1. 擅长软笔或硬笔书法教学均可胜任； 2. 教学对象主要为5岁以上儿童，以低龄段学生为主； 3. 需具备耐心与责任感，能主动完成课前课后与家长的沟通工作，妥善接待新生报名事宜； 4. 提供广阔的成长与晋升通道，回报与付出直接挂钩，拒绝吃苦耐劳者及无长期发展意愿者慎投！

工作内容： 1、开展一对一及一对三的小班教学； 2、参与教学计划的制定与实施，持续优化教学成果； 3、保持与学生及家长的有效沟通，关注学习进度与个人成长。 任职要求： 1、具备3年以上教学经验，持有相关学科教师资格证，专业基础扎实，教学能力突出； 2、坚持以学生为中心，热爱教育事业，善于调动学生学习积极性； 3、具备良好的协作意识，能与团队共同推动教学质量提升； 4、对教育工作充满热忱，学习能力佳，适应灵活的工作节奏，积极投身各类教学活动。

岗位职责： 1.承担一对一及精品小班授课工作 2.参与学员学习跟进，提高服务体验与客户认可度 3.按时参与教学研讨与教研交流活动 任职要求： 1.具有相关学科实际教学经历，教学成果良好； 2.掌握常用教学方式，了解中高考重点考查内容； 3.有较强的责任意识和协作能力，能主动落实各项工作任务。 4.师范专业背景优先，需参加笔试，考试内容为高中学科知识

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：17:30-21:00 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-23 岗位职责： 1、承担书法课程教学，帮助学员提升书写能力与艺术鉴赏水平； 2、编写教学资料，规划授课进度，保障教学效果稳定达标； 3、调动学员对书法的兴趣，引导其形成积极的学习态度； 4、协助开展书法展览及文化互动活动，推动艺术氛围建设。 任职要求： 1、喜爱书法艺术，具备较强的书写实践基础； 2、表达清晰，富有亲和力，能与学生顺畅交流； 3、有敬业精神，细致耐心，关注个体学习差异； 4、具备协作意识，乐于参与艺术屋组织的各类项目与活动。

岗位名称：通用技术老师 岗位要求： 1.熟悉常见的通用技术基础，技术语言及相关制图识图。 2.具有较好的教学表达能力，教学设计能力，具备实践操作能力，能够指导学生进行实操、制作等实践活动。 3.具有较强的学习能力以及良好的沟通交流能力。 4.热爱教育事业，具有良好的职业道德和敬业精神。具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与学生、家长和同事进行有效的沟通。 教育背景：具备本科及以上学历，机械类相关专业等相关专业优先。 岗位福利：通过面试即可提供食宿

岗位职责： 1.负责少儿或成人书法课程的教学设计与授课，涵盖楷书、行书等基础书体教学 2.根据学员水平制定个性化学习计划，定期评估学习效果并反馈给家长或学员 3. 组织书法展览、考级辅导、文化讲座等课外活动，提升学员艺术素养与实践能力 4.维护教学环境与教具，确保课堂安全、有序、富有文化氛围 5. 配合校区开展招生咨询、试听课及家校沟通工作 任职要求： 1.热爱传统文化，具备扎实的书法功底和良好的书写示范能力 2. 普通话标准，具备亲和力、耐心及基本课堂管理能力 3. 有教育行业从业经验或艺术类相关专业背景者优先 4.具备教学热情与责任心，能适应灵活排课安排 5.无学历及经验硬性限制，以实际教学能力为准

杰中杰兼职教师岗位说明书 一、基本信息 岗位名称教师 科目 二、职位概述 1、新教师需要参加20讲培训，培训合格后方可上课。2、根据杰中杰校区学管排课时间段，准时授课，上课前认真备课。 3、上课后及时签到，认真填写授课内容，学生问题，培训目标。 三、岗位薪酬 1、初级助教:50元/90分钟，累计上课50节，晋升中级助教 2、中级助教:70元/90分钟，中级助教阶段累计上课达到100节，晋升初级讲师 3、初级讲师:提成35%，初级讲师阶段累计上课达到300节，晋升中级讲师 4、中级讲师:提成40%，中级讲师阶段累计上课达到500节，晋升高级讲师 5、高级讲师:提成45%，高级讲师阶段累计上课达到700节，晋升特级讲师 6、特级讲师:提成50% 四、薪酬说明 1、新生试听一节课，满意补交学费，;交学费结算 2、课时费月结，每月15号结算上个月整月课时费。 3、课时费发放日期:每月15日，微信转账。 4、课时费10%作为信誉金冻结，累计冻结信誉金达到一万元， 5、未经公司同意，将杰中杰的学生带走上私课，一经发现， 6、累计课节达到500节且解除合作关系时，未发生带杰中杰 性补发信誉金。 课时费。 不再继续冻结信誉金。 并解除合作关系。学生上私课情形，则按照信用金的120%一次 五、备注 1、校区线下课着装得体、教室内禁止吸烟2、直播课及时填写腾讯会议码(有密码同时填写密码). 3、上课后3-5分钟学生未到及时联系对应学管. 4、严禁添加家长和学生微信私聊，有问题可以通过学管转达沟通。 5、如学生要求用杰中杰统一教辅授课，并提前和学管沟通取得教辅，认真备课。 、基本信息 岗位名称 教师 科目 二、职位概述 1新教师需要参加20讲培训，培训合格后方可上课 2、根据杰中杰校区学管排课时间段，准时授课，上课前认真备课。 3、上课后及时签到，认真填写授课内容，学生问题，培训目标。 三、岗位薪酬 1、初级助教:50元/90分钟，累计上课50节，晋升中级助教 2、中级助教:70元/90分钟，中级助教阶段累计上课达到100节，晋升初级讲师 3、初级讲师:提成35%，初级讲师阶段累计上课达到300节，晋升中级讲师 4、中级讲师:提成40%，中级讲师阶段累计上课达到500节，晋升高级讲师 5、高级讲师:提成45%，高级讲师阶段累计上课达到700节，晋升特级讲师 6、特级讲师:提成50% 四、薪酬说明 1、新生试听一节课，满意补交学费，;交学费结算课时费。2课时费月结，每月15号结算上个月整月课时费 3、课时费发放日期:每月15日，微信转账。 4、课时费10%作为信誉金冻结，累计冻结信誉金达到一万元，不再继续冻结信誉金。 5、未经公司同意，将杰中杰的学生带走上私课，一经发现，并解除合作关系。 6、累计课节达到500节且解除合作关系时，未发生带杰中杰学生上私课情形，则按照信用金的120%一次性补发信誉金。 五、备注 1校区线下课着装得体教室内禁止吸烟。 2、直播课及时填写腾讯会议码(有密码同时填写密码)。 3、上课后3-5分钟学生未到及时联系对应学管。 4、严禁添加家长和学生微信私聊，有问题可以通过学管转达沟通。 5、如学生要求用杰中杰统一教辅授课，并提前和学管沟通取得教辅，认真备课。

职位描述： 1. 为高中阶段学生提供专业且高水平的教学支持服务 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好学习习惯，提升学习能力和学业成效 3. 与学生及其家长维持积极、持续的沟通关系 4. 参与学科教学研究活动，持续提升专业素养与教学技能 5. 具备高度责任感以及良好的教师职业道德 6. 按要求完成上级安排的其他相关工作 要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证书 2. 具备丰富教学实践经历及一定教研经验者优先考虑 3. 熟悉办公软件操作，熟练运用互联网工具 4. 掌握教育心理学基础知识，具备较强的授课技巧 5. 富有亲和力，授课风格生动灵活，知识储备全面 6. 热爱教育行业，工作态度主动积极，责任心强

【拒绝机械看管！我们专注“成长型托管”，你将是学生习惯的塑造者、学业的规划师。】 【岗位职责】 1.学业辅导：负责3-8人小班制学生的全科作业辅导，确保作业质量，并进行错题分析与知识点巩固。 2.习惯培养：不止于作业！你需要通过专注力训练、阅读活动、时间管理指导等，培养学生受益终身的好习惯。 3.成长记录：为每位学生建立成长档案，每日填写《学生作业反馈单》，记录点滴进步与不足。 4.家校共育：你是我们与家长最关键的桥梁。需定期主动沟通，反馈学情，提供专业教育建议，建立信任关系。 5.全程看护：从校门口安全接学，到作业辅导，再到作业后组织趣味活动（阅读、思维游戏等），直至最后一名学生被家长安全接走，你的责任心是我们的底线。 6.每周六开展错题归类分析、知识薄弱点强化及新课预习指导。 【任职要求】 1.爱孩子，懂教育：这是第一位的！对学生有耐心、有爱心，真正认同“教育在于育人”的理念。 2.专业基础扎实：熟练掌握小学全科知识，能快速发现并解决学生学习问题。 3.沟通能力出色：善于与孩子沟通，也善于与家长沟通。说话有条理，能换位思考，解决问题。 4.责任心极强：安全第一！做事主动细致，有始有终，能坚守岗位直至送走最后一名学生。 5.有经验者优先：持有教师资格证，或有1年以上相关工作经验者优先。优秀的应届毕业生我们也欢迎！ 【工作时间】 -周一至周五：14:30-21:30（实际下班时间以当日作业完成及反馈为准） -周六：9:00-17:00（错题整理/预习专项时段） -周日休息 【薪酬体系】 1.基础薪资： -工作日：120元/天 -周六：150元/天 -寒暑假：150元/天 2.绩效激励： -带班人数提成：带生数5元/人/日计提 -课时奖金：经考核具备授课资格者，专项课程50-120元/课时。 3.福利保障： -免费工作晚餐 -年度考核晋级制度 【发展通道】 -教学方向：实习教师→星级教师→教研组长→教学主管 -管理方向：班主任→校区主任→区域教学督导 附注：本岗位实行试用期动态考核机制，首月重点考察作业辅导精准度与家长满意度，首月底薪打八折，其余薪资正常发放。通过考核者自次月起享受完整薪酬体系。

学生作业辅导，学习专项提升

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有经验者优先

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全科目教师（无销售、时间灵活） 【请直接投递简历，将更快与你联系】 【岗位要求】 1、有教师资格证； 2、三本（学位）及以上(非在校任职老师）部分科目大四也可 3、沟通能力、适应能力强，普通话标准，具有团队合作精神; 4、有责任心和耐心，喜爱教育事业。 5、在家办公安静的教学环境，稳定的网络和视频语音电 脑设备 【工作内容】 1、通过线上教学平台，进行在线1对1教学授课工作； 2、在公司提供的专业课件基础上，准备教学计划、课前教案、课后服务； 3、根据学生实际学情因材施教，提供专业化1对1教学。 【岗位福利】 1、职业发展：一年度等级晋升、教研、学科管理等多维度的岗位发展 2、授课方面：提供课件教材，提前安排课程，老师无需担心生源问题 3、工作地点：您可以在家里，或者有网有电脑的地方面试和授课皆为线上形式，工作地点自由，在家就行； 【应聘流程】 boss端初步审核>HR面试官线上面试>签署协议>上岗

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估，定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动，协同优化课程内容与教学方法，提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展，提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念

1. 具备法学专业背景且拥有一定学术基础，在校硕士研究生也可。 2. 录制法学专业课程(不露脸)。 3. 能够讲解刑法、证据法或者民法、商法。 4. 薪资数额仅作参考，具体可通过面议确定。 5. 工作时间具有弹性，依所负责科目的进度而定。 6. 工作地点自由，线上即可。

1.本科学历， 2.数学，物理，化学，政治，历史科目 3.有相关高中教师资格证，3年以上教学经验 4.上课位置：云南省楚雄市鹿城镇

岗位职责: 1、承担大班及小学阶段学生书写课程的教学工作 2、整理各阶段教学内容，制定学期教学计划 3、积极参与学习培训，持续提升教学水平 4、课后与家长沟通，进行作业反馈与点评 任职要求: 1、热爱教育行业，具备良好的亲和力，乐于与儿童互动 2、书写规范整洁，精通硬笔楷书及其教学方法 岗位福利: 1、底薪+个人绩效+提成+奖励金 2、丰富多彩的员工活动 3、提供系统化课程支持，每年不少于2次专业外出培训，每周开展内部教研活动 行业经验: 具备相关教学经验者优先考虑

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 岗位职责： 1.掌握多种单词记忆技巧，能依据学员学习进度与记忆特征，灵活调整授课方式与教学内容； 2.协助学员提升学习效率与记忆效果； 3.提供个性化辅导，指导学员科学规划学习路径与方法； 4.定期跟踪学员学习成果，给予评估反馈及优化建议； 5.保持与学员的顺畅交流，及时掌握其学习需求与困惑，并提供有效支持； 任职要求： 1.热爱单词记忆教学，具备优秀的表达能力与授课能力。 2.有较强的责任意识，能根据学员个体差异调整教学策略。 3.具备良好的协作意识，能够与学员及其家庭建立良好互动关系。

工作周期：6个月 每周工期：5天及以上 工作时间：午班 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-15 请注意：全职书法、美术老师 1、具备独立承担小学书法课程教学的能力，确保教学质量； 2、需具备2年以上书法授课经验； 3、以硬笔书法教学为主，书写功底扎实； 4、仪态良好，富有亲和力，语言表达流畅，普通话标准； 5、须提供无犯罪记录证明。 岗位职责：

岗位名称：信息技术教师 岗位要求： 1.熟悉常见的编程语言Python，计算机网络、人工智能等。 2.具有较好的教学表达能力，教学设计能力，具备实践操作能力，能够指导学生进行实操、制作等实践活动。 3.具有较强的学习能力以及良好的沟通交流能力。 4.热爱教育事业，具有良好的职业道德和敬业精神。具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与学生、家长和同事进行有效的沟通。 教育背景：具备本科及以上学历，计算机科学与技术、人工智能、大数据等相关专业优先。 岗位福利：面试通过即提供食宿

书法功底扎实，具备相关实践经验，大专及以上学历

昆明急聘！ 趣味中医老师 点亮课后时光|岐黄小课堂，等你开课啦 核心招募亮点 ﹣受众友好：专为课后服务设计，教孩子识本草、做香囊，拒绝枯燥理论 ﹣地域优势：昆明多校区就近分配，工作环境贴近校园，氛围轻松 ﹣岗位福利：课时费＋双休，享专业教研支持，助力课程打磨 任职要求提炼：懂中医基础、爱孩子、会创新，有相关资质或教学经验者优先 电话

兼职美术老师 喜爱孩子 具备爱心与耐心

1.擅长软笔或硬笔书法教学均可； 2.教学对象主要为5岁以上儿童，以低龄段学生为主； 3.需具备耐心与责任感，课前课后及时与家长沟通，妥善完成新生报名及接待工作； 4.提供广阔成长与晋升空间，回报与付出成正比，不接受吃苦者或无意长期从事教育行业者请勿投递！

岗位职责: 1.负责校区书法课程的授课及课程宣传推广工作 2.策划并参与校区开展的各项书法类教学活动 3.定期与家长交流，及时反馈学生的学习情况与课堂表现 任职要求： 1.具备良好的书法专业基础和实际教学经验 2.能够调动学生积极性，培养其对书法艺术的热爱 3.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识