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3月7日 02:27拨打电话
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3月7日 02:39拨打电话
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3月7日 02:37拨打电话
江苏镇江招剪线头的丹阳路385二楼
裁剪工
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6000-8000元/月
操作工车间普工食品厂包吃包住3-5人月结能吃苦耐劳,无不良嗜好
岗位职责: 1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患 3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及物料领用登记工作 4.参与岗位技能培训与质量改进活动,持续提升操作熟练度与产品合格率 5.遵守车间考勤制度与劳动纪律,服从合理工作安排与临时调配 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限,能识字读图、简单计算,具备基本沟通理解能力 3. 工作认真负责,吃苦耐劳,适应倒班或计件制工作节奏 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训 5.遵纪守法,无不良记录,能长期稳定在岗
长白班车间免费培训包吃包住20人以上日结
镇江大港散热器日结工210元/天-220元/天(下午2点面试) 1:长白班工资:+餐补10元/天=210元/天 2:两班倒工资:+餐补10元/天+夜班补贴10元/天=220元/天 3:以上岗位工资都是以此类推,离职需要提前15天申请, 4:友情提示:, 5:点对点早7:30点到晚19:30,目前一天为以11小时为准,超出或者未满11,按实际出勤计算每月底厂里考勤核算为准,核算后有多发少发补回 招聘要求:工年龄18-53,有基础文化就好 7:吃住免费,,4-6人间,独立卫浴 空调 水电平摊 8:不想做日结工资可转计件工资平均6000-8000元/月,提前给驻厂报备申请 镇江东方电热三厂(不体检+长白班+两班倒+坐班为主 +恒温车间) 1:工资19元/小时,,月综合工资6500-8000左右 2:年龄:18-53岁,男女不限,有基础文化就好,普通工作服 3:公司主要‬生产散热器零部件 普通工作服 岗位有包装 检验,有坐有站,有长白班,两班倒 4:工作时间7:30-19:30每天根据生产需要配合加班 5:餐补10元/餐,基本够吃 包住4-6人间 独立卫浴 空调 水电平摊, 6:发薪日30号发上月工资, ,
包装工包住包吃20人以上月结食品生产恒温车间熟悉26个字母健康证
️综合6300左右 ️长白班大龄工男女不限 ️18-55周岁(1971年全年) ️月工时350左右8-8(加班多) ️简单连体服很薄,不能带手机, ️工作简单,一看就会,需要认字 ️不是流水线,没有体力活儿 ️车间没有异味,恒温车间22度 ️标准4人间,公寓住宿,包吃三餐免费 ️灰指甲,近视看花眼,蜕皮,不要 【福利待遇】:18/时 ️:,目前住宿在厂外1.3公里,走路15分钟(满七天可配电动车),目前宿舍4人间,需要有健康证,住宿150/月,水电自理
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打包拉货工 4500-7500元/月 从事锁具产品打包(操作打包机),拉货(操作电动拖车),负责将零部件从车间对面仓库拉到各生产线,完成当天生产线成品打包,并将当天打包整箱成品托盘拉到成品库 40~55岁
镇江
3月1日 08:52拨打电话
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操作工一名(长白班) 工资:6000元-7000元 要求:负责对产品进行打磨修整,‌确保产品表面光滑、‌平整、‌无瑕疵。‌根据产品要求,‌选择合适的打磨工具进行打磨。‌遵守生产安全规定,‌保证工作场所的安全和整洁。‌
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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达9360元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达9360元,满月一次性奖金5000! 320元一天,月薪可达9360元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
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