岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队管理能力，能承受快节奏工作压力 5. 持有健康证，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助处理客户投诉与突发情况，及时反馈并优化服务 4. 指导培训新员工，提升团队服务意识与专业技能 5. 配合店长完成销售目标、成本控制及卫生安全检查 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与团队协作能力 3. 熟悉餐饮服务标准及运营流程，责任心强、应变力佳 4. 形象端正，服务意识强，能适应轮班及节假日工作 5. 有连锁餐饮管理经验者优先

大学餐厅窗口厨师长，需自带团队

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格执行食品安全与卫生操作规范，保持厨房环境整洁有序 3. 根据菜单需求备料、配菜，合理控制食材损耗与成本 4.参与新菜品研发与口味优化，配合餐厅经营需求调整出品 5.遵守工作流程与排班安排，服从厨房主管的工作调度 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技法，刀工、火候基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1、负责新店开业支持，带领新店员工培训，落实门店营销活动的实施。 2、对加盟门店的店长与店员开展品牌QSCH培训，并跟进门店QSCH执行成效。 3、检查门店食品安全执行情况及标准操作流程，及时给予指导与协助。 任职要求： 1、连锁经营、市场营销等相关专业优先考虑； 2、有连锁企业门店工作经验或餐饮行业实习经历者优先； 3、能适应长期出差（每月约24天）； 4、吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力； 5、必须会粤语，属硬性要求。 岗位福利： 社保，月休四天，团队聚餐经费，营销目标达成奖励，内部推荐奖金，生日慰问金，公司提供住宿、红白事慰问金，餐费补贴+交通补助

岗位职责: 1. 负责班级日常运行管理及学生引导工作，保障班级秩序井然； 2. 保持与学生及家长的顺畅交流，准确把握学生情况，给予专业指导； 3. 参与教学支持工作，配合教学团队完成相关教务材料的准备工作； 4. 组织并监督班级日常任务的分配与执行，督促学生按时完成学习任务； 5. 处理各类教务事务，如协议签署、资料整理与归集等相关工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识，能高效对接学员及家长需求； 2. 有公考领域工作经验者优先考虑； 3. 热爱教育事业，能够洞察学生的学习状态与成长需要； 4. 具备较强的应变与问题处理能力，面对困难可提出有效解决方案； 5. 责任感强，积极进取，具备自我驱动力，致力于持续提升工作质量。

岗位职责 1、负责学员的日常班级管理及出勤统计，提供职业规划与就业技能辅导 2、策划并执行就业相关活动，协助学员进行岗位安排与就业推荐 3、关注人力资源市场变化，持续开展人才需求趋势分析 4、拓展企业资源，维护培训中心与用人单位的良好合作 岗位要求 1、本科及以上学历，具备良好的沟通能力 2、有学生管理工作经历者优先考虑 3、具备就业指导相关经验者优先 4、表达清晰，沟通协调能力强 5、担任过学生干部或党员身份者优先

全职：有幼儿园、辅导机构从业经历者优先考虑 岗位描述： 1. 关注在读学生的思想状况及课业安排，落实学生的日常管理与服务工作； 2. 负责学生心理疏导与安全保障，维护家校关系，协调任课教师教学安排； 3. 具备良好的逻辑思维与管理潜能，能高效应对各类校区日常事务； 4. 及时汇总学生对课程教学、校园管理等方面的建议并迅速上报处理。 岗位要求： 1. 普通话流利，具备优秀的表达沟通能力与执行力，综合素质高； 2. 思维灵活，应变能力强，具有高度的服务意识； 3. 具备较强的逻辑分析能力与管理发展潜力

公司主营：K12学科类-线下一对一教学，涵盖小学、初中、高中全阶段。 涉及学科包括：语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/政治/地理等。 工作地点：光明区新地中央写字楼8楼术博教育（光明大街地铁站A出口50米） 一、岗位薪酬: 1. 底薪4-5K，续费业绩提成按1-4个点计算，岗位月度综合收入区间为8000-20000元，表现优异者月薪过万。 2. 福利待遇：暖冬关怀、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日礼品、生日福利。 二、健全的培训体系: 1. 公司建立系统化培训机制，为每位员工提供岗位技能与个人能力提升支持。 2. 培训内容包含：①免费岗前培训 ②定期开展业务与专业进阶培训（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部管理层、人力资源培训师及外部专家授课。 三、岗位职责: 1. 负责课程日常协调、学生档案建立及日常运营管理工作； 2. 对接家长与教师，掌握学生学习动态，协助制定学习优化方案，并定期汇报学习进展； 3. 推动家校协同，保障教师、家长、学生三方高效互动； 4. 为学生和家长提供教育咨询服务，提升服务满意度，推动续报及口碑传播； 5. 根据学习情况推进续费及课程推荐工作，达成推广目标。 四、任职要求: 1. 大专及以上学历，教育类相关专业优先，热爱基础教育事业者优先； 2. 有学习顾问或教务工作经验，且对该领域有浓厚兴趣； 3. 形象良好，行为得体，普通话标准，亲和力强，具备良好表达能力； 4. 拥有较强的沟通协调、分析归纳能力，具备一定计划性与洞察力，能准确把握家长与学生需求，进行个性化课程建议； 5. 熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型与知识点分布，了解相关政策与升学信息。 五、多元晋升通道: 公司设置专业线与管理线双轨发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职2-3个月晋升为学管组长或中级学习顾问，部分在3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，另有员工在6-12个月内成长为分校校长或资深学习顾问。 1. 管理路径：学习顾问 → 学管组长 → 学管主任 → 分校校长 → 运营经理 → 运营总监 2. 专业路径：普通学习顾问 → 中级学习顾问 → 高级学习顾问 → 资深学习顾问

高薪诚聘高考升学顾问 带班！（艺考生/文化课）！招聘班主任 我们位于西安外国语大学雁塔校区！ 纯正高校办公环境！！！！！ 你将享有的心动福利 高薪无忧：无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月均收入4000-18000元，薪资上不封顶，付出越多回报越高！ 暖心保障：五险一金全面覆盖+带薪年假+节日专属福利+年度旅游激励，工作与生活平衡兼顾～ 1、你的核心职责 为学生提供一对一升学咨询服务，根据实际需求制定个性化升学规划方案； 全程陪伴学生及家长，协助完成志愿填报、政策解读等重要流程； 带班管理！负责与学生建立良好日常互动关系！助力学生顺利考入理想高校； 及时跟踪掌握升学政策与院校招生动态，持续提升专业水平与服务质量。 2、我们期待这样的你 大专及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先考虑； 具备良好沟通表达能力，服务意识强，善于应对并解决各类问题； 有教育行业、销售或咨询相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养； 热爱教育事业，富有责任心与耐心，具备团队合作精神。 办公地址：西安外国语大学雁塔校区里一号教学楼 期待心怀教育理想的你加入我们，共同助力学子圆梦名校，也实现自我成长与突破！

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岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求（具体以企业实际填写为准）

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，开展班会、谈心谈话及心理疏导 2. 协同专业课教师落实教学管理，跟踪学生学习进度与学业表现 4.处理学生突发事件，及时与家长、学校相关部门沟通联动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队协作意识 3.熟悉高校或中职学生管理工作流程者优先 4.具备心理学、教育学、思政类相关背景或从业经验者优先 5.普通话标准，熟练使用办公软件，能胜任一线学生服务工作

招聘：双休无责3000有社保（班主任薪资：3000-3500元/月任职要求：乐观开朗、积极向上，会用wps、进行一些档案管理的工作，接受零经验，可带薪培训工作内容：协助任课老师管理课堂纪律

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活及心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4. 协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或经验者优先 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及专业背景要求

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领班/服务员 形象气质佳 薪资福利:4500 - 7000元 招工人数:4名 该信息有效期3天 工作地址:西藏拉萨

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主厨/厨房承包负责人 整体厨房打包承包底薪(15000)+藏餐净利润百分之5%提成；食材成本节约的 20%作为奖励 后厨人员配置、菜品出品、日常管控、食材加工、卫生消杀、人员管理，整体厨房全外包：后厨人员配置、菜品出品、日常管控、食材加工、卫生消杀、人员管理全交由承包方负责，长期稳定合作，可签年度合同。(建议：厨师长1名➕面点师1名)，有藏餐厅主厨5年以上经验，熟悉正宗藏餐全套菜品做法，精通藏餐经典：藏式牦牛肉、牦牛盖被、藏式包子、酥油制品、藏式汤锅、糌粑配套菜品、高原特色家常菜等；懂后厨成本管控、食材备货、出餐速度把控、后厨排班管理；懂餐饮卫生标准、食品安全、明厨亮灶规范

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