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招聘门店副店长。薪资为8000-15000元。岗位职责包括：协助店长负责门店整体日常运营、货品陈列、环境卫生、设备维护，保障门店标准化正常营业；协助督导门店销售工作，带动员工客户接待、产品销售、客情维护，落地门店销售目标与业绩指标；负责门店库存核对、盘点、货品管控，协助策划、执行门店各类促销、推广活动，落地地推及宣传工作；协助处理门店客户咨询、售后及疑难问题，做好优质客情维护，协助管理门店员工日常工作、排班、督导工作纪律；统计门店日常销售数据、客流数据、业绩情况，协助店长完成每日、每周工作复盘与汇报。任职要求为沟通统筹能力强，责任心强，有门店管理经验者优先，上进想做管理岗。公司提供清晰的晋升体系：副店长晋升至店长，内部晋升优先，管理层岗位空缺优先内部提拔。投递简历后可进行电话沟通，需说明来意。

招聘门店导购（食品/奶制品）。薪资为5000-10000元。工作内容包括：负责到店顾客接待与咨询解答，详细讲解产品功效、使用方法及售后相关问题，提供专业、贴心的服务；根据顾客需求，精准推荐合适产品，全程协助顾客选购，熟练完成整套销售服务流程；规范整理客户档案，定期做好客户回访、复购提醒，提升客户粘性及门店复购。要求工作耐心细致、责任心强、服务意识佳，有保健品、零售门店销售经验者优先；熟练使用基础办公软件，可完成客户档案整理、简单数据登记等工作；态度端正、服从门店安排，积极上进，愿意长期稳定发展，有晋升空间。工作时间为8:00-12:00，13:30-17:30，月休4天。试用期底薪3000元，转正后底薪4000元起，另加绩效、提成及奖金，收入上不封顶。

岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作任务，确保产品符合质量标准 2. 严格遵守车间安全规范及操作规程，保持工作区域整洁有序 3. 配合班组长完成日常生产计划，及时反馈异常情况 4. 协同同事高效完成流水线作业，保障生产进度 5. 参与基础设备点检与简单维护，协助提升产线运行效率 任职要求： 1. 年满22周岁，身体健康，能适应坐班制工作节奏 2. 无经验要求，接受零基础入职培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力 4. 能适应空调车间环境，无需穿无尘服、不强制体检 5. 接受当天安排厂内住宿，入职零费用

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滁州市定远县招泥瓦工 岗位职责： 1.负责房屋的砌筑、抹灰 2.按施工图纸和工艺要求完成墙体砌筑、地面找平、墙面抹灰及装饰面层施工 3. 配合施工员进行放线、标高控制及质量自检，确保工序符合规范 4.合理调配使用砂浆、水泥、砖块等材料，节约用料，减少浪费 5.保持作业区域整洁，落实安全文明施工要求 任职要求： 1. 泥瓦工相关工作经验不限，有现场实操能力者优先 2.熟悉常用砌筑材料性能及施工工艺，能独立完成常规泥瓦作业 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.服从项目管理安排，适应滁州市定远县本地及周边工地作业环境 5.无不良从业记录，无违法犯罪行为

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