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常州市金坛区招抹灰、贴砖、砌砖/石

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泛亚的薪资待遇：正式工的薪资待遇底薪2490.每天超过8小时的算1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍，第一个月拿到7000左右，前7天先吃自己的，第八天发饭卡500块钱，吃不掉可以去超市买生活用品有鸡蛋牛奶蔬菜，里面老员工工资可以随便问月7500-9500，优秀的老员工饭卡是1000元每个月

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

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300平方左右内外墙抹灰翻新墙，12一平方，要平整度，外墙随手摸18一平方。没地方住，要附近的，洗手拿钱

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基本上都是长白班 不体检-不查纹身案底 工作简单轻松 长白班为主每周偶尔抽7人轮流上夜班 20元/小时含餐补 综合工资5800~6500元以上， 工作时间7:30-19:30算10.5小时，(若加班到21点算12小时）

招聘:  1.  加工中心操作工数名，12小时两班倒，工资计时+综合绩效，男女均可，能接受上夜班； 2.  车床仪表车操作工数名，白班，工人，忙时需加班，工资计时； 3.  调机师傅1名，会编程，能独立操作加工中心，忙时需操机，工资面议 ☎张  工作地:戴溪

瓦工代班，需要看图，年龄不能大于51周岁，长期工

车间需求夜班15人，白班20人 要求：43岁及以下，身材匀称，无纹身，兼职人员不要，，需要能服从公司安排。如有发现。 薪资：第一月综合薪资6000元，白班转正后7000，夜班转正后9000元 待遇：白班两餐，夜班自带，夜班补贴60元/天，转正后全勤500元，绩效0-1000元不等，转正后综合白班230/天，晚班300/天。

富民新材料有限公司（省溧阳市）2026年新岗位招聘： 一、招聘电工一名，、年龄45岁以下，具有轧钢车间值班经验者优先，需要有参与轧钢车间电气设备的安装、调试、维护和维修经验。 技能要求： ○ 熟悉电气设备的工作原理和操作方法，能够独立进行故障诊断和处理。 ○ 能看懂电气原理图，熟悉20 吨行车及以下行车的点检维护。 ○ 对轧钢车间直流电机驱动器（包括西门子 70、80 装置）有一定的了解和操作。熟悉 plc接线原理。 ○ 持有电工上岗证。 二、招聘槽钢打包工一名，、身体健康无基础性疾病，年龄50岁以下，有打包经验者优先录用。 有意者可联系许先生 电话（）：

废纸打包站招工人2名，，40岁左右，吃苦耐劳，会开叉车者优先。

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