岗位职责: 1.负责房产租赁相关业务，包括房源信息整理发布、客户接待咨询及租赁成交推进 2.提供专业的房屋租赁解决方案，保障租售流程高效有序推进 3.持续跟进客户需求，建立长期稳定的服务关系，提高客户认可度 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与服务心态，能顺畅对接客户并妥善处理各类需求 2.拥有团队协作意识，善于与同事配合，共同达成业绩目标 3.熟悉房屋租赁行业动态，具备一定实操经验，能及时应对市场波动并捕捉业务机会

个人（ToC）无需经验，支持居家办公，涉及房地产招商/商户拓展门店/柜台，销售面销/陌拜，课程/培训类产品，网络销售，互联网/科技，电子商务领域，欢迎小白及实习生加入，零基础没关系，专人一对一指导带教！ 公司提供充足客户资源，完全不用担心客源问题！！！ 提成比例高达100%，中介费3000元全额到账，即刻获得现金3000元。 周末双休，工作日早9点至晚6点，无加班！ 无业绩考核压力，工作轻松自在！ 每日下午茶供应，每月组织团建活动，团队年轻化，氛围活跃融洽~ 月薪2w-3w+（新人初期约1w起），真实可实现！ 团队成员多为年轻人，客户群体也以同龄人为主，沟通无障碍，协作更高效。 海居租房深耕武汉房屋租赁市场14年，平台在线房源超12万套，市场需求旺盛，入职当天即可上手，快速开单！ 【岗位职责】 1、负责全武汉市范围内的房屋出租业务 2、拓展房源与客户资源，安排带看，完成签约成交流程 3、发布、维护和管理房源信息 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备进取心 2、愿意通过自身努力获取高收入，对服务行业有热情 【福利待遇】 1、业绩提成最高达100%，佣金到账即为个人收入 2、公司免费配备电动小单车 3、店长亲自带教，全程指导，确保掌握全部技能 4、享受内部租房优惠 5、享有管理奖金、月度分红及端口补贴 【工作时间】 早九晚六，不加班，可根据个人情况灵活调休，支持连续多天休假 【为何选择我们】 1．晋升机制完善，提供清晰的职业发展路径 2．武汉高校密集，年轻人群体庞大，租房需求持续稳定，转介绍资源丰富 3．公司位于光谷核心区域，周边环绕多个大学城与写字楼，租赁需求强劲 4．团队氛围轻松愉快，客户年龄相近，交流顺畅，工作过程充满乐趣 5．行业顶尖提成比例，回报率高，70%以上新人首月收入破万，远超同龄人平均水平 6．团队协作紧密，老员工倾囊相授，共同成长，携手增收 【客户来源】 五八同城、安居客、抖音、小红书等线上渠道引流 【房源支持】 依托海居自有房源系统，共享12万+套真实房源，精准匹配客户需求，高效促成带看、定金支付、合同签署及房屋交接全流程 【晋升通道】 经纪人→智能店长→人店店长→部长→区域经理 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：4500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；业绩100%提成 奖金补贴：房补、年终奖、绩效奖金

敢来我就敢要~店长带教~轻轻松松！不穿正装有底薪（一直有）有住宿！！！公司配备专业自媒体团队为您赋能；发薪日：每月15号（准时发放）； 无需地推，无需长时间电话沟通； 上班时间灵活（团队以90后、00后为主，沟通无障碍） 氛围轻松无压力（提供住宿） 【你会关心】 1.收入待遇：月薪4500+提成100%（按经验定级） 2.培训体系：从销售到管理运营，全程系统化培训； 配备一对一师徒制辅导，快速提升实战能力，学以致用，加速职业成长； 【你可以学到】 1.房产交易涵盖不动产、投资理财、美学、心理学、法律常识等多领域知识； 2.掌握线上线下一体化服务模式，深入理解行业趋势，精准把握市场动向； 3.作为客户与业主之间的桥梁，参与高端商务洽谈，接触各行业精英，拓展人脉圈层。 【你将拥有的福利】 1.工作时间：每日9:00上班，每月休息四天； 2.薪资结构：底薪4500+全额提成（根据经验评定）； 3.员工关怀：定期组织团建活动（旅游、轰趴、聚餐），周年礼物、生日祝福一应俱全； 4.节日安排：生日礼遇、中秋博饼、年终尾牙、女神节特别活动、司庆庆典、团队出行等，统统安排到位； 5.工作氛围：倡导和谐、互助、团结、共赢理念，营造轻松融洽的工作环境； 6.购房支持：员工享有租房、买房服务费内部优惠权益； 【需要你做到】 1.负责公司房源及客户信息的整理维护，并参与相关平台的内容运营； 【内部拥有丰富完善的房源数据库，助力快速完成初期积累】 2.负责客户接待，依据客户需求匹配并提供房屋买卖或租赁解决方案； 【不清楚如何入手？无需焦虑，系统化实战课程全程支持】 3.提供看房、签约、缴税、过户等全流程交易服务； 【服务流程不熟悉？师傅手把手教学，一对一指导】 4.持续维护老客户关系，提升客户满意度与复购率； 【不懂客户维系？团队伙伴随时协助，经验共享不间断】 【希望你是】 1.年龄18-40周岁，（有行业经验者条件可放宽），热爱销售，敢于突破自我； 2.性格外向热情，具备主动服务意识，能为客户提供优质体验； 3.学习能力强，能在培训中迅速掌握房产专业知识； 4.具备良好团队协作精神，乐于互助，愿为集体目标贡献力量； 5.抗压能力良好，能积极面对工作挑战与压力。 【面试地址】：湖北省武汉市洪山区雄楚大道天龙路金地中心城 【上班地点】：根据居住位置就近分配 【注意事项】：提交简历后请保持通讯畅通，HR将在第一时间联系您，请勿重复投递或多次咨询

高新急聘房产经纪人急！急！急！注意：无经验可做，宝妈友好，工作灵活自由 【薪资待遇】 新人无行业经验者底薪2000-5000元+业绩提成35%，或选择高提成模式60%-80%，综合月均收入8k以上。具体薪资结合面试表现确定。 【上班时间】 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每月休息4天 【岗位职责】 1.与有购房或租房需求的客户对接，精准把握客户需求，匹配合适房源； 2.定期与业主沟通，收集房源信息并录入公司内部系统，推进出租或出售流程； 3.维护已有客户关系，协助办理过户及相关后续服务事宜； 【任职要求】 1.学历不限； 2.具备良好的沟通表达能力，观察力强，能灵活应对各类情况； 3.工作态度积极，具备成长意愿和发展动力； 4.态度诚恳踏实，品行端正，富有团队协作意识； 5.有一年以上销售工作经验者优先，应届毕业生亦可报名，经验不限。

岗位职责： 1.负责房源信息的录入与整理，确保数据的准确性和及时更新。 2.协助处理文档和文件管理工作。 3.能够独立完成任务，具有较强的责任心。 4.适应灵活的工作安排，能够高效完成任务。 任职要求： 1.具备良好的打字速度和细致的工作态度。 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心。 3.适应灵活的工作安排，能够高效完成任务。

有意向可以打电话

经验不限，小白亦可 工作时间9：00-18：00 新人入职两个月保护期，店长一对一带出单 朝9晚6月休6-8天自由调休 不需要坐班，累了就休息，自由排休可以连休，我们有全武汉的房源，客户自己主动找你，入职全武汉租房中介费免费 偏创业平台，有师傅带入门，欢迎有想法的年轻人挑战高薪～ 岗位职责： 1.了解公司房源，根据客户需求给客户推荐合适的房源 2.不画饼只谈收入海居大舞台有才你就来 提成100%房东客户各收月房租一半的佣金。 (如4000房租提成就是4000，平均薪资1W+） 【了解海居】 在武汉专注于房屋租赁13年，市场需求量大上到别墅写字楼下到合租单间都有，房源有42W＋,提成是销售行业最高，快消品可当天上手当天开单。眼里有光，肚里有料，嘴里有笑。 【薪资待遇】 4500以上业绩22%提成 4500以上业绩100%提成 收费标准房东客户各收月房租一半的佣金 (如4000房租提成就是四千，平均薪资1W+） 举例：当月业绩是1.35万，到手收入1万 业绩2.35万，到手收入2万 业绩3.35万，到手收入3万 上不封顶～欢迎优秀的你来挑战高薪 前期有收入过万的师傅带你上手， 平均薪资8千到3万不等。 福利 1.小白也可以上手，有师傅带你～ 2.公司免费提供小电驴 3.老板亲自教亲自带 4.享受租房优惠 5.五险一金＋开单奖+季度销冠奖＋定期团建+生日福利+节假日福利 【工作内容】 1.房屋出租，为客户匹配合适的租房 2.定期维护老客户，增强粘性，提升续租率和转介绍率 3.前期做业务，后期有团队经验的的优先带团队，额外底薪加分红收入。 【任职资格】 1.年龄17-35岁 2.热爱销售，小白，应届生都可以，有没有销售经验都可以。 3.吃苦耐劳，乐观向上，积极进取 4.正能量，有目标的优先～ 职业晋升：经纪人--储备店长--店长--高级经理-区域经理一区域总监。

岗位职责: 1.负责地产项目相关中介服务，涵盖房源讲解、客户答疑及交易流程协调等工作 2.持续维护客户关系，保障服务品质符合客户期望与需求 3.配合推进地产项目的销售任务，助力达成整体业绩目标 任职要求： 1.拥有优秀的沟通能力，能与客户及团队实现高效互动 2.具备独立应对问题的能力，善于灵活处理突发情况 3.热衷于地产行业发展，乐于迎接挑战，致力于实现优异工作成果！

巅峰置业崇阳分公司招聘房产经纪人 岗位要求： 95至85年出生， 性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力 遵守团队协作规范，有房地产从业经历者优先考虑 薪资福利： 底薪3000元，能力突出者可面议底薪 每周单休，每日工作8小时 时间灵活便于兼顾家庭，职业发展通道广阔 工作地点：巅峰玖品空间设计有限公司（新一中南大门斜对面）

租房管家 双休+朝九晚六 工作轻松无压力 双休作息规律 准时下班 无业绩考核 公司提供充足资源 欢迎零基础新人加入 只需通过手机沟通交流 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 团队氛围融洽友好 我们拥有覆盖全武汉的丰富房源 客户主动咨询对接 新人享有两个月保护期 主管全程带教助你快速开单 入职即享全武汉房源中介费全免 公司全面提供资源支持 资源支持 资源支持 提成全部归个人 例如客户通过你租赁4000元房源 实际收入即为4000元 [岗位职责] 1. 拥有全武汉范围内的房源信息，通过平台发布并由公司根据客户需求精准匹配合适房源自动生成客户联系 2. 安排带看房流程，公司配备电动车出行，外勤时间灵活自主安排 3. 带领租客实地看房并推动成交，协助签约专员完成租赁合同签署，享受全额提成 所租房屋租金金额即为个人实际所得 [薪资待遇以及福利] 1. 月薪范围8000～50000元（上不封顶），提成比例100%（公司员工平均实收薪资超1万元） 2. 公司免费提供电动单车 使用平台端口费用可报销 4. 新员工入职提供系统培训 首月安排辅助订单 专人指导操作 无需担忧初期无单情况 5. 享受租房优惠政策 入职后在全武汉范围内租赁房源均可免除中介费用 6. 设立月度奖励、季度奖励及团队激励，表现突出者有机会参与公司分红

湖北天门急招砍白菜的工人最好是干过的，没干过的刚开始不习惯弯腰，工资3天一结算，管吃住 工作地址：天门

天门市招桥架/支架安装

天门市招桥架/支架安装

电梯安装调试人员 学历：大专及以上；资质：电梯相关操作证书（持证10年以上）；经验：电梯厂家工作经历，有客梯/货梯/扶梯调试经验；能力：独立处理电梯故障，扎实水电基础，能吃苦耐劳 薪资福利:月薪10000元起（优秀者面议）；+双休，国企保障；按需提供电梯小区两室一厅住宿（独立厨卫） 1.一经录用，待遇从优，提供完善培训与职业发展空间；2.薪资可根据个人资历面议，国企福利有保障；3.招聘秉持公平公正公开原则，欢迎符合条件者踊跃投递！ 工作地址:天门市陆羽大道与东湖路交口城投大厦10楼

电梯维保人员 学历：中专及以上；资质：电梯维保证书（持证3年以上）；经验：电梯维保相关工作经历；能力：独立维护保养电梯，处理一般性故障，懂基础水电常识 薪资福利:5000 - 10000元/月 1.一经录用，待遇从优，提供完善培训与职业发展空间；2.薪资可根据个人资历面议，国企福利有保障；3.招聘秉持公平公正公开原则，欢迎符合条件者踊跃投递！ 工作地址:天门市陆羽大道与东湖路交口城投大厦10楼

北京仁源美住房租赁有限公司 公司概况：立足租赁市场，资源优势显著 我司作为深耕公寓租赁领域的专业机构，凭借多年行业积累，已建立起覆盖核心城市优质地段的房源网络。依托强大的资源整合能力，物业公司及业主建立长期战略合作，确保房源储备充足且品质稳定。目前，公司管理公寓超5万间，形成以“青年社区+家庭公寓+高端服务式公寓”为主的产品矩阵，满足不同客群的差异化租赁需求。 核心优势：资源+服务双轮驱动 房源优势：精准布局，品质保障 公司聚焦城市核心区及交通枢纽周边，精选地铁沿线、商圈辐射范围内的优质物业，确保房源交通便利、配套完善。所有房源均经过严格筛选，从房屋结构、装修标准到家电配置。 运营优势：数字化管理，高效服务 实现房源信息实时更新、在线签约、租金缴纳、报修服务等全流程数字化管理。 一、招聘岗位详情 （一）公寓运营专员 岗位职责 负责线下公寓房源日常管理，包括租客签约、入住办理、退租交接等全流程服务； 处理租客投诉及突发应急事件，维护良好租住关系。 任职要求 有无经验均可，提供专业培训 薪资福利 基础薪资7000-30000元/月+绩效奖金； 过试用期提供员工公寓住宿、五险、带薪年假； （二）线上运营主管 岗位职责 统筹线上平台房源展示优化，制定获客策略提升转化率； 分析用户行为数据，优化线上服务流程与产品体验； 策划线上营销活动，联动抖音、小红书等新媒体渠道推广品牌； 管理客服团队，确保线上咨询响应及时率≥98%。 任职要求 本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业； 3年以上互联网运营经验，熟悉O2O平台运营逻辑； 精通数据分析工具，具备用户增长策略制定能力； 有自如、贝壳等平台运营经验者优先。 薪资福利 薪资7000-50000元/月+加班补贴； 高温补贴、节日福利、年度评优奖金。 二、应聘方式 简历投递：发送至@qq.com 面试流程：初试→复试→终试； 咨询电话： 公司地址：北京市昌平区修正大厦1501室 我们期待与志同道合的伙伴共同成长，为城市青年筑造温暖的家！​

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、签约、等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提供个性化置业方案 4.收集并整理市场信息，分析区域房价走势，为客户提供精准的市场建议 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房产中介行业，工作积极主动 3.熟悉当地房地产市场者优先，能适应户外作业和灵活工作时间 4、具备较强的学习能力和抗压能力，愿意长期在本行业发展

负责昆明新房二手房买卖租赁业务； 高提成； 经验不限，有无经验均可，公司有老师父带； 每月一次团建，公司是一支有活力的团队，团队氛围好！！！

主要从事新房二手房租赁业务

不限专业和经验，接受实习，签三方，盖章，出实习报告，退伍优先，总部直招!!!!! [看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高] 本科学历：5000元+提成 提成：租赁提成25%-64%，买卖提成15%-64%(同行业最高)提成周发，一月六次发薪!!!! 公司提供资源，在各大网络平台进行运营邀约客户到门店带看，签单拿提成 任职要求 1。积极主动，能够适应快节奏的工作环境 2。有责任心，能够认真对待每一个工作细节 岗位福利： 1，全上海就近分配 2，家庭式住宿，家电齐全，非常温馨(面试当天安排住宿) 3，生日带薪休假，开单假 4，社保，旅游，团建聚餐

天门救援大队附近 有没有会手工订扣阿姨

寻找招一名经验丰富的汽车烫工师傅，工作地点在陆羽汽车城附近的湖北天门地区。

招两名拆退货的阿姨

招两名拆退货的阿姨

明天白班零工一名，

招聘湖北天门地区临时岗位一名，薪资为每小时45元。

湖北天门招聘手工岗位一名，明天开展计时工作。

50岁以内

工作内容 1.房源开发与维护：主动拓展房源渠道，通过实地走访、电话沟通等方式与房东建立合作关系，获取房屋出租信息；定期回访房东，了解房源状态，维护良好合作关系。例如，及时更新房源信息，确保信息准确性和时效性。 2.客户需求匹配：与租客深入沟通，详细了解其租房预算、地理位置、房屋类型等需求；依据需求筛选合适房源，制定看房计划，精准匹配房源与租客。 3.带客看房服务：按约定时间带领租客实地查看房屋，全面介绍房屋情况、周边配套及租赁细节；解答租客疑问，消除顾虑，提升租客对房源的认可度。 4.租赁交易促成：协调房东与租客双方，就租金、租期、付款方式等租赁条款进行协商谈判；推动双方达成一致，签订租赁合同，完成租赁交易流程。

一、核心工作职责 1. 客户开发与维护：通过线上平台（房产APP、社交媒体）、线下门店、社区拓展等方式，获取有买房、卖房或租房需求的客户，建立客户档案并长期维护关系。 2. 房产信息处理：实地勘察房源，收集房屋面积、户型、产权、装修等信息，拍摄房屋照片/视频，整理后录入房产系统，确保信息真实、详细。 3. 需求匹配与带看：根据客户预算、区位、户型等需求，筛选合适房源，预约并陪同客户实地看房，客观介绍房屋优缺点及周边配套（交通、学校、商业等）。 4. 交易谈判与促成：作为中间方协调买卖/租赁双方的价格、付款方式、交房时间等核心条款，化解沟通分歧，推动双方达成一致。 5. 交易流程协助：指导客户准备身份证、房产证、购房资格证明等材料，协助办理贷款审批、产权过户、水电燃气过户、物业交接等手续，确保流程合规完成。 6. 政策与市场咨询：实时掌握当地房产政策（限购、贷款利率、税费标准）、区域房价走势，为客户提供专业的购房/售房建议。 二、任职要求 1. 学历与经验：通常要求高中及以上学历，有房产中介、销售相关经验者优先；无经验者部分公司会提供系统培训。 2. 专业能力：熟悉当地房产市场及交易流程，了解房产相关法律法规（如产权登记、税费计算）；具备基础的沟通谈判能力和客户服务意识。 3. 个人素质：责任心强，能承受一定的工作压力（如周末带看、业绩考核）；具备良好的诚信意识，避免隐瞒房屋问题或误导客户。 4. 工具使用：会操作房产中介系统（如房源管理软件），能熟练使用手机拍摄、地图导航等工具，部分岗位要求掌握基础的办公软件。 三、工作特点 • 工作时间：弹性较大，通常需配合客户时间（如晚上、周末带看），部分门店有固定的早会/晚会时间。 • 收入结构：多为“底薪+提成”模式，提成与成交金额挂钩（通常按交易总价的0.5%-2%计提，买卖单提成高于租赁单），收入上限较高，但受市场行情和个人业绩影响较大。 • 职业发展：初级经纪人→资深经纪人→店长/团队主管→区域经理；也可积累资源后，转型为独立房产顾问或开设中介门店。 四、适合人群 适合对房产市场感兴趣、善于与人沟通、能接受弹性工作时间、有一定抗压能力，且希望通过业绩获得高收入的人群。