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水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
工长月结全职
本溪市平山区招工长/工程师,家装工长,工长 薪资:底薪加提成,工地完成顺利有奖金 有工作经验(必须做过)巡查工地,安排工人,自检场地,协调安排,必须熟悉工地施工全流程 年龄在50岁以下,干过工长
工长月结
大连市金州区招工长/工程师 年龄40岁以内,有净化厂房装修,通风管道,工艺管道等相关经验。 薪资面议
沈阳和平区招工长/工程师
4-5千/月
工长月结全职
沈阳市和平区招工长/工程师
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业愿景; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
研发设计工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员10年以上大专AutoCAD非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
耐火材料生产设备研发工作,重点混料机,布料机,振动筛,给料机等
手册工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 技术文档编制:主导公司各类压缩机型号的产品手册、安装调试手册、操作维护手册、安全规范手册等技术文档的撰写、排版与定稿,确保内容与产品技术参数、结构原理完全匹配。 2. 资料收集与校核:对接研发、生产、质检等部门,收集产品设计图纸、性能测试报告、生产工艺标准等核心资料,对文档内容进行多轮校核,规避技术偏差与表述歧义。 3. 文档迭代更新:跟踪产品升级迭代、技术改进及客户反馈,及时修订手册中过时内容,同步更新产品型号、功能参数、操作流程等信息,保持文档时效性。 4. 标准化体系搭建:参与制定公司技术文档编写规范、模板及审核流程,推动压缩机系列产品手册格式统一、术语规范,符合行业及国家相关标准。 5. 跨部门协同支持:配合销售、售后团队,提供手册技术解读支持,协助解答客户在手册使用、产品操作中的疑问,助力产品市场推广与客户服务。 6. 版本与档案管理:建立压缩机手册版本台账,对不同型号、不同市场的文档进行分类归档,确保版本可追溯、查阅便捷。 【岗位要求】 1. 学历专业:本科及以上学历,机械工程、机械设计、热能与动力工程等相关专业优先。 2. 工作经验:具备3-5年以上机械设备技术文档撰写经验,有压缩机制造行业从业经历者优先。熟悉压缩机产品结构、工作原理、安装调试及维护保养流程者优先。 3. 专业能力:具备扎实的文字功底与逻辑思维能力,能将复杂技术内容转化为简洁易懂的文档表述。熟练使用Word、Excel、Visio、Adobe Acrobat等办公软件,掌握InDesign等排版工具者优先。了解国家及行业关于机械设备技术文档的相关标准(如GB/T相关规范)。具备英语读写能力,能阅读英文技术资料、参与外文手册校对者优先。 4. 综合素质:工作严谨细致,责任心强,具备较强的执行力与抗压能力。良好的沟通协调能力,能高效对接跨部门团队,准确获取技术信息。
弱电工程师
200-210元/天
弱电工程师经验不限学历不限安装施工
要求技能过硬懂得沟通
其他生产营运人员5-10年硕士制造业
【岗位职责】 1. 组织、指导制定企业技术发展路线、产品研发、分析测试、中试研究等方面的各项规章制度,组织新项目、新技术可行性研究,制订产品研发规划。 2. 负责研发管理体系的建立、完善及运作,包括中高层管理队伍的建设和专业人才的培养、产品项目研发流程的规划与审查监督。 3. 指导、审核项目总体方案,对各项目的质量进行控制。 4. 审批立项申请报告,主持研发项目立项工作,合理配置项目开发资源。 5. 按照企业有关规定,对产品研发成本进行全程监督和控制。 6. 碳管新品种的工艺路线开发及车间转化。 7. 公司现有产品的工艺优化,提供BOM及控制成本。 8. 碳管改性工艺的开发及优化。 【岗位要求】 1. 化学或材料相关专业,硕士研究生以上学历学位:化学类(应用化学、有机化学、高分子材料等)。 2. 研发管理岗位5年以上工作时间,曾担任项目负责人2年及以上。 3. 具有专业英语水平,有较强的文献检索和收集能力。 4. 熟练掌握碳纳米管制备。 5. 动手能力强,能够自己组建、管理研发团队,有较强的沟通、领导和团队合作能力。 6. 抗压能力强,能够很快适应一个高节奏的创业环境。 7. 富有想象力和创造力,注重结果。 8. 具备研发到生产的转化及技术指导能力。
楼面经理服务员
肯德基石桥子华联店招募啦:全职服务员每日10小时,月休4天,能开店或者打烊者优先,月薪4000起。兼职小时工每日工作4-6小时,工作时间区间为7:00-22:30工作:餐品制作、打包、卫生清洁,带薪培训楼面经理(全职,可开店,打烊)岗位职责:负责餐厅日常营运、服务品质监督、环境卫生检查、简单客诉处理、员工带训管理,保障门店正常高效运营。要求:积极负责、沟通能力强、有无经验均可,带薪培训。发展稳定,晋升通道清晰谢经理:()
本溪
11月3日 01:45拨打电话
货运司机
招聘货车司机一名,负责沈阳至本溪往返运输,并参与装卸货。薪资为4500至5500元,管住不管吃。若入职后离职,需提前半个月通知,离职半个月后工资结清。招聘信息有效期至11月1日。
本溪
11月3日 01:15拨打电话
店长营业员
营业员有保健品会议销售经验者优先,有工作经验优先,薪资福利:工资3000,招工人数:1名招聘,店长1名要求:工作地址,工作时间早8点-晚5点,联系电话有效期到11月2日工作地址:本溪前进新兴家园
本溪
11月3日 01:15拨打电话
店长营业员
业务员有保健品会议销售经验者优先,有工作经验优先,薪资福利:工资3000加提招工人数:10名招聘,店长1名工资5000加提成,营业员1名工资3000,要求:工作地址,工作时间早8点-晚5点,联系电话有效期到11月2日工作地址:本溪前进新兴家园
本溪
11月3日 01:15拨打电话
厨工月结
后厨人员身体健康、踏实肯干、服从安排、长期稳定干活,有无经验均可,带薪学习。日常店内接待、简单店内运营、食物制作、货品整理,工作轻松不累,上手简单薪资福利:月薪3500元月休2天【薪资待遇】工作时间:早09:30-晚21:30【工作地点】【工作内容】【要求】薪资透明、氛围简单,想稳定长期工作的来!联系电话:张经理有效期到11月4日工作地址:本溪万达商场外妈妈手作紫菜包饭
本溪
11月3日 01:15拨打电话
安徽六安生管岗位,月薪4500-6000元。
4.5-6千/月
工长工程师月结
生管岗位,月薪4500-6000元。
六安
11月2日 23:40拨打电话
工长工程师
招聘管道(Piping)相关工作人员,工作地点位于南通。要求5年以上海工行业相关经验,需尽快上岗,工期为1年。
上海
11月2日 23:35拨打电话
工长月结
成都市成华区招聘土建及安装生产工长各一名,工期约一年半。要求有3至5年生产工长经验,参与过3个及以上完整竣工项目,至少1个带人防或大面积地下室项目,有成都工作经验者优先。薪资面议。
成都 成华区
11月2日 22:46拨打电话
黑龙江鸡西高标招聘工长和技术员。
工长技术员
鸡西高标招聘工长和技术员。
鸡西
11月2日 22:33拨打电话
工长
元品装饰在沙河地区招聘以下岗位: 主播3名,要求形象好、气质佳。 定制设计师3名,要求会使用索菲亚DIY设计软件。 设计部经理1名、全案设计师5名、工程监理3名。 同时招聘水电木瓦油优秀施工队伍及工长。 薪资待遇优厚,工作氛围良好。 门店位于汇通雅居东区底商元品装饰索菲亚纳整装。
邢台 沙河市
11月2日 21:57拨打电话
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理海外饲料生产上市公司
岗位职责: 1、负责生产设备及自动化控制系统的运行操作; 2、依据生产计划安排,组织并协调现场人员按工艺标准开展生产作业,确保生产任务按时完成; 3、把控生产进度与产品质量,监督各岗位人员规范执行工作流程; 4、负责生产相关记录表格的填写、整理与归档工作; 5、承担设备日常维护及突发故障的应急处理和检修任务; 6、负责机械设备的定期保养、维修及相关记录的完善; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备基本英语沟通能力; 2. 3年以上饲料厂生产管理经验,熟悉中控室操作及厂内各类生产设备; 3. 能适应高强度工作,有意向长期驻外稳定发展。
大连西岗区招商场内餐饮类和品牌服装类施工交底和现场管理,在也可去外地的联系沟通,不专业的勿
工长工程师
招商场内餐饮类和品牌服装类施工交底和现场管理,在大连也可去外地的联系沟通,不专业的勿扰,谢谢
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责 负责压力容器(如储气罐、换热器、吸附塔等,含工业设备配套类压力容器)的方案规划、结构设计、强度分析及施工图纸绘制; 根据国家特种设备相关法规(GB150、GB151、GB12337 等)及行业规范,编制设计计算书、技术说明文件、竣工资料等文档; 参与产品开发、工艺优化及现有设备改进工作,解决生产环节中涉及设计的技术问题; 协同销售与生产部门提供技术支撑,参与客户技术沟通、方案评估及设计交底; 关注压力容器领域技术发展趋势,维护并更新设计标准体系,确保设计合规性与技术先进性; 完成上级交办的其他专业技术任务。 二、任职要求 (一)基本条件 学历:本科及以上,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业; 年龄:28-45 岁(条件优异者可适度放宽); 工作经验:具备3年以上压力容器设计经历,有压缩机、干燥机、空压机等工业设备配套压力容器设计背景者优先; 资质证书:持有《压力容器设计审核证》《压力容器设计校核证》或《压力容器设计人员证》(TS认证相关资格)者优先,无证但经验充足且具备考证能力者亦可考虑。 (二)专业能力要求 熟悉压力容器设计所涉国家标准(GB150《压力容器》、GB151《管壳式换热器》、GB12337《钢制球形储罐》等)及行业规程,了解特种设备制造、检验全流程; 具备扎实的机械设计、材料力学、流体力学知识基础,能独立开展强度计算、刚度验算、稳定性评估等工作; 熟练操作AutoCAD(二维图绘制)、SW6/CAESAR II/ANSYS等专业分析软件,掌握SolidWorks/ProE等三维建模工具者更佳; 了解常用压力容器材料(碳钢、不锈钢、合金钢等)特性及加工工艺,能够结合制造实际优化结构设计,提升可实施性; 具备独立承担项目设计的能力,能高效推进设计进度,并应对突发技术状况。 (三)综合素养要求 具备良好的沟通协作能力,能与销售、生产、质检等多部门顺畅配合; 工作认真细致,责任心强,具备较强的安全意识和规范执行意识,保障设计成果符合安全规范; 学习能力强,富有创新意识,能快速适应新技术发展及企业业务拓展需求; 能承受一定工作强度,服从安排,可根据项目需要配合加班。 三、优先录用情形 具有工业设备(如压缩机、干燥机、空压机)配套压力容器设计经验,掌握设备运行原理及系统匹配要求者; 持有高等级特种设备设计资质证书,或曾在大型制造企业担任压力容器设计团队管理者; 主导或参与过压力容器研发项目,拥有专利成果或技术突破者; 熟悉ASME、API等国际标准,具备出口型压力容器设计实践经验者。
其他生产营运人员月结经验不限博士生产管理方向制造业
【以智慧定义未来,让管理赋能科学】 我们期待这样的你——即将或已经完成学业的博士精英(25-26届),愿将深厚的学术积累转化为推动产业进化的管理动能。如果你来自化学工程、生物工程、动力工程、发酵工程、控制工程、蛋白工程、安全环保、人工智能等相关领域,请驻足了解! 1、加入“致远计划”,踏上管理层快速成长通道 • 入选者将纳入系统化培养体系“致远计划”,公司为你设计清晰的1.5-2年晋升路径,目标直指总监及以上管理职级。 • 通过跨部门轮岗、列席高层会议、主导专项工作等方式,全面锤炼战略视野与团队引领能力。 2、高管亲自带教,在实践中沉淀核心资源 • 你的专属导师由总经理或项目负责人担任,不仅在管理实践上给予一对一指导,更向你开放其项目网络与关键资源。 • 深度参与重要决策、对接核心合作伙伴,助力你迅速建立影响力,实现从技术骨干到团队领袖的关键跃迁。 3、富有竞争力的回报机制,共享企业成长价值 • “高底薪 + 超额绩效奖励 + 股权/期权激励”三重回报结构,我们始终相信,卓越智慧应匹配顶级的物质回馈。 4、你的定位与发展路径: • 作为“未来领袖”,你将在公司核心部门间轮岗历练,跟随高层管理者学习战略制定与组织运作,直接承担重点任务,工作成果将直达高管导师。 • 你不只是任务的执行者,更是未来项目的发起者与推动者。我们提供舞台,助你高效融合专业知识、实战经验与领导才能,完成从科研人才到战略引领者的转型。 5、我们期待你具备: • 化学工程、生物工程、动力工程、发酵工程、控制工程、蛋白工程、安全环保、人工智能等相关专业博士学位; • 扎实的专业功底,同时展现出良好的协作意识与管理潜质; • 渴望在制造业实现从技术深耕到管理统领的跨越,与企业携手共进、共同壮大。 加入我们,在实战中精进,在管理中突破——用科学思维,塑造未来领军者!
弱电工程师3-5年大专商业综合体楼宇自控系统消防系统负责驻场公共广播系统安装施工停车管理系统住宅小区日常运维酒店交通枢纽公共建筑综合布线系统
工作内容 1、负责弱电系统的安装与故障维修 2、负责停车场设施及充电桩的日常巡查、维护及远程监控 任职要求 1、掌握弱电工程相关的专业知识与实操技能; 2、具备独立分析并解决技术问题的能力; 3、具备良好的协作意识和团队精神; 4、能适应现场作业环境,吃苦耐劳,持有驾照
冶炼工程师
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责炼钢车间日常生产作业,配合炉前、转炉、精炼等工序完成炼钢生产任务,严格按照生产工艺标准进行操作,保障钢材冶炼质量达标。 2. 负责生产设备的日常巡检、简单维护和清洁保养,及时排查设备异响、故障、泄漏等基础问题,发现异常立即上报班组长,避免设备故障扩大影响生产。 3. 严格遵守车间安全生产规章制度,规范穿戴劳保用品,做好高温、防火、防烫等安全防护工作,杜绝违规操作,保障生产安全。 4. 协助完成炉体检修、物料转运、废渣清理等辅助工作,配合团队完成生产衔接,保障车间生产高效有序推进。 【岗位要求】 1. 身体健康,无高血压、心脏病、皮肤病、恐高症等不适应高温、重工作业的疾病,能适应车间生产环境。 2. 有无经验均可,熟手或材料、机械专业优先录用,简单易学,上手快。 3. 能适应车间高温作业环境,吃苦耐劳、责任心强,服从管理,遵守厂规厂纪。 4. 踏实肯干,稳定性强,无不良从业记录,服从班组工作安排,具备良好的团队协作意识。 5. 有钢厂、冶炼厂、重工车间工作经验者优先,持有相关操作证件者优先。
智能化工程师
5千-1万/月
弱电工程师1-3年本科软件开发经验
【岗位要求】 1. 本科及以上学历,2年以上产品设计工作经验。 【岗位职责】 1. 负责智能化系统设计和开发,跟踪最新智能化发展方向。 2. 负责选型与系统集成工作。
沈阳和平区招工长/工程师
4-5千/月
工长月结全职
沈阳市和平区招工长/工程师
现场管理
8千-1.5万/月
工长月结全职
沟通能力好!协调能力强,实际就是招聘现场工长职位,能画cad,有安全员证,可去外地工作的,年龄55岁以下
智能机电工程
5-8千/月
弱电工程师
招弱电工程师吃苦耐劳,团队意识强
助理工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科
招聘职位:助理工程师 工作地点:大连 招聘人数:4人 我公司业务范围:水泵、阀门、机电设备,仪器仪表,计量器具安装、调试、销售及进出口业务,新材料开发及应用推广。 【岗位要求】 1. 材料专业 1人;机械材料专业 1人;机电一体化专业 1人;化学专业 1人; 2. 本科以上学历,有行业工作经验优先; 3. 善于表达沟通交流优先; 4. 具备团队精神,工作勤奋、敬业,可出差; 5. 会开车者优先。
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