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部门亮点：不卡离职、 普通工衣，中央空调，坐班！ 一、（工作内容） 生产手机，鼠标，键盘空调车间，削皮，打毛边，质检，包装，工作轻松 二、（薪资待遇） 小时工政策：22-28元/时、每月7号发工工资 返费工政策: 在职90天，打卡55天，富士康除工资外额外奖励4000-8000的奖金 正式工：（试用期）2350底薪+加班按照劳动法+平常加班20元/时，周末加班27元/时，节假日加班40元/时+差价补贴（月综合薪资6000以上） 正式工转正后底薪2500-4000(（综合工资6000-8000） 三、（招聘要求） 男女均可，18-48周岁，身体健康 四、（吃住情况） 1、刷卡吃饭、厂牌里有400块 2、厂区有食堂，南北风味都有，提供早餐、午餐、晚餐刷饭卡吃饭。 3、6-8人/间、免费提供WiFi，24小时提供热水空调、独立洗澡间、卫生间。

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招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-53周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉 ？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病 工作地点在无锡

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任职要求： 1. 年满18-38周岁，身体健康，（半导体厂，不是流水线）~ 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力~ 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训（QC也在招） 5.工作地点在苏州，工资待遇真实，网上可查，直招无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

不要求经验，会写自己的名字 直接来厂先看车间 当天安排住宿 年龄男 21-40，女工 23-38 日结:21元/ 小时（6月1日-9月30日，工时22元/小时，增加1元高温补贴） 月结工：月结22元/小时，（6月1日-9月30日，工时23元/小时，增加1元高温补贴） 月收入7000-8000，可预支，准时发薪 包吃包住，吃住在厂 工作内容：操作辅助工 ，简单易学 工作流程:（放件--取件--拿件） 吃饭：免费工作餐，饭菜品种多样 住宿：4~6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜/洗衣机/热水等

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-52周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

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岗位职责： 1.负责木制品的加工、组装与打磨，确保尺寸精准、表面平整 2.按图纸或样品进行下料、开榫、钻孔等工序，严格把控工艺标准 3.维护保养木工机械及工具，及时报告设备异常情况 4.配合质检完成产品验收，对不合格项进行返工修正 5.保持工作区域整洁有序，落实安全生产规范 任职要求： 1. 具备工厂木工相关工作经验，能独立完成常规木作任务 2.熟悉常用木材特性及木工机械操作，动手能力强 3. 工作认真细致，具备良好的质量意识和责任心 4.身体健康，能适应车间作业环境，服从生产安排 5. 有家具厂、定制木作或板式家具生产经验者优先

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

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岗位职责： 1. 负责厂区的物料搬运、场地清理及基础辅助作业 2. 协助设备看护、工具整理及施工区域安全巡查 3. 执行厂区管理人员安排的其他临时性杂务工作 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康 2. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排

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