资质维护人员 土木相关专业及相关证书，有责任心，上进心，工作认真细心，有团队意识，有工作经验者 薪资福利:待遇面议

长治岗： 京能某有限公司 性质:直签 岗位：电气工程及其自动化巡检员、金属监测员、运维值班员、电力施工员、安全专员 要求： 30岁以内，本科学历（必须理工类专业），专科必须是电气和机电相关专业 待遇：6000+/月，缴纳五险一金 工作地址：长治，周期两个内。 直签：某电厂有限责任公司

一、岗位职责 （一）原材料检验与验收 1.对进厂的水泥、砂石、外加剂、钢筋等原材料进行取样、送检，依据规范检测其物理性能、化学指标及力学性能。 2.按规范对混凝土试块进行标准养护，测试其抗压强度、抗折强度、抗渗性等指标，编制检测报告。 3.记录检验数据，编制原材料检验报告。管理原材料检验台账，确保可追溯性。 4.对预制构件进行外观质量检查（如裂缝、蜂窝、麻面）及尺寸偏差测量，判定是否符合《混凝土结构工程施工质量验收规范》（GB50204）要求。 （二）试验设备管理与维护 1.负责压力试验机、万能试验机、含气量测定仪等设备的日常校准、保养及故障报修，确保设备精度符合要求。 2.建立设备台账，记录使用、维修及检定周期，粘贴合格标识，严禁使用超期或失准设备。 3.遵守实验室安全操作规程，正确使用防护用品，及时处理废液、废渣等危险废弃物。 定期检查消防器材、通风设备，确保实验室环境安全，防范火灾、触电等事故。 二、任职要求 教育背景：土木工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历。 专业资质：持有试验员上岗证或助理工程师职称，熟悉混凝土相关国家标准（如GB/T50080、GB/T50081）。 技能要求：熟练使用试验设备，具备数据分析能力，能独立编写检验报告。 职业素养：严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

成都、太原、新疆，气化炉驻厂，三个月左右时间，国内项目，有兴趣的:

岗位职责： 1、负责山西省朔州市山阴县驻地实验室检测工作，主要为：建筑材料如砂、石、水泥、外加剂、配合比、混凝土抗压、抗渗、钢筋检验，道路工程检测，地基检测及相关现场检测等。 2、负责检测数据记录整理并出具报告。 3、负责设备维护和资料管理。 4、完成领导交办的其它任务。 任职资格： 1、熟悉建筑材料检测、道路检测、地基检测相关规范和验收规范。 2、掌握建筑材料检测、道路检测、地基检测流程、熟练使用相关检测仪器。 3、具有建筑材料，见证取样，土木工程，交通土建等相关专业专科及以上学历。 4、有相关工作经验3年以上，具有中级职称证者优先。 5、综合能力强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康； 6、优秀者可上岗项目技术负责人。 薪酬及福利待遇： 1、薪酬：面议 2、保险：购买5险 3、工作时间：以工地实验室实际情况为准。

职业病检测、评价 4000-6500元/月 1、从事过相关专业。 2、具有安全工程，环境工程，劳动保护，暖通空调、供热与通风等相关专业技术。 3、工作需求现场采样，（大部分业务在井工煤矿，需要下井）。

搅拌站质检员2名

招聘：检测人员 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位要求：有三年以上铁路、公路施工检测经验，持铁路检测证、公路水运检师证优先。

需要一名顶工验成品的，好几天，有意者联系

招聘 检测师 以有经验的为主 第三方检测，有想要来的朋友，可以联系， 工作地点太原尖草坪区大同路 底薪4000加，五险 检查提成 这个岗位只要1人

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天，包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底7800，新人奖励满30天奖励1000。 可以预支工资在职满7-15天以上500～1000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000 综合薪资:7800-8500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点安徽芜湖

徐沟太重招焊工三四个。装配工七八个。打磨的一个。。要干的电话

薪资福利： 工作时间：9-6点半，午休一个半小时，大小周 无责底薪3k+全勤200+餐补10元/日+加班费10元/小时+提成，综合6-10k 系统化培训支持（零基础也能快速上手）+晋升通道公开透明（专员-组长-主管-合伙人） 专属生日礼遇&现金红包200元+周年纪念礼品+节日福利+月度团建经费+零食饮品全天供应+法定节假日正常休假+六险保障（含额外意外险）+年度免费健康体检 工作内容： 1、开展跨境电商产品筛选与品类规划； 2、完成商品上架操作，负责日常维护、优化及竞品动态分析； 3、制定产品详情页、主图设计、视频制作、价格策略，并执行平台广告投放与数据复盘； 4、独立站广告投放管理与效果优化，提升广告投资回报率； 5、持续跟踪广告数据表现，分析渠道成效与创意转化，输出优化方案以增强推广效能； 任职要求： 1、态度端正，责任心强，具备良好的协作意识； 2、熟练使用电脑，掌握基本办公软件操作； 3、对互联网领域有浓厚兴趣，愿意深耕跨境电商行业； 4、具备清晰的表达能力，善于团队配合，能承受一定工作压力； 5、接受零经验人员（包含应届毕业生），入职即享系统培训，资深员工一对一指导； 6、具备加班配合意愿。

您好，我们正在招聘电话销售岗位 如果您是诚心求职，请仔细阅读以下信息后再联系！ 有任何疑问欢迎咨询，避免无效沟通。 【薪资待遇】 底薪区间：4000-6000元（无责任）试用期底薪3500 下个季度底薪根据本季度整体业绩确定 提成比例：5%-25%，产品客单价在5980-3万元之间 社保类型：五险 【上班时间】 8:30-12:00；13:30-18:30周末双休，法定节假日照常休息 【工作内容】 推广公司百度、抖音相关产品：通过电话对接企业法人或负责人，协助其在百度平台投放广告，提升经营效率； 借助CRM系统，利用电话、微信等渠道完成产品销售，为企业客户搭建网络经营与商务拓展的诚信服务平台； 整合内部支持资源，优化服务流程，提高客户满意度，确保销售目标达成。 【任职要求】 1．年龄20-26岁，大专及以上学历（优秀者可适当放宽学历条件）； 2．普通话清晰，掌握基础电脑操作； 3．热爱销售岗位，有持续发展的意愿； 4．具备良好的协作意识； 5．性格积极向上，具有拼搏精神； 6．目标感强，敢于追求高收入。 【培训机制】 提供岗前+在岗全程培训，一对一指导，涵盖产品知识、销售技巧、业务流程等内容，入门门槛低，成长速度快

晋阳湖附近餐厅招聘 服务员男女不限年龄18-50工资3500加提成福利（3名） 服务主管一名4500 面点师傅简单面食工资5000 包吃，包住 联系电话： 工作地址:健康北街丰沃悦湖城底商

检员 懂混凝土配合比，近期到岗 薪资福利:税后8000左右 工作地址:福建项目国道安溪县城附近

招聘：建筑材料检测员 薪资：3000-4000元/月 熟练掌握实验仪器，对工程材料进行检测，并出具检测报告，偶尔会去工地进行现场检测。偶尔存在夜间施工，出现场进行检测任务。服从工作安排，办公软件熟练掌握，具有一定公文写作能力。

招聘：质量员（工业安装） 薪资：7-10k 职位详情： 工作职责： （1） 负责项目全过程的质量管理，参与项目主要质量节点的质量管理和验收； （2） 负责与外部相关实体协调项目部的质量； （3） 负责制定并监督项目部质量管理措施或体系的实施； （4） 负责项目竣工验收管理； （5） 负责策划、申请、管理流程、验收等，创造卓越，赢得奖杯； （6） 负责对各项目组或分包商的施工质量进行评估、控制、薪酬和处罚； （7） 组织、监督和控制每个项目的QC活动； （8） 负责项目的年度竣工考察和满意度调查； （9） 参与项目研究课题、施工方法、专利、示范项目等。； （10） 参加联合设计审查、技术交底、质量培训等。 备注：该职位的工作地点（包头、遂宁或哈尔滨）。 工作要求： 1、25-45岁、中专以上学历、土木工程及其他相关专业、具有建筑施工专业资质者优先； 2、有低温储罐或成品油储罐施工技术管理经验者优先； 3、了解国家和地方有关法规和政策，了解施工图纸、施工管理和土建施工相关的施工规范和要求，了解CAD绘图软件； 4、能够认证质量体系和建筑行业的要求，能够编制质量管理体系文件，具有运行、维护、监督和改进的能力； 5、良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力和解决复杂问题的能力； 6、具有良好的思想品德、良好的行为举止、较强的原则性、较强的敬业精神和责任心。 7、熟悉焊接知识及规范要求。 晋升程序：一年资料员--升职质检员--升职技术员--升职技术负责人--升职项目执行经理。（薪资待遇逐步提升）

招聘：质量员 薪资：10-15k 职位详情： 一、工作职责: 1、负责编制项目质量计划及相关质量文件，负责项目的全面质量管理。 2、参与技术方案、宣传和措施的制定和编制。 3、负责项目质量管理体系运行的监督、检查和评价；负责提出质量控制岗位的阶段； 4、组织实施现场质量控制，对工程质量进行现场检查、评价、验收和监督；如果可能不符合要求，则发出纠正通知；处罚质量问题责任人，组织检查质量改进的实施情况； 5、负责实施样品的设计，确保样品的设计符合质量要求； 6、负责与甲方、监管机构、质检人员等相关质量及审批工作的沟通协调； 二、任职资格: 2、大专以上学历，从事专业工作3年以上； 2、热爱工作，责任心强，组织管理能力强，沟通协调能力强； 3、具有良好的建筑质量管理能力。 4、具备基本的法律知识、国家施工质量验收规范、相关质量体系及行业、地方政府建设部门和协会的要求。

试验室主任 高工+道路桥隧二个专业检师 薪资福利:1.4 - 1.5万，本月或者 招工人数:1人

长白班19元一小时 长白班19元一小时 长白班 男女不限，不用穿无尘衣 19/小时 19/小时 ¥常年无淡季¥ 月19小时空调车间 ✅坐着上班长白班 ✅ 包装。测试。19元一小时 ✅包装 生产 常年有活 ✅年龄:18-45岁 ✅空调车间坐着上班 ✅岗位 包装 品检员 测试 ✅恒温车间 ✅不穿无尘衣 ✅08:00集合面试 崔

实验室招聘专业给鸟类做DNA检测的检测员，要求35岁以下大专以上学历。家住市区。工资3500到5000

招品检检查公司产品质量

质检员

招聘 宝龙达招聘检验工1名 有经验者优先 联系电话：

岗位内容： 1、负责水处理系统的设计与开发工作，涵盖生活污水、矿井废水及化工废水的处理方案。 2、执行水处理运行计划，定期维护设备，保障出水水质稳定达标。 3、开展水样检测与数据分析，记录监测结果，及时发现并解决水质异常问题。 4、协同团队成员高效配合，推动项目按计划顺利实施。 任职要求： 1、具备相关工程类或相近专业背景及实践经验。 2、掌握水处理工艺技术及相关行业规范。 3、能熟练操作CAD等设计工具，具备制图能力。 4、熟知污水处理行业标准，熟悉市场情况，可独立完成技术方案编制。 5、了解污水处理设备及工程项目内容，具备报价能力。 6、具备良好的沟通协调能力和团队管理潜力。

防水。堵水注浆砂浆类产品的研发试验开发。

岗位职责： 1.承担公司产品计量认证的实施工作，确保产品符合相关标准规定。 2.负责计量认证资料的管理与更新，确保文档的准确性和时效性。 3.配合检测部门完成检测仪器的校准与检验，保障设备处于良好运行状态。 岗位要求： 1.了解计量认证相关的法律法规、技术标准及操作流程。 2.具备较强的责任意识和执行能力，可独立推进并落实工作任务。 3.拥有良好的沟通协作能力，能与团队成员高效配合开展工作。

岗位职责： 1、负责质量管理体系的搭建与推广，监督体系运行状况； 2、落实医疗器械相关法律法规在企业内部的贯彻执行； 3、组织并开展公司医疗器械专业领域的培训工作； 4、主导医疗产品会议的召开，统筹产品研讨及推介活动的实施； 5、负责公司质量体系及ENISO13485标准的制定与运行管理； 6、承担CE、GMP、FDA等认证所需文件的编制任务； 7、确保各类证书持续有效（包括定期维护、年度注册、到期续证），及时处理变更事项； 8、策划新产品上市流程及导入方案，编写和更新产品技术资料； 9、带头学习并掌握质量管理体系相关标准与基本原则，推动各部门质量管理能力与意识提升； 10、推进各职能部门全面参与质量管理体系运作，并向管理层汇报体系运行成效及改进建议； 11、承担质量管理体系中的关键职能（如管理评审、内部审核），按时完成各项任务； 12、代表公司对接外部机构，处理与质量体系相关的沟通事宜。 任职要求： 1、具备医疗器械相关专业（医疗器械、生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、化学、药学、护理学、康复、检验学、管理等）大专及以上学历或中级以上专业技术职称，同时需具备3年以上医疗器械经营质量管理实际工作经验。 2、遵纪守法，具有良好的职业道德，无不良从业记录。 3、熟练掌握ISO9001、ISO13485、《规范》、CE以及医疗器械行业相关的法律、法规和规章要求。 4、持有医疗器械质量管理体系内审员培训合格证书，具备企业管理者代表培训资质。 5、熟悉医疗器械生产质量管理实务，具备指导或监督本企业各部门执行《医疗器械生产质量管理规范》的专业能力和解决实际问题的经验。 6、具备较强的组织协调、沟通协作能力。

岗位职责 1、具有一年及以上品质管控、品质工程或质量管理相关工作经验。 2、掌握ISO9001/14001/45001中任一管理体系标准。 3、调研并分析客户管理现状，制定相应的咨询解决方案； 4、为客户开展各类培训，协助指导其编制管理体系文件，推动内部审核、管理评审及第三方认证工作落地； 5、提供体系运行相关的辅导与培训支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，普通话表达清晰标准； 2、具备良好的组织协调能力、沟通理解力以及团队协作意识； 3、能接受短期出差安排，持有有效驾照者优先； 【福利待遇】 1.公司设有完善的福利体系 （1）法定五险齐全：养老、医疗、失业、工伤、生育保险； （2）节日礼遇丰富：情人节、女神节、端午、中秋、圣诞、春节等均发放专属礼品； 2.公司建立公开透明的晋升通道和多元激励机制 （1）能力突出者将获得快速晋升机会； （2）激励形式多样，包含月度奖励、员工期权、年终奖金，另设首单奖、产品奖等专项激励，入职三个月薪资可达1w以上，半年以上员工普遍月薪达2W+； 3.集团秉持“为员工创造机会”的经营理念 （1）提供涵盖入职、在岗、晋升全过程的系统培训，实施师徒制带教，助力员工高效掌握岗位技能； （2）定期举办团建拓展活动，配备营养工作餐、购车补贴等多项关怀福利； 【工作时间】 1.上午8:30—12:00，下午1:30—18:00，周末双休； 2.其他休假制度严格执行国家规定（含年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等）。