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设备主管 1、精通服装生产全流程的各类设备：裁剪：自动拉布机、电脑裁床、直刀/圆刀裁床。缝制：平缝机、包缝机、绷缝机、特种机（锁眼机、钉扣机、打枣机、花样机等）及其自动化装置（如自动断线、抬压脚）。后整：整烫设备（蒸汽熨斗、烫台、压烫机）、检针机、包装设备；2、机械工程、机电一体化、电气工程及其自动化、纺织机械等相关专业中专、大专或以上学历。对实操经验丰富者，学历要求可适当放宽；3、掌握机械原理、电工电子技术、PLC（可编程逻辑控制器）基础、气动与液压传动、设备管理知识等；4、在服装或相关制造行业拥有5 - 8年以上的设备维修、管理经验；5、最好有从设备维修技工、技术员晋升至班组长、工程师的履历，熟悉服装工厂的完整设备体系；6、熟悉服装吊挂系统（FMS）的维护与管理是重要加分项。 薪资福利:福建 - 福州15K - 25K，国内多地招聘22K - 28K、千人规模、五险一金包住 工作地址:福建省福州市仓山区金洲北路6号财茂工业园

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我们是做铁艺货架的，需要打磨，打包等

翔安新能源厂 月薪6500～7500+ 男女不限，18～38岁 【招聘岗位】： 普工、操作工、机修、质检、仓管、技术员、班组长等岗位 辅助机台操作 新厂晋升空间大，薪资待遇高 空调恒温车间，不是流水线 上班10小时，按11小时计薪食堂菜品丰富多样，南北风味 厂内新宿舍设施齐全，上床下桌，配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机，WiFi ​不卡纹身，不卡征信案底，不卡字母 可以预支工资 面试当天安排宿舍 想做包录取！！

工作内容：打螺丝，贴标，检验 包吃住 空调车间

1、卷绕工/纺丝工（两班倒）10名 2、加弹操作工（两班倒）4名 3、包装工3名 4、叉车工2名 5、保洁员2名 6、中检/外检4名 7、叉车工（持证）2名 8、消控员（持证）2名 9、保安员1名 熟练工（加弹操作工、纺丝工、卷绕工）入职有补贴，省外员工入职有，以上时间截止到2026年1月份 福利：公司包吃包住，办理六险一金，每周休息最少一天 地址：泉州市张坂镇群贤村滨湖南路777号

陈队 二、新店康城二期招夜班巡逻保安一名， 1、年龄60周岁以下， 2、工资3000/月，月休2天 联系电话：

普工 工作地址:长乐市湖南镇 周一到周五下午一点半 两班倒早 8：30-晚20：30 / 晚20：30-早8：30，一天工作10小时，（一个月倒班一次），月底连休：2-4天 18元/小时，餐补25元/天，综合214元/天 餐补25元/天 检测、包装、点灯等岗位 16周岁—40周岁会26个英文字母

现在去90平以内开荒保洁到手530元，熟手阿姨接单。

招聘信息 招挂车司机6名 年龄要求！50周岁以下A2驾照 能开会倒 12小时两班倒 月休两天 缴纳五险 住免费，饭补每月300 工作内容！厂内成品钢材（钢板，螺纹钢等）倒库 工作节奏很慢，工作量不大 工资！8000+5%绩效奖金（400左右） 小学以上文化均可！ 工作地点！福建省福州市长乐区松下镇大东海钢铁集团厂内 联系电话！大东海人事部招聘处（高） 欢迎咨询报名

【时间】9点 舒 【地址】阳光城翡丽湾 【项目】天工2位(打扫8小时 收拾卫生擦玻璃)➕高压水枪 【金额】280/人+45 【电话】‭‭ 带上伸缩杆 刮刀

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招工： 本公司专业从事花边行业多年，机台多，技术雄厚，现诚聘 ： 1:熟练花边档车工2名 2:保全工1名 3:杂工1名（会开叉车优先）工资准时。 电话 ：厂址：潭头厚东工业区。

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纱窗厂招学徒上班8.5小时月休两天早8点-12点，下午1点30-6点，招纱窗制作师傅，学徒工，缝纫工，工厂生产制作不用风吹日晒，工作轻松，有从事门窗行业 经验者优先，纱窗师傅可计件工资可达10,000以上，学徒工可免费教学，学会也可计件

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岗位职责： 1.负责服装款式的创意设计，具备出色的选款与搭配敏感度； 2.针对潮流品牌及优质竞品开展调研、分析与资料整合； 3.结合产品企划方向与市场调研结果，完成服饰设计提案及制单工作； 4.协调并跟进版型制作与样衣开发，监督外发工厂打样进度与执行节点； 5.定期搜集市场动态信息，涵盖流行趋势、消费偏好及竞品动向，并提出有效建议； 6.制定并提供拍摄方案，参与产品模特拍摄的全程跟进； 7.配合摄影师完成拍摄任务，及时整理并提交新款上线所需资料； 8.熟悉电商运营逻辑，了解淘宝等线上平台商品化运作，具备独到见解。 岗位要求： 1.具备潮牌或设计师品牌相关设计工作经验； 2.精通服装工艺结构、面辅料特性及生产流程，沟通顺畅，美术功底扎实，熟练掌握PS、AI等设计工具； 3.工作条理清晰，抗压能力强，富有责任心，具备良好的团队协作意识及组织协调能力，能独立应对和解决工作中各类问题； 4.熟知时尚流行品牌，对服装设计理念有个性化理解，思维活跃，富有创新精神； 5.热衷潮牌文化与街头风格者优先考虑。 休假及福利： 1、周末双休、带薪年假、生日福利、节日礼品； 2、五险一金，内购优惠；不定期组织员工团建活动等。