
急聘!! 饮料厂《320一天》+长白班+包吃住
9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:无锡异地招工,
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
杭州钱塘汽车座椅月薪9000+,包吃包住,工资可周结,可月结,不体检
8000-10000元/月
汽车座椅厂包吃包住20人以上月结常年稳定高工资8000-10000厂里订单常年稳定,有活干包吃包住,不体检每周预支1000元生活费大龄工18-50岁内
杭州钱塘汽车座椅厂,综合月薪7500-9000元每月,包吃包住,不体检,发薪方式灵活,可周结,可月结。男女不限,18-50岁。主要做汽车座椅组装,手工活工作简单一看就会,不需要工作经验。
合肥瑶海区招管道安装/维修,通风安装/维修,污水/污泥处理,工地小工/杂工,水电
污水处理通风安装小工管道安装水电工5-14天1-2人完工结算点工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
合肥瑶海招管道安装/维修,通风安装/维修,污水/污泥处理,工地小工/杂工,水电
直招电子厂普工/小时工
5000-7000元/月
普工电子厂免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险包住20人以上月结可借支,人走帐清
西可大量招普工/操作员:业务稳定,口碑好!
岗位职责:
1、16-45岁,男女不限
不限学历,需经验,免体检。
岗位简单易做,有专人带教培训
2、不压工资、人走帐清;
岗位福利:
1、【临时工】小时计算,综合工资5000-7500,包吃包住(先吃后补)
2、【正式工福利待遇】
⑴、保底资薪:2460元(含在职激励将和全勤奖)
平时加班:19.83元/小时,
周末加班:26.44元/小时
节日加班:39.66元/小时
⑵、在职激励奖:
100元(入职满1个月)
200元(入职满3个月)
300元(入职满6个月)
另设士官奖:50-250元/月
购买五险、养老忧加上全勤奖、超产奖、综合月入5000-7500左右
任职要求:
1、工时稳定,晋升空间大。
2、带身份证原件,当天办入职当天按排宿舍
--公司内部宿舍,上下班方便;全新饭堂,菜品多样;厂区门口有百米小吃街。
--厂区周围配套商场;免费厂车接送,厂区门口有公交车站和扫码电动车,出行忧。
--厂区有摩托电动车充电桩,不需担心上下班没电回家。
基础设施运维经理(FacilityManagement)
3-5万元/月
运维工程师10年以上本科电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机房运维
职位职责:
1.统筹日常运维管理工作,涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜;
2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施;
3.与外部服务商保持常态化沟通,监督服务质量,协调应对突发状况及临时性工作任务;
4.跟踪行业法规与标准动态,确保机房运行符合最新合规要求;
5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调;
6.编制客户所需的运营管理报告,制定并维护4P操作规范(SOP、MOP、EOP、SCP),规划关键运行活动(如断电演练“Pull-the-Plug”测试),以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案;
7.担任事件管理负责人,统筹突发事件处置,并完成事故分析与报告撰写;
8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地,保障服务品质与系统稳定性满足客户需求;
9.定期开展设施巡检,监控各项指标达成情况,及时识别并上报基础设施潜在风险。
职位要求:
1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历;
2.具备不少于10年相关领域工作经验,其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业;
3.精通关键基础设施设备操作原理,包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调(CRAC)、不间断电源(UPS)、静态转换开关(STS)、发电机组(Genset)等;
4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具;
5.具备良好的中英文读写及口语表达能力,能够熟练运用粤语进行日常交流;
6.善于商务对接,具备出色的沟通协调与人际互动能力;
7.面对复杂情境能迅速把握问题核心,提出有效且具创新性的解决思路;
8.在高压工作环境中保持理性判断,具备灵活应变与策略调整能力。
解决方案经理
3-4万元/月
售前技术支持3-5年本科
岗位职责:
1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持,参与技术方案的整体规划与咨询;
2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地;
3、评估项目技术实施成本,并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持;
4、组织内外部供应商询价工作,协助完善并维护相关技术资料库;
5、对已获取项目进行技术总结与归档,并顺利移交至后端执行团队。
岗位要求:
1、本科及以上学历,暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业,具备3年以上相关工作经验;
2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求,具有数据中心系统集成实践经验;
3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域,同时对另一领域具备基础认知;
4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理,能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间;
5、具备一定数据中心基础设施运维背景,有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先,英文可作为工作语言熟练使用。
數據中心工程主管
2-4万元/月
项目经理/主管5-10年大专
崗位職責:
1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理
2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業
3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務
4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業
5.承擔突發事件應變處置,並即時向主管層級通報狀況
6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程
7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測
職位要求:
1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格
2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗
3.熟悉各類關鍵系統操作,如冷水主機/冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等
4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照
5.可配合全天候7x24小時輪班制度
6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度
7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故
解决方案架构师
5-6.5万元/月
架构师5-10年本科云计算架构大数据架构
•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作
•主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广
•面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案,提升在Web3领域的影响力
•面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计
•深入理解Web3客户、伙伴及生态需求,能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划
•熟悉产品与解决方案设计全流程,涵盖市场分析、规划、设计及发布,并持续提升技术竞争力与销售成效
任职要求
•信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历,了解Web3及其生态系统
•至少5年售前或咨询经验,深刻理解客户需求,具备将业务需求转化为技术方案的能力,有Web3领域经验者优先
•熟悉云计算产品与解决方案,具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先
•具备出色的沟通与执行能力,有大规模项目交付经验者优先
•熟悉数据挖掘与数据分析者优先
•中英文流利,需与大陆总部协同工作,熟悉国际市场者优先
合规风控产品经理
4-6.5万元/月
产品经理5-10年本科中后台产品
职位描述:
主导平台风控管理后台的产品规划与建设,打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系,覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。
岗位职责:
设计风控管理后台的产品架构,实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能;
建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程;
深度理解平台业务运作机制,确保风控逻辑与业务规则有效对齐;
协同风控、法务、运营等相关团队,制定风险控制流程并推动系统落地,提升平台风控执行效率。
任职要求:
熟悉金融/交易平台的风险管理体系,掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景;
能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能;
具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验;
擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡;
加分项:
具备Web3平台风控系统建设经验;
有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历;
参与过反洗钱系统或交易行为识别模型(如图数据库、行为网络分析)的实际落地项目;
其他工程司机吸污车长期1-2人月结B2照
北京市朝阳区招其他工程司机(吸粪车)
本公司从事管道疏通和抽化粪池工作,现招聘B2司机一名,工作稳定,长期工作,不接受临时工,随车工人1名,主要负责开车连干活,有相关工作经验者优先,新人勿扰。
综掘机1-2人
招掘进机司机3名(年龄55岁以内)
1. 熟练操作掘进机,按施工方案完成掘进作业
2. 做好设备日常检查、保养及简单故障处理
3. 严格遵守安全规程,杜绝违章,保障施工安全
4. 配合班组完成现场清理、支护配合等工作
其他工程司机长期1-2人月结
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招其他工程司机(工地司机),A2司机两名
月薪4800包吃住,长期稳定年龄55岁以下
卡通手机壳-打包装贴条码一天260
6000-7000元/月
手机套厂车间包吃包住20人以上月结
一、招工要求
1、男女不限,16---45岁
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性(个别临时身份证无磁均可)
3、身体健康
4、大面积纹身可以接收
5、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带
当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿
-
二:非正式工待遇
非正式工21-24
1、每月有:280个一300个工时
2非正式工、收入:6200-7600元/
3、现在是旺季.加班比较多.平均一天上10一11小时左右。
4、非正式工:非正式工可以选择短期或者长期做、
5、非正式工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、不限制加班
-
三、正式工待遇
1、正式工:6500一8000元/月
2、每个月15号准时发工资,不压工资
3、底薪按当地2520-3200劳法、加班费按劳动法算,平时加班1.5倍、周末加班2倍,节假日3倍(5天8小时之外算加班),平均每天加班2至3小时。
4、每月有:岗位津贴100元-300元、全勤奖等等。
-
四、免费食宿(包吃包住)
1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐
2、免费提供住宿、4一6人一间,房间大
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
-
五:工作内容
工厂岗位生产上市电子产品的组装、等岗位,无需经验,有人教你
-
六:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,穿的是普通工衣、
4、上班气氛好、管理宽松
-
手-机短信报名方法:手-机编辑短信(姓名+年龄)发送给我,我会及时手-机短信回复
-
当天办理入职,当天安排宿舍有带行李者,优先分配宿舍
编辑职位
小工1-2人月结
急招!急招!
普工 2名
- 初中及以上学历
-5000-6000元
- 能吃苦耐劳,服从安排
薪资待遇:面议
联系电话: 赵先生
工作地址:昆阳磷矿八道湾
小工水电工3-6个月保险包住包吃3-5人月结个人技术好
商丘市宁陵县招水电、工地小工/杂工招工信息
招聘要求:男女不限16-55周岁,会写字就行,不要文化和经验。
,130一天,一个礼拜后150:160一天,一个礼拜以上180。干的好可长工资。(一个礼拜以后随走随结工资)
上班时间:7:30-12:00
上班时间:13:00-18:00
包食宿,加班有加班费
一天9.5小时
招聘岗位:普工(走水管走线管
打骑卡)有水电工基础的优先需现场隔离住宿场区内免费提供一日三餐,设备齐全
联系电话:
非诚勿扰
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供香港扒岩机招聘在线招聘信息,主要招聘香港其他工程司机相关人才。作为其他工程司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他工程司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。