岗位职责： 1、负责生产计划的排程、制定、跟踪及落地执行，结合人力配置、物料供应及客户订单变动情况，动态调整生产与物料排产方案。 2、统筹协调各相关部门推进生产计划落实，组织召开订单评审会议，合理分配生产资源，监控生产节点，确保产品按时交付。 3、配合上级开展团队人员培养与组织建设，参与拟定部门工作目标，并监督实施过程，推动计划有效落地。 4、及时传达并落实管理层各项指令与工作要求，参与PMC体系流程的梳理与编制，推进MES系统的搭建与持续优化。 任职要求： 1、统招本科学历，机械工程、物流管理、工业工程等管理类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上非标自动化行业生产计划、物控或供应链管理工作经验者优先； 3、熟悉ERP/MES/APS/WMS等信息化系统操作者优先录用； 4、综合素养良好，具备拼搏进取精神，拥有较强的组织、沟通、规划与协同能力； 5、精通企业PMC全流程运作模式，具备出色的计划统筹能力，擅长数据整理分析，具备独立思考和解决复杂问题的能力

岗位职责： 1、接收项目BOM，下达生产工单； 2、进行MRB计算，提出物料需求申购及委外申请； 3、每日更新工单缺料表并跟踪物料交期； 4、收集与统计生产报表及相关达成数据； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、性别不限，具备同等岗位2年以上工作经验； 2、熟练操作办公软件，熟悉ERP系统及Excel函数使用； 3、具备良好的组织协调与沟通能力，数据意识强，执行力高，责任心强，能承受工作压力； 4、有五金机械厂或非标自动化行业工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、根据业务部门的订单交付需求，按照订单优先级制定公司月度生产排程。 2、细化各订单的工序层级计划安排。 3、协调车间各工序产能，合理分配各工位每日生产任务。 4、跟踪物料供应及生产执行进度，及时发现异常并反馈处理。 5、负责生产相关数据的采集、汇总与分析工作。 要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，数控、机械或相关专业，有五金机械行业经验者优先，掌握机械加工工艺流程，具备识图能力及常用办公软件操作技能 2、可购买五险一金，能适应常态化加班

岗位职责： 1、主导业务与运营计划流程，统筹协调业务、生产、采购等职能模块，实现供需匹配与资源高效配置 2、设计需求预测机制，融合市场变化与历史销售数据，提高预测精准度，提升库存周转表现 3、制定主生产排程及物料需求规划，跟踪生产执行进度与物料配套情况，确保订单按期履约 4、设定合理库存基准，定期排查滞留物料，协同研发与产品团队评估新产品量产条件，参与全周期管理减少积压风险 5、推动供应链端到端协同运作，优化交付周期并管控运营成本，降低物料浪费 6、识别潜在供应风险（如原材料短缺、政策调整），提前制定应对方案 7、构建跨部门数据联动机制，打通业务、制造与供应链间的信息壁垒 任职要求： 大专及以上学历，工科或管理相关专业优先；具备5年以上中大型制造企业PMC领域工作经验 2、熟悉生产排产、物料管控及成本控制全流程 3、熟练使用ERP/SAP系统，具有系统逻辑分析与流程优化能力 4、具备优秀的跨团队协作能力、风险预判意识及高强度工作承受力

岗位职责： 协助拟定并落实生产计划与物料需求计划，保障生产资源合理调配、订单按时交付，为生产运作的稳定性及成本控制提供有力支撑 任职要求： 1、掌握生产计划管理、物料需求计划及相关ERP系统操作流程 2、具备1-3年生产计划、物料计划或相近岗位工作经验 3、熟练运用常用办公软件 4、具备较强的责任意识、工作严谨、善于团队协作

职位描述： 1. 负责订单所需物料的分析、核算及申购工作。 2. 制定合理的物料计划，确保生产需求匹配。 3. 跟进物料进度，协调处理来料异常，保障生产计划顺利执行。 4. 编制并分析各类相关报表，提供数据支持。 5. 推动呆滞物料的预防与处理，提升物料周转效率。 职位要求： 1. 具备半年以上相关岗位工作经验。 2. 熟练使用常用办公软件。 3. 有金蝶系统操作经验者优先考虑。

物控管理与生产计划执行

岗位职责： 1. 生产计划管理：参与订单评估，分析产能匹配情况，独立制定排产方案，定期跟进生产进展，保障交付节点可控。 2. 物料需求规划：负责BOM表的建立与维护，管控安全库存水平；确保上线物料齐套及周转效率；掌握产品生产工艺流程； 3. 供应链协调管控：针对交期异常及时响应并调整策略，确保生产流程顺畅运行； 4. 数据分析及流程优化：定期输出各类统计报表，如库存周转率、物料损耗率等关键绩效指标（KPI），持续推动流程改进。 工作要求： 1. 全日制大专及以上学历，3年以上机械设备制造行业PMC相关工作经验； 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能跨部门高效沟通，快速响应问题，抗压性好； 3. 具备扎实的数据分析与文档处理能力，熟练整理分析数据，完善资料归档，掌握常用函数、数据透视表等工具应用。

招聘：PMC计划跟单 薪资：5000-7000元/月 有幕墙生产跟单经验的优先，熟悉图纸，会看图纸，做生产指令单，跟踪出货，打出货单

招厨房炒菜师傅一名.有经验的年龄工资7000-8000.烧烤师傅一名6000--70000位置在肇庆大旺新店电话

酒店招聘 洗碗工 2名工资2800-3000元 早九晚九 月休四天，开资准 人民桥希尔顿酒店 电话邓厨

广州肇庆招川渝家常菜招炒菜师傅和熟手配菜各一名 工资9500到10000。配菜 7000到8000。 宿舍近。宿舍配独立卫生间。空调。热水器。洗衣机。 每天上班时间11个半小时左右。 有意私聊。电话。v同号！

全职货运司机！刻苦耐劳！适应在车体息.驾龄3年以上..不用装卸.24小时侍命！装厂货到珠三角仓库.

肇庆市高要区招铲车/装载机司机，开夹木铲车。

明天面试 【长白班】招聘岗位:生产员 质检员 物料员 18-45岁 免费工作餐（三餐） 能来的报名 ☎☎报名联系: 小玲（）

迎致电 浙江招募部 小时工模式： ③③⑥/天（月工资保底8100元）上六休一 外地过来 【招聘要求】 1、年龄要求18至48周岁 2、提供吃住，面试可携带行李当天安排住宿。 招聘岗位：理货 普工，技工，It技术岗，工程师，QC质检员，维修，领班，线外，管制，物料员等多岗位！ 正式工：【薪资待遇】 薪资结构6500-7500元 1、基本工资：2490元 2、生产奖金：300-500 3、职称加给300-500到职一个月后加350元; 4、久任奖金坐满1-8个月每月补800，9-12月补1000，满一年一个月补1100; 5、加班费： 平时加班： 22.33元/小时（1.5倍） 周末加班：29.77元/小时（2.0倍) 法定假日：44.66元/小时（3.0倍） 夜班津贴：夜班津贴9元/天 6、年终奖：2000—5000 【伙食及住宿】 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿：提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险：公司依法为公司员工缴纳五险一金； 2、休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 3、贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等； 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演； 5、各项便利设施：室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。

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生产计划落实跟进，工期管理，生产协调

每周借支1000[玫瑰]高要金渡247元一天汽配厂，男女不限，包吃住！综合月薪7000元左右，外宿的有厂车接送上下班 任职资格：年满18-50岁，本人身份证，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳 工作情况：主要是做汽车配件发动机外壳 工资待遇： 1.压铸和除毛刺：21元/小时，高温补贴300元一个月，夜班补贴6元/晚，月薪7000元左右 2.数控和叉车岗位：19元每小时，高温补贴300元一个月，夜班补贴6元/晚，月薪6500元 工作时间：两班倒 。8点半到8点45分。夜班20点30到8点45分。（吃饭时间每餐各45分钟） 每天工作时间10小时左右，工资按11小时算，月休2-4天 伙食住宿：包吃住，公寓宿舍3-4人间 有空调，热水器，洗衣机等 工作地址：高要区金渡

大旺塑料厂短期工白班17元晚班18元要求：18-50周岁工期：——长期，年前工资年前结清吃住：包吃住，夜班有夜宵补贴10元/天，住宿水电平摊工作内容：配料、加料、打包装，会开叉车优先工作时间：上班时间：8对8，12小时体检:，做到年前放假，其它：，，晚班16元/小时。工作地址：大旺轻轨站附近今天下午4点前集合面试有想去的朋友，速度我（名字+电话）报名

常州电子新厂开招，300一天包吃包住不限经验

20/小时鼎湖线束厂长白班月薪6200-7000免体检，包吃住，普通工衣，可带手机，当天安排宿舍！！ 工作要求：18-44岁，手脚灵活，不查案底征信，无明显纹身，接受实习生 工作内容:主要汽车电子产品组装及包装，走动式站班 ， 独立岗位，工作简单，手上活，可以带手机上班， 工期：两个月～长期 工资待遇: 白班：18+2元绩效=20/小时（部分岗位另有岗位补贴200/月） 夜班：20/小时+15元/夜班补贴，，每月26日发放上月工资 工作时间：大部分长白班，少量夜班，随机分配，白班8点～20点，夜班20点～8点 伙食住宿:6人公寓宿舍 有空调热水器，包吃2餐，夜班有夜宵，水电平摊 工作地址：肇庆鼎湖永安

车间工人，不需要有经验，要求年龄30岁-40岁，长期稳定，提供吃住，买社保。

身体健康，无色盲，服从安排即可。

岗位职责: 1. 负责物料的入库、出库及日常保管，保障物资流转的准确性与高效性。 2. 定期开展库存盘点，核对账物一致性，及时更新数据信息。 3. 配合团队完成物料的分拣、打包及条码扫描等相关作业。 4. 跟踪库存动态，合理控制存量，避免缺料或积压情况发生。 5. 协调物流安排，确保物料准时送达目标位置。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划能力及物资管控经验。 2. 沟通顺畅，能与同事及相关部门良好协同作业。 3. 工作踏实认真，抗压性强，始终保证任务执行质量。 4. 熟悉仓储管理流程及相关信息化操作工具。 5. 既具备自主作业能力，也拥有良好的协作意识。

机加中心-机加计划部-计划经理 1、针对公司战略目标，明确各车间产值规划，制定机加中长期生产计划。指导生产进行产能规划、设备及人员准备等。 2、根据客户订单需求时间，依交付里程碑，制定项目交付时间轴，各阶段实施有效掌控进展，并协调各部门，基于工艺、程序、原材料、产能、库存等，合理安排物料排程计划，以及项目组件齐套计划，满足制造装配需求。 3、负责定期召开计划交付会议，呈现当月目标达成率、各项目完成率、以及各项目高风险物料，措施落实进展，和各车间与计划交付的差偏分析和改善。 4、负责落实公司各项规章制度的实施，并做好各计划员的日常管理工作。 5、针对交付过程及计划安排过程中，所有异常进行牵头协调解决。对于重大异常影响制造装配等风险，及时上报反馈，并组织相关部门负责人紧急对应，给出有效解决方案。 6、负责制定报价单，承接外单，制定交付计划，跟进达成交付，并积级对接客户端，上传下达。 7、针对内部和外部订单，做好预前准备工作，推动订单BOM投放、计划PR及采购PO的下达，依各车间的产能、人力、设备等要素，结合人均产值目标，合理承接，并锁定承接范围。 8、负责仓储管理，分解仓储管理工作，对仓储整体的安全管理，杜绝各种安全隐患，保证仓储的物流合理性。 9、负责仓储5S管理，各区域责任到每个仓管员，维持仓库干净、整洁。 10、负责每月盘点，依各车间在制品及仓储原材料、半成品、成品、辅料、化工品、刀具等，制定盘点汇总表。并制定库存消减计划，跟进执行。 11、制定月目标、月入库产值和计划达成率。 12、对部门内员工给予指导与培养，帮助其提升工作效率。 13、对部门员工进行绩效考核（交付达成、改进事项、5S+安全、收发存及时率等），审核与改进计划。 14、参与公司质量目标管理、工程数字化、智能化管理，提升产品生产效率与质量保障以及成本最优化。 1、年龄35-45，全日制本科以上学历; 2、5年以上大型机械设备厂物控、生产计划的任职经验。有3年以上PMC部门负责人的管理经验。 3、有1000人以上规模制造业PMC管理经验，具备一定生产管理、品质管理、体系管理的知识与技能，熟悉锂电设备生产流程; 4、熟悉仓储管理或供应链管理，能有效管理物料安全、高效转运，具备仓库规划与异常处理能力。 5、熟悉或获得PMP认证，具备统筹、管理车间承接的项目物料各阶段的规划与处理异常能力。 6、思路清晰、做事干练、工作积极主动，有较高的工作热情及抗压能力，讲的清、推的动、有结果、会总结 7、具有较强的数据管理能力、品质意识以及成本管控能力，有较强的沟通协调能力和团队协作能力。 8、熟悉车、铣、磨等机械加工工艺，了解机械加工设备特性。 9、具有较强的时间管理能力，合理安排项目落实节点，按预定时间完成任务。 10、 熟悉office办公软件，熟练使用PPT软件，熟练掌握ERP系统; 例如金蝶K3、WMS等

工作内容： 做化妆品包材（含玻璃瓶印刷、喷涂、打包，塑料瓶身、瓶盖生产、丝印） 负责车间产品打包等工作，操作简单，易上手，包培训上岗，工厂氛围好。 招聘要求: 1、女性18-50，男性18-48岁，无纹身，身体健康，无案底 2、现招生产普工数名，能适应两班倒 薪资待遇： 1、包吃包住，宿舍有空调，热水。 2、上班计件工资平均工资可达6000-8000元左右（每月20号-25号发上月工资至本人银行）

睦岗啤酒厂招临时工 15元‬/小时+全勤150元/月+效绩‬奖励 另中班补贴3元、零班补贴15元一个班次 工作主要是操作流水线的生产设备，工作简单 男女不限，18-50岁 15元/小时，综‬合工资：4000元左右（每个月20号发工资） 1、上班时间： 早班8.00-16：00、中班16.0-00.00、零班00.00-8.00三班倒急转班 2、包吃不包住，（工厂有厂车接送）早、中班提供免费工作餐，夜班‬不提供； 3、（没有健康证可以去办理，满做‬工期‬）； 4、每周可预支 5、面试：需要带‬上身份证原件 地点：端州城西

岗位职责： 1、负责生产计划的制定与动态调整，保障物料供给与生产节奏相匹配； 2、跟踪库存状态，持续优化物料管控流程，降低库存成本； 3、统筹协调内外资源，及时应对生产过程中出现的物料不足或积压情况； 4、参与新产品的导入过程，规划科学的物料需求方案。 任职要求： 1、具备较强的沟通与组织能力，能高效推进跨部门协作； 2、掌握生产排程及物料管理相关流程，具有相应工作经验； 3、熟练操作ERP系统