
儿童保健医生
2-3万元/月
其他医生3-5年本科儿童医院
岗位职责:
1,承担儿童全生命周期保健服务,包括儿童体格与心理发育评估、营养管理指导、早期发展支持、免疫接种实施等核心内容;
2,实施婴幼儿智能发展水平测评,提供定制化早期养育指导,推动儿童潜能全面发展;
3,开展儿童生长发育持续追踪,诊治常见病及多发病,针对体弱儿童(如营养不良、贫血、过敏等情况)制定并执行干预计划,提供专业膳食与营养建议;
4,熟练掌握儿科常见病症的诊疗流程,具备快速识别健康隐患的能力,并能提出科学有效的应对方案;
5,协同单位完成儿童保健档案的建立与维护,定期评估服务成效,优化家庭服务体验。
任职要求:
1 具有高端私立儿童医疗或保健机构从业经历,了解高净值家庭育儿特点及服务规范;
具备扎实的儿科临床功底,可独立处理儿童常见健康状况;
2 核心素质(重点考察):
热爱儿童健康事业,对儿童有耐心与共情力,乐于参与和见证儿童成长过程;
3 语言表达与沟通能力强,能够顺畅与家长交流,准确解答育儿困惑,传播科学育儿知识,构建稳固的信任关系;
4 历史接诊量充足,能适应市场化运营环境下的工作节奏与服务要求;
儿童保健医生
2-3万元/月
其他医生5-10年本科儿保
职位描述:
1、开展儿童保健服务(包括儿童体格与心理发育评估、营养指导、早期发展促进、预防接种规划等)。
2、负责婴幼儿智能发育测评及早期教育干预工作。
3、实施儿童生长发育跟踪监测、常见病及多发病的诊疗、体弱儿童干预管理、营养健康咨询等。
4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗规范。
儿保科医师/儿保科主管(儿童保健方向)
3.5-6.5万元/月
其他医生5-10年本科小儿内科儿童保健工作婴幼儿智能评估及早期教养儿童生长发育监测儿童常见病多发病诊治三甲医院体弱儿矫治、营养咨询有高端私立儿保经验网红医生或懂个人IP打造深圳怡禾、卓正、知贝、和睦家健高、嘉佑
岗位一:儿保科医生
职位描述:
1、开展儿童保健服务(涵盖儿童体格与心理发育、营养管理、早期发展指导及预防接种规划);
2、实施婴幼儿智能发育评估与早期养育干预;
3、负责儿童生长发育跟踪、常见病及多发病的诊疗、体弱儿干预、营养指导等工作;
4、掌握儿科常见疾病的临床诊治流程。
理想画像:
优先考虑45岁以下,具备成长潜力,有高端民营医疗机构儿保从业经历,具有儿科临床基础者,职称与学术背景可适当放宽,重点考察对儿保工作的热情程度、与患儿家庭的沟通能力以及患者接诊量情况。除丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑等机构背景外,来自公立医院或其他专业儿科机构的保健医生,若有流量运营意识(如运营个人视频号、打造个人专业品牌等),认同循证医学理念者亦可纳入考虑。
岗位二:儿保科组长(准儿保科主任角色)
职位描述:
未来具备向国际儿童医学中心行政副主任岗位发展的空间。
理想画像:
需为资深儿保专业医生,职业路径应以儿童保健为核心发展方向,非由普通儿科转型者优先,年龄建议不超过50岁,需具备一定的科室管理实践经验。优先考虑有消费型医疗平台工作背景者(如丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑或同类机构),但非强制要求。来自公立医院或其他儿科保健机构的医生,若具备一定公众影响力(如运营视频号、建设个人专业IP等),且认同循证医疗理念者,同样欢迎接洽。
儿童保健科医师
3-5万元/月
其他医生5-10年本科小儿内科三甲医院
职位描述:
1、开展儿童保健服务(包括儿童体格与心理发育、营养指导、早期发展促进、免疫规划实施)。
2、负责婴幼儿智能发育评估及早期养育指导工作。
3、实施儿童生长发育跟踪监测、常见病及多发病的诊疗、体弱儿童干预、营养健康咨询等。
4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗常规
儿童健康医师
2-3.5万元/月
其他医生5-10年本科儿童保健
职位描述
1、负责儿童保健服务,包括儿童体格与心理发育指导、营养管理、早期发展促进及预防接种规划。
2、开展婴幼儿智能发育评估与早期养育指导工作。
3、实施儿童生长发育跟踪监测,诊治常见病、多发病,开展体弱儿干预及个性化营养咨询。
4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗规范。
任职要求:
1、具备主治医师职称,且累计5年以上儿童保健工作经验
2、有高端私立医疗单位从业经历者优先考虑
皮肤科主治主诊医生
2-4万元/月
其他医生经验不限大专医师执业证(临床)医美机构主治医师主诊皮肤执业皮肤科医生
机构介绍:
台湾上市企业全资设立的整形医院,首期投入1亿台币,汇聚医疗水平位居亚洲前列、全台第三的台湾资深医师团队作为核心力量,引进顶尖医疗设备,与台湾知名敏盛医院、台大医院、长庚医院及国泰医院构建24小时实时医疗协作机制,联合国内整形权威专家,提供高品质个性化整形定制服务。
岗位要求:
1. 具备皮肤科执业资质,为主治或主诊级别
2. 熟悉皮肤光电类及微整形项目操作,注射经验有限者可安排专项培训
3. 能配合集团在所属区域内的月度出差计划(约半月时间)
其他:
提供住宿,缴纳五险一金。每月休息6天。工作时间9:00-18:00,需服从总部跨区域工作调度安排。
每半年进行一次薪酬评估调整
病理医师
2.5-3.5万元/月
其他医生10年以上学历不限副主任医师分子病理肿瘤
一、招聘要求
1、临床医学或病理学相关专业背景,具备高级职称;
2、具有病理诊断工作经验,了解分子诊断基本原理,熟练掌握本专业技术方法,熟知行业相关标准与规范;
3、辨色能力正常,无色觉异常或相关病史。
二、岗位职责
1、负责肿瘤样本细胞含量评估,出具病理质控结论;
2、负责IHC及FISH检测结果的判读与报告签发;
3、承担客户技术咨询及判读培训工作;
4、负责病理诊断团队的日常管理与协调;
5、完成上级交办的其他工作任务。
保姆月结
找不住家阿姨,地址:湖里建发养云,会做饭(平时2人)雇主先生因偏瘫坐轮椅需有护理经验或者肯学帮忙照顾的,雇主已退休会一起照顾。年龄55岁以下,6000/月休四天。有法定节假日,合适的联系我
厦门思明区招工地小工/杂工、弱电/安防,住岛内优先
200-280元/天
小工弱电工长期1-2人月结点工二把刀勿扰
厦门市思明区招工地小工/杂工、弱电/安防,住岛内优先
超声影像医生
7000-9000元/月
其他医生1-3年学历不限民办医院二乙医院医师执业证(临床)
1. 负责B超检查与诊断; 2. 分析结果,提供治疗建议; 3. 与临床医生合作制定治疗方案; 4. 参与质控和培训,提高技能; 5. 要求:医学背景,持相关证书,有经验者优先。
BBU代谢-医学管培生-广州/杭州 (MJ019309)
1.2-1.5万元/月
其他医生经验不限硕士生物药新药处方药心血管科医药企业
岗位职责:
1. 为医疗卫生专业人士提供精准的产品知识及前沿科学资讯,助力临床诊疗决策;
2. 与医疗专业人员建立并保持良好的专业互动,深入了解其需求并提供科学解决方案;
3. 汇总来自市场及医疗专家的反馈意见,为产品优化与市场规划提供科学参考;
4. 协助开展或组织学术推广活动,提升医疗人员对疾病管理与治疗方案的认知水平;
5. 联动销售、市场、研发等团队,保障科学信息在各环节传递的一致性与准确性。
任职资格:
1、2026届硕士毕业生,临床医学、临床药学等相关专业;
2、具备优秀的沟通协调能力,善于学习并掌握复杂信息,对医疗健康领域有高度热忱
内分泌科医师(高端私立医院)
2-4万元/月
其他医生10年以上大专副主任医师主任医师私立医院公立医院三甲医院三乙医院二甲医院普内科内分泌科
岗位职责:
1. 承担日常诊疗任务,专业解读客户健康报告,并据此拟定个性化治疗计划;
2. 针对客户个体情况,实施系统化慢病管理,设计专属健康管理方案;
3. 监测客户健康管理方案执行成效,动态调整并持续优化干预措施;
4. 按照高端私立医疗机构标准完成病历书写及医疗质量管理工作;
5. 以专业服务建立客户信赖关系,助力业务目标的顺利达成;
6. 参与团队交流会议,总结分享健康管理案例与实践经验,推动服务品质提升;
7. 持续学习更新医学知识,确保咨询服务紧跟最新医疗健康规范。
任职要求:
1. 具备副高级或以上职称,有三甲医院或高端私立医院工作经历;
2. 形象良好,具备良好的医患沟通能力及健康教育宣讲能力;
3. 熟知国际诊疗规范,掌握内分泌学科前沿技术与发展动态;
4. 持有医师资格证书及执业注册证书,无重大医疗差错或事故记录。
肾内医生(高端私立医院)
2-4万元/月
其他医生10年以上大专普内科肾内科副主任医师主任医师私立医院公立医院三甲医院三乙医院二甲医院
岗位职责:
1. 承担肾内科日常诊疗任务,专业解读客户健康报告,制定个性化治疗计划;
2. 针对客户个体情况,实施肾内系统慢性病管理,设计专属健康管理方案;
3. 监测客户健康管理方案执行效果,动态调整并优化干预措施;
4. 按照高端私立医院标准完成病历书写及医疗质量管理工作;
5. 以专业服务建立客户信赖,助力业务目标达成;
6. 参与团队例会,交流健康管理案例与实践经验,推动服务质量持续提升;
7. 持续学习更新医学知识,确保咨询服务符合最新医疗健康规范。
任职要求:
1. 具备副高或以上职称,有三甲医院或高端私立医疗机构工作经历;
2. 形象良好,具备良好的医患沟通能力及健康教育宣讲技能;
3. 熟知国际诊疗规范,掌握肾脏病领域先进诊疗技术;
4. 持有医师资格证书及执业证书,无重大医疗差错或事故记录。
神内医师(高端民营医疗机构)
2-4万元/月
其他医生10年以上大专普内科神经内科副主任医师主任医师私立医院公立医院三甲医院三乙医院二甲医院
岗位职责:
1. 承担日常诊疗任务,为客户健康报告提供专业分析,设计个性化干预计划;
2. 针对客户个体状况,实施系统化慢病管理,拟定专属健康管理策略;
3. 监测客户健康管理方案执行成效,动态调整并优化干预措施;
4. 按照高端私立医疗机构标准完成病历书写及医疗质量管控工作;
5. 以专业服务建立客户信赖关系,助力业务目标的顺利达成;
6. 参与团队例会,交流健康管理实践案例,推动整体服务水平提升;
7. 持续学习更新医学知识,确保咨询服务紧跟最新医疗健康规范。
任职要求:
1. 具备副高或以上职称,有三甲医院或高端私立医院工作经历;
2. 外在形象良好,擅长医患沟通与健康知识普及;
3. 熟知国际诊疗规范,了解神经内科领域先进技术发展;
4. 持有医师资格证书及执业证书,无重大医疗差错或事故记录。
儿保科医生/儿保科组长(儿保健方向)
3.5-6.5万元/月
儿科医生5-10年本科
岗位一:儿保科医生
职位描述:
1、儿童保健工作(儿童身体及心理发育、儿童营养、儿童早期发展、免疫规划);
2、婴幼儿智能评估及早期教养工作;
3、儿童生长发育监测、儿童常见病多发病诊治、体弱儿矫治、营养咨询等;
4、熟悉儿科常见疾病诊疗。
理想画像:
年龄45岁以内为佳,具备发展潜力,有高端私立儿保经验,具备儿内的经验基础,职称和学术任职都可放宽,主要关注点是热不热爱儿保,与患者及其家庭沟通如何,患者量大不大,除了丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑这类背景的,一些公立医院或者其他儿科机构的保健医生,有一些流量思维的(比如自己有在做一些视频号,个人IP打造的),认同循证医疗理念的可以考虑。
岗位二:儿保科组长(准儿保科主任角色)
职位描述:未来可以往国际儿童医学中心的行政副主任角色去发展。
理想画像:这个岗位需要资深的儿保医生,一定是儿保健儿保健方向做起来的,从儿科医生做起来的不太合适,年龄50岁以内,需要有一定的科室管理经验,这个岗位的背景希望有消费医疗机构的经验(丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑或其他同类机构),但不是硬性要求,一些公立医院或者其他儿科机构的保健医生,有一些流量思维的(比如自己有在做一些视频号,个人IP打造的),认同循证医疗理念的,也可以看。
执业中医师
1.2-2.4万元/月
中医1-3年本科中医内科中医外科针灸推拿科医师执业证(中医)
岗位职责:
1、负责诊所日常的中医问诊、辨证施治、健康档案管理及处方开具,能够对患者病情作出准确的医疗判断;
2、通过与患者有效交流,维护和谐的医患互动关系,提升患者就诊体验与满意度;
任职资格:
1、身体健康,具备本科或以上学历,持有中医类或中西医结合类执业医师资格证书;
2、具有1年以上临床实践经历,可独立处理常见病、多发病的诊疗工作;
3、具备较强的服务意识和良好的语言沟通技巧;
4、对中医药事业有热情,并愿意长期在中医领域发展;
薪酬福利:
1、薪资:底薪12000元加绩效奖金;
2、福利:入职即缴纳五险一金;
3、享受带薪年假、下午茶点及定期团建活动等福利待遇;
临时工月结
招聘:香山街道交通劝导员薪资:面议招聘职位:香山街道交通劝导员薪资:面议联系人:吴*招聘企业:厦门市翔安保安有限公司
临时工日结
固定班顶岗!1号至4号,6号至12号。地址一个在科技园,一个在软件园三期。工资日结一天170。有需要可以联系。
厦门思明区[玫瑰]儿童陪伴师[客户地址][工作类型]儿童陪伴师[客户情况]陪伴10岁小朋友
9000-15000元/月
临时工月结
[玫瑰]儿童陪伴师[客户地址]厦门思明区[工作类型]儿童陪伴师[客户情况]陪伴10岁小朋友,读国际学校[客户要求]好沟通,性格好,阳光开朗能跟孩子打成一片,有带过国际学校孩子优先[薪资待遇]9000-1.5万月休四天(法定都有)优秀工资可谈[联系电话]
临时工包吃1-2人日结
明天海沧新阳工业区要一个临时工,帮忙分类产品,18元一个小时,包吃,工资当天下班结清,工作简单,容易上手,联系电话
超声科医生
2-3万元/月
超声科医生3-5年大专妇科彩超
【岗位职责】
1、独立完成常规及疑难产科超声检查工作;
2、熟练掌握并开展产科三级筛查(三维/四维超声);
3、负责产科超声疑难病例的会诊与诊断;
4、严格执行操作规范,保障医疗质量与安全。
【任职要求】
1、临床医学或医学影像专业,全日制大专以上学历,级别为初、中级;
2、至少能做妇科彩超,若妇科&产科都能做优先;
3、需要值夜班,年龄理想35岁以内,优秀可放宽。
栏目概述
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