本公司招聘一个网络技术员，会修电脑、打印机、监控的优先，工资面议

岗位职责： 1.负责弱电系统（含安防监控、门禁、报警、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工指导 2.完成安防设备安装、调试、联网及系统集成，确保运行稳定可靠 3. 对现有弱电系统进行日常巡检、故障排查、维护保养及升级优化 4.配合项目进度协调施工，编制技术文档、验收资料及操作培训材料 5.响应客户技术咨询，提供专业支持与售后技术服务 任职要求： 1.熟悉主流安防品牌 2.具备弱电/安防相关实操经验，能独立完成安装调试与故障处理 3.了解GB50311、GB50348等弱电及安防工程国家规范 4.具备良好沟通能力与服务意识，适应短期出差或驻场支持 5.持有安防工程师、智能化系统工程师或电工证者优先

日常低压用电

主要维护维修教育设施设备，相关，工作轻松自由上班时段包吃，包车船费

北京路口附近有做消水和弱电的师傅没，还要有烟杆编码器会编码的师傅1个，大概2天活，，工资大概是350自己吃，有请联系我

弱电施工，做桥架，布防爆管，穿线，安装设备

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遵义市汇川区招聘移动施工员，设备安装室分布线新手可带月薪4000-6000包吃包住

遵义正安工商银行招弱电

遵义绥阳招聘25吨汽车吊司机，要求有责任心，需持有双证。

遵义市仁怀市招木门安装

遵义市仁怀市招工地小工/杂工

遵义市播州区招装修木工

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武汉市洪山区招弱电/安防

监利市朱河镇北环路8号，强弱电安装

招聘长白班全坐班员工，薪资为25元/时，另有餐补20元/天（约等于27元/时含餐补），部分岗位有补贴400-600元，月薪约9000元。主要工作内容为5G通信设备组件，工作简单轻松，每天上午和下午中场均有规定休息时间。年龄要求18岁及以上。

广州市南沙区招弱电/安防 需桥架 做管 有高空作业证优先

天津市红桥区招水电、弱电/安防 需要登高证，两个人一天活，拆棚子需要自带工具，电动扳手，角磨机，手电钻。 450一天 30做事

岗位职责： 1、参与团队合作完成上级分配的任务 2、具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 3、积极主动能够快速适应工作环境，不断提升工作效率 任职要求： 1、具备良好的团队合作精神，能够融入多功能团队 2、拥有出色的沟通技巧，能够清晰表达自己的想法 3、积极主动，愿意学习新知识

岗位职责: 1: 维护并深化客户合作关系，提升业务粘性； 2: 跟踪市场变化，灵活优化销售方案； 3: 按时达成既定销售任务。 任职要求： 1. 热爱销售岗位，目标感强，积极追求业绩突破； 2. 具备出色的表达能力与协作意识； 3. 适应高强度工作节奏，具备较强的自我驱动力； 4. 工作踏实负责，能独立应对和处理业务问题。 销售专员：无责底薪2200–高额提成 阶梯式底薪: 业绩1-2.5万元 │ 2800元 业绩2.5-3万元 │ 3500元 业绩3万+ │ 4000元 业绩10万+ │ 5000元 （注：提成另计，上不封顶！） 额外奖金：代理/经销商招商成功可获3000 - 30000元不等奖励，依据首单回款金额确定。 工作时间： 早上8:30到下午6:00 中午休息两小时12:00到2:00 自由调休5天

遵义市桐梓县招强电

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销售白酒、基酒，维护老客户，开发新客户。 薪资:综合底薪4100（含休假补贴）+提成，每月按时发放。 福利:各种团建、销售额提成、享法定节假日福利。 新手小白包教包会工作环境好，工作简单，上手快，适合想长期稳定工作的人。

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遵义市桐梓县，移动公司放光缆，立电杆

遵义市道真仡佬族苗族自治县招弱电/安防

网络营销，不用出去跑业务，不用端酒杯，不用开车，无需经验和学历，就在办公室坐班，（接受小白有培训） 薪资待遇: 底薪2000高额提成月冠军奖励节日福利五险各项政策福利待遇。 第三、有销售经验者优先!无经验也可培训上岗! 工作时间: 早九晚六周末休息（节假日统休）假日福利 公司现有人员900余人，人均工资能做到9000以上。 现在的环境下你更需要一个有眼光、有魄力的领袖贵人引领我们高速度发展，高速度变化!从客户来源--沟通内容--成交--大客户培养都是手把手交! 新手朋友们，学历文凭从来不是困住咱们的枷锁。只要认识字，办公室的大门就为你敞开。别再一门心思奔赴外地工厂打螺丝，在这儿，只要你愿意迈出学习的脚步，成长随时开启!选对平台，遇上贵人，他们就能引领你迈进新行业，一路相伴，助力成长，开启不一样的人生旅程。

岗位职责: 1.负责联通业务的宣传与办理，提升客户体验与满意度 2.解答客户疑问，保障服务品质，树立企业良好口碑 3.协同团队成员完成既定目标，推动整体工作效率提升 薪资待遇： 1.无责任底薪4000＋绩效＋奖金，另有多种激励政策 平均收入区间为4000-8000，上不封顶 任职要求： 1.******* 2.不限性别，零经验亦可，需具备积极进取的态度 3.拥有良好的沟通能力，能高效处理客户需求与问题 4.可在集体中发挥协作精神，迅速融入工作节奏 5.对岗位持有热情，愿意持续学习并不断提升自我 岗位福利： 1：员工关怀：生日庆祝、定期团队活动、免费下午茶（零食水果畅享）、业绩达标现金激励、提供配套齐全的小区宿舍（含洗衣机、热水器等设施，距公司步行八分钟，出行便捷） 2：成长机制：公开透明的晋升通道，助力综合能力全面提升。路径涵盖：新人-组长-主管-副理-经理-总裁 3：团队年轻化，氛围融洽，管理灵活轻松！期待你的加入！

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