工作职责： 1. 按照系统发布的订单任务，准确完成相应物料的查找与核对； 2. 完成主管安排的日常辅助工作，包括数据汇总、表格编制及协助开展物料查找等相关事务。 任职要求： 1. 中专或以上学历，有1年以上仓储、物流或相关领域工作经验者优先考虑； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基本的数据整理和表格制作技能； 3. 工作认真负责，执行力强，能够胜任需频繁走动的工作模式； 4. 遵守管理安排，具有团队合作精神，能接受加班及轮值夜班安排。

我们的需求：企业管培生（基建工程背景） 我们正在寻找具备工程背景、热爱学习、富有思考力的优秀应届毕业生。如果你对基建行业的数字化发展充满热情，希望在产品经理、开发工程师等核心岗位中轮岗成长，致力于成为“基建业务”与“数字化工具”之间的连接者，那么这份管培生机会值得你加入！ 1、培养计划 参与关键岗位轮岗，涵盖产品经理、开发工程师、技术支持等方向，系统构建业务与技术融合的认知框架。 2、任职要求 （1）2026届本科及以上学历，土木工程、工程造价、工程管理等工程类专业优先；计算机科学与技术、软件工程等专业且对基建领域有浓厚兴趣者亦可申请； （2）对产品经理、开发工程师等岗位有强烈探索意愿，乐于在跨职能轮岗中积累经验，具备出色的学习能力与逻辑分析能力； （3）沟通表达流畅，拥有良好的团队合作精神和抗压素质，担任过学生干部，或具有软件开发/产品类实习经历、相关竞赛获奖经历者优先考虑； （4）熟练操作Office办公软件，若掌握基础编程技能（如Java、Python）或熟悉造价软件运行逻辑，将视为优势条件。 你能获得什么？ 专属成长体系：配备一对一导师指导，结合实战轮岗机制，快速理解产品运作逻辑，补足跨领域知识盲区。 行业红利：聚焦基建造价软件领域，直面行业前沿需求，沉淀优质行业资源，参与AI辅助算量等关键技术攻关，抢占技术先机。 稳定回报：提供具有市场竞争力的薪酬+绩效激励，完善五险一金、带薪年假等福利保障，助力职业初期稳健发展。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位内容： 1. 负责公司合同的归档、审核与流程管理，确保各项合同符合法律法规及内部规范要求。 2. 组织实施合同相关的培训与宣导活动，提升员工对合同条款的理解与执行能力。 3. 监督合同执行进度，协调处理履约过程中的争议问题，落实合同变更的全流程管理。 4. 审查各类合同文本的合规性，及时识别潜在风险并提出改进意见和应对措施。 任职要求： 1. 熟悉合同管理体系，掌握基本法律知识，具备同行业工作经验者优先考虑。 2. 具备良好的组织协调、沟通表达与谈判技巧，能独立推进合同相关事务。 3. 擅长文档分类归集与文件规范化管理，熟练运用信息化工具支持日常运作。 4. 工作认真负责，具备团队合作意识，能够在高强度环境下稳定高效完成任务。

岗位内容： 1、负责接收客户订单； 2、协助处理与订单相关的各类信息； 3、完成上级主管安排的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，欢迎有志于在义齿行业长期发展的应届毕业生加入； 2、熟练操作常用办公软件，具备一定的英语应用能力； 3、工作态度严谨细致，责任心强，积极主动，具备良好的学习与创新能力； 4、能够适应倒班及轮休工作制（早班7:00-16:00，中班15:00-23:00，晚班16:30-1:30）。

工作轻松 时间自由

工作职责： 1、配合销售主管开展售前技术支持相关事务，负责文件的打印、复印及资料归档管理； 2、独立完成投标文件编制、报价方案整理、合同寄送、模拟屏图纸设计等工作； 3、协助销售主管推进项目交接事宜，确保流程顺畅； 4、负责销售部门日常接待、邮件收发登记及办公环境维护，保障良好的工作氛围； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，行政管理、文秘等相关专业； 2、具有一年以上投标文件制作或文档处理经验者优先考虑。

因公司业务需要，现招聘数据处理文员多名，要求如下： 1.性别不限，能接受早班夜班； 2.大专及以上学历，40岁以下，会讲粤语优先； 3.能熟练使用OFFICE，对数字敏感； 4.做事细心，条理清晰，有责任心，学习接受能力强，服从安排。 薪资待遇： 1. 月休8日，试用期薪资4000元，转正另谈； 2. 试用期三个月，转正满三个月可享年底双薪。

1；负责终端网点的开发与周期性维护拜访 2；管理并培训销售团队 3；学习公司销售政策并落实执行 4；按时完成销售数据报表及汇报工作 岗位要求： 1；持有有效驾照 2；近三年毕业或应届高校毕业生，大专及以上学历 3；能接受出差及外出培训安排 待遇： 1；入职前3个月享受保底薪资，专科5500元/月、本科6000元/月 2；按规定缴纳五险一金 3；入职满一年后享有带薪年假

工作职责: 1、负责ERP合同的审核工作，确保信息录入符合规范，数据真实准确。 2、负责待签署合同的管理工作，做好合同原件的归档与保管。 3、落实开票相关事宜并及时提交财务部门，跟进发票寄送情况，防止遗失。 4、执行货款催收任务（包括电话提醒、编制结算书及付款申请）；处理逾期账款（发送催款通知、律师函，必要时配合启动法律程序）。 5、核对回款记录与合同条款的匹配性，保障账目清晰一致。 任职资格: 1、本科及以上学历，工商管理、财务管理、统计学、商务等相关专业； 2、具备两年以上文职类岗位经验，熟悉销售或销售助理相关业务流程； 3、熟练操作常用办公软件，打字速度不低于每分钟50字； 4、有电力系统行业从业经历者优先考虑。

珠海市香洲区招油漆工

珠海市香洲区招水电、强电 工期十天左右 人走帐清 不包吃住

注意联系时12-14点、19-21点，珠海市急招家装水电1个学徒或小工（固定的）工钱100-200元试工后谈，会做大弧弯活线工艺（横平竖直）、埋底盒、拉线、补槽、装开关插座，住斗门区自己要有车优先，年龄18-40岁，每天工作8~9小时左右只包餐不包住宿。，工钱月中准时给，勤奋刻苦责任心强，混日子勿扰，工装试了太多达不要求勿扰谢谢！工作地址：珠海

珠海市斗门区招挖机/钩机司机开左右转的

珠海市香洲区招防水工(防水工人)

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历3

办公室文员 岗位职责 1.负责日常办公文件整理、录入、打印、归档，做好文档管理； 2.负责接听来访电话、接待来访人员，做好日常行政接待工作 统计日常考勤、办公用品申领、盘点与发放； 3.负责完成会议通知、会议记录、简单报表制作； 4.负责车辆日常维护保养，用车管理； 4.负责其他日常行政事项。

岗位职责 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

主要工作是招聘，薪资结构是2100+500-1000绩效+提成，综合工资4000-5500 无需经验，年龄25内最好。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基础保密意识，能妥善处理敏感信息 5. 有文员或行政类实习经验者优先

排主招一伙长期大工，活干净，有责任心，不唧唧，壹桥外海和圈里活都有，价格公道。

职责 1. 负责行政日常运营管理工作，涵盖办公区域环境 upkeep、办公用品的采购与发放、固定资产的管理及文档资料的归档整理； 2. 负责EHS（环境、健康、安全）相关事务，落实各项制度与流程，确保符合国家法律法规要求； 3. 主导开展安全检查、消防演练及隐患排查工作，跟进整改闭环，确保办公场所安全运行； 4. 协助处理基础性电工任务，定期检查用电设备安全状况，配合处置常见电气故障； 5. 承担零星物品的维修与维护工作； 6. 统筹协调内外部沟通事宜，对接相关部门及外部供应商，保障行政工作高效有序开展。 岗位要求 1. 具备全日制大专或以上学历； 2. 熟悉EHS领域相关法规及实际操作规范； 3. 持有安全管理员证、消防设施操作员证、电工证（必备条件）； 4. 具备良好的沟通协调能力，工作认真细致，执行效率高。

一、聘用要求： 1、年龄要求：22-38岁， 2、学历要求：大专及以上，形象良好，气质端庄，上班需化淡妆； 3、工作经验：具备一定的行政管理能力、沟通协调能力、影响力及计划执行能力，工作细致认真、有耐心； 4、工作技能：具备良好的计算机操作水平，熟练使用Office办公软件； 二、岗位职责： 1、高效开展行政管理工作，确保会所日常行政事务有序运行；保障各类文件资料准确及时打印，妥善保管重要档案； 2、负责门店办公用品的采购补充与发放，提供周到的会议服务，保障公司电话与网络系统正常运转，维护企业良好形象；合理利用后勤资源，做好员工住宿与生活环境保障工作； 3、配合完成会所各项接待任务，包括来访人员接待、会议组织、住宿安排、交通出行及用餐预订等相关事宜； 4、严格依照公司财务制度管理会所账目，确保账务清晰、无差错； 5、协助店长处理门店日常运营事务，包括客户咨询、客流数据统计、营销活动执行、接待服务及客户投诉处理等，保障信息传递畅通，提升会所运营效率； 6、完成店长交办的其他工作任务； 三、工作待遇： 1、朝九晚六； 2、提供工作餐； 3、提供系统化培训、公平的竞争平台及完善的晋升通道； 4、薪资标准：试用期2个月，试用期工资4000元，转正后5000元+千分之二提成（月子房业绩提成）；

招聘公司管家一名，。要求160以上，45以内。待遇面谈，工作地珠海东坑

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2.负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件及电话沟通，保障信息传达准确及时 3.协调跨部门协作事项，跟进项目进度并定期汇总汇报 4. 管理办公用品及基础行政事务，维护良好办公环境 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与协调能力，形象气质佳，服务意识强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏与多任务并行 4.具备基础商务礼仪知识，保密意识强 5. 学历不限，有相关助理工作经验者优先

岗位职责： 1、负责公司行政管理工作，根据业务发展需要，建立有时效性的行政服务体系; 2、制定和优化行政相关的制度和工作流程，追踪执行结果，不断改进和完善工作质量，包括物业管理、资产管理、行政采购、日常行政事务管理等；； 3、负责行政固定资产和物料管理，协调调拨、盘点、报废等相关事务，做到帐实相符。 4、负责对公司证件、印章、文件、合同进行存档，完善档案管理。 5、负责公司软著权、知识产权等资质申请与管理。 6、负责公司各类房屋选址、搬迁、装修、续租、费用申请等。 7、负责制定公司行政费用预算并实施，把控预算执行及费用支出情况。 8、负责北京职场商务接待（例如政府、街道、应急对接等）。 任职要求： 1、统招本科及以上学历（硬性要求）。行政管理、人力资源管理、企业管理等相关专业。 2、具备1-3年相关行政管理工作经验，有管理经验者优先。接受25届应届生 3、熟悉企业行政管理流程和制度，具备较强的协调、沟通和组织能力。 4、形象气质佳，熟练使用办公软件，英语口语流利，会粤语更佳。 5、具备较强的领导力和决策能力，能够承受一定的工作压力，具备团队合作精神。 6、关注员工体验，能够敏锐捕捉员工需求，积极促进职场建设以提升员工满意度和归属感；

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周一到周五12小时，周六8小时，周末休息。

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