工作时间：夜班17:00-1:00，性别不限，欢迎无经验者加入。 底薪3500元另加提成，每月可休4天，自行选择休息时间。 主要负责快手与抖音平台的短视频相关内容，无需电话沟通，不涉及销售任务。 月休四天，年龄要求18至30周岁。 综合收入3000-8000元不等。

岗位职责： 1.协助开展日常运营工作的策划与落实，保障运营环节有序进行 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和协作意识； 2.能够同时推进多项任务并确保细节无误； 3.工作主动积极，具备学习意愿并能应对新的工作任务

1.接受应届毕业生，有无经验均可 2.具备团队协作意识，无隐形要求，招聘信息真实可靠！！ 不外呼电话，无销售类工作内容 岗位职责： 1.负责在短视频平台进行账号内容发布与日常维护（使用公司提供的素材内容） 2.掌握并灵活运用运营方法与核心要点，制作并输出图文、视频及文章等内容 3.及时处理账号下的评论与私信互动 任职要求： 责任心强，执行力高；入职初期由资深员工带教 岗位详情： 1.非销售岗，无需打电话，不添加微信，纯文职类工作 2.独立办公工位位于写字楼内，办公设备由公司统一配备，地理位置优越，出行方便 3.早班无责底薪3500元+提成；晚班无责底薪3800元+提成 班次可自由选择 综合收入4000-6000元 公司福利丰富，待遇优厚，管理宽松！！无地推无外出任务！ 期待你的加入！

一、工作内容 综合薪资6000——10000。 无压力，稳定且易上手，无需经验，只要愿意学习即可 1.作为客户咨询的响应者，你将负责解答区域内客户的各类问题，凭借专业能力与耐心态度，提供精准有效的解决方案。 2.协助区域客户高效完成订车、核车及审核等关键流程，确保各环节顺畅推进、准确无误。 3.积极达成公司每月设定的各项任务目标，为团队整体业绩贡献力量。 4.通过线上方式开展一对一客户培训，帮助客户提升对产品功能与服务流程的理解与操作能力。 二、岗位要求 1.学历：大专及以上学历 2.具备良好沟通能力，能与不同背景客户建立信任关系；服务意识强，始终关注客户需求；性格耐心、亲和力佳，让客户感受到贴心与尊重。 三、薪资标准 1.转正后：基础工资4K+奖金+业绩提成，综合收入6000-10000，回报与付出成正比。 2.试用期：薪资3200+（1.2k-4.8k绩效），综合收入区间为4400-8000，保障职业初期的稳定发展。 3.晋升路径清晰，从运营老师逐步晋升至部门副总监、部门总监，提供可持续的职业成长通道。 四、福利待遇 1.休息制度完善，每周固定周日休息，另享一天轮休，每月共休息5天。法定节假日正常休假，平衡工作与生活。 2.工作时间：早9:00-晚18:00，午间休息1小时。公司提供免费午餐，另有节日福利、赡养金等多项关怀政策。 3.按规定缴纳五险，为个人长远发展提供基本保障。 五、工作地址 长春市朝阳区超大大路8666号3楼预蒜汽车。 面试随时安排，名额有限，诚邀加入我们的团队，携手共创美好未来！

岗位职责: 1.负责短视频带货货品的上架与下架，协助运营做好带货基本流程; 2.按单结算佣金提成，共享带货收益; 3.弹性上班，可以自主安排工作时间! 4.带货薪资出单后次日结算，按照销售出单的量计算任职要求 1.对短视频号带货领域有浓厚兴趣; 2.具备良好的团队合作精神和沟通能力; 3.有意愿接受公司的培训和指导，不断提升个人能力。 公司提供: 1.剪辑运营，投流推广; 2.公司提供资源，培训，指导和支持; 3.赋能新人，小白也可以上手!

需要懂点电脑，灵活点得，有责任心得，年龄20-30

要求：性格开朗热情，善于交流 零经验也可，专业导师全程指导（全程免费），快速上手 底薪无责任4000-6000，缴纳五险一金 办公环境舒适和谐，团队氛围活跃，定期组织团建和下午茶 公司坐落于栖乐荟商圈，周边餐饮丰富，网红打卡地云集，等你来探索 福利待遇优厚，欢迎加入我们 躺平很安逸，但充实的生活更有意义！ 工作轻松不压身，但收获的成长与成就感无可比拟 机遇已至，把握当下 让你的收入与能力同步提升

岗位职责： 1.负责客户群的日常维护，提供咨询支持，深入了解客户需求，收集、录入并跟进客户相关信息。 2.定期维护与老客户的良好关系，提升客户满意度。 3.梳理工作中出现的问题，及时总结分析并向主管领导反馈。 4.完成上级交办的其他日常工作任务。 岗位要求： 1.具备一年以上校区运营相关工作经验； 2.熟练使用Excel等常用办公软件； 3.具备较强的抗压能力； 4.性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力。

招聘两位得力助手，性格开朗者优先！ 岗位薪资： 无责底薪5000+提成+奖金 岗位职责： 1.负责运营相关工作，包括产品评测、上线及日常维护； 2.监测日常运营数据，分析产品表现并提出优化建议； 3.持续收集用户行为数据，汇总分析并评估运营成效。

1.薪酬：转正后5500元，另享奖金与提成，综合收入约八千至一万三千元，提供住宿，配备独立卫浴，房间类型为二人、四人或六人寝，家电齐全，享受五险一金；（薪资水平由个人能力决定） 2.入职即办理五险一金，免费提供住宿（含空调、冰箱、洗衣机等设施，生活便利，宿舍距公司步行仅5分钟） 3.设有多项激励奖励机制，助力提升个人收益（包含日奖、周奖、月奖等） 4.提供免费带薪岗前培训，实行一对一指导教学（零经验亦可加入） 5.定期组织团队活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松活跃的工作氛围，团队年轻富有激情，协作高效，充满朝气 7.依法享受国家法定节假日，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1、需从基层岗位起步，通过轮岗晋升机制系统学习公司运营模式、企业文化及管理理念； 2、参与部门协调与团队管理，推动各项计划的制定与落地执行； 3、配合基层人员开展公司品牌宣传与推广工作。 任职要求： 1、认同基层成长路径，愿意与企业共同成长，经验不限； 2、具备良好的语言表达能力，沟通顺畅，富有亲和力； 3、责任心强，具备团队合作意识，乐于接受挑战。 培训晋升体系： 储备干部→主管→高级主管→副经理→经理 交通便捷，周边公交线路丰富，包括79路、14路、362路、225路、19路、11路，地铁一号线、二号线、八号线均可直达 郑重承诺：本公司直招，不收取任何费用，无需工作经验，统一安排带薪培训，一经录用，立即上岗

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吉林省四平市伊通自治县明日招募一名木工。

在吉林省四平市伊通自治县，诚邀一位水暖工，提供食宿，工作需求包括日常维护和修理等任务。

吉林四平用两名工人进行建筑垃圾的推动清理。

餐饮公司招聘厨师 四平东站附近铁路职工餐厅 月薪：5300元 月休四天，可住宿 工作不累，长期稳定 要求：59周岁以下，有健康证，提供无犯罪证明 联系人：王先生 电话：

【岗位职责】 1、核心IP粉丝社群运营： 负责构建国漫/耽美IP的高活跃粉丝社群（如QQ群、微信群、微博超话等），进行日常管理与氛围营造；策划并落地社群主题互动、趣味玩法，持续提升成员参与感与归属感。 2、粉丝洞察与关系维护： 深入融入粉丝圈层，建立稳固连接，担当核心粉丝沟通桥梁；实时关注社群动向与用户声音，系统收集关于IP内容、活动形式及周边产品的建议与诉求，定期整理分析并反馈；快速识别并妥善应对潜在争议或舆情风险，保障社群环境正向有序，守护IP及品牌声誉。 3、粉丝活动（“开团”）支持与执行： 协同推进线上线下粉丝活动的方案设计与落地实施（如应援企划、打卡挑战、同人创作征集、观影聚会等）；在项目中统筹协调志愿者及核心成员分工协作，确保活动流畅执行并达成预期效果。 4、圈层化内容引导： 结合IP调性与社群热点，主导或推动符合二次元文化语境的优质内容产出；将官方信息转化为粉丝喜闻乐见的表达方式，提升传播力与接受度。 【任职要求】 1、深度认同二次元文化，对国漫、耽美题材有长期关注与浓厚兴趣，本身为相关IP的忠实拥趸； 2、具备独立运营线上或线下粉丝社群、组织“开团”类活动的实际经验，并有成功案例； 3、情感细腻，共情力强，能准确把握粉丝情绪与心理需求，使用圈层语言高效沟通；具备优秀的协调能力与危机处理意识，可稳定掌控复杂社群局面； 4、用户视角敏锐，善于从互动中挖掘痛点与反馈；学习能力强，能迅速熟悉公司IP体系与运营逻辑；责任心强，做事严谨，具备良好协作意识与团队精神。 【福利待遇】 1、15号发薪/周末双休（早九晚六） 2、五险一金入职缴纳 3、季度奖金/年终奖 4、团建/法定节假日礼品 5、扁平化管理/发挥空间大/团队年轻 PS：小红书搜：开心一下XBOXONEX/开心果子可了解我司过往产品

工作内容 1.协助运营完成日常事务性工作，需具备一定条理性，可稳定跟播弹链接三小时，无需出声互动。 2.热爱网络浏览，关注美妆潮流，擅长化妆并熟悉各类美妆产品使用，对美容护肤有浓厚兴趣。 3.具备较强理解力，有艺术感知力者更佳，能参与简单文案撰写工作。 4.负责抖音平台整体视觉呈现设计，协调达人合作链接及商品主图制作。 5.配合运营完成直播前、中、后期的各项辅助支持工作。 6.时尚敏感度高，具备良好审美能力，注重个人形象搭配与穿搭风格。 7.熟悉抖音电商平台操作流程，掌握后台功能者优先考虑！！！！！ 8.双休，缴纳五险一金，享受法定节假日休息

有工作经验者优先 大专以上学历 能吃苦耐劳

1.社群运营：负责微信群等社群的日常管理与维护，保障群内秩序，提升社群活跃氛围。 2.内容生产：创作并优化品牌相关内容，涵盖文案、图文、短视频等形式，用于社群传播与推广。 3.用户沟通：积极与社群成员互动，及时解答疑问、收集反馈、引导话题，增强用户参与感和满意度。 4.活动执行：策划并落地各类社群活动，如线上交流、线下见面会等，强化社群归属感与品牌认同。 5.增长运营：运用内容引流、合作推广、裂变拉新等方式，持续吸引新成员加入社群。 6.数据复盘：定期统计分析社群关键数据，如新增人数、活跃情况、互动频率等，优化运营策略。 7.产品宣传：借助社群资源推动公司产品或服务的曝光与销售，提升成交转化及用户复购。 8.品牌塑造：通过长期社群运营积累口碑，提升品牌影响力，构建品牌与用户间的良性连接。 要求：统招本科学历

年满18岁，有丰富的工作经验

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