监理巡检报告；审核施工单位的施工组织设计、专项施工方案（从现场执行可行性角度提出意见）；整理巡检影像资料及归档。 5. 突发应急响应：负责项目现场突发质量、安全问题的初步调查、紧急处置及信息上报。 6. 沟通协调：在巡检过程中，代表公司立场，协调施工方、业主方在现场执行层面的具体争议，维护公司监理权威。 【任职要求】 1. 基本门槛 学历专业：大专及以上学历，土木工程、工程管理、电气工程、热能动力、给排水科学与工程、市政工程等相关专业。 资格证书：持有中级及以上职称或二级及以上建造师证书优先。 2. 硬性经验（需至少满足其中一条方向） 火电方向： 3年以上火电厂建设或监理经验。 熟悉火力发电厂工艺流程，对电气、热控、输煤、除灰、废水零排等某一或多个专业的施工规范及验收标准有深入了解。 具备火电厂建设期间的质量控制要点识别能力。 市政方向： 3年以上市政道路、给排水管网或河道治理工程建设或监理经验。 3. 专业素质 图集规范通：能熟练看懂火电/市政专业的施工图纸，熟悉《电力建设施工质量验收规程》或《城镇道路工程施工与质量验收规范》（CJJ1）等相关国家及行业标准。 会看材料表、设备参数、设计说明、技术要求，能现场核对图纸与实际是否一致，发现图纸问题，了解基本施工、验收、运维规范要求。 工具使用：熟练或可独立使用： 通用类:测温/测振/测距仪、万用表、记录仪、测量仪器 - 火电类：pH计、烟气分析仪、CEMS系统、DCS控制系统 - 市政类：管线探测仪、CCTV管道内窥、听漏仪、水质检测仪、水位尺、流速仪、智慧监控平台 熟练使用Office、AutoCAD及项目管理软件。 文字表达清：具备较强的文字功底，能够清晰、准确地撰写监理日志、巡检报告及整改通知单，逻辑严谨，措辞专业。 4. 软性素质 原则性与灵活性：具备极强的原则性，对质量安全问题敢于较真碰硬；同时具备现场应变能力，能灵活处理现场突发状况，避免激化矛盾。 独立作战能力：适应频繁的短途出差或驻外巡检工作，具备独立驾驶能力（持有C1及以上驾照且熟练驾驶者优先）。 抗压能力：能适应不定时工作制，在工期紧张阶段能接受高强度的现场巡检节奏。

招聘一名有山西监理协会聘发的监理工程师证 ，要求有土建，钢结构，监理资料有丰富工作经验者优先，年龄不超过55岁 工资面议

1.矿业经验 2.注册监理工程师证书

1. 具备公路项目相关工作经验 2. 持有交通运输部注册监理工程师证书

有一食堂招聘夫妻二人做饭，活简单两餐，午饭有100人，晚饭十来个人，工资6500，地址在城内，联系电话张女士

招聘20人发 合法内容 ☎ : 7（同微}

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明天再加6个工8个工

明天加绿化工，男女都行

诚招 测量专监一名 工作地点：杭州市内 专业：新证或者红本 年龄：55周岁以下。 要求：职称要求高工，可网查。 联系人:陈先生 电话:

招聘驻场监理员，带证（房建监理员或专监）

鄂尔多斯 东胜 招聘房建专监

珠海市香洲区招普通监理员 服从安排

渭南市临渭区招土建监理

岗位职责: 1. 全面负责市政项目的组织实施与过程管控 2. 严格把控工程质量和施工进度，确保达标交付 3. 统筹处理项目执行中出现的各类问题与突发情况 任职要求： 1. 具备优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识 2. 善于沟通对接，保障各方协作顺畅高效 3. 工作态度严谨细致，能在高强度环境下稳定高效作业

岗位职责： 1.负责工程项目土建、安装监理工作，包括质量及安全文明施工管控 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，监督落实执行情况 3.参与工程例会、隐蔽验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志等日常管理资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准，具备扎实的专业知识 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展现场监理工作 4. 身体健康，能适应施工现场环境，服从项目所在地工作安排 5. 无不良执业记录，职业道德良好，遵守监理职业操守

1. 技术研发与革新 2. 产品方案设计与实现 3. 复杂技术问题攻关 4. 技术文档整理与撰写 5. 团队协同与交流配合 6. 技术服务与系统维护 任职要求： 1. 机械制造、机电一体化、冶金、矿山、起重运输、测试与控制等相关专业本科（二本）及以上学历的应往届毕业生，掌握扎实的机械基础理论知识。 2. 具备较强的学习能力，能迅速掌握新知识、新技术，持续提升专业素养。 3. 具有良好的问题分析与处理能力，能够高效应对并解决各类技术难题。 4. 拥有团队协作意识，积极配合团队推进项目进展。 5. 具备优秀的沟通表达能力，能清晰传递个人思路，同时善于倾听他人意见与建议。

工作内容： 1. 全面监督工程的计划、设计及施工各环节； 2. 开展工程质量的检查与验收，确保符合标准； 3. 协调施工、设计及业主各方之间的沟通与配合； 4. 处理工程过程中的变更、索赔等相关事务； 5. 负责工程项目资料的整理与归档管理。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，工程类相关专业； 2. 具备5年以上工程监理或相近岗位工作经验； 3. 熟悉工程建设的相关规范、标准及操作流程； 4. 有矿山项目经历者优先考虑； 5. 具备较强的责任心，工作细致严谨。

全面主持项目监理事务：作为监理团队的负责人，严格执行监理合同条款，对三维地震勘探工程的质量控制、进度管理、投资把控及安全监管承担全面责任。 搭建并管理监理组织架构：明确项目监理机构的组织模式、人员配置与岗位分工，结合三维地震勘探各阶段特征（如野外数据采集、室内资料处理）动态调配监理力量，并对履职不力人员及时调整替换。 牵头制定监理技术文件：主导编制适用于本项目的监理规划，审核由专业监理工程师拟定的监理实施细则，确保监理措施具备针对性与实施性。 组织阶段性成果验收工作：主持对各环节勘探产出（如野外采集数据质量）的验收评估。 审核施工方提交的竣工申报材料，组织开展工程预验收，牵头编制工程质量评价报告，并参与项目的最终竣工验收程序。 负责编制监理月度报告、监理工作总结等文书，系统整理归档监理全过程技术资料。 任职要求：应具有地质、地球物理或相关工程技术领域的教育背景，掌握三维地震勘探的技术流程、标准规范（如《地震勘探规范》）及行业通用做法；须具备多年大型三维地震勘探项目监理实践经验，熟知野外作业环境下的特殊管理需求。

大同数据科技职业学院（统招大学）直聘人事经理，base山西大同； 核心定位：全面统筹学校人力资源管理工作，聚焦招聘配置与薪酬绩效体系的建设与优化。 岗位职责： 1、战略规划：主导学校人力资源整体工作，精准承接并分解业务发展战略 2、招聘配置（重点）：制定年度招聘计划，开拓多元化招聘渠道，持续优化招聘流程，提升招聘质量与效率 3、薪酬绩效（重点）：设计并落地执行薪酬绩效管理制度，保障体系的外部竞争力与内部公平性，支撑集团战略目标达成 4、其他工作： - 搭建并推行教职工培训发展体系，涵盖新员工入职培训、在职能力提升、管理梯队培养等内容 - 统筹员工关系管理，妥善处理劳动争议，推进校园文化营造，提升教职工归属感与团队凝聚力 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历 2、工作经验：具备3年以上团队管理经历，有在100人以上企业工作的实践经验 3、能力素质：具备优秀的团队领导力和跨部门协作沟通能力 4、其他要求：认同教育行业价值，作风正派，具有良好的职业道德

完成总监和专监安排的任务，对重要部位进行全程旁站，对每日工作进行记录。可接纳实习生。工作地点位于太原市娄烦县。

临汾市曲沃县招水电专业监理工程师，有意者联系我

长治有一矿建项目，协助总监开展监理任务

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