舟山普陀区龙沙新村1区施工地址招硅藻泥施工师傅二把刀免打扰、砸墙拆除施工师傅老油条免打扰
拆除硅藻泥砸墙1-4天1-2人完工结算
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舟山普陀区沈家门海洋生物园
找一个拉垃圾桶的小工一天180管一顿饭，日结，能干半个月左右。
小工运渣
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二保焊电焊叉车工焊接
岗位名称：电焊工；作业员；品检；叉车工；
岗位要求：1. 电焊工：需持有相关证书，年龄18-40岁，主要进行二保焊操作，其他焊接技能为辅；2. 作业员：年龄18-35岁；3. 品检：年龄18-35岁；4. 叉车工：需持有相关证书，年龄18-35岁。
薪资待遇：1. 电焊工：底薪3850元（试用期底薪3660元），每小时工价35元，每天工作11.5小时，上六休一，有加班基数，薪资包含补贴和年终奖等；2. 作业员：薪资构成包括底薪、全勤奖、住宿补贴等，一年两次年终奖，具体薪资面议；3. 品检：薪资构成与作业员类似，具体薪资面议；4. 叉车工：底薪3470元（加班基数），有证薪资构成还包括其他补贴和奖金，如全勤奖、住宿补贴、安全奖等，每年4月调薪，每月25日发薪，合同期为3年。其他福利：缴纳园区五险一金，提供免费班车和住宿，餐贴已含在底薪内。入职人员建议不开私家车面试，附近没有停车场。
拆除
招聘：职业经理人
薪资：13000-15000
职位详情：
二、任职要求
（一）基本资质
1. 本科及以上学历，工商管理、企业管理、经济管理、市场营销等相关专业优先，具备正规院校毕业学历，持有注册职业经理人资格证、MBA相关证书者优先。
2. 5年及以上同行业或相关领域中高层管理工作经验，熟悉行业经营模式、市场规则与业务流程，有成功的经营管理案例、团队带领或项目操盘经验者优先。
（二）专业能力
1. 具备出色的战略思维、经营规划与统筹管理能力，能精准把握行业趋势，制定科学可行的经营策略，高效推动目标达成。
2. 具备优秀的运营管理、流程优化与风险管控能力，熟悉企业财务管理、成本核算、绩效考核等相关知识，能精准把控经营成本与业务风险。
3. 具备极强的团队管理、人才培养与沟通协调能力，擅长团队搭建、激励与跨部门协作，能有效处理内外部各类沟通事务。
4. 具备良好的数据分析、问题解决与决策判断能力，能通过数据洞察问题，快速制定解决方案，果断做出合理决策。
（三）职业素养
1. 具备高度的职业责任感、敬业精神与结果导向意识，严守公司商业机密，恪守职业经理人职业道德规范。
2. 具备较强的抗压能力、应变能力与创新思维，能应对复杂的市场环境与工作压力，勇于突破传统管理模式，推动业务创新。
3. 具备良好的职业形象、沟通表达与谈判能力，做事严谨细致、执行力强，具备大局观与团队协作精神。
（四）其他要求
1. 认同公司企业文化与发展理念，愿意与公司共同成长，能适应岗位相关的出差、加班等工作安排。
2. 无不良职业记录，品行端正，诚实守信，具备良好的职业口碑与行业信誉。
一、岗位职责
（一）战略规划与目标落地
1. 全面承接公司整体发展战略，结合分管业务/公司实际经营情况，制定中长期经营规划与年度、季度、月度工作计划，明确业务发展方向与核心目标，确保战略有效拆解并落地执行。
2. 主导制定分管领域的经营预算、成本管控方案，分解关键绩效指标（KPI）至各部门、各岗位，全程跟踪目标完成进度，及时调整执行策略，保障营收、利润、市场份额等核心经营指标达标。
3. 深入分析行业趋势、市场动态及竞争对手情况，挖掘市场机遇，规避经营风险，为公司高层战略决策提供专业的数据支撑与可行性建议。
（二）运营管理与流程优化
1. 统筹分管领域的日常运营管理工作，涵盖业务开展、团队
舟山普陀区招工地小工/杂工、工地钳工、工地学徒工
200-300元/天
工地学徒工小工钳工长期3-5人月结
舟山市普陀区招工地小工/杂工、工地钳工、工地学徒工
安装设备电气工电工低压电工地学徒工小工
招聘
舟山中远海运重工服务工区巨盛三供工段，因业务需要，现招收电工、辅助工。岗位招聘
电工:需有相关工作经验持相关特操证，负责日常三供电气设备的安装和接线等工作。辅助工:负责现场动能管线敷设、巡检。基本要求
年龄:18-48周岁。薪酬福利待遇
1、工资标准:
电工(有经验者并持相关特操证):220-280元/天，具体根据技能水平和工作经验确定。
辅助工:220-260元/天，具体根据现场工作能力和技能水平确定。
5、其他福利:
节日福利:在国家法定节假日发放节日福利。免费发放劳保护具，确保员工在工作中的安全。免费提供住宿，减轻员工的住宿负担。交五险。
每年指定医院进行体检，关注员工的身体健康状况
栏目概述
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