工作周期：长期或兼职均可 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-30 根据公司安排，入户开展早教服务，作为专职早教师进入家庭，提供一对一个性化早期教育课程 认知要求： 1.年龄：22-40岁 2.性别：不限 3.学历：专科及以上，早教、学前教育等相关专业优先考虑 4.外貌：形象端正，气质良好，具有亲和力，着装整洁 5.健康状况：身心健康，积极向上，无传染性疾病 6.职业态度：富有爱心与耐心，喜爱儿童，热衷于幼儿教育工作；具备主动学习意识，追求自我提升，责任心强，有事业进取心 7.从业经历：熟悉0-6岁儿童发展特征及心理特点，具备早教中心、幼儿园或亲子教育领域相关工作经验者优先录用

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招聘面点师，售卖员，可教学，早晨四点半~下午一点半，工资面议，月休两天，

住家！！！不收取任何培训费！！！ 儿童成长陪伴师的职责： 服务于2--12岁儿童，重点营造日常英语交流环境，协助孩子基础生活照料，陪伴其健康快乐成长，帮助建立良好的生活习惯。 具体职责根据家庭实际需求灵活调整，包含但不限于以下内容： 1. 负责孩子上下学接送，提供课后学习支持与辅导 2. 陪同孩子开展游戏、音乐、舞蹈及体育锻炼等互动活动 3. 实施语言启蒙教育，引导行为规范与习惯养成 4. 参与家庭日常生活，承担与孩子相关的轻量家务及辅食准备 5. 协助安排绘本共读、户外探索、博物馆参观等多样化亲子活动 6. 以“大朋友”身份融入孩子世界，通过言传身教激发独立意识与创新思维，拓宽认知边界 任职要求： 1. 国内大专或本科毕业，英语、教育学、师范等相关专业优先；有海外留学背景并具备教学经验者更优 2. 有英语培训机构授课经历、幼儿教育经验或儿童陪伴经验者优先考虑 3. 富有爱心与亲和力，喜爱孩童，热衷儿童成长教育，具备一定创意能力 4. 普通话标准，年龄25-45岁，形象整洁大方，善于启发儿童思考，具备良好耐心、细致态度与责任感，工作勤勉踏实，能适应较强工作节奏

包子店能干吗

负责煮面条

岗位职责： 1.负责日常面点制作，包括各类包子、馒头、糕点等中式面食的加工与出品 2.严格按照食品安全标准操作，确保制作环境及工具的清洁卫生 3.根据季节和顾客需求，协助研发新口味面点产品，提升客户满意度 4.控制原材料使用，合理控制成本，避免浪费 5.配合门店运营节奏，按时完成备货与出餐任务，保障高峰期供应 任职要求： 1.持有相关健康证明，具备基本食品卫生安全意识 2.熟练掌握各类传统中式面点制作工艺，能独立完成发面、包制、蒸制等流程 3.工作认真负责，有良好的团队协作能力和服务意识 4.有餐饮行业工作经验者优先，无学历要求 5.能适应早晚班轮班制度，服从工作安排

招面食师傅一至两名，和面，调馅，包子.炉包.水饺，早中两餐，45岁以内，技术好的年龄适当放宽，工资面谈

招聘：胜利职业学院招聘面点师 薪资：4000-5000元/月 会包包子，调馅子

住家！！！不收取任何培训费！！！ 儿童成长陪伴师的职责： 服务于2--12岁儿童，重点营造日常英语交流环境，协助孩子基础生活照料，陪伴其健康快乐成长，帮助建立良好的生活习惯。 具体职责根据家庭实际需求灵活安排，包括但不限于： 1.负责孩子上下学接送及课后学习辅导 2.与孩子共同参与游戏、音乐、舞蹈、体育锻炼等互动活动 3.开展语言启蒙教育，引导良好行为习惯养成 4.积极参与家庭生活，承担与孩子相关的轻量家务及辅食准备，成为家庭的亲密成员 5.策划并陪同阅读绘本、户外探索、参观科技馆或博物馆等多样化活动 6.在家庭中以“成长伙伴”的身份，通过言传身教、潜移默化的方式，激发孩子的自主能力与创新思维，拓宽认知视野 任职要求： 1.国内大专或本科毕业，英语、教育学、师范类专业优先；有海外留学背景并具备教学经验者更优 2.拥有英语培训机构授课经历、幼儿教育经验或儿童陪伴服务经验者优先考虑 3.具备爱心与亲和力，喜爱孩子，热衷儿童成长教育，富有想象力与创造力 4.普通话标准，年龄25-45岁，形象整洁大方，善于启发儿童思维，具备耐心、细心与责任感，工作勤勉踏实，能适应一定强度的工作节奏

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盐田单亲家庭，请一个可靠的陪伴师照顾4岁小孩，要求人品好，心地善良喜欢小朋友，会绘本阅读，早期计划，主要负责安排日常生活活动，每周来两次钟点工搞卫生:工资13000-15000休4，不休补工资。

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岗位职责： 1.负责公司食堂或项目现场的食材准备、切配及基础烹饪工作，确保餐食卫生可口 2.承担厨房日常清洁与维护，包括灶具、餐具、操作台等区域的定时消毒与整理 3.协助完成食材盘点、领用登记及库存管理，及时反馈物料消耗情况 4.配合完成其他临时性杂务，如搬运物资、会场布置、办公区保洁等支持性工作 任职要求： 1.年龄60周岁以下，身体健康，持有有效健康证明，能适应基础体力劳动 2.有餐饮服务或后勤辅助类工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.具备良好的卫生意识与团队协作能力，工作认真负责、踏实勤恳 4.学历不限，能听从安排，服从项目现场管理要求

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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