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新疆哈密慧能项目招氩电焊工、管工,和小工,三个月左右活,完活去杭州工地,愿来的兄弟可联系我
管道安装小工氩电联焊
新疆哈密慧能项目招氩电焊工、管工,和小工,三个月左右活,完活去杭州工地,愿来新疆的兄弟可联系我。:
哈密
7月7日 06:31拨打电话
新疆哈密伊州区阀门大工1名。还需要水泵大工1名薪资福利:工资电话详谈招工人数:2人
7000-12000元/月
阀门工长期1-2人二把刀勿扰
新疆哈密阀门大工1名。还需要水泵大工1名 薪资福利:工资电话详谈 招工人数:2人
新疆哈密需要管工一名:具体事项联系:
管道安装1-2人
新疆哈密需要管工2-3名:具体事项联系:
哈密
6月3日 07:17拨打电话
消防弱电中工3-5人
6000-8000元/月
弱电工消防安装长期3-5人
招长期工人中工3-5人
哈密 伊州区
4月5日 10:33拨打电话
消防排烟小工通风安装通风保温1-2人
哈密市伊州区招通风安装/维修,消防排烟,管道/通风安装中工两名小工两名工资面议,月结70%,只要长期,
哈密 伊州区
7月7日 11:21拨打电话
新疆哈密伊州区阀门大工1名。还需要水泵大工1名薪资福利:工资电话详谈招工人数:2人
7000-12000元/月
阀门工长期1-2人二把刀勿扰
新疆哈密阀门大工1名。还需要水泵大工1名 薪资福利:工资电话详谈 招工人数:2人
新疆哈密招管道安装/维修做过化工管道优先考虑主要做调相机水系统管道,油系统管道安装
400-500元/天
管道安装1-2个月1-2人完工结算
哈密市招管道安装/维修 做过化工管道优先考虑 主要做调相机水系统管道,油系统管道安装
找落水管安装工可以登高。
350-360元/天
雨水管1-2人
哈密市伊吾县淖毛湖镇白石湖工业园区落水管安装工。短期现金结算!
哈密 伊吾县
7月7日 11:18拨打电话
管道安装3-5人
由于业主催的急,现急!急!急!现场工地直招,没有中间。待遇透明、按时发薪,项目结束人走账清。一、招聘岗位及薪资待遇1、管工(五名)要求:年龄五六以下。2、薪资:面谈或电话谈3、岗位要求:能看懂施工图纸,熟练正确配管。二、岗位要求:吃苦耐劳、服从管理。1. 工作时长:每日工作9小时2. 食宿安排:全程包吃住,伙食标准38元/天3. 自带物品:个人生活用品、被褥自带4. 结算方式,十天一发生活费,每月1号、10号、月底正常发放生活费每月10号–15号发工资工程完工退场:。5.来时带上县级以上医院的。三、工作地点新疆哈密市伊吾县白石湖(环保污水处理新建项目)四、报名联系方式:赵(直接电话联系,随时上岗)
哈密 伊吾县
6月8日 21:41拨打电话
哈密伊州区水泵的管道维修
310-500元/天
管道维修1-2人
水泵的管道维修
哈密 伊州区
6月28日 20:48拨打电话
货运司机B2
招聘顶班司机。要求节约燃油,不长时间怠速,收工后熄火。驾驶室内不堆放杂物,保持玻璃和后视镜干净。需参与设备点检和周检,发现问题需签字整改。
哈密
7月7日 13:17拨打电话
新疆哈密缺母车司机一个,淖毛湖跑宁夏专线,工资趟结,有需要的联系我,王
货运司机B2
缺母车司机一个,淖毛湖跑宁夏专线,工资趟结,有需要的联系我,王
哈密
7月7日 13:15拨打电话
新疆哈密大安特钢招聘铲车司机底薪8000元/月,工龄奖100元/年,包吃住
8000元/月
铲车司机月结
新疆哈密市大安特钢招聘铲车司机底薪8000元/月,工龄奖100元/年,包吃住
哈密
7月7日 13:12拨打电话
哈密伊吾县招建筑木工
350-400元/天
建筑木工3-5人
哈密市伊吾县招建筑木工
哈密 伊吾县
7月7日 13:11拨打电话
哈密伊州区招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
哈密市伊州区招腻子/大白/墙漆
哈密 伊州区
7月7日 13:10拨打电话
贵阳清镇市招管道安装/维修、通风安装/维修
150-280元/天
管道安装通风安装15-30天1-2人
贵阳市清镇市招管道安装/维修、通风安装/维修
贵阳 清镇市
7月7日 13:17拨打电话
苏州姑苏区招空调安装/维修、管道/通风保温、管道安装/维修、水暖安装/维修
管道安装空调安装通风保温水暖工
苏州市姑苏区招空调安装/维修、管道/通风保温、管道安装/维修、水暖安装/维修
苏州 姑苏区
7月7日 13:16拨打电话
江苏苏州招管道安装/维修、管道/通风保温、水暖安装/维修、空调安装/维修
管道安装空调安装通风保温水暖工
苏州市招管道安装/维修、管道/通风保温、水暖安装/维修、空调安装/维修
苏州
7月7日 13:13拨打电话
核电站各种岗位
300-400元/天
管道安装安全负责人安全员钳工指挥工焊接长期6-10人月结
1、 2、工程管理岗 部门后勤事务、文件管理工作 3、 6、物项管理岗 管焊队甲乙供物项管理、建立台账登记、配合班组施工材料领用、发放等。25岁-45岁 中专及以上 7、非核级焊工 非核级管道预制、支吊架预制、管道支架安装 25岁-35岁 高中以上 特种作业操作证+非核级焊工方法证+技能评定报告 有核电经验优先 8、核级焊工 工艺评定、核岛支架、管道安装 25岁-35岁 高中以上 特种作业操作证+核级焊工方法证+技能评定报告 有核电经验 9、管工组长 核岛、常规岛管道预制、支架预制等 25岁-50岁 初中及以上 有核电经验优先 10、普工 辅助管道作业组长施工、车间后续设备操作维护 25岁-50岁 初中及以上 有核电经验优先 11、自动焊焊工 车间自动焊管道、支架预制 25岁-50岁 高中以上 12、资料员 管焊队人员进场资料收集、各类文件领用发放登记、考勤统计、焊接控制单回收管理等。25岁-50岁 高中以上 13、普工 配合脚手架、倒运、文明施工等 18岁-50岁 不限 14、HSE管理岗 安全体系组主管 独立或主导HSE管理体系建立、实施、维护,保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督,保障体系有效落地。组织开展安全生产标准化建设。18岁-45岁 大专及以上 注册安全工程师证书、安全员C3证 主管工程师 核电工作经验优先 15、HSE管理岗 HSE管理体系编制、实施、维护,保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督,保障体系有效落地。开展安全生产标准化建设。18岁-45岁 大专及以上 安全员C3证 核电工作经验优先 16、 17、精益创效岗 擅长管道、机械、电仪某一专业施工,主要负责挖掘现场施工、车间施工、部门协作的堵点、痛点、浪费电,提高生产效率 22岁-55岁 本科 要求3年以上核电现场施工经验 18、工艺工装岗 开展项目部工装管理,包括工装功能记录、应用情况记录、受力分析材料统计、工装设计配合等,期间配合精益创效岗开展工艺改进优化工作 22岁-55岁 本科 要求3年以上技术管理经验 19、大纲工程师 负责开展质保监查、质量管理专项工作等 18岁-35岁 大专及以上 20、管焊检查工程师岗 负责管道检查室日常工作开展,管道预制检查工作等 22岁-55岁 大专及以上 主管二级工程师 21、管焊检查工程师岗 负责焊接检查室日常工作开展,相关焊接活动的目视报告审核工作 22岁-55岁 大专及以上 VT-Ⅲ 主管二级工程师 22、物项检查工程师岗 负责物项验收检查工作 22岁-55岁 大专及以上 23、机通检查工程师岗 负责通风预制检查工作 22岁-55岁 大专及以上 24、质量管理岗 负责综合管理室日常工作开展,建立质量模型数据统计 22岁-55岁 大专及以上 25、综合班长 施工服务 18岁-45岁大专及以上 26、监火员 集中监火 18岁-55岁大专及以上 27、钳工 设备安装及试运转等相关工作 18岁-45岁 初中及以上 28、 29、钳工组长 设备安装及试运转等相关工作 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验 30、行车司机 负责设备现场运输和吊装工作,以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 起重司机 31、起重工 负责设备现场运输和吊装工作,以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 起重指挥 32、 33、灌浆工组长 混凝土浇筑、灌浆、砌筑、混凝土养护、模板、木模、支撑体系的制作、安装、校正与拆除等施工作业 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验 34、机通检查专员 机械专业消点、质量计划及不符合项报告等相关质检工作 18岁-45岁 初中及以上 35、暖通技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 36、暖通技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 37、电气技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 38、仪表技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 39、管道技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 40、管道技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 41、机械技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 42、焊接技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 43、焊接技术 责工以下 24岁-35岁 大专及以上 44、技术管理岗 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 45、专业设计 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 46、商务成本管理岗 市场商务序列 45岁以下 大专及以上 47、物项管理岗 采购管理序列 45岁以下 大专及以上 48、电仪检查岗 质量管理职系(P) 45岁以下 大专及以上 49、电工组长 技能操作职系(S) 45岁以下 初中及以上 电工证 50、电工 技能操作职系(S) 45岁以下 初中及以上 电工证 51、普工 辅助工勤职系(S) 18岁-50岁 初中及以上 52、工程造价岗 负责具体执行商务部有关预、结算管理方面的管理程序和工作程序等 22岁-55岁 本科 53、物项管理岗 1、物项到货接车、物项清点;2、物项日常管理(物项标识、上架、倒库、发放、盘点)。 22岁-35岁 大专及以上 有核电经验优先 54、物项管理岗 1、负责部门人员考勤、组织培训和会议;2、负责物资部工作计划、检查报告、年度报告等编制审核工作3、内外部物资相关的监督、检查的配合与整改工作;4、负责设备及材料验收文件的整理、组卷、归档及移交,负责文件台账的更新与维护。22岁-35岁 大专及以上 有核电经验优先 55、采购计划岗 1、接收乙供物项需求计划,审核计划内容;2、负责编制乙供物项采购计划;3、建立、更新维护各类乙供物项台账(包括软件管理平台);4、乙供物项统计相关工作。 22岁-35岁 本科 有核电经验优先 56、采购管理岗 1、负责收集潜在供方评审资料、供方评审与绩效考核;2、采购调研、采购策划、采购下单、跟踪乙供物项到场;3、结算、付款、对账等工作;4、负责组织对接完成采购管理部、事业部的物项采购工作等5、负责暂估价报备、定价、结算统计等工作。 22岁-35岁 本科 有核电经验优先 57、起重工 1、吊装作业如:行车、龙门吊操作;2、使用叉车进行物项装卸车、倒运;4、日常用设备、特种设备检查等。20岁-45岁 初中及以上 Q1、叉车证 有核电经验优先 58、人力资源管理岗 1.负责员工劳动合同的管理;2.负责劳务人员转录用工作;3.负责专业技术职务评审以及各类人才工程的申报工作;4.负责项目部内外部人员的调配;5.负责人员进场、离场手续的办理;6.负责人力资源管理系统人员信息的维护;7.负责试用期考核工作;8.负责项目部核电在册人员花名册、人员统计表的维护;9.负责建立并维护人员数据库、劳务供应(支持)商信息库; 22岁-35岁 大专及以上 59、宣传文化岗 1.负责组织重大宣传活动和专项宣传活动;2.负责宣传稿件撰写、视频拍摄制作、PPT制作工作;3.负责项目部宣传稿件台账更新和维护工作;4.负责项目部影像资料定期收集上报等工作;5.负责持续推进集团和公司企业文化落地工作;22岁-35岁 大专及以上 60、机械主任工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件,确保体系的各项管理职责落实到岗位;(2)按制定的施工进度计划和技术文件,组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件,并实施具体的施工管理;(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告(NCR)(建议处理措施)、现场变更申请(FCR)、澄清要求(CR)、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作;(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划;(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导,并履行合规职责;(6)负责现场施工技术支持工作;(7)负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动,处理和解决施工技术问题;(8)负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督;(9)严格执行防造假管理制度;(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施;(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施;(11)负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作;(12)负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 61、机械主管工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件,确保体系的各项管理职责落实到岗位;(2)按制定的施工进度计划和技术文件,组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件,并实施具体的施工管理;(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告(NCR)(建议处理措施)、现场变更申请(FCR)、澄清要求(CR)、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作;(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划;(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导,并履行合规职责;(6)负责现场施工技术支持工作;(7)负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动,处理和解决施工技术问题;(8)负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督;(9)严格执行防造假管理制度;(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施;(11)负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作;(12)负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 62、焊接主管工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件,确保体系的各项管理职责落实到岗位;(2)按制定的施工进度计划和技术文件,组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件,并实施具体的施工管理;(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告(NCR)(建议处理措施)、现场变更申请(FCR)、澄清要求(CR)、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作;(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划;(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导,并履行合规职责;负责现场施工技术支持工作;负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动,处理和解决施工技术问题;负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督;严格执行防造假管理制度;负责跟踪、验证各类质量文件的实施;负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作;负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 焊接责任工程师 负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件,确保体系的各项管理职责落实到岗位;按制定的施工进度计划和技术文件,组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件,并实施具体的施工管理;负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告(NCR)(建议处理措施)、现场变更申请(FCR)、澄清要求(CR)、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作;根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划;在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导,并履行合规职责;负责现场施工技术支持工作;负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动,处理和解决施工技术问题;负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督;负责跟踪、验证各类质量文件的实施;负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作;负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI
球墨管给排水工1-2人点工二把刀勿扰
吐鲁番市高昌区招给水球墨铸铁管500 和800的二把刀不要打电话 图纸精通 干活利索的来 距离太远的也不要打电话
吐鲁番 高昌区
7月7日 13:12拨打电话
电工3-5人月结
哈密巴里坤找2位电工师傅(有住建局电工证),熟悉图纸能独立施工,二把刀也行,长期干,电话联系,信息没有时间查看
哈密 巴里坤哈萨克
5月29日 19:14拨打电话
管道安装小工氩电联焊
哈密淖毛湖招招工,氩电焊工双证到场要考试,二级片白钢碳钢都有570/天,合格率96以上,管住,每天饭补20餐费,吃公司食堂 管工520/天管住,每天饭补20餐费 小工260/天管住,每天饭补20餐费 联系人电话:
哈密 伊吾县
7月7日 09:24拨打电话
哈密伊州区招弱电/安防、消防电
300-400元/天
弱电工消防电长期1-2人月结专业师傅
哈密市伊州区招弱电/安防、消防电
哈密 伊州区
4月5日 09:23拨打电话
哈密伊州区招弱电/安防、工地小工/杂工
300-400元/天
弱电工小工1-2人
哈密市伊州区招弱电/安防、工地小工/杂工
哈密 伊州区
6月19日 21:26拨打电话
新疆哈密十三间房招聘2个二次接线工,具体电联。
接线工1-2人
新疆哈密十三间房招聘2个二次接线工,具体电联。
哈密
6月11日 18:00拨打电话
水暖工通风安装暖气消防安装长期6-10人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
招聘暖通相关人员 ​通风,水暖,消防,水机氟机 哈密市区,新星市,伊吾,三塘湖均有项目 目前哈密市区项目已开工… 有会干的联系孙经理或者我具体面议。 工资月结,每月发百分之70 ​身体健康,55以下,踏实稳定的来。
哈密 伊州区
3月14日 18:07拨打电话
哈密伊州区招水电工,有电工证
9000-10000元/月
水电工1-2人
哈密市伊州区招水电工,有电工证
低压电安装设备高空作业电工
招聘有高低压电工,登高证人员数名,通信工程无线设备安装,工作地点哈密,工资8000-12000,交社保五险。有通信工程工作经验优先联系电话
哈密 伊州区
6月28日 15:49拨打电话
新疆哈密有没有会电工安装空调的,要2-3人,有的打电话
电工空调安装
有没有会电工安装空调的,要2-3人,有的打电话
哈密
6月9日 00:11拨打电话
电工水电工长期1-2人月结
哈密巴里坤找2位水电工师傅(有住建局电工证),熟悉图纸能独立施工,二把刀也行,长期干,电话联系,信息没有时间查看
哈密 巴里坤哈萨克
6月5日 19:25拨打电话
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