男女不限，年龄18至25岁，高中或以上学历，具备基本电脑操作能力 公司提供客户资源，是否具备相关经验均可报名，新人入职由资深员工一对一指导 工作时段：08:45-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，周末实行单双休轮换 缴纳五险，定期组织团队建设活动 综合收入约4000元/月，每月15日为固定发薪日

岗位职责： 1、负责每月税务申报及发票管理相关工作 2、审核日常业务流程，做好沟通协调，确保财务环节有序运转 任职资格： 1、财会类专业背景，具备大专或以上学历 2、具有会计岗位实际工作经验 3、熟练操作OFFICE等常用办公软件 4、工作细致，具备责任心

工作内容： 1、办理日常现金及银行收付款业务，确保资金流转的准确性与合规性； 2、负责发票的开具、保管，以及会计凭证的填制与审核工作； 3、协助开展财务报表的整理准备，并配合完成与税务等相关职能部门的对接沟通； 4、兼顾部分行政事务工作。 岗位要求： 1、掌握基础财务知识，具备出纳岗位相关工作经验； 2、能熟练使用办公软件，完成财务类文档的处理与管理； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

1.依据会计规范审核相关单据，完成记账凭证的编制、装订及会计档案的归集与管理；确保输出的财务信息符合法规要求，真实、准确、完整、及时； 2.按时编制月度财务报表，确保各项数据精准无误； 3.为财务分析会议提供所需的各类数据支持及报表资料； 4.负责部门员工薪酬的核算工作； 5.任职要求：具备初级会计证书，且拥有三年以上物流领域会计岗位从业经验。

双胞胎集团财经岗位招聘： ①、财经员多名，要求：2022/23年毕业生，财经类专业，学历二本及以上，主要承担资产监管、成本基础数据管理、费用审核、经营分析等财经相关工作。 ②薪酬标准：按学历定薪。 22年毕业生（正式岗位）：试用期月薪5000-9000元，转正后5300-10000元； 23年毕业生：本科实习期4000元/月，硕士实习期4500元/月，取得毕业证后执行正式岗位薪资标准。 ③绩效奖励：与所在分公司进、销、存量及新增KCP指标挂钩，综合年薪8-12万元；表现优异者入职满1年可顶岗财经主管，1.5年具备主管晋升资格，2-3年可晋升经理，4-5年可晋升至部长岗位。 ④员工福利：提供住宿（拎包入住），工作日餐补10元/天，享受三节福利、团队建设活动、实物激励，月休5天，年假5天，拥有完善的职业发展通道。 ⑤工作地点：湖北、河南、江苏、浙江、东三省及全国多地可统筹安排。 ⑥咨询联系：吴先生，***********（电话与微信同步） 双胞胎（集团）股份有限公司

岗位职责： 1、负责日常文件的分类、归档及管理工作； 2、协助完成内外部资料的流转与信息传递； 3、配合组织部门会议并做好相关记录工作； 4、参与部分行政事务，保障办公环境高效运行； 5、按时完成领导安排的其他行政辅助工作。 任职要求： 1、具备较强的统筹、协调能力，工作细致认真； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3、具备良好的书面表达能力和沟通水平； 4、具有团队协作意识，能适应高效工作节奏； 5、有教育领域相关从业经历者优先录用。

岗位职责: 1.负责日常信息的录入与核对，保障数据真实准确 2.配合完成上级交办的各项相关事务 3.积极参与团队协作，提升整体工作效能 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，执行力高 2.适应动态工作节奏，具备良好的自我管控意识 3.拥有团队协作意识，能与同事保持良好配合

职位描述： 小红书账号运营，接受无经验者，配备专人指导 要求： 热爱小红书平台，熟悉社区氛围与内容偏好 福利待遇： 缴纳社保，提供工作餐及交通补助，周末实行大小周休假，享受法定节假日 上班时间： 8:30-17:30，午休1.5小时 工作地点： 首义路D3出口附近

公司提供专业培训，无需经验与专业技能，会操作电脑WORD、EXCEL即可 办公室文员主要工作内容： 接收客户订单并进行分类整理，按标准格式对接生产车间 对客户订单进行成本核算与报价，协调安排后续生产流程 岗位要求： 无不良嗜好，性格随和，易于沟通协作 具备耐心、修养良好，态度积极乐观 年龄：******之间

电商售后 态度认真仔细 电商产业园 全白板 单休

万达店铺招聘，餐饮服务员，月薪3000-4000，月休2天，包吃，招长期，有意向的私，兼职钟点也可以，具体面谈

荆州松滋普工/操作工【高薪资+包食宿】 本地好岗！280-308元/天，做六休一，到手薪资不打折 岗位亮点 1. 薪资超给力：日薪280-308元，薪资计算透明，每月准时发薪，做六休一，多劳多得； 2. 食宿全免费：公司提供宿舍（空调、热水器齐全）+食堂三餐，不用自己花一分钱，省钱又省心； 3. 上手特别快：都是基础操作工序，不用经验，老员工手把手带教，当天就能上岗； 4. 厂区环境好：松滋经济开发区标准化车间，室内作业不风吹日晒，工作氛围轻松； 5. 入职无门槛：不用体检、，带上身份证就能面试，当天安排食宿！ 工作内容 主要负责车间基础操作、产品组装/分拣/包装等简单工序，按生产要求完成日常任务，工作流程标准化，无重体力活。 任职要求 1. 年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，能适应工厂做六休一的工作节奏； 2. 认识基本汉字，能听从车间管理安排，有团队意识； 3. 无不良嗜好，无违法犯罪记录，踏实肯干即可。

恒生国际 请上午的阿姨，2位老人中餐，带买菜，110平卫生，要求有健康证，做饭好吃，讲卫生，1800/月，月休4天。

湖北荆州水电工 具备良好的水电专业知识 薪资福利:月薪5000-7000元；公司为员工缴纳社保，提供食宿 工作地址:市金平工业园康庄大道131号

1，根据指标对老年人健康进行详细测评 2，负责任，公平公正

具备两年以上相关工作经验，持有会计从业资格证书。

岗位职责 1、办理日常现金收支、支票及各类票据的接收、支付与保管，负责费用报销审核； 2、处理内部往来款项划转与核对，确认到账情况，按时登记现金和银行日记账； 3、编制、装订并妥善保管现金及银行相关记账凭证； 4、配合财务主管整理每日、每月所需单据及财务报表资料； 5、负责银行各项业务的对接与办理； 6、本岗位需兼任市场助理相关事务（如组织周例会、跟进销售日报、整理销售业绩数据、传达通知等工作）。 任职要求 1.年龄28岁至40岁，全日制大专或以上学历； 2.具备3年以上出纳工作经验，持有会计从业资格证书； 3.掌握财务专业知识，熟悉国家财务法规、税务政策及相关结算报销流程； 4.能熟练操作专业财务软件及Excel、Word等常用办公工具； 5.工作态度认真严谨，责任心强，细致踏实，性格稳重； 6.具有良好的职业操守与综合素质。

【岗位职责】 1、办理日常涉及银行及现金的应收应付业务，并完成资金流水记录； 2、审核原始单据，确保其合规性与数据准确性； 3、协助主管开展应收账款的核对与催收工作； 4、核算并发放员工薪资及绩效提成； 5、组织员工招聘流程，包括面试安排与入职手续办理； 6、管理员工劳动合同及相关人事档案； 7、按时完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，持有会计从业资格证书； 2、具备1年以上相关工作经验； 3、工作踏实肯干，具有较强的责任意识与职业道德； 4、思路清楚，逻辑分析能力佳，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、处理日常现金业务，包括收款、付款、备查等支票收支,对账结帐 2、确保现金账目的准确性，进行银行存取款等操作 3、编制日常的现金报表监控资金流动。 4、处理票据、报销等财务单据。 5、与银行、客户等单位保持联系解决资金问题，配合审计工作 6、现金银行存款票据报销 招聘要求: 1、具备良好的财务基础知识和出纳操作流程的熟悉度;熟悉金蝶等财务软件 2、能够独立处理和解决财务相关问题，保证财务工作的顺利进行; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效地完成日常工作任务。 4、年龄35岁以内: 5、一定要有出纳工作经验 6、专科及以上学历 上班时间：朝九晚六，固定周日休

工作内容： 1、日常费用票据审核，处理收支相关事务； 2、对接银行、税务、统计、工商等职能部门，落实监督与管控工作； 3、负责应收应付账款数据汇总，并跟进发票回收事宜； 4、按需开具各类发票，并完成登记与归档管理； 5、凭证整理及装订成册，确保资料完整规范； 6、每月定期外出进行盘点作业； 7、完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、财会类专业大专及以上学历，具备会计初级职称； 2、具有一年以上零售行业财务或出纳岗位工作经验； 3、熟练操作财务软件（如金蝶、用友）及办公软件（如Excel、Word）； 4、具备良好职业素养，责任心强，工作严谨细致，积极主动。 岗位薪资4~5k，双休，上班时间8:30-18:00

要求女性，年龄25岁以内，文化，大学及在读大学生，五官端正身体健康没其他不良嗜好，对工作认真负责，性格开朗，大学实习生优先，工资待遇面议，男生及不诚心找工作者免打扰，联系电话李经理

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-30 时间灵活，需位于荆州市区 1.可居家办公，具备较强赚钱意愿 2.日收入50-200元不等，多劳多得 3.任务轻松，会使用智能手机即可操作，适合在家带娃的宝妈或业余时间充裕的上班族 我们是一家正规养生理疗服务企业，兼职人员可通过各类线上方式推广业务，成功出单即享15%提成，流程简便，零压力上岗

岗位要求： 1、掌握招聘、培训、绩效考核、社保办理及行政事务等相关工作流程。 2、熟练办理员工入职、转正、调动、离职等手续，熟悉HR日常操作及考勤管理。 3、了解劳动法律法规，具备独立处理和协调员工关系的能力。 4、具备较强的组织协调能力、语言表达能力，沟通顺畅，富有亲和力。 5、具有良好的职业操守、责任心以及团队协作意识。 薪资4000-5000。 福利： 1、入职即缴纳五险及意外伤害保险。 2、提供早、中、晚餐，非新滩本地员工提供住宿。 3、享有生日礼金、节日福利等各项补贴。 工作地点：洪湖新滩

人力行政后勤工作 1．【招聘】根据公司人才需求开展招聘工作，发布岗位信息，进行简历筛选与面试安排，高效引进匹配人才。 2．【培训】组织新员工入职培训，涵盖企业文化、规章制度及安全教育，协同推进部门技能培养，跟进试用期表现。 3．【手续办理】负责员工试用、转正、调岗、晋升、离职等人事流程的手续处理。 4．【活动组织】策划并执行员工聚餐、团队建设等公司文化活动的筹备与落地。 5．【员工关系】搭建管理层与员工之间的沟通桥梁，协调劳资关系，预防并妥善处理劳动争议。 6．【工资】参与每月薪资数据的核对与审核工作。 7．【社保】办理社会保险的月度人员增减操作。 8．【绩效】依据绩效考核方案，组织实施各部门月度绩效评估。 9．【制度】参与公司规章制度的修订、推行、监督执行，并落实奖惩通报。 10．【宿舍】统筹员工宿舍的分配与日常管理工作。 11．【福利】负责节日福利的采购计划与发放执行。 12．【评优】组织开展月度优秀员工评选及各部门6S管理评比工作。 13．【后勤】负责食堂运营监督、门卫值班管理等相关后勤事务。

1、负责统筹财务会计核算及纳税核算相关工作； 2、负责财务数据的统计与分析，提供收入利润、成本支出及费用明细等数据支持； 3、协调与各部门以及银行、税务等外部单位的工作对接与沟通； 4、开展预算执行情况分析，编制预算分析材料； 5、承担部门内部日常管理事务。 任职要求： 1、具备国家认可的财经类中级及以上专业技术资格； 2、熟悉国家财税法律法规，具有较强的会计判断力和财务分析处理能力； 3、拥有6年以上中型制造企业会计岗位工作经验，其中至少3年财务管理实践经历； 4、熟练使用U8财务系统及Office办公软件。

1、财务管理与监督：复核公司日常账务处理及核算工作，编制各类财务报表，确保数据准确及时，并定期出具财务分析报告。监控资金流动情况，提升资金使用效率，按时提交资金运作分析材料。审核费用报销、付款等原始凭证，确保符合财务规范及内部控制要求。 2、预算管理与成本管控：参与年度财务预算的制定，跟进预算执行进度，分析执行差异并提出优化建议。配合开展成本核算工作，深入分析成本构成，提出切实可行的成本节约措施。 3、税务管理：统筹税务申报工作，合理开展税务筹划，维护良好的税务沟通关系，保障税务合规，有效防范税务风险。 4、团队管理与流程改进：指导会计人员完成日常工作，加强团队专业能力建设。持续梳理财务流程，推动流程标准化与信息化建设。 5、其他工作职责：参与企业经营决策过程，提供财务数据分析支持及潜在风险预警。落实上级交办的其他财务相关任务。 6、全面主持所辖区域财务事务，针对内控薄弱环节提出改进建议并推动实施。 7、熟练操作财务系统及常用办公软件

1、负责接待到访客户，妥善处理投诉及其他突发情况； 2、完成日常运营及活动期间相关数据的录入与登记工作； 3、依据值班安排，合理制定本部门排班计划； 4、负责前台物资的盘点及库存管理工作； 5、配合公司日常会议与活动，协助播放所需背景音乐； 6、负责公司日常物品进出登记与管理工作； 7、维护大厅区域桌椅摆放及环境卫生，做好样板间物品的保管与维护。

1.经理助手，工作内容与经理同步推进！

熟练使用表格，有会计基础

工作内容： 主要负责接听来电，登记客户信息，并邀请客户到访，工作内容简单易上手 工作要求： 不排斥电话沟通，普通话标准，具备良好的语言表达与逻辑组织能力，具有较强的团队合作意识，无经验要求，入职后主管将进行一对一带教 工作时间： 8点40至18点 其他说明： 不提供食宿，应届毕业生可开具实习证明！无法接受电话工作的请勿打扰