岗位职责： 1. 操作锯床等开料设备，按工艺要求完成金属/木材等原材料的精准下料作业 2. 核对图纸与物料清单，确保尺寸、规格、数量准确无误 3. 对下料后的材料进行初步检验、标识及分类堆放，保障流转有序 4. 定期维护保养设备，及时报告异常情况，配合排除简单故障 5. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和计算能力 2. 有锯床或类似机加工设备操作经验者优先，可收学员。 3. 身体健康，能适应白班/中班轮换及站立作业 4. 工作认真负责，注重细节，具备较强的质量意识 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备团队协作精神

徐州邳州顶一家具工厂招聘:1、木工师傅5名2、板式家具安装工3名3、面漆工3名4、封边工2名5、电子锯开料1名6、普工若干名以上岗位均有餐补，工资面议地址:省邳州市陈楼工业园集中区47号电话:魏

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本岗位招聘的是正式工，入职缴纳社保，包吃住，能稳定长期的再投递。必须要有B 驾照证 岗位职责： 操作技工负责控制喷射系统阀门开关及持枪清洗操作，保障清洗质量达到公司标准与合同要求 1、严格遵守和执行公司与业主的HSE规范、清洗操作安全技术规范及其他规章制度，服从施工队长、HSE员和业主的管理与指挥； 2、认真接受公司与业主的HSE培训考核与QHSE交底； 3、参加三交三查的班前HSE活动，注意日常安全防范与彼此安全提醒； 4、及时完成指定的工作目标，保证工程质量； 5、协助施工队长、机工对设备进行养护维修，维护设备及其部件安全； 6、操作严谨认真，全神贯注，严禁打闹嬉戏或疏忽大意； 7、维护施工现场整洁有序；工完场净料清；注意文明礼貌； 8、竣工后，按照施工队长安排，对设备、外设件及相关劳保用具用品进行清洁和整理； 9、正确保管和使用所借取的劳保用具用品，及时办理以旧换新； 10、公司待工期间，协助进行设备检修保养和其他物件保养； 11、其他职责。 岗位要求： 1、本岗位要求身心健康，无疾病。 2、初中及以上文化，年龄在28-45岁。 3、经公司培训学习，获得公司操作技工上岗证及水射流清洗操作证书。 4、能够吃苦耐劳，服从公司安排。

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致力于国际领先的新能源汽车高效热管理系统产品的研发、制造和销售。公司产品和技术在市场上具备非常广阔的应用前景，2017年至今已经获得多家著名风投机构数亿元的投资。公司核心产品为400V、800V系列薄膜型恒电阻水暖加热器，加热功率覆盖5kw-12kw，最高工作电压可支持900V；产品设计结构简单，热阻低，电阻恒定，功率和温度控制精度高，响应快；产品安全环保，不含重金属和稀土材料。公司注重产品的开发和研究，目前已申请相关专利47项，成为唯一掌握该薄膜加热元件制备技术的中业。经过多年的发展，公司已经与多个国内外客户实现战略合作。海姆霍兹立志成为世界领先的新能源汽车核心零部件企业，立足于中国，服务于全球。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4.及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1.学历不限，能适应流水线或车间作业环境 2.工作认真负责，具备基本的动手能力和学习意愿 3.身体健康，无传染性疾病，能接受倒班或加班安排 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 5.有制造业普工/操作工经验者优先，应届生亦可

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岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，精准完成板材、型材等原材料的开料、备料及下料作业 2. 核对图纸与物料清单，确保尺寸、规格、数量准确无误 3. 规范操作锯床、剪板机、数控切割设备等加工机械，保障作业安全与效率 4.对来料进行初步检验，及时反馈材质、尺寸异常问题 5.做好余料分类、标识与归库管理，降低材料损耗率 任职要求： 1.工作经验不限，有制造业开料/备料实操经验者优先 2.学历不限，能识图、懂基本计量单位与公差要求 3.责任心强，注重细节，具备良好的安全意识和规范操作习惯 4. 身体健康，能适应车间环境，服从生产调度安排 5. 具备基础沟通能力，可配合质检与技术部门协同作业

有在木门厂的经验者优先，会使用推台锯，年龄在22-50岁之间

岗位职责： 1.按照生产计划和图纸要求，精准完成原材料的开料、备料及下料作业 2.熟练操作锯床、剪板机、数控切割设备等下料工具，确保尺寸精度与表面质量 3. 对来料进行初步检验，核对材质、规格、数量，及时反馈异常情况 4.规范摆放、标识及交接物料，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 5. 协同班组长及上下游工序，保障生产流程顺畅高效 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力及计量单位换算基础 2. 有开料/备料/下料相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，能适应车间环境及倒班安排 4.具备安全意识，严格遵守设备操作规程与劳动防护规定 5.身体健康，能胜任体力作业，服从工作调配

岗位1：操作工 45岁以内，长白班，早八晚7，偶有加班， 有线束经验，识字不色盲。 周一到周五16元/时，周六周日20元/时 另有全勤奖，免费工作餐，商业险 岗位2：仓管 45 岁以内，有仓管工作经验，会使用电脑办公。 薪资:4000-5000+，工作餐，商业险，全勤奖。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

1年龄42岁以内，有无经验都可 2长白班8-20 第一周16/小时，第二周18/小时

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

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任职要求： 1. 年满18-58周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 有长白班，有两班倒 两班随选 3. 管吃住，交社保 有过节福利

【上班时间】早班8：30上班 平均10个计薪时长（具体看生产计划），中班17:00-2:00 【食宿】包吃，【薪资】普工（打包、发运）20/h 叉车工22/h（电车低叉年龄50岁以下能接受两班倒，会有加班一两小时） 先用自己的劳保，满三天发劳保用品。每月月底发工资

招条子板熟练开大锯一名，要求会开叉车，加班