蚌埠市龙子湖区招给排水去上海干的，要大工2人，小工两人

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蚌埠市蚌山区招给排水

招聘工程技术岗位，薪资为4500元以上/月。工作内容包括：1.设施设备维护：依据设备维修保养计划，对园区的供电、给排水、消防等各类设施设备进行定期检查与保养，及时处理设备故障，保障设施设备的稳定、安全运行。2.设施管理：负责公共区域照明、排水等设施的调试、开闭及日常维护工作，熟悉高、低压系统的照明与设备控制，确保公共设备及电路系统正常运行，如在夜间按时开启公共照明，遇到照明灯具损坏及时更换。3.应急维修响应：迅速响应维修需求，提供高效、优质的维修服务，及时解决工程问题，并反馈维修情况。4.巡查与记录：按规范要求对配电柜、控制柜、雨水泵站等重点设施设备进行日常巡查，详细记录设备运行数据和巡查情况，及时发现并处理潜在问题，预防设备故障发生，同时对排水系统定期进行检查与疏通，确保排水顺畅。5.参与项目工作：若有新建、改造、扩建项目，需从前期规划阶段介入，审核设计方案，提出专业意见；在施工过程中，严格把控工程质量，跟进施工进度，保障项目顺利进行。6.安全管理：落实公司的安全管理制度，每月参与工程安全大检查，排查并消除违规用电、危险操作等安全隐患，确保工程作业环境安全。

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芜湖市鸠江区招水电

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宿州市灵璧县招水电

岗位职责： 1. 大工负责水表安装、拆卸、调试及简单故障处理工作 2. 中小工协助水电施工，完成旧水表挖掘清理等杂务工作 3.严格遵守安全操作规程，保障作业安全 4.按时完成项目负责人交办的其他临时性工作任务 5.年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及工地环境 6.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 7.服从管理，遵守工地规章制度，无不良从业记录工资可私聊电话

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徐州市铜山区招水电、强电、桥架/支架安装、给排水、充电桩安装

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火电厂直招长期维护1、输煤机务负责人：3年以上工作负责人岗位工作经验，年龄55岁以下（有焊工证，起重证优先考虑）2、输煤电仪负责人：3年以上工作负责人岗位工作经验，年龄55岁以下。孙经理：（，非诚勿扰）

招聘氮氧站技术员。薪资为4.5千至5千每月，13薪。岗位职责包括负责氮氧设施设备、压力容器、锅炉的操作与维护保养。任职资格要求吃苦耐劳，工作责任心强，有很强的安全意识，团队协作能力强，制冷或机电相关专业优先。

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招聘电工，工作地点位于五河城南新能源。该岗位每月休息4天。薪资面议。

蚌埠蚌山招弱电/安防 招小工一名 要求有弱电施工基础

招聘：水电工岗位职责:1、负责日常维修、计划检修、保养;2、负责配电线路安装等工作;3、及时巡查，发现问题及时处理;4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格:1、身体健康，年龄在50岁以下:2、2年以上工作经验，具备高低压电工证;3、懂得电工专业理论知识，熟知安全规范和操作规范4、能接受倒班优先联系电话:薪资范围6-8K，具体面议，月休四天，缴纳五险。工作地址：市淮上区淮上大道6577号申通快递转运中心

雷士照明招灯具安装工，6000到7000元，月休2天，一经录用，待遇从优，电话

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谁有时间去汽车城加个插座。