25年应届本科毕业生机会来了！ 万声日照自2004年落户日照，现拥有员工500人，是日照地区首家专业呼叫中心，业务涵盖呼叫中心、电话营销、管理培训等多个领域，全面满足客户在客户服务、技术支援、市场营销等方面的需求。 岗位要求： ①全日制本科及以上学历，具备学位证书，学生会干部及参与过创业大赛者优先考虑。 ②英语水平达到四级或以上。 ③专业要求：BPO运营管理类相关专业，包括但不限于工商管理、公共管理、物流管理、电子商务、企业管理等方向。 ④能够适应出差或外派至其他城市工作。 福利待遇： ①薪资结构为基本工资绩效工资，综合月薪4000-7000元。 ②按规定缴纳五险一金。 ③公司提供个性化职业发展通道，并配备专业导师进行系统培训，确保在规划周期内达成目标岗位晋升。 ④公司统一安排住宿。 上班时间： 每日上午8:00至下午17:30，周末双休。 办公地址： 日照市东港区烟台路99号科创中心

了解公司主营业务，掌握公司基础运营方式 学习团队沟通机制，逐步参与团队管理事务 协助主管开展新员工培训与日常管理工作 底薪3000+奖金，综合收入4k-6k+，免费提供住宿，每周日休息 公司氛围良好，具备清晰透明的晋升机制

简单易学。不限经验

要求： 1、学历经验均不限。 2、具备较强的学习能力，有团队精神，善于沟通协作，能积极配合团队工作。 公司待遇： 1、薪资3000＋提成+日奖金+周奖金，保底4000，综合收入约5000-5500元；晋升为主管后月收入可达7500-9000元。 2、提供员工宿舍，居住环境良好，配备暖气、热水器及齐全厨房设施，卫生整洁无死角。 3、每周组织部门聚餐，每月举办总结与表彰大会，每季度安排旅游与学习活动。 一经录用，即刻上岗！入职带薪培训！

岗位职责: 1.负责社的内容规划及日常运营，提升用户的活跃程度与留存粘性。 2.策划并落地执行线上线下的互动活动，提升用户参与度与互动体验。 3.汇总用户意见，结合数据表现分析运营效果，持续优化运营方案。 4.保障社群秩序稳定，及时响应并处理用户咨询与问题，构建良性交流氛围。 5.拓展与行业内外合作伙伴的联动协作，助力品牌声量提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与统筹协调能力，能高效推进项目执行。 2.了解主流社交平台的运作模式，有社群管理经验者优先考虑。 3.具备扎实的数据解读能力，能依据数据反馈调整运营方向。 4.对用户需求有敏锐洞察力，能灵活应对市场动态并优化策略。 5.工作积极主动，富有责任感，适应高强度、快节奏的工作模式。

主要学习公司运作流程及管理经验，协助经理处理日常事务并负责团队的正常运转，后期参与新员工的培训工作 年龄18-24岁 薪资4-5K左右 包住宿，三室一厅

25年应届本科毕业生专属机会上线！ 万声日照自2004年落地日照，现拥有员工500人，是日照地区首家专业呼叫中心，业务涵盖呼叫服务、电话营销、管理培训等多个领域，全面承接客户在客户服务、技术支持、市场推广等方面的多样化需求。 岗位要求： ①全日制本科及以上学历，需取得学位证书，学生会任职经历或参与过创业类赛事者优先考虑。 ②通过大学英语四级或以上水平。 ③专业范围：BPO运营管理相关专业，包括但不限于工商管理、公共管理、物流管理、电子商务、企业管理等类别。 ④能够适应出差或外派至其他城市办公场所工作。 福利待遇： ①薪资结构：基本工资+绩效奖金，综合月薪4000-6000元。 ②按规定缴纳五险一金。 ③公司提供个性化职业发展通道，并配备专业导师进行系统化培训，助力在规划周期内达成目标岗位晋升。 ④提供员工住宿支持。 工作时间： 上午8:00至下午17:30，周末双休。 办公地址： 日照市东港区烟台路99号科创中心

1.负责新媒体平台的内容规划与日常维护运营 2.策划并执行新闻媒介推广方案，提升品牌知名度与影响力 3.通过数据分析，结合用户反馈持续优化运营策略 任职要求： 1.新闻学、传播学或相关专业本科及以上学历 2.熟悉主流新媒体平台运作机制，具备优秀的文案创作能力 3.具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏 4.有新媒体运营或新闻传播策划相关经验者优先考虑 5.掌握PS技能，具备视频剪辑及无人机操作经验者优先 6.面试时请携带个人视频作品 工作时间：8:00-12:00；14:00-18:00

岗位职责： 1.协助公司各职能部门的基础运营事务，熟悉并掌握整体业务运作流程； 2.汇总市场端的反馈信息，为产品改进及业务拓展提供有效依据； 3.主动参与各项培训项目，持续提升综合能力，向管理型人才方向发展； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能适应高效、紧凑的工作节奏； 2.有强烈的进取心和学习动力，勇于面对挑战，快速吸收新知识与技能； 3.具备基础的统筹协调能力，能够合理安排并高效推进多项工作任务； 工作时间：早八晚六，中午休息一个半小时，上班时间自由

岗位职责:1.处理线上线下客户咨询、订单跟进及售后问题2.管理客户档案，定期回访维护客情3.协调物流、库存与门店的衔接工作4.收集客户反馈，协助优化服务流程任职要求：1.耐心细致，具备优秀的沟通和应变能力2.熟练使用办公软件，有电商客服经验加分3.对假发行业有基本认知，有同理心者优先

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有丰富的工作经验，能够热爱这份事业

招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安社区网络运营专员】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（2200-3000） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 联系人:李女士（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

协助跨国公司运营沟通

会议记录，短视频制作

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础业务流程的执行与反馈，配合优化运营SOP提升工作效率 3.支持活动策划与落地执行，协调资源确保项目按时推进 4.定期收集并汇总运营相关数据，协助完成基础分析报告 5.与各部门保持良好沟通，推动跨部门协作事项顺利开展 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通与执行力 3.可适应快节奏的工作环境，能承担一定工作压力 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 工作时间：工作日11-18点

1.岗位职责：负责超市平台用户退款申请的审核工作，对符合退款条件的申请予以通过，对不符合条件的需及时联系用户核实具体情况。 2.岗位薪资：综合收入约3300-5000元，实行多劳多得机制，每月15日发放工资。 3.上班时间：每日工作8小时，无通宵班次，每月休息6天，采用单双休轮换制度。 福利待遇： 1.依法缴纳五险一金，办公环境舒适，执行8小时工作制，提供带薪岗前培训及餐费补贴。 2.享有生日礼品、节日福利以及带薪年休假等员工关怀政策。 3.职业发展空间充足，入职满三个月可参与内部竞聘，支持跨部门发展，开放人力资源、行政管理、培训师等多个方向晋升通道。 4.公司提供住宿，房间配备空调、独立卫浴、阳台，生活设施完善，居住环境干净整洁。

1、具备销售或地面推广相关经验者优先考虑。 2、性格开朗，善于沟通，愿意接受高收入挑战。 3、具有良好的团队协作精神，能适应高强度工作。 4、需全职上岗，年龄要求25至50周岁，条件特别优秀者可适度放宽标准。

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1.负责公司产品/服务的线下宣传、推广和用户注册工作。 2.在所负责区域执行线下活动，完成既定推广目标。 3.开发并维护线下渠道资源，收集市场信息和用户建议。 4.完成上级安排的其他相关推广任务。

1.录用后统一安排免费带薪培训，系统学习部门管理知识，并逐步掌握团队运营与管理能力 2.协助部门负责人完成日常工作的协调与衔接，确保流程顺畅高效 3.后期跟随经理实践学习，协同完成各项管理任务，积累实战经验 4.达到集团考核要求后，可独立负责公司运营管理 任职要求 1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 2.态度积极主动，工作认真踏实，抗压能力佳，执行力强，责任心强且富有上进心，愿意参与公司组织的岗位培训，保持良好学习心态 工作内容简单，时间灵活，办公氛围轻松融洽 平均薪资5k-8k，提供住宿（三室两厅）

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薪酬福利： 1.底薪加绩效奖金 2.免费培训与免费住宿，成长空间广阔； 3.统一安排员工住宿； 4.定期组织专业能力提升培训； 5.搭建完善的职业发展通道； 6.集团定期举办大型团建及交流活动； 7.工作环境轻松愉悦，团队氛围融洽 岗位职责： 1.初期学习企业基础的商务协作流程与运营机制； 2.负责产品运营管理及新设公司的日常运作统筹，协调各部门与团队工作； 3.配合运营主管完成公司经营目标及产品市场推广任务； 4.协助开展企业宣传工作，参与企业文化建设与日常维护。 任职要求： 1.学历不限，愿意扎根基层，具备吃苦耐劳品质，优秀应届生可申请，实习学生择优留用； 2.思维灵活，语言表达清晰，具备良好沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力，拥有基本运营判断力； 3.工作认真负责，能适应常规工作节奏，具有团队合作意识，擅长团队组织与凝聚； 4.市场营销或管理类专业、有学生会工作经验者优先考虑。 郑重承诺： 不收取任何费用，无经验要求，提供带薪岗前培训。正式入职后安排公寓式住宿，为员工打造优质发展平台与上升通道

接受小白+免费住宿 五险，免费住宿，新人奖金300-500 岗位职责： 1.初期学习企业运营体系，熟悉产品操作流程 2.为商户完成设备安装，具备良好的语言表达与沟通技巧 3.协助主管开展团队日常运营管理 4.后期负责新成员的入职培训工作 任职要求：16-25岁，性格开朗，态度踏实，有无经验均可 薪资：底薪3000|+绩效奖励|+新人补贴，月综合收入近5000，提供免费住宿，节假日照常休息，缴纳五险 岗位福利：具备晋升空间，发展路径清晰，管理风格人性化，团队氛围融洽，无复杂人际关系 不接受暑假工

公司直招，欢迎投递简历，收到即刻回复！入职享带薪培训，空调办公环境，配备电脑，标准8小时工作制，下班准时离岗。 直招岗位：主要负责电商平台商家申诉的责任判定，以审核单据为主，电话回访较少，无销售性质。 班时：上午9点至下午6点，常日班，双休岗位。 薪资：1.带薪岗前培训；2.上岗后前两个月试用期3200-4000元，转正后4000-6000元+绩效上不封顶（每月15号准时发放）。 学历要求：大专及以上学历，具备2年以上工作经验（需有客服相关从业经历）。 年龄要求：*******。 福利待遇： 1、缴纳五险一金，办公环境舒适，实行八小时工作制度。 2、提供六人间员工宿舍，享有餐补、生日福利、节假日福利等员工关怀。 3、入职满3个月可参与内部竞聘，岗位包括管理后勤、质检师、培训师等，晋升通道完善。 工作地点：东港区金杉国际大厦6楼

岗位职责 1、负责社群的日常运营管理，维护社群秩序 2、负责负责产品销售，实现销售目标 3、通过微信群的话术，群活动等动作，活跃群内氛围，提高用户粘性，促进用户转化，做好群成员的活跃和留存 任职要求： 1、具备良好的销售技巧和客户服务意识 2、能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3、积极主动，具有良好的团队合作精神