
小工安装电梯长期1-2人月结
招学徒工 小工中工要求没得啥子都是年轻人团队就想找几个认认真真想学一门手艺的同龄年轻人有上进心能长期干 上班地址在山西省哈包住宿哈有宿舍目前全是安装的日立电梯
抹灰小工砌砖包住包吃月结
砌墙和能粉墙的要七人。小工五人。做高标准农田水沟。墙高一米。九五标准砖。大工一天砌贰仟。小工供砖供碳。大工300块钱一天,小工180块钱一天。包吃包住。地址是资阳市。安岳县,付款方式月结百分之八十。余款年底结清。联系电话涂先生
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上什1-2人月结
【平昌县御龙森林汇贤饭店招聘】诚聘尾灶师傅一名,加入我们经验丰富的后厨团队。岗位职责包括但不限于协助主厨完成菜品的烹饪与出品,把控食材火候、调味等关键环节,确保菜品口感稳定、品质统一;配合完成日常备料、收档等相关工作,保持操作区域整洁卫生。要求具备扎实的烹饪基本功,熟悉川菜或地方特色菜制作流程,有相关岗位工作经验者优先。薪资待遇面议,提供良好的工作氛围与发展空间。工作地点:平昌县御龙森林汇贤饭店。有意者请致电咨询详情。
四川巴中招聘:景区游客服务部经理薪资:6千-8千岗位职责
1.协助景区高级管理层负
1.协助景区高级管理层负
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:景区游客服务部经理
薪资:6千-8千
岗位职责<br/>1.协助景区高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息<br/>2.大堂副理在总经理 副总经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作<br/>3.要负责处理宾客的问题和投诉<br/>4.要负责重要宾客的迎领工作<br/>5.进行整个景区游客中心的安全和日常的设备检查工作<br/>6.解决当班期间发生的安全问题<br/>7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项<br/>8.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理领导和监督的作用<br/>9.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强<br/>10.有上进心和良好的学习能力和抗压能力
小工餐补1-2人日结
武汉市东西湖区招工地小工/杂工,帮贴砖师傅和灰打下手200一天,9小时包中饭,偷奸耍滑的不要打电话,现结
常州武进区找1或2人,帮忙放线,等,活很轻松,有无经验都可以,人要勤快,
200-300元/天
小工弱电工1-4天1-2人日结点工
找1或2人,帮忙放线等,活很轻松,有无经验都可以,人要勤快
巴中恩阳区公路收缩切割缝,身体健康,服从管理,工资面议。联系电话熟手优先
180-280元/天
小工1-2人
公路收缩切割缝,身体健康,服从管理,工资面议。联系电话熟手优先
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长白班操作工用品厂普工包吃五险一金包住20人以上月结
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仓库管理员:主要负责出入货物的登记
普工操作工:主要负责出入货物的打包,分拣
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(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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(1)衣:上班提供工作服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
工作地址:昆明异地招工,
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
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【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏无锡
栏目概述
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