详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道网络布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品全流程运营； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，历经成长中的历练，经受市场的全面检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 双轨制职业发展路径：管理方向与专业方向并行发展； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 全周期人才培养体系：①由企业高管一对一指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业能力；③提供多元化岗位实践机会，助力价值输出；④健全的后备人才梯队机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与通道。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 能够接受单休工作安排。

招聘岗位：销售员 六险一金，无责底薪4300，男女不限 必须大专文凭，年纪25～50，月休4天 工作地点桂林本地，做过销售的优先，非诚勿扰谢谢

综合薪资在 4000-10000，上不封顶。朝阳行业，口腔健康需求广泛且持续稳定，行业正处于快速发展阶段！！零基础可带岗培训！！ 【福利待遇】 公司提供优厚福利，办公环境舒适，配备完善的员工成长体系，业绩突出者可提前转正。 1. 学习成长：涵盖专业口腔知识、沟通技巧、情绪管理、销售策略及表达能力的系统化培训； 2. 晋升空间：柏乐口腔自创立以来，已在南宁市开设8家医院，桂林、贵阳各设两家分院，每新开机构均需储备管理人才，晋升机会多。 【岗位职责】 1、在大型商超、社区开展公益性质的口腔健康筛查，登记客户信息； 2、协助客户了解常见口腔问题，回应其咨询与疑问； 3、引导客户到院就诊，达成月度目标业绩。 【任职要求】 1、具备良好沟通能力和服务意识，护理、医学、市场营销类专业优先； 2、执行力高，能适应工作压力，渴望获得高收入； 3、有销售、市场推广或咨询服务经验者优先录用。 【工作时间】 1、每日工作时段为8:45-18:00（含两小时午休）； 2、每周固定休息一天，休息时间可灵活调配，支持申请连续休假。 薪资福利：8000 以上

现招聘抖音评论专员若干名（20岁-39岁） 工作时间：上午8:50-12:00，下午14:00-18:00 薪资待遇：底薪+提成，综合收入6000元起 有无经验均可，适合宝妈边工作边照顾孩子 公司提供带薪岗前培训 工作模式： 主要在抖音平台评论区开展工作，筛选符合公司标准的目标客户 非电话销售，无需自行跟进客户（客户由专人负责后续对接） 工作内容： 浏览汽车类视频，在评论区私信互动用户并引导其查看指定作品 需按时到岗，坐班制，不接受兼职人员

岗位职责： 1、负责线上推广工作，通过网络渠道为客户提供咨询，挖掘潜在客户资源并完成邀约转化。 2、接待来访客户，提供专业的债务分析与规划建议，协助制定合理解决方案。 3、办公环境舒适，室内恒温空调，无需外出派发传单，无电话销售压力，专注互联网运营模式，工作轻松高效。 我们需要这样的你: 1、年龄要求：25~50岁，欢迎应届毕业生加入， 2、无经验但渴望成长，有目标、有行动力的优先！ 3、性格积极有担当，愿意与年轻团队共同奋斗、共创佳绩！ 薪资福利: 1、底薪5000+高额提成，综合收入7K-15K，收入可观易达成！ 2、工作时间：上午10：00-17：00，朝十晚五，周末双休，法定节假日正常休息。 3、五险保障+生日及节日礼品，享带薪旅游、专业系统培训支持。 4、丰富团建活动（如野营、漂流、别墅派对等），每年组织国内外免费旅行！ 加入我们: 依法休假不加班，资深主管手把手带教，成长无压，晋升通道透明公正，团队氛围融洽，协作互助如家人！ 别犹豫！立即投递简历，携手实现财富增长，快乐工作，一起起飞！

有做市场销售经验或者地推经验，优秀录用 岗位1:市场主管有责底薪6000元，综合月收入1万+基本工资3000

岗位职责： 1、负责在指定区域内推广并办理移动业务升级，做好客户关系维护 2、依据业务目标，协同营业厅完成各项业绩任务 3、积极完成上级安排的其他相关工作 要求： 性别不限，经验不限，工作内容简单易掌握。持有C1驾驶证者优先录用 待遇： 薪资范围：3000-7000/月，收入上不封顶 提成方式：按单计提

1、积极对接客户，回应其对公司装修服务的相关咨询； 2、整理客户的需求及意见，并迅速与公司内部相关部门协调解决； 3、持续跟进客户关系，提供高效优质的服务体验，增强客户满意程度； 4、参与服务流程的优化工作，结合实际提出可行性改善建议。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识，普通话表达清晰； 2、有电话客服经验或从事过相关行业者优先考虑

陌拜招商

《工作内容》 与各类线下门店进行沟通洽谈，推动产品合作落地，实现双方共赢 《工资待遇》 无复杂机制，保底薪资4000元，提成另计，收入透明可观 我们期待这样的你： 1. 具备出色的交流表达能力； 2. 有担当意识，态度端正，行动力强； 加入我们，你将获得： 1. 弹性化的工作安排时间； 2. 提升综合能力的成长机会，增强个人竞争力； 结识一批志趣相投的伙伴。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

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招聘 广西省桂林急招2名场内司机，要求：身体健康、有责任心、能吃苦耐劳，有B1驾驶证，底薪5500到6500，要求年龄55岁以下，联系电话:

户用光伏精英业务员（高薪诚聘） 风口赛道｜免费安装｜农户零投入｜高提成秒结 我们专注户用分布式光伏，主打农户免费装、稳收租金、隔热防水，市场接受度高、好推广、易成交。现诚聘精英业务员，一起掘金新能源！ 岗位职责 - 负责乡镇/自建房/小区家庭光伏市场开拓，地推、转介绍、异业合作拓客 - 讲解政策、收益与安装方案，对接踏勘、签约、并网全流程跟进 - 维护客户关系，做口碑与转介绍，完成业绩目标 任职要求 - 22-55岁，学历不限，沟通强、肯吃苦、目标感强 - 会用智能手机，有驾照/车辆优先；本地人脉、村社资源、销售/地推经验优先 - 无经验可带，免费培训+话术+物料+老带新，快速上手 薪资福利 - 高收入：高额提成+达标奖+团队奖，月入8000-30000+，上不封顶 - 结算快：一户一结/并网即结，不押款 - 时间户用光伏招精英业务员｜免费安装、农户零投入、超好推 不封顶 不坐班、就近跑、免费培训、老带新 本地有人脉、会销售、想赚钱的速联！！！

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同内外部资源，推动售前支持、方案沟通及合同落地全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业背景者优先 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5.诚信踏实，认同长期价值导向的销售理念

销售岗 1.体验式营销，针对亚健康人群，在体验过程向客户详细介绍产品功能与使用方法，解答相关的一些问题，推动成交 2.跟进客户在体验期间的使用情况，后期维护跟 跟进 3.定期整理客户体验数据，形成报告并向上级汇报，为后续市场策略提供支持。 【任职要求】 1.具备中技/中专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生或无工作经验者应聘。 2.年龄在18至25岁之间，具备良好的沟通能力和学习能力，能够快速适应新环境。 3.对健康行业有浓厚兴趣，愿意在该领域长期发展。 4.有较强的责任心和团队协作精神，能够独立完成工作任务。 【薪酬福利】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议： 2.享受完善的培训体系，助力个人职业成长； 3.表现优异者可获得晋升机会及额外奖励。

底薪3000，主要拉事故，提成另算~要有责任心可以详谈

全国招聘地推人员，可组建团队。带上公司合同去各餐饮店跟老板简单介绍即可成单，成单率极高极高，只要肯干，日成单不低于10单，每单150元，年前完成30单可享公司分红。

工作内容： 1.负责在4S店驻点开展汽车延保服务的推广与销售； 2.工作地点固定，无需外勤，客户资源由门店自然到店流量支持； 3.与店内服务顾问及销售人员保持良好协作，通过转介绍获取潜在客户； 4.面向进店进行车辆保养、维修及新车交付的客户，讲解延长保修政策并推动签约达成； 5.工作时间：8:45～17:30，无加班要求； 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄******； 2.具备汽车金融、保险或销售相关经验者优先录用； 3.形象气质佳，表达清晰流畅，品行正直，踏实肯干，具备较强抗压能力与学习能力； 注：有意向者欢迎投递简历报名！ 薪资范围： 普通完成：4000-6000；积极投入：7000-10000；全力冲刺：11000-20000！ 团队氛围融洽，工作强度适中，入职快速上手，公司始终坚持以人为本，倡导轻松高效的工作方式！ 行业内部离职率最低！每年组织至少两次省内团建旅游活动！员工生日享专属红包及总部定制礼品一份！ 端午、中秋等传统节日均发放贴心节日福利！

岗位职责： 1. 开发终端客户：主攻烧烤店、烧腊店、烤肉店、夜市摊、农贸市场摊位等； ​ 2. 跟进订单全流程，反馈市场需求，协助优化产品推广策略。

1.帮助公司完成每天的推广任务 2.完成公司指定的任务，多劳多得 3.要求有一定的耐心，情绪稳定 4.能力强者有机会晋升店长 5.有居住困难可包住

岗位职责： 1.工作内容简单，易上手，无需有经验 2.公司上岗培训 3.在公司提供的平台里推广公司游戏进行引1流，在游戏里加人，推广游戏。 岗位要求： 1.要求会电脑打字 2.有较好沟通交流能力 3.年龄18岁以上38以下 薪资待遇： 1.底薪2000+500全勤+500绩效＋提成10%综合薪资 4000-9000不等。

高薪！桂林招客户经理，客服经理，业务经理 无许跑外勤，在公司吹空调接待。 待遇福利 1.薪资待遇：无责底薪3500+全勤200+绩效+话补+ 高提成+丰富奖金+工龄奖+内部普升等（综合薪资 8k~3w，上不封顶，多劳多得）。 工作时间:9:00-12:00,14:30-19:00； 2.单休，国家节假日正常放假； 3.下午茶和员工聚餐，团建活动； 4.每个月15号发薪资，不拖欠工资；

一、岗位职责： 1，通过线下实地推广及门店体验方式，将产品有效传递至目标客户群体。 2，开发新客户资源，提升产品销售业绩，同步传播健康理念，增强企业与消费者之间的信赖关系。 3，带领团队达成既定销售目标。 二、任职要求： 1，具备较强的沟通表达能力与团队合作意识，能够适应一定强度的工作节奏。 2，有市场营销相关工作经验者优先录用。 三、薪资待遇：试用期底薪4000

1、利用抖音、快手、小红书等社交平台挖掘潜在客户，宣传推广公司产品； 2、向目标客户清晰介绍公司产品的特点与优势； 3、定期通过电话与客户沟通交流，提升互动频率与信任关系； 4、积极开拓新客户资源，同时做好老客户的持续维护工作； 5、具备开朗的性格和良好的沟通能力，踏实肯学，公司提供免费培训及专人指导，快速掌握工作技能； 6、不限工作经验，不限学历背景，不限性别，欢迎实习生投递应聘。

岗位职责：1. 负责公司官网、社交媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）及第三方招聘/推广平台的日常内容运营与流量转化；2. 策划并执行线上营销活动，包括但不限于SEO优化、信息流广告投放、KOL合作及社群裂变推广；3. 分析推广数据（曝光量、点击率、转化率、获客成本等），定期输出效果报告并持续优化推广策略；4. 维护和拓展网络推广渠道资源，提升品牌曝光度与用户粘性；5. 协同市场、销售及产品团队，精准触达目标人群，助力业务增长。 任职要求：1. 网络推广、市场营销、广告学等相关专业优先，学历要求：不限；2. 具备网络推广实操经验，熟悉主流推广工具与数据分析平台（如百度统计、巨量算数、新榜等）；3. 具备良好的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成推广素材策划与基础设计协作；4. 思维活跃、结果导向，具备较强的数据敏感度与跨部门沟通协调能力；5. 有成功案例或行业垂直领域推广经验者优先。

岗位职责: 1.加入我们，成为支付行业的一匹黑马，共同探索行业最优模式 2.参与公司战略规划，与团队共同推动业务发展 3.负责日常运营管理，确保服务质量和客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3.对支付行业有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长 工资收入： 行业最优收入模式 首创五台分润置顶（其他支付公司需要爬坡） 首创两个部门拿分红 （其他支付公司模式都是三个部门） 首创直营分红 首创激活分红 客户刷卡分润秒到（其他支付公司月结）