招聘：水处理工程师 薪资：4.0-5.5千元/月 水处理工程师

湖北宜昌。水厂运维人员 年龄20 - 55岁，初中及以上学历，持有低压电工证、焊工证、污水处理工证者优先 薪资福利:月薪3000元，缴纳社会保险 招工人数:10名 工作地址:滨湖路6号（山水龙城售楼部3楼）

湖北宜昌找污水处理员1个。

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工业污水处理专员工作地址:宜昌锌孚锌科技有限公司4500-7000元/月

污水处理工|湖北宇隆生物工程有限责任公司|合同工，20-45岁，不限学历，薪资面议|枝江市安福寺镇工业园区|任女士|

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宜昌市枝江市招工地小工/杂工

龙泉宋家嘴要三个专业焊接20水管的师傅，最好有焊接的设备四天的事

招晚班厨师: 20:00——23:00 40元/小时 工作地点:CBD 联系电话:

污水处理技术员招聘 岗位职责 1. 负责污水处理站日常运行管理，监控进水水质、水量及工艺参数，确保系统稳定达标排放。 2. 操作与维护污水处理设备（水泵、风机、加药系统、污泥脱水设备等），及时排查设备故障。 3. 按规范开展水质取样、检测与记录，整理运行台账，出具相关数据报表。 4. 依据水质波动调整工艺参数、药剂投加量，优化处理效果，降低运行成本。 5. 配合环保检查、水样送检及危废、污泥合规处置工作。 6. 做好现场安全、卫生及5S管理，严格执行安全操作规程。 任职要求 1. 环境工程、给排水、化工、环境监测等相关专业，大专及以上学历。 2. 有污水处理厂/站运行实操经验者优先，熟悉A/O、MBR、SBR、生化+物化等工艺优先。 3. 能看懂工艺流程图，会使用水质检测仪器（pH、DO、COD、氨氮等快速检测）。 4. 工作认真负责，动手能力强，能适应倒班/驻厂/现场值班优先。 5. 具备基本安全意识，无不良从业记录，服从管理。 薪资福利 1. 月薪：4000-5000元，根据经验面议。 2. 包住，带薪年假、节日福利、 3. 完善培训体系，稳定晋升通道，长期稳定岗位。

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水处理工作地址:西门子中压开关掌握化学相关知识，有水处理经验优先，掌握化学相关知识，有水处理经验优先高中以上学历

赣州市章贡区招工地小工/杂工

污水处理工 ，25 - 48周岁，身体健康，服从管理，适应倒班，吃苦耐劳。污水处理日常性工作，月休4天， 薪资福利:4500元+/月 招工人数:1人 工作地址:台安县农业园六纬路1号

铝合金门窗切料组装打包，熟练工优先，没有做过的不要打扰

宜昌市伍家岗区招空调安装/维修

招聘岗位：辅助工 岗位要求：45岁以下，工人 工作内容： 供应链辅助: 1、负责生产物料、低值易耗品、五金配件、劳保用品、化学试剂、化学品、废品、危废等物资的卸货、码托盘、整理上架、库位记录、领用记录修改、货物理仓现场物料。 2、货架清洁卫生用品、物资按照需求计划备货、分拣配送到指定区域区域、当面清点交接、入库货物规格数量核对、入库后转移到指定区域、发货产品备货、发货产品数量核对、发货产品装车。 生产辅助类: 1、协助技工进行物料转移、投料工作。 2、协助技工完成生产现场卫生清扫工作。 3、协助技工完成板框中菌渣拆卸，装袋，转移到危废仓库的工作。 4、协助技工完成设备管路清洁、配料等工作。 薪资待遇：20/小时（3个月后22元/小时）。工作环境恒温，无尘。提供寝室，工作餐。 工作时间：长白班，工作时间早上8点半，到下午5点。目前产线较忙，需倒班（夜班），后期根据生产情况，可上长白班 工作地点：宜昌市猇亭区美琪健康科技有限公司

招专业使用铆钉机合管2人，工地湖北宜昌，工期2月，工资甲方，

岗位职责： 1.负责通风系统设备的现场安装、调试及验收工作 2. 对既有通风设施进行日常巡检、故障诊断与维修保养 3.根据施工图纸及技术规范完成风管、风机、风口等部件的组装与连接 4.配合项目进度，协同暖通、电气等专业完成交叉作业 5. 做好施工记录与安全防护，确保作业符合国家通风工程相关标准 任职要求： 1.有通风安装/维修相关工作经验，熟悉常见通风设备结构与原理 2.能看懂暖通施工图纸，掌握风管制作、吊装及密封工艺 3.具备基本登高、用电及焊接操作能力，持有效特种作业证件者优先 4. 吃苦耐劳，适应现场作业环境，具备良好的安全意识和责任心 5.无学历限制，中专/技校及以上学历或具备同等实操能力者均可

宜昌市枝江市招二保焊/气焊，工艺管道管工

宜昌市远安县招中央空调维修，主要进行日常中央空调的保养及巡检，包括易损件的更换及巡检过程中发现问题的处理

宜昌市夷陵区华顺船厂招船舶管道安装，船舶轮机设备安装，要有操作证，工资面议，非诚勿扰

宜昌市远安县招通风安装/维修、工地小工/杂工

对纱布的包装，卫生巾的质检，装盒，创口贴的包装。任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线节奏 3.工作认真负责，服从安排，具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.能接受倒班、站立作业及轻微体力劳动