
新疆哈密有没有哈密做塑钢窗的,有三百多平方,过完年就干,初十以后就可以干,包工包料包安装
塑钢门窗
有没有哈密做塑钢窗的,有三百多平方,过完年就干,初十以后就可以干,包工包料包安装
哈密伊州区新疆哈密伊州区招工人窗门制作安装能出门的龙马重工新疆哈密厂区
6000-7000元/月
门窗安装长期1-2人月结点工技术好
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挖机司机
顶班司机有没有?岗位职责:1. 顶班、带班时当班安全、进度兜住2. 新场地、新活先问交底,不清楚先问3. 对讲机、手势按现场来,有歧义停车问4. 冬天天冷收工注意防冻,夏天注意油温5. 审验备案复审该配合的配合
新疆哈密早餐店招聘店员2名:工资4200--4800,小时工2名,地址新二中学府佳苑底商。
4200-4800元/月
服务员1-2人月结
早餐店招聘店员2名:工资4200--4800,小时工2名,地址哈密市新二中学府佳苑底商。
新疆哈密招聘:值班员薪资:7.0K-8.0K公司:瑞能工程有限公司新疆分公司工作经验:、学
7000-8000元/月
强电工月结电工证
招聘:值班员薪资:7.0K-8.0K公司:瑞能工程有限公司新疆分公司工作经验:、学历:中专、职位类型:全职职位福利:1、在值长及主值的领导下对设备的事故、障碍及异常运行进行处理。2、按本单位规定,受理调度(操作)指令,向值长汇报,并填写倒闸操作票,经审核后,在主值的监护下正确执行操作。3、认真做好本值内各种记录及表格的填写工作,做到按时抄写、字迹清晰,工作区域整洁,各项记录摆放整齐,做好值班员的日常工作检查。4、做好设备按时巡视、定期切换、日常维护、监盘和缺陷处理工作。5、保管好本值内各种工器具、钥匙、备件等,按值移交。6、配合主值做好交接班工作,交接班前配合主值做好安全用具、工器具、仪表、备品配件、消防器具、钥匙、各种记录本册的清点整理。招聘要求:1、中专以上学历,有变电运维相关工作经验2、持有高压电工证、低压电工证、登高作业证(至少有一证)3、能适应戈壁滩工作环境。工作地点:新疆哈密福利待遇:入职五险一金+艰苦补贴+餐饮补贴+节日福利+上二十休十+工作地点:哈密
新疆哈密伊吾要2台25吨吊车25000全管路桥活,半年起步,有车联系。
25000元/月
吊车司机3-6个月1-2人月结
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新疆哈密要台25吨吊车,24000。不管吃,开普票,月结,2-3个月活,有车的报资料进场,
24000元/月
吊车司机3-6个月月结
新疆哈密要台25吨吊车,24000。不管吃,开普票,月结,2-3个月活,有车的报资料进场,。
沈阳和平区招聘:上门家装,窗户维修,打胶,更换胶条,做暖边,更换五金件,改上旋等
9000-10000元/月
打胶门窗安装长期1-2人月结
沈阳市和平区招聘:上门家装,窗户维修,打胶,更换胶条,做暖边,更换五金件,改上旋等
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9000-10000元/月
打胶门窗安装长期1-2人
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小工1-2人
240来个小工 管住不管吃 每天9小时 做一个星期 不恐高敢上吊篮 跟脚手架 我这需要办理入职刷脸 有浙里办APP最好 工资结算方式我 做5天给你结5天 考虑清楚打电话我这要的是小工 今天早上就得过来做事
哈密风电大厂直招+高薪资包吃包住 五险一金
7000-8000元/月
普工包吃餐补包住月结
中国中车哈密巴里坤大河镇风电厂招工啦
年龄: 18-43岁
不限学历 会识字 会写字就行 身体健康
吃住: 有餐补 包吃 、住宿 6 ~ 8 人间免费。
环境整洁,有洗衣机,空调
工作内容:主要生产风电叶片、铺布 、合膜 、灌注等岗位、走动式手工作业。简单易上手
薪资:新人前期:工资 6500 ~ 7500 左右
熟练之后 7500 ~ 10000
工资每月打卡建设银行
工作地点:新疆哈密巴里坤大河镇
风力发电叶片厂,月休4天,月薪7000-10000
7000-10000元/月
叶片厂免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
招聘要求:男女不限,会写名字就可以
工作内容:主要生产叶片,合模,灌注等工作
上班时间:8:00-19:00,月休2-4天
月综合工资:7500-10000,每月25日发薪。
吃住:包吃住 有清真食堂 宿舍4-6人间,带独立卫浴 空调 洗衣机 WiFi 水电免费不花一分钱
皮带工
7000-8000元/月
维修皮带皮带工包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责皮带输送系统的日常操作、巡检与基础维护,确保设备连续稳定运行
2. 监控皮带运行状态,及时发现并处理跑偏、打滑、异响等异常情况
3.配合维修人员完成皮带更换、张紧调整及托辊更换等作业
4.严格执行安全操作规程,落实岗位安全责任,杜绝违章作业
5.如实填写运行记录、交接班日志及相关台账
任职要求:
1.学历不限,身体健康,能适应倒班及现场作业环境
2. 无经验要求,具备制造业或矿山/电厂/水泥厂等皮带机使用场景实习经历者优先
3.责任心强,具备基本机械常识和安全意识
4.能服从现场管理,具备良好的沟通协作能力
5.无恐高、晕动等影响登高或设备操作的生理限制
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