招聘压滤机熟练操作工，操作压滤机经验两年以上，男女不限，年龄55岁以下

招聘压滤机熟练操作工，有两年以上工作经验，男女不限，年龄55岁以下，公司包吃住

岗位名称：破碎机师傅； 岗位要求：1.具备破碎机操作经验，熟悉设备的性能和工作原理；2.能够独立处理设备常见问题，具备基本的维修技能；3.工作认真负责，具有良好的团队合作精神； 薪资待遇：月薪7000元以上。

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂：生产普工，质检，品检，贴标签，打包，发货看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 4、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全 工作地点：江苏苏州 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

岗位名称：新能源重卡驾驶员（岗位职责请招聘方进一步提供）。 岗位要求：1.A2驾照；货运从业资格证。2.具有三年以上大货车驾驶经验。3.熟悉自动挡操作者优先考虑，无重大交通事故记录。 薪资待遇：月薪为1万至2万（上不封顶）；底薪+提成双模式；阶梯式薪资成长体系；社保及节日福利。

电瓶车司机 薪资福利:7K–7.5K 招工人数:5人

给煤机司机 薪资福利:7K–8K 招工人数:1人

井下胶带机司机 薪资福利:7.5K–8K 招工人数:7人

云南国企大矿 项目部 六年工程期 年后需增招聘以下人员 ①：专业安装维修轨道5人400/450元/天 ②：专业安装维修皮带3人400/450元/天 ③：综掘机司机5名面谈 ④；锚杆锚索支护工 8人 400元保底加计件 ⑤： 管道队，运输队普通工人360/400/450元不等保底加计件 20人 ⑥：电工高压低压 ⑦：电焊工工资 计件 以上人员入职手续 年龄52以下， ，要提供无犯罪证明，毕业证，培训72小时学习九天每天补助100元， 。 然后初八正式开始培训上班 长期稳定， 工资发放及时。 就想跟他朋友可电话联系 也可内部部分小工程小承包，带队管理

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急急急小挖机找代班

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招聘：电梯售后服务维保工程师/技术员 薪资：4.5K-10K 职位描述 1.根据公司规定和客户的要求，对所辖区内的电梯、扶梯进行日常保养。 2.对维保电梯做及时的故障排除和维修。 3.把维保情况及时地与客户、区域主管进行沟通，并填写保养报告。 4.协助所辖电梯维保合同的洽谈及维保的催收。 5.无驻场任务的，24小时待命提供急修服务，保持手机通讯正常。 6.有驻场值班任务的，在客户要求值班区域自行安排保养急修工作与休息 7.遵守公司的安全操作规范。 8.遵循公司制定的各级政策和流程。 9.在公司的方针下使用公司的工具和资源。 10.根据安全管理系统的要求，遵守公司所有的安全政策，流程和工作指导书并按照安全手册的要求履行他／她的相关责任以保护他／她和同事的安全。 11.上级安排的其他任务。 任职条件 1.专业要求：中专及以上学历，机械工程、自动化、电子、电气工程、电梯相关专业，有志于加入电梯行业； 2.持有《中华人民共和国特种设备作业人员T证》。 3.素质要求：吃苦耐劳、踏实，自我激励，诚信正直，学习能力出色、沟通能力强、有团队精神，具备一定服务意识及正常普通话沟通能力。 4.年龄要求：18周岁-45周岁。 公司福利 1.商业保险、社会保险、公积金、中秋节礼、生日礼、诞生礼、带薪年假、慰问金、妇女节礼、结婚祝贺礼、电话费补贴、租房补贴、交通补贴、餐费补贴、年度体检等 2.根据公司盈利情况，发放年终奖、年度调薪。 技术发展晋升路径： 1、专员级技术员 2、专业级工程师 3、专业级高级工程师 4、专家级专家学者 管理发展晋升通道： 1.员工/小组长/个人贡献者 2.主管/流程/人员领导 3.经理业务领导 4.高级经理职能领导 5.总监/总经理/战略职能领导 地址：新疆乌鲁木齐市经济技术开发区（头屯河区）喀纳斯湖北路455号新疆软件园创智大厦A座9层9008-9011室联系人王经理 工作城市：乌鲁木齐市/喀什市/阿图什市/克拉玛依市

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