
工地学徒工小工安装电梯长期日结
招聘西奥电梯安装实力悍将:大工,中工,小中工,小工等,有无经验工作都可以加入我的团队,年龄需在18岁一55周岁,要求有责任心,服从安排!
工作区域:浙江杭州
工资待遇:
学徒工220-260天(要求:吃苦耐劳,踏实好学,服从安排)
中工:260一350/天(要求:看懂图纸,导轨,厅门,轿厢,机房等)
大工:350-450/天(要求:样板,机械,电器都会!有责任心!做活不反工!懂基本电气!能解决一般电梯问题!)
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浙江杭州长年做外贸裤子,招长时零工也可,长年都是老款,很少新款,量大,招有缘人,大园村,1
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浙江杭州,找1名临时工30-35岁无三高安装辅助人员8点30分-6点30分,27元/小时(要求会基本安装经验)
浙江杭州招聘绿化养护工1名、工资3500-4000、单休、高温费年终奖要求有绿化养护经验者
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招聘绿化养护工1名、工资3500-4000、单休、高温费年终奖要求有绿化养护经验者优先年龄60岁以下会用智能手机地址:沈半路附近联系电话华先生
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品牌窗纱招人招剪窗纱工6名,有工作经验一年以上优先。工资6k-7k以上工作岗位都是月休2天,夏天工作有空调!地址:许村大道130号有意者联系短号(0086)
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
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5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】,吃饭2小时,
,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
工作内容:
主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位
均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有
加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天
,不加班每天工作共计工作8
个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员
工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三
天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手
续,
涉及工作地点:苏州
外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元
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浙江杭州萧山区招工岗位塔吊指挥信号工,薪资待遇5500加班20,结算方式工作地址:
5500元/月
指挥工
浙江省杭州市萧山区招工岗位塔吊指挥信号工,薪资待遇5500加班20,结算方式工作地址:杭州
杭州萧山区日结25元/时日结18–55岁白班:8点开始10~14小时左右、带本人身份证。
25元/时
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安装电梯小工
招电梯安装实力干将大工,中工,小工
年龄要求 :18-45 周岁
工资待遇:大工 380 起(熟悉整套电梯流程,熟悉各个机械部位的安装,电路不需要全懂)
中工 260-330/天(看懂图纸,导轨、厅门、机房等)
小工、学徒工 200-240/天(吃苦耐劳,服从管理,安全意识高,工作期间早上中午禁酒)
以上人员管住不管吃, 工作期间提供劳保用品手套、工作服、工作鞋
混日子勿扰,半途而废者勿扰
普工/临平!长白班!日薪255元/天!男女不限!不体检!可预支!坐班!
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招聘要求:18-40周岁 工人,不穿无尘服 不体检
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20元/小时,焊锡工22元/小时 工人22元/小时 免费包吃、缴纳商保。
工作内容:普工 操作工 焊锡等多个岗位。
工作环境:恒温车间,无异味,工作轻松 人性化管理.
工作地点:临平区东湖街道
门框门扇包装
100-200元/天
包装工1-2人完工结算
按照生产计划和工艺要求完成产品包装工作,学历不限,身体健康无不良记录,服从管理。年龄不高于50岁。
光伏安装小工3-5人
杭州市钱塘区招光伏安装、工地小工/杂工
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架及电气设备的现场安装与基础施工配合
2.协助完成工地物料搬运、场地清理、工具整理等辅助性作业
3.配合技术人员进行设备调试、线路检查及简单故障排查
4. 严格遵守安全操作规程,佩戴防护装备,保障施工安全
5. 按时完成班组长交办的其他临时性施工任务
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高空作业
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的团队协作意识
3.有光伏安装、建筑工地或相关行业经验者优先
4.无学历硬性要求,接受零基础人员带教上岗
5.服从管理,遵守工地各项规章制度
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