服装销售，自由销售，自由发挥，凭实力赚钱，提成按照你本人销售金额的20%提成

博兴县昌玖新能源科技中心 招聘销售2名 主要负责锂电池相关产品的宣传和销售 地址：博兴县湖滨镇前门村

薪资范围：12000-15000元/月+五险 底薪：3500元/月 奖金补贴：话费补贴•节日福利 岗位职责: 挑战业内高薪机会！团队由90后、00后组成，充满活力与正能量，工作氛围轻松融洽，同样欢迎应届毕业生加入大树体育，开启职业发展新篇章。 我们在历下、槐荫、市中、天桥、高新、唐治、历城、建大、汉峪等地设有18家分校区，拥有十四家自营场馆，可就近分配工作地点，并提供员工宿舍。 工作内容： 1、负责所在校区的招生推广工作； 2、做好学员家长的关系维护； 3、具备良好的沟通能力，能主动与学员及家长交流，及时发现并处理问题。 岗位要求：不限经验，只要你渴望高收入，愿意拼搏，我们就愿为你提供成长与发展的平台。 福利待遇：行业领先水平的无责任底薪+高额提成+月度奖金+全勤奖+话费补助。 1、缴纳社会保险+享受带薪休假+节日福利 2、办公环境舒适，晋升通道清晰透明，发展方向：教练—校区副经理—校区经理

底薪4500+高提成（综合薪资6k-9k+） 不是传统的电话销售，高提成高回报！ 任职要求： 1.要有教培方面的销售经验，薪资待遇优厚。 2.具有良好的团队协作精神，有上进心。 3.优秀的谈判技巧和与客户沟通的能力 岗位职责： 1.负责高薪招商工作，利用公司提供的客户资源通过电话的形式邀约到公司面谈。 2.公司分配意向客户，不限量充足的各种渠道获取的精准客户资源。

1、推广我司移动互联APP产品及各大银行信用卡相关产品； 2、推广我司零售相关业务产品（个贷、理财等）业务； 3、利用合作客户名单，联系客户上门做积分兑换； 4、管理和维护客户关系，提高客户满意度。 5、优秀者可以转股东。 6、一经录用，工作地不限制。 7、重点招聘青州、寿光、安丘、昌邑、昌乐、诸城、高密地区工作人员。 岗位待遇： 1、绩效奖金、节日福利、员工旅游。 2、提成上不封顶 3、月度激励上不封顶 4、入职有完善的培训体系，入职后有优秀辅导员带你迅速适应和上手工作，公司提供免费的客户资源，真正做到轻松获客！ 任职资格： 1、大专及以上学历优先录用，专业不限，年龄不限 2、积极乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战，有达成工作目标的毅力和决心 3、具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力，良好的沟通技巧和业务拓展能力

找工作的你：这辈子我们成不了伴侣，也做不了同窗，但能否给我一次机会——成为我的候选人？我命中缺的，正是你！ 晋升双通道： 1. 销售路径：从一星销售起步，逐级晋升至七星销售，每一步都有清晰目标。 2. 管理路径：销售专员—储备店长—店长—区域主管—区域经理—销售总监—城市总经理—省级负责人 （我们拥有完善的晋升体系，入职即享专业培训，到岗配备一对一导师带教，每月开放1-2次晋升通道） 企业正处于快速发展阶段，诚邀志同道合、渴望成长、勇于挑战高薪的伙伴加入张奶奶团队！（我们是专注高端食材领域的全国连锁品牌——张奶奶海参，始于1958年，品牌传承60余年，现服务B端客户3000余家，C端连锁门店遍布全国70多家，杭州、宁波、南通、慈溪、泉州、无锡等地均设直营门店。2025-2026年将拓展至上海200+门店，江浙沪、合肥、广州、深圳、成都等地布局超500家连锁门店。） 岗位职责： 1、负责店内产品的介绍与销售工作； 2、掌握商品知识，热情接待进店顾客，精准把握需求，提供专业的选品建议与搭配方案，促进成交； （新人前期以学习适应为主，入职安排系统培训，到店后配专属师傅指导，每月开放1-2次晋升机会，团队协作达成业绩，无个人硬性指标，工作氛围轻松，人际关系简单纯粹！） 岗位要求： 1、不限学历，年龄40周岁以内； 2、工作经验不限，有销售经验者优先，性格亲和、积极乐观、正直真诚，具备强烈晋升意愿即可； 福利待遇： 1、收入可观。前三个月保底5000元，综合月薪5000-8000元，享有高额提成+五险一金； 2、成长迅速。提供带薪专业培训+快速晋升机制（每月最多两次调薪机会），晋升周期短，新开门店多，发展空间大，入职3个月即可申请储备店长； 3、作息合理。早晚班制（8:00-18:00 或 10:00-20:00），含午间休息时间； 4、福利丰富。节日发放礼品，工龄满一年享孝心工资1200元/年（直接发放至父母账户），员工购货享专属优惠； 5、额外享受10天带薪年假！（我们是有温度的企业，遇特殊情况支持申请长期休假！） 工作地点：门店

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历大专及以上，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位福利 1. 提供午间工作餐 + 每日下午茶点 2. 入职即缴社保，符合条件可享相应补贴 岗位职责 1. 借助公司现有客户资源，通过工作手机及微信与客户保持沟通，维护良好关系。 2. 快速响应客户咨询，准确理解需求，促进客户成交转化。 岗位要求 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识。 2. 工作认真负责，能高效维护客户资源，推动完成交易流程。 福利待遇 薪资可观：综合收入 5-10K，能力优异者月薪过万可轻松达成。 作息舒适：上午九点上班，下午六点下班，不提倡加班，每周单休，周日固定休息。 额外惊喜：节假日发放专属福利，丰富员工业余生活。

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1.积极热情

岗位职责： 1.负责各年龄段学员游泳技能教学，制定个性化训练计划并跟踪学习效果 2. 指导学员掌握蛙泳、自由泳、仰泳等基础泳姿及安全自救技巧 3.执行课前热身、课中指导、课后总结全流程教学管理，确保课堂安全有序 4.配合场馆开展游泳赛事组织、考级辅导及公益普及活动 5. 定期参与教学研讨与技能提升培训，持续优化教学质量 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有社会体育指导员（游泳）或游泳救生员国家职业资格证书 3.具备游泳教学经验者优先，无经验但持证且接受系统培训者亦可 4.身体健康，水性娴熟，能适应场馆环境及排班需求 5.有责任心、耐心与团队协作意识，无不良从业记录

工作内容: 负责前台接待，开拓新客户 工作时间: 8:30—20:00轮班轮班 周一固定休息 薪资待遇: 月薪4000—6000，多劳多得 同事都是00后，工作氛围好，有责任心想挣钱的来

预售 4月初下市场 坐标-江苏南京 少儿综合运动馆 项目：游泳，搏击，体适能，攀爬，跑酷穿越 会籍顾问30人 薪酬结构：底薪+高提成+绩效奖金 提成：8到20点 住宿：新员工宿舍大三室环境干净整洁。 周围无竞争，市场宽阔，课时费提点高。 岗位要求：有经验者优先，对销售业有了解，踏实肯干，有强烈的上进心与责任感，具备团队合作精神。生熟手均可，公司提供完善的入职培训

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待及会籍销售工作，达成月度业绩目标 2. 深入了解客户需求，提供个性化健身/服务方案，提升转化率 3. 维护现有会员关系，定期回访，促进续费与转介绍 4.协助组织会员活动，增强客户粘性与品牌认同感 5.准确录入客户信息，及时更新CRM系统，确保数据完整有效 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通与销售能力 2.有会籍顾问、健身销售或服务行业经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 4. 形象气质佳，积极主动，抗压能力强 5.学历不限，热爱健康生活方式，认同行业价值观

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钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到: 1、【优厚的薪资待遇】:试用期首月无责5500，第二个月6300元，入职半年内保底8058+根据运费计算提成，上岗6个月有入职半年奖，一次性发放，综合薪酬8-15K; 2、【专业的培训体系完善的培训带教体系，入职10-15天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教； 3、【清晰的晋升通道)公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升;销售助理-销售专员一销售经理一销售总监; 4【完善的福利制度多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖； 5、【愉快的工作氛围】轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。 6、【贴心的工作配置】:配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车; 岗位职责： 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作; 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进;通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力;积极配合和执行公司下达的章程。 任职要求： 1、熟练使用办公软件； 2、年龄24~33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗;热爱销售； 3、全日制大专及以上学历。 以上是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦:跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，国家级高新技术企业等荣誉称号，目前员工有5万+，覆盖500多个城市，货运包机16架，1.7万辆运输车辆。年营收100多个亿，获得红杉资本京东集团，钟鼎资本等战略投资，也多次被评为独角兽企业，详情可点击页面公司信息进行了解。

客户管家年龄25-46岁，大专以上学历，有销售经验者优先双选。因公司售后服务升级需要薪资福利:岗位基本底薪+绩效工资，综合收入3500元以上招工人数:11人工作地址:黄河四路492号中国人寿滨州分公司

招人啦！招人啦！ [爱心]不耽误接送孩子，时间相对自由，有老师手把手教学，发展空间大！ [加油]招募岗位1：客户服务管家。 要求：25-50周岁，大专及以上学历，认真负责，善于沟通，有较好的学习能力和团队协作能力。 薪资待遇：2800-3300+ [加油]招募岗位2：售后服务。 要求：23-55周岁，高中及以上学历，认真负责，善于沟通，有较强的责任心。 [加油]招募岗位3：销售人员。 要求：21-60周岁，初中及以上学历，认真负责，善于沟通，有一定的销售经验。 薪资待遇：按业绩计算薪资待遇和各项津贴，上不封顶。 地址：无棣县老自来水公司院内（中国人寿） 电话： 微信同号

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主要负责与客户对接及后续服务维护工作 面向中小微企业、个体工商户及个人客户提供资金支持服务 入职即办理五险一金 工作时间：上午 8:30～12:00，下午 14:00～18:00 无特殊安排情况下享受双休，法定节假日按国家规定执行，享有节日福利 每月设有200-2000元不等的业务激励奖金 底薪为5200元 薪酬结构：底薪+余额分润+业务提成 当前滨州地区员工平均月收入约1.2万元 收入上不封顶，体现多劳多得原则

薪资待遇：100-200元/天 工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：07:45-18:00 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-08-31 【招募支付信息推广员】【互成无忧】 这是创业平台，看好再了解 日薪+高额提成！ 全职/兼职均可，工作时间自由，不打卡、不签到，负责拓展商户、信息推支付业务。 适合人群 宝妈、保险人员、信贷员、上班族、实体老板、自由职业者、创业者等 有无经验均可，有培训，有人教、有人带， 收入日结+被动收益月结 机会有限，轻松赚钱，欢迎有梦想、有追求、、有抱负、有追求优秀的你加入！ 任职要求： 1.能有1-2天的岗前培训学习时间 2.能有3-5天的系统性的培训学习时间 3.学习完成后，无任何要求不打卡签到、无任务、业绩考核

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