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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全规范，落实消防、食品、防疫等各项管理要求，保障酒店合规稳健运行 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理工作经验，有单体酒店或中高端连锁品牌管理经历者优先 2. 学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力 4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力，责任心强，服务意识突出 5.能适应轮班制工作安排，具备良好的职业道德与抗压能力

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【招聘】本公司招聘过磅员1名，工作地点在天宇洗煤厂 1、薪资:5000元/月，管住不管吃。试用期一个月，试用期工资待遇不变。 2、任职要求 （1）55周岁以下，有矿区过磅经验者优先录用。 （2）身体健康、团结同事、热爱集体、吃苦耐劳、服从指挥、有责任心，能承受一定强度的工作压力。 （3）不具备以上条件者请勿来电。 （4）。 联系电话：刘先生

招两名保温工人，要带高空证，小工两名，以上人员必须识字，

正然实业集团有限公司高低压电工招聘 一、招聘要求： 1、年龄：18-50岁，高中及以上学历，电气相关专业者优先 3、身体健康，不良嗜好，有团队合作精神 4、需要持有应急管理部门签发的特种作业操作证（高、低压电工证） 5、有3-5年相关工作经验者优先 二、招聘岗位： 1. 负责高低压电气设备的日常巡检、维护、试验、调试及故障排查修复 2. 执行电气安全操作规程，完成设备检修、保养及技改相关电气作业 3. 记录设备运行、检修数据，编制电气安全相关报告 4. 配合完成电气设备安装、验收及相关技术交底工作 三、招聘岗位人数： 1、110kV变电站站长2人12000-15000 2、110kV变电站运行人员8人8000-10000 3、高压运行、维护检修人员10人7500-10000 4、低压运行、维护检修人员25人6000-8000 5、工作地点：榆林榆阳区 四、福利待遇： 1、享受带薪培训 2、有相关工作经验者7500-10000元/月，学徒工资：4000-4500元/月 3、到岗试用期一个月，试用期结束 4、免费提供食宿 5、薪资逐年递增，且与岗位相关。 6、工作地以外员工带薪休假（工作45天，休假7天）， 7、优秀员工享有优先晋升机会，享受过节费、年终奖、安全奖、工龄补贴（每年按月工资增加50元，以此累计增加） 8、工作够一年且表现优秀者，提升晋升通道、电气试验及继电保护专业培训

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