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福建南平贴标签厂240/天 不面试住宿4人间上床下桌。不忌口也可以 招聘跨年工，过年不放假。 做到3月1号奖励500元。 年30到初三每天出勤工资额外补助150元奖励 纹身，烟疤案底，临时身份证，文盲，少手指头的疑难杂症通通接收 [爆竹]招聘：男女不限18—53岁。1973年全年接收。 薪资：白班210元/天。夜班不管饭餐补30元/天。上班8:00—8:00两班倒。点对点考勤记11小时。 工作内容：贴标签撕胶带擦灰尘。工辅助上下挂件打杂。傻子活，工作轻松简单。。重点宣导员工不上流水线。 食宿：工作餐免费2餐。住宿超级好，公寓式住宿。，水电费平摊。空调，洗衣机，卫浴，阳台。住宿厂内厂外都有宿舍。厂外班车5分钟左右。

福清新厂 男女不限 不体检 包吃包住 过来可以先看车间确定能做在办入职 ​薪资7000-9000 ​入职缴纳五险一金 16-50周岁

年龄18-50周岁 不需要经验文化 7000-8000包吃包住

工厂产品包装工或机台操作工

一线操作工包吃包住，计件保底4000元，无需工作经验，多劳多得 岗位职责： 1、遵守纪律制度，服从领导分配，保质量完成生产任务。 2、自觉做好设备保养和自行首检。 3、配合领班做好现场6S工作。 任职要求： 1、年龄18周岁-48周岁 2、从事过手工件或者电子厂的优先考虑。 3、吃苦耐劳，有责任心，能长期稳定工作。

普工急聘 岗位：普工，操作工，冲床工，打磨工人 要求： 年龄18-50周岁，男女不限 身体健康，手脚灵活，能吃苦耐劳 服从安排，有无经验均可（新手可培训） 薪资：时薪15-18元，月薪3500-7000元/月 福利：提供午餐 工作地点：龙海东园工业区 联系电话：/ 报名方式：直接致电或携带身份证到厂面试。焊工工资面议

岗位职责： 1.负责企业内部员工培训体系的搭建与优化，包括课程设计、讲师管理及效果评估 2.根据业务发展需求，开展新员工入职培训、岗位技能提升培训及管理类专项培训 3. 独立开发或协同业务部门开发标准化课件与学习资源，推动线上线下混合式学习落地 4.运用培训数据（参训率、满意度、行为改变、绩效提升等）持续复盘并改进培训方案 5.协同HRBP及部门负责人识别人才发展需求，提供定制化培养建议与项目支持 任职要求： 1. 熟悉成人学习原理与主流培训方法论（如ADDIE、SAM、柯氏四级评估等） 2. 具备良好的课程开发能力与授课呈现力，能独立完成从需求分析到效果追踪的全流程 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作经验，能有效推动培训项目落地 4. 熟练使用Office办公软件及至少一种在线学习平台（如钉钉酷学院、Moodle、小鹅通等） 5.学历不限，经验不限，有教育、人力资源、企业大学相关背景者优先

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3.整理运营相关文档、报表及会议纪要，确保信息准确、归档及时 4. 配合跨部门协作，支持市场、产品、客服等团队的运营需求落地 5.监控运营指标（如转化率、点击率、响应时效等），定期输出优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel进行基础数据处理，掌握PPT、Word等办公软件 4.具备初步的数据敏感度和逻辑分析能力，能从数据中发现问题并提出改进思路 5.具备较强的学习能力与团队协作意识，适应快节奏工作环境

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岗位职责： 1.全面负责公司整体运营战略规划与落地执行，制定年度/季度运营目标及关键指标（KPI） 2.统筹用户增长、内容运营、活动策划、数据分析及渠道优化等核心模块，提升用户活跃度与转化率 3.带领运营团队完成跨部门协同，推动产品迭代、市场推广与客户服务闭环管理 4.监控运营数据，定期输出分析报告，及时调整策略以保障业务健康可持续增长 5.构建并优化运营体系与标准化流程，提升团队效能与组织能力 任职要求： 1. 5-10年互联网或相关行业运营经验，具备3年以上团队管理经验，有从0到1成功运营案例者优先 2.熟悉用户生命周期管理、增长黑客方法论及主流数据分析工具（如SQL、Excel、BI系统） 3. 具备出色的逻辑思维、商业敏感度与跨部门沟通协调能力 4. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、计算机等相关专业优先 5.结果导向，抗压能力强，具备创新意识与全局视野

岗位职责： 1.负责中餐热菜、等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格遵守食品安全与操作规范，做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作 3. 配合厨师长完成菜单研发、成本控制及出餐流程优化，提升顾客满意度 4. 按时高效完成备料、烹制、装盘及收档工作，保障高峰时段出餐节奏 5. 协助团队完成日常运营任务，服从工作安排，保持良好协作氛围 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备中餐烹饪基础技能，能独立完成常见中式菜肴制作 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的卫生意识和职业素养 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.有相关工作经验者优先，学历不限 5.服从管理，适应倒班及节假日工作安排

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1、依据订单需求计算面辅料用量，并组织发放至工厂，确保工厂核对收货信息并签署回执单。 2、跟进面辅料到厂及成衣大货出货进度，督促工厂生产排期，配合生产部研发相关工作，负责洗标、吊牌的制作。 3、结合公司品牌定位，参考市场动态与流行趋势，拟定产品开发方案。 4、熟悉服装面料的特性、风格、质感及成本，关注颜色、触感与光泽表现，及时掌握市场流行趋势及面辅料变化，融合潮流方向与公司产品规划进行款式开发，合理确定当季产品风格定位。 5、协同团队推进产品开发，与纸样师对接工艺细节，完成季度样衣制作，把控开发过程中的进度与品质。 6、监控产品销售表现，针对销售中反馈的问题进行分析研判，持续优化开发策略。根据项目需求承担服装相关设计与制作工作。

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