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招聘专职夜班人员。薪资福利包括免费食宿、五险、每天工作8小时、月休六天、年假、工龄工资及节假日福利。工作地址为浦江县仙华路388号。

招聘残疾人朋友，要求会电脑打字，速度要求不高。工作简单易上手，提供免费培训，包吃包住，有班车接送。公司承担全额社保及意外险。薪资为底薪加提成，综合薪资5000元左右。有意者请联系具体了解。

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嘉兴市嘉善县招砼工/打灰/浇筑、贴砖

岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好交付 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作，确保物流信息准确可溯 5.按时完成调度安排的运输计划，服从公司统一管理与临时任务调配 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通与团队协作能力 5.学历不限，有物流、快运、同城配送经验者优先

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杭州市临平区招幕墙安装

招聘打包员，，年龄在22至40岁之间。薪资为每月2500至3000元。工作简单易上手。工作地址位于余干县（城西）县立医院旁边往东50米。

宝山上海大学附近，要两个兼职5到10点200熟手。

不受任何押金、免费免费1、新人入职奖励1000元2、第一个月免费提供车子、住宿、装备（餐箱）3、全勤奖200元4、单王奖100-200-300元5、恶劣天气补贴6、可以预支工资：

招聘全职人员1名。工作内容为看护指导小学生，按照作业管理要求完成当天的暑假作业，辅助开展趣味性集体活动和拓展课程，开展适宜的实践活动和项目化学习。岗位有效期至2026年7月27日。实施时间为2026年7月29日至2026年8月14日。实习时间为2周。工作地址位于三门县岭枫线与滨海大道交叉口西100米。

全职不限。看护指导小学生，按照作业管理要求完成当天的暑假作业，辅助开展趣味性集体活动和拓展课程，开展适宜的实践活动和项目化学习。薪资福利:有招工人数:1岗位有效期止时间：2026年7月12日；实施时间：2026年7月13日至2026年7月29日；实习时间：2周工作地址:三门县岭枫线与滨海大道交叉口西100米

一、厂区概况 正规汽车电子配件加工厂，主营车载中控屏、汽车电子屏幕、车用显示小件生产制造，主打流水线轻松手工操作岗位。厂区生产稳定、订单充足，常年大量招人。 进厂门槛极低，无需学历、无需进厂经验，车间管理宽松人性化，不苛扣、不套路。不管是短期过渡挣快钱，还是长期稳定上班都非常合适。厂区绝大多数岗位为轻松坐班，工序简单、上手轻松，整体干活无压力、氛围轻松。 二、工作岗位&内容 1、组装岗：负责汽车电子屏边框、屏幕配件、车载电路小件简易拼装、卡扣组装、配件对位，全是简单手工活，工序单一重复，新人当天即可熟练上手。 2、制造辅助岗：配合流水线完成车载屏幕半成品摆放、对位、简易贴合，机器辅助作业，无需重体力，主要以细心手操为主。 3、质检岗：负责汽车电子屏幕外观检查、屏幕瑕疵筛查、功能简单核对、不良品分类标记，用眼观察即可，零基础、小白都能快速学会。 4、包装分拣岗：负责成品车载电子屏配件分类、贴标、封装、装箱打包，纯手头轻松活，无体力劳作、无搬运重活。 全场岗位核心优势：不用显微镜、不做精细微操、无重苦力劳动，无需穿厚重无尘服！车间干净整洁，新人入职一对一老员工手把手带教，零经验也能当天上手独立干活。 三、岗位核心福利亮点 薪资透明：统一320元/天，无套路、无隐藏扣费、不扣住宿费水电费 日结发放：下班当天结清工资，不压薪、不拖欠，急用钱随时结 岗位自选：绝大多数岗位轻松坐班，可优先安排心仪岗位 管理宽松：车间可带手机，喝水、休息自由，不苛刻不压榨，人性化管理 入职门槛极低：不限学历、不限经验，男女均可，新手、临时工统统接收 吃住全免：厂区全包一日三餐+免费公寓住宿，务工零开销，挣多少存多少 ️ 恒温车间：全车间中央空调全天开放，冬暖夏凉，干净无尘、工作舒适 四、工作时间 厂区正规标准工时，以轻松坐班为主，车间排班合理规范，保证充足休息时间，劳逸结合，无强制加班、无压榨工时，工作节奏舒缓稳定。 五、任职要求 1、年龄18–48周岁，男女不限，身体健康，手脚灵活，适应流水线正常作业；无大面积纹身烟疤、无犯罪记录。 2、有无进厂经验均可，短期临时工、过渡工、长期稳定务工工友全部可报名。 3、服从车间正常排班与岗位分配，踏实肯干、认真负责即可。 六、食宿配套 1、免费包吃：厂区大型食堂一日三餐免费供应，荤素搭配、营养均衡，菜品多样，节假日正常供餐，吃饭不用花一分钱。 2、免费包住：厂区精装员工公寓，宿舍标配空调、热水器、全自动洗衣机、独立卫生间、洗漱阳台，设施齐全拎包入住。 3、宿舍紧邻生产车间，步行几分钟即可到岗，无需通勤奔波，省时省力。 七、入职报名流程 极速上岗、流程简单！ 当天面试→当天分岗→当天安排宿舍→当天直接上岗 急用钱优先选择日结模式，下班即可拿钱；想长期稳定做，岗位长期保底、薪资稳定靠谱，适合所有踏实想挣钱的工友！ 工作地点 统一安排合肥总部汽车电子厂区上班 公司统一安排包车接送入职，额外补贴400–600元交通费用 目前各地分厂岗位已满员，全部统一调配总部入职，报名当天即可到岗入职！

薪资待遇：夜班25元/时，白班23元/时，工价含餐补，发薪日不在职按照白班20元/时，夜班22元/时 本次招聘普工车间，普通工衣，两班倒， 月综合工资6000～7000元 每月20号发上月工资。 上六休一，大小周可自由选择是否加班。 车间人性化管理，工作轻松好干。 出勤满1周，周周可借支500元生活费。 住宿150元/月，水电平摊，4-6人间，超市、空调、洗衣房、热水器、单独卫生间一应俱全。 生产安防摄像头、无人机、电子摄像头等高科电子产品，初中及以上学历，识字，会简单鼠标键盘操作。 ，离职归还。

核心职责： 1、产品战略与创新研发： o 主导公司年度/季度产品线规划及新品上市策略，全面负责产品矩阵的商业成果。 o 独立承担新饮品的全流程研发工作，涵盖创意策划、风味构思、配方调制、成本测算及标准化实施。 o 搭建并持续优化产品研发体系与风味架构，保障创新效率与出品品质的一致性。 2、市场与用户洞察： o 深入跟踪现制茶饮行业趋势、竞争态势及消费行为变化，善于从行业资讯、社交平台、跨品类潮流中捕捉潜在的新品机会。 o 定期开展竞品研究、消费者沟通及市场走访，将模糊的“流行趋势”转化为清晰可落的“产品方向”。 3、数据分析与产品优化： o 搭建产品上线后的监测与评估机制，系统分析销售表现、复购数据、客单关联及用户反馈，量化产品的市场接受度。 o 依据数据洞察，主导现有产品的升级迭代，制定合理的产品生命周期策略，推动菜单结构的动态优化。 4、茶文化底蕴与风味科学： o 熟悉中国主要茶类（如绿茶、乌龙茶、红茶、黑茶等）的产地背景、制作工艺、风味特点及冲泡方法，并能融合现代饮创理念进行应用。 o 具备专业的感官品评能力，能准确识别并调控茶、水果、配料等元素的味觉层次、香气表现与口感余韵，打造丰富且协调的饮品体验。 5、供应链协同与项目管理： o 与采购及供应链部门密切协作，筛选并引入新型原料，平衡研发创新与规模化生产的可行性。 o 牵头重点研发项目，统筹进度与资源配置，确保新产品按计划高质量落地上市。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品科学、茶学、应用化学等相关专业者优先。 2、5年以上现制茶饮品牌研发工作经验，具备成功主导爆款产品从概念到上市全过程的实际案例。 3、扎实的饮品研发功底，熟练掌握各类原料特性、配方设计原理及门店操作流程。 4、熟悉中国各大茶类（如绿茶、乌龙茶、红茶、黑茶等）的产区分布、加工工艺、风味属性及冲泡逻辑，并能将其应用于现代饮品创新。 5、具备专业的风味解析能力，能精准把控茶、水果、小料等成分的风味、香气、口感与尾韵，塑造结构完整、层次分明的饮品方案。 6、主导过关键产品研发项目，具备良好的时间规划与资源协调能力，确保新品如期高质量推向市场。

一、招暑假工8名(崇福康健游泳馆)1，，最好会游泳，勤奋，吃苦，团队服务意识好。2，待遇60元一天，加班另算3，时间6---7小时。工作内容:发扇子，游泳馆安全协助员，检票，卫生。二、招暑假钟点工2人口才好优先2，待遇:30元一天，每天3小时，下午5:30至20:303，内容:售票联系电话

金华长白班普工，加班25/时 [强]不过安检+纹身可过 [合十]有犯罪记录者提前报备 [玫瑰]年龄18-45岁，男女不限 [抱拳]工作内容:生产线上对产品进行组装和装配(打螺丝，可坐可站) [拥抱]待遇:8:00-17:00，19一小时，17:30后加班按25/时(），提供10元工作餐，，做六休一，。 1.报名提前发身份证 2.离职提前10天填申请报告 3.要求最少做三个月，可预支 地址:二环南路

招聘普工两名！要求17-40岁之间，能接受12小时两班倒工作的！工作轻松，卫生干净保底工资5700元加500全勤奖，加300年终奖，实际到手工资6500一个月，管两顿工作餐！有想法的速度联系

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1.男女不限，年龄在18~50岁，； 2.有部分搬运工作，需要一定体力； 3.工作轻松，包吃住，交社保

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位：焊接数控装配 年龄：18-45岁，男女不限 时间：两班倒 薪资：保底+计件，加班费，月综合6000-9000 其他：包住餐补，宿舍四人间

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