东莞市招工地小工/杂工、工地力工

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招工人2名付现金180元一天，电话，匡庆意，

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招室内电梯安装，小工，中工，大工，包吃住，没做过的勿扰，看清楚在联系 室内电梯安装一干活就知道，看清楚，看清楚，看清楚，小工学徒，30岁以上不要联系，

工地小工/杂工，组装网片、刷漆、安装灯具 工作8小时，不包吃住

工地打杂现在增加4名日结工160一天，主要打扫卫生，清理垃圾，8个小时，现在店里集合。

招募年龄50岁以下、身体健康、具备团体协作精神的勤杂工1名，工作地点为东莞万江黄粘洲东路1号之五广东东莞，提供包食宿的待遇和面议工资的福利。

10号中堂全天10:00-22:00贴灯笼和挂辅助彩旗 160包餐下班结账 要求做事认真，服从现场安排 事多勿扰， 联系:v同步

这里有吊车吗。

过年顶班单，马上上户 【顶班时间】：到 【顶班地址】：东莞 【工作内容】：照顾老人，做饭搞卫生，广东口味。 【工资预算】230一天，过年四天三倍工资 【联系方式】何老师

招顶班师傅1名 10或11到13号 一天半天猪，一个人上班 500一天包住 工作地点虎门怀德 老乡电话

东莞东城1要水台炒更2个，工价400/日，邓生

广东东莞常平烧烤小店，需要服务员一名，，，主要负责前厅招待顾客，穿菜上菜，收银，生意不忙很清闲，月休两天，工资4000~5000，包吃包住，要求身体健康，性格开朗大方，沟通能力强，情商高，有相关工作经验优先。

下午需要五个小工

广东廉江核电项目 年前储备，年后进人 招聘管工组长：20名 普工：60名 监护：各5名 工 资：电话面试后定岗定薪，技术过硬有核电施工经验的价格绝对让你满意 待遇:公司提供上下班通勤班车、职工宿舍有空调，每天工作8小时制加班1:1，加班多，每天生活补贴20元，工资（统一上卡） 年龄：18周岁至50周岁 以上工种必须是无前科及体检合格（身体健康无传染病） 联系人： 刘

有没有小工师傅下午抬下玻璃10楼。

库尔楚独山子石化二期乙烯项目，仓库自动货架安装需要8人，计件，年前办入场，年后初十上工，电话

明天，历山路与清河南路，路口，诚信大厦二层需要一个小工，清理装修卫生。

【岗位职责】 *负责电商打包、分拣等工作 【职位要求】 *年龄18-44周岁 *经验不限，学历不限 【工作时间】 *早8点-晚8点，中午下午各休息1小时 *每工作2小时可休息10分钟 【薪资福利】 *小时工：32元/小时（白班/夜班） *正式工：7000-8500元/月 *包吃住：三餐免费，住宿6人间带空调热水器洗衣机 *随走随结，不收取任何入职费用

招聘长期工不招临时工

广东东莞市东坑镇招聘打磨普工两名，专注于红蜡、白料和灰板的打磨，薪资面议，求职者无需提供联系电话，求职者是黄生。

社会工寒假工周结月结当天安排宿舍不体检 职位详情:周结月结280一天可以预支车间可带手机公寓住宿免体检 直接到厂填表入职安排住宿免体检全程不收取任何费用 情况:长白班，坐班，一天工作9-11小时上班时间:8:00-20:00 【吃住情况]:包吃住包3餐[工资待遇]:23-25块/小时 月收入:6800-7800块发薪日期:每月15号【年龄要求]:16-55岁 [工期时间]:可做临时可做长期(每周可预支500以上 [工作内容]:电子产品，打包贴，标签，质检，扫描等轻松岗位，无需经验，生手熟手有无经验均可。

岗位职责： 1.负责公司网点运营体系的规划、落地与督导，优化网点布局结构，提升服务品质与客户体验。制定并推进实施网点运营方案，统筹设备配置、人员安排及培训工作，保障网点高效运转。 2.组织开展网点运营管理相关工作，编制并落实分支机构运营计划，确保各项任务有序推进。 3.统筹网点资源配置，包括设备管理、人力调配与员工培训，推动运营效率持续提升。 4.持续完善网点网络布局，强化服务标准执行，提高整体服务水平和用户满意度。 5.对网点运营团队进行日常监督与业务指导，提升团队专业能力与执行效能。 6.定期开展运营数据分析，形成运营报告，并提出切实可行的优化建议。 职位要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验，有快递或物流领域从业经历者优先； 2.具备较强的分析判断与应急处置能力，能妥善应对各类突发情况； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4.持有驾照者优先考虑； 5.工作地点：东莞、深圳（具体安排可详谈）

大量招聘日结工 1.工作时间是早上9.00-晚上9.00 2.工作内容是衣服抽真空包装 3.工薪是小时工16-17 4. 5.不包吃 6.可以自己带饭现场有微锅炉

本公司是一家主要生产制作热处理机械设备的厂家，因订单需求公司需要招聘两名学徒，待遇:底薪5000元（每月28天8小时工作制，超出部分算加班，加班费1比1），出差有补贴，还有绩效奖金，综合工资6500元-8500元。 应聘要求:18至45周岁（有相关工作经验的年龄可以放宽），能吃苦耐劳，工作认真负责，适应不定性出差，能接受加班，无不良奢好。

因生产需求，现招聘包装工多名，具体要求如下： 任职要求： ● 年龄18-45周岁，男女不限，学历不限； ● 身体健康，无传染性疾病，能适应车间作业； ● 工作认真负责，手脚麻利，有团队意识； ● 会用智能手机者优先，简单操作易上手。 薪资福利： 时薪28元，多劳多得，每周结算； 包吃包住（宿舍有空调、热水器），无需担心食宿问题； 车间环境整洁，管理人性化，新手可培训。月休4天，享全勤奖、绩效补贴及节日福利。

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【岗位职责】 1、物流管理能力：掌握系统的物流管理体系，涵盖物流流程运作与成本控制等环节，能全面统筹并推进物流相关工作有序开展。 2、团队管理能力：具备优秀的团队组织与管理能力，可有效分配任务、跟进执行进度、指导成员发展，保障团队高效运转与目标达成。 3、问题解决能力：面对突发状况具备快速响应与决策能力，能及时制定应对方案并落实措施，确保物流流程稳定及客户满意度。 4、沟通协调能力：拥有较强的跨部门协作能力，能够顺畅对接内外部单位，推动协同工作，并与外部物流服务商建立良好合作关系。 5、数据分析能力：具备基础的数据分析技能，可对物流运行数据进行整理与挖掘，识别运营瓶颈与改进空间，为流程优化提供依据。 6、创新能力：保持对物流新技术、新模式的敏锐度，积极探索提升效率与服务质量的新路径，助力企业降本增效与长期发展。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，具备国际物流领域的专业管理能力。 2、3-5年跨境物流实操经验，有跨境电商物流管理背景者优先考虑。 3、熟悉物流作业流程及相关行业规范，掌握物流运输实际操作技能。 4、能准确跟进出口货物动态，及时响应货代反馈的海关、商检异常并高效处理。 5、了解跨境电商物流及快递服务体系，熟悉其运作机制与市场行情。 6、具有强烈的客户服务导向意识，坚持以客户需求为核心，持续提升物流服务品质。 7、具备出色的沟通谈判技巧，执行力强，富有责任心，能适应一定工作压力。