须知 1、工作时间08:20-18:00，每周一固定休息； 2、实行一对一师徒制，由资深老师带教助理，培养周期6-10个月可独立上岗； 3、初级阶段薪资1500元+200元全勤奖，次月起参与绩效考核； 达标后晋升中级，薪资提升至1700元+200元全勤奖； 继续成长至高级，薪资为2000元+200元全勤奖； 晋升副摄岗位，薪资达2500元+200元全勤奖； 另享花絮拍摄提成20元/条，服装搭配提成20元/套； 4、热爱摄影、性格积极外向的伙伴，诚挚欢迎加入团队。

灯光师岗位职责： 1、负责活动现场灯光系统的搭建与调试工作； 2、负责灯光设备及相关器材的操作、日常维护与管理； 3、根据演出或活动需求进行现场灯光布局，把控活动期间的灯光运行与视觉效果； 4、结合项目实际需要，设计并提出合理的灯光布置方案； 5、依据现场流程和效果要求，实时调整灯光参数并进行动态编排； 6、具备摄影基础知识，具有良好的艺术审美与灯光表现力； 7、工作积极主动，具备较强的责任意识和高效执行能力，善于沟通协作； 8、配合团队完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1、具有一年以上舞台灯光相关工作经验，或为灯光相关专业应届毕业生； 2、有舞美灯光设计经验，能独立完成从无到有的灯光舞台搭建； 3、掌握灯光编程技术，熟练使用常用控制台； 4、了解各类灯具特性、分类及其适用场景； 5、具备良好的临场应对能力，责任心强，积极进取，拥有优秀的团队协作精神。 待遇： 1.月薪 4500+五险（具体薪资根据个人能力和经验可面议）。 2.工作时间：跟团 3. 福利：五险、节日福利、公司内部员工福利等。

音响灯光学徒工，年龄（18-25）

能熟练操作灯光控台，在进入厅内后对设备进行试运行，确保当日婚礼顺利开展 《各厅设施设备巡查记录表》负责婚宴及会议当天的执行保障工作 《婚礼仪式执行保障流程》掌握新人需求，及时调整舞美灯光效果 负责灯控设备的定期检查与维护，及时发现并处理灯具故障，具备维修能力 可操作音响控台，对麦克风音质进行基础调节 针对婚礼或会议中的突发状况，迅速制定并实施应急处理方案 每场仪式结束后，完成音响灯光的收尾工作，具备独立完成灯光秀制作与录制的能力 熟悉模拟调音台及数字调音台的操作与应用 负责酒店音响系统的安装、调试、维护与日常保养 对新人自带或摄影摄像团队外接的设备进行连接与调试 根据需要为相关人员的话筒进行音频调试 能够应对婚宴及宴会过程中出现的各类技术突发情况 及时回应客户提出的技术咨询问题 对新人提供的音乐及视频文件进行格式转换与适配 完成行政办下达的大屏任务单的搭建与调试工作 遵循《大屏搭建流程》，依据任务内容提前安排执行人员 15:00前安排人员进入厅内检查各类舞美设备运行状态 落实《婚礼仪式执行保障流程》及《各厅设施设备巡查记录表》相关要求 完成新布置场景的灯光设计，包括氛围光与定点光的设置 负责新人提供暖场音乐及视频的播放与格式处理 完成外接设备的接入与系统调试 配合主持人完成婚礼流程彩排 对接管家或新人选定当日使用的灯光秀、3D全息素材，并确认签字《执行确认单》无误 再次核对与主持人确认仪式流程是否存在变更 确保当天婚礼仪式各环节技术保障到位 仪式结束后整理清点音控室设备，并完成环境卫生清理 对当次婚宴执行中发生的问题进行上报，并落实整改措施

须知 1、工作时间08:20-18:00，每周一固定休息； 2、实行一对一师徒制，由资深老师带教助理，6-10个月可独立上岗； 3、初级薪资1500元+200元全勤奖，次月起参与考核； 考核通过后晋升中级，薪资1700元+200元全勤奖； 高级阶段2000元+200元全勤奖； 副摄影岗位2500元+200元全勤奖； 另享花絮提成20元/个，服装搭配提成20元/套； 4、热爱摄影、性格积极外向的伙伴，诚挚欢迎加入团队。

音响灯光学徒工，年龄（18-25）

【岗位职责】 1. 负责灯光设备的日常调试、维护与保养，保障舞台照明效果；演出前需完成灯控系统的检查与试运行，确保灯光系统稳定运行。 2. 承担舞台灯光的布设工作，精准执行演出期间的灯光操控及光影呈现。 3. 定期对各类灯控装置进行巡检与维护，确保设备正常使用并延长使用寿命。 【任职要求】 1. 具备1年以上相关工作经验。 2. 具有较强的应急处理能力，责任心强，积极进取，具备良好的协作意识和团队精神。

灯光师岗位职责： 1、负责活动现场灯光系统的搭建与调试工作； 2、负责灯光设备及相关器材的操作、运行与日常维护； 3、根据活动需求进行现场灯光布局，把控演出过程中的灯光控制与视觉呈现； 4、结合项目实际需求，设计并提出相应的灯光布置方案； 5、依据现场流程需要，对灯光效果进行动态调整与重新编排，确保视觉表现力； 6、具备基础摄影知识，具有良好的艺术审美和画面感知能力； 7、具备较强的责任心，工作高效，善于沟通协作，富有团队精神； 8、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具有一年及以上舞台灯光相关工作经验，或为舞台灯光相关专业应届毕业生； 2、有舞美灯光设计经验，能够独立完成从无到有的灯光舞台搭建； 3、掌握灯光编程技术，熟悉常见控制台操作； 4、了解各类灯具的性能特点及其适用场景，能根据环境灵活选用设备

音响灯光学徒工，年龄（18-25）

招聘灯光师1人 【岗位职责】 1.负责灯光设备的日常调试、维护与保养，保障舞台照明效果；演出前完成灯控系统检查及试运行，确保灯光表现稳定可靠。 2.承担舞台灯光的设计布设，以及演出期间的灯光操控与视觉氛围营造。 3.定期对各类灯光控制设备进行巡检与维护，确保设备正常运转，延长使用寿命。 【任职要求】 1.具备1年以上相关工作经验。 2.具有较强的应急处理能力，工作认真负责，积极进取，具备良好的团队协作意识。 待遇： 1.月薪4500元起，缴纳五险（薪资可依据个人能力及经验面议）。 2.工作时间：随团演出，每月安排4天休息。 3.福利：五险、节日福利、员工内部福利等。 4.提供舒适的工作环境与融洽的团队氛围。 工作地点：昆明市盘龙区昆明同德广场269写字楼2702室

丽江招聘两名切配 工资：4000——4500，月休两天，工作轻松。动作麻利，做事有责任心， 联系电话：

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打游击的漆工来两个有30多个板件

舞台搭建，灯光，音响，大屏技术等……

岗位内容： 1. 负责舞台美术、舞美设计及舞台艺术等相关领域的具体执行工作。 2. 参与演出项目的方案策划、创意设计及制作落地等全流程环节。 3. 根据不同演出需求，完成舞台布景搭建、道具配置、灯光与音响系统调试等现场技术工作。 4. 在演出实施过程中承担协调调度、现场监督、技术指导以及项目复盘总结等职责。 任职要求： 1. 热爱艺术行业，具备丰富的实际项目操作经验。 2. 掌握系统的舞台美术或舞台设计专业知识，能独立承担从创意规划到落地执行的各项工作。 3. 具备较强的沟通能力与团队协作精神，能够高效协同解决现场问题。 4. 思维敏捷，富有创新思维，能适应高强度工作节奏及长期加班的工作要求。

我公司做酒吧KTV音响灯光 【岗位职责】 · 负责音响灯光设备的安装、调试 · 根据演出需求完成灯光效果设计 · 会用老虎控台1024等灯光控台 . 会酒吧KTV声光电设计方案和报价 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 有3-5年音响灯光师相关工作经验 · 熟悉常用灯光设备及操作流程 【薪资福利】 · 综合薪资6500-10000元/月

岗位要求：（base上海） 1. 具备一年以上游戏或影视领域灯光制作经验。 2. 熟练掌握UE，精通Sequence相关操作，了解游戏性能优化基础。 3. 能够独立完成LS项目的灯光搭建，具备良好的团队配合意识。 4. 具备较强的沟通能力和团队协作精神。

任职要求： 1. 熟练掌握Unity中场景搭建与灯光效果的制作 2. 具备大型开放世界场景的灯光设计能力，涵盖室外与室内区域（批量处理）及门内空间氛围的配合支持

明天晨辉冷库要零工打香菜和生来要四五个

招聘：ABCKIDS 招聘人数 : 1名（兼职） 招聘年龄：25至50周岁 工作时间：跟商场 上一休一 工资待遇，160一天，2个点提成 电话：

招聘：归国华侨联合会城镇公益性岗位人员 薪资：3400元元/月 招聘 | 临沧市归国华侨联合会面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员的公告 临沧市归国华侨联合会面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员的公告 图片 因工作需要，临沧市归国华侨联合会面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员2名。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持“公开、公平、公正”的原则，面向社会公开招聘 、择优选聘、规范管理。 二、招聘岗位 计划招聘城镇公益性岗位工作人员2名，主要协助做好办公室综合服务、百侨会活动筹备等工作。 三、招聘对象 经云南省公共就业服务平台系统认定的就业困难人员，符合以下条件之一： （一）在我省办理了城镇登记失业的零就业家庭人员； （二）享受城乡居民最低生活保障人员； ； （四）有劳动能力的残疾人； （五）连续失业1年以上登记失业人员； （六）离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生； （七）被征地农民。 四、招聘条件 （一）拥护中国的领导，具有良好的道德品质，遵纪守法、品行端正，具有较强的事业心、责任感，具备一定的沟通、协调和组织能力。 （二）能吃苦耐劳，服从安排，成年且未达到法定退休年龄；具有正常履行岗位职责的身体条件，无违法犯罪记录。 （三）同等条件下，熟悉计算机办公软件操作、具有财务、会计等专业背景和从业经历的，优先聘用。 （四）有下列情形之一的不得报名： 1.有违法违纪、曾受过刑事处罚、正在接受审查或受到开除处分的人员； 2.尚未解除党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员； 3.未与企业解除劳动关系的人员；合伙创办企业（包括企业法人、董事、监事、股东等）以及领取个体工商营业执照的人员； 4.已领取公益性岗位补贴期限满3年人员； 5.法律、法规规定的其他情形。 五、聘用期限及薪资待遇 （一）招聘的公益性岗位人员需与用人单位签订劳动合同，期限3年。 （二）合同期内，薪资待遇每月按3400元（）执行。 （三）合同期内，个人报名参加国家机关公务员考录及事业单位工作人员招聘考试，单位不予限制。 （四）作息时间按机关事业单位规定执行，享受国家法定节假日和年休假，食宿自理。 （五）被聘用人员应当严格遵守国

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军事教官 1、普通话流利,沟通能力强;2、对培训工作有较高的热情;3、具备军事化管理能力，熟悉农民工就业安置;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力;5、强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；6、学历专业不限，退役军。负责培训班半军事化管理教学、跟班教学管理、就业安置推荐等工作。 薪资福利:试用期按定岗工资80%计发，转正后按劳分配、多劳多得，综合工资3000元/月 - 8000元/月（岗位工资 + 个人提成 + 工作绩效 + 各种福利），五险一金,签订《劳动合同》，并享受其它福利待遇。享受年终长假期（20天以上） 招工人数:5人 报名截止时间：2026年6月30日；报名方式：采取网络报名方式进行，不接受现场、短信或来电报名。报名时材料：个人简历一份、身份证、毕业证复印件一份。以上材料电子版请发至邮箱（）进行报名。邮件标题格式为“毕业院校+应聘岗位名称+专业+姓名”；资格审核由昆明市就业促进会职培事业部综合保障中心负责，采取人工审核的方式进行，资格审核通过者方可参加面试考核。应聘人员如有疑问，可直接与招聘单位电话咨询。 （） 工作地址:昆明市官渡区矣六街道怡安路367号云南（昆明官渡）国际人力资源服务产业园4楼（昆明市就业促进会）

云南昆明钟点工起步两小时，每小时收入35元，空闲时可联系从事相关工作。

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