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漯河市郾城区招门窗安装工一名。要求打胶啥都会的。干过家装的老手。只干家装！只干家装。

舞阳门厂招试装工人1名，联系电话

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漯河市郾城区招玻璃门安装工人，能自己单独安装玻璃隔断，玻璃自动门，地簧门等

河南漯河临颖县招门窗安装工

岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺要求，进行模板制作、安装与拆除作业 2. 负责木结构构件的加工、拼装及现场安装，确保尺寸精准、牢固可靠 3.配合项目进度，完成门窗、吊顶、隔断等木作工程的施工与修整 4. 对所用木材及辅材进行质量检查，及时反馈材料问题并协助整改 5. 严格遵守安全操作规程，做好工完场清及现场文明施工 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，熟悉木工常用工具及施工流程 2.能独立识图并按图施工，具备基本测量与放线能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从项目现场管理安排 4. 无不良从业记录，身体健康，适应工地作业环境 5. 持有建筑施工特种作业操作资格证者优先

家装吊顶天工，有闲的的联系。

漯河市临颍县招光伏安装，一户一结，单多不断

漯河市源汇区招专业打胶的可以包，也可以做点工

漯河市郾城区招工地小工/杂工

招聘焊工，工作地点在河南省漯河市临颍县107国道西（万客隆家俱批发城西南）。薪资为5000元/月，工作性质为长期。

招聘门窗安装工，，要求年龄30岁以上，踏实肯干。工作内容简单易操作。薪资面议。有意者请电话联系。

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明天找个安装中工，上马出发了

招聘推拉门、卫生间门制作安装师傅2名。，年龄25至45岁，初中学历，技术到位，有相关工作经验两年及以上者优先。薪资为5000至7000元。工作地址位于大理市凤仪镇千户营村。招聘时效为招满为止。

明天急招安装工一名，招一个打胶专业，一天330元，有意者电话

找几个安装门的师傅和小工，工作地址：漯河西城区

源汇区打胶工日结工主要工作：往墙上打胶工作要求：熟手，自带工具(生手不会干的不要)30-58岁之间男女不限工作时间上午：7.00-11.30下午：13.30-18.00工资：200元一天不管饭。

涨价中【郑州港区富士康IPEG】一天300元，一个月工资8000元左右！ 招募年龄放宽，18-50岁，18-49周岁，男女不限。 本周组装车间为主留人好单位(一起过来的可以安排一个部门) 薪资河南领先最高，七号准确发工资； 不限名额，当天安排入职 不限区域，不限户籍 不穿无尘衣，不看显微镜 家门口企业，离家近 纹身、烟疤提前发照片确认 模式一：分期稳岗奖励 员工单价： 7月：30元/H，一天300元（10小时） 8月：30元/H，一天300元（10小时） 9月：30元/H，一天300元（10小时） 二、返费政策 ☞员工：同工同酬+8000元 ️员工发放条件： a. 每月7日发同工同酬； b. 返费需在职≥90天， 模式三：【纯小时工】 分期稳岗增岗2 员工单价：25元/时一天 250元 稳岗奖励发放条件： a. 每月7日发同工同酬，每月10日发放上月差价（发放时无需在职）； b.工期：自入集团日起60天 b. 8/31在职且在职，多干多得 《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元，小时工26一小时，返费工7000元。 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职。 A:正式工：招年龄18—38男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：5400元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放600元，分9个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:临时工招募政策; 招年龄18—48男女不限 模式一（返费工模式）：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:6500元(含税) 老派遣工:7000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:6,000元(含税) 老派遣工:6,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:5500元(含税) 老派遣工:6000元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 模式二（高价小时）：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 6～8月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 9～10月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:27元/H(含税) 老派遣工:28元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/10/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）

漯河郾城招玻璃安装，不锈钢安装

招聘操作工（福耀玻璃）。要求年龄在18到40周岁之间，学历初中或中专以上，无前科，近视200度以内。薪资待遇：综合收入5500-8000元，入职缴纳五险，13至14薪，亲属大病直补。提供食堂和标准4人寝室。

漯河市源汇区招门窗安装/塞缝

岗位职责： 1、根据主管工作安排，保质保量的完成工作。 2、有较强的团队意识和认真、负责的工作态度。 3、有一年以上的装卸 /搬运 / 码垛工作经验。 任职要求： 1、善于沟通、适应倒班、服从管理。 2、持有本人真实有效身份证，无不良嗜好。 3、年龄在24-50岁之间。

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漯河市源汇区招门窗安装人员

今晚夜班，工人1名25-50岁，130/天[爱心]外包装箱，码板恒温车间，单件工衣