招聘：会籍顾问 薪资：4000-8000元/月 职位详情： 1、顾客上门要进行接待，为顾客解答疑惑,2、协助门店负责人服务好顾客; 3、负责新客户的沟通; 4、维护老客户的业务，提供客户优质品牌服务意识,

招聘：会籍顾问 薪资：4000元以上/月 1、顾客上门要进行接待，为顾客解答疑惑,2、协助门店负责人服务好顾客;3、负责新客户的沟通;4、维护老客户的业务，提供客户优质品牌服务意识,

做事认真负责，有责任心，上进心

年底轻松换房换车！提升生活品质！适合宝爸宝妈！ 时间灵活，自主安排，兼顾收入与家庭 我们做什么：不卖房！非中介模式！客户由公司资源导入，直接对接服务（专注司法拍卖房产，拥有内部资源优先消化） 公司业务方向： 1、助力被执行人化解债务压力 2、协助银行实现资金回收 3、为委托人提供安全购入5-7折法拍房的服务支持 4、将法辅人员的专业能力转化为实际收益 5、推动社会债务化解，助力经济恢复 欢迎零基础加入：无需经验，愿意学习即可，全程有人指导 法拍房领域的核心优势： 1、价格低（法拍房源为市场价的5-7折） 2、竞争小（仅5%从业者覆盖全部市场需求） 3、资源由公司提供（无需自行拓客，快速起步） 一.岗位职责： 1.负责法拍客户咨询，提供选房、竞拍等全流程拍辅顾问服务（尽调工作由公司法务团队完成）； 2.对接债权方，跟进签约客户，协助推进资产处置流程； 3.招募优秀人才，搭建并培养业务团队；（发展空间无上限） 二.任职要求： 性别不限，年龄25岁~50岁 1.具备销售经验（房产、保险、贷款、直销、微商、教育机构、自媒体、销售类均可） 公司实力背景： 1、全国规模领先的法辅企业之一 2、行业内最早成立的法辅机构之一 3、唯一挂牌上市的法辅公司，证券代码813837 4、唯一拥有注册商标的法辅品牌 5、全国设有45家分公司，团队超8000人 6、500平大型办公空间 7、完整的服务变现体系 8、扁平化管理模式 9、系统化的新人培训机制 10、积极向上的团队氛围 11、收入无封顶 12、成果突出者可获得面对面指导 13、定期举办高管公开分享会

岗位职责： 1、通过电话与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的产品介绍及解决方案； 2、持续维护现有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意度与长期合作意愿； 3、达成既定销售任务，主动拓展新市场并开发潜在客户资源； 4、收集客户反馈及市场信息，配合团队完善销售方案与产品优化。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与谈判能力，能精准识别并响应客户需求； 2、有销售相关经验者优先，工作积极进取，结果导向意识强； 3、抗压能力强，具备良好的协作精神和团队融入能力； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础的客户服务认知。

公司直招，00后年轻团队快速发展中，工作氛围轻松自由 正在找工作的朋友欢迎关注~~ @应届生及实习生均可报名^-^ —入职即享免费住宿 任职要求： 1、年龄16-26周岁，退伍军人优先（有能力者皆受青睐） 2、具备抗压能力，有责任心，踏实肯干（拒绝躺平，我们追求进步） 3、性格真诚自信，积极向上，擅长交流，工作主动热情，有意投身销售行业，不甘平凡，渴望高收入，愿通过奋斗提升自我价值（重视长期发展，具备职业目标） 4、能适应短期或中期外派工作。（差旅费用由公司承担） 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与客户开发； 2、依据营销方案，达成部门销售任务； 3、定期维护客户关系，打造稳定持久的合作模式； 薪资待遇： 1、试用期一个月：无责任底薪4500+月度奖金， 2、转正后：底薪5000+10%-40%业绩提成+月奖（综合收入8000至15000）； 3、人性化企业关怀：提供住宿+免费培训＋节日礼品＋家庭日活动等； 4、享受国家法定节假日，公司组织省内外免费旅游； 5、完善培训体系：专业讲师带队，提供系统的带薪岗前培训，涵盖销售技巧、沟通方法、心理建设、职业素养、财经知识等内容； 6、晋升路径：业务代表—业务主管—业务总监—经理。内部择优提拔，晋升通道透明，人才与企业共成长； （管理岗晋升后，福利待遇同步提升） 7、公司直接招聘，非中介 公司统一安排住宿（配套齐全的小区房，环境舒适宜居）。 8、同事间喜爱桌球运动，有相同爱好的候选人优先考虑 面试时间：周一至周六10:00-18:00

当你还在犹豫选工作的时候，别人已经办理入职各方面都得到提升了。 1、【薪资福利】 底薪+提成+目标完成奖+目标过半奖+个人销冠奖+团队销冠奖，每月薪资平均高达2万+！！！业绩越好，提成进阶越高。销售职位，无天花板。 客单价：几万~几百万不等， 福利：社保+下午茶+生日贺礼+节假日礼品红包+平时小聚、团建踏青 2、【晋升道路】 普通销售——业绩精英——团队主管——部门经理——分公司总经理 培训体系：部门经理每周指导培训。 聚辉科技公司扁平化管理，能者上，平者让，庸者下。聚辉14年来，一直贯彻关注员工绩效与成长的管理理念，为优秀的你提供收入与成长的高速通道。 3、【岗位职责】 1、不用担心没业务接，公司提供资源都是优质客户。 2、通过电话微信沟通了解客户需求，进行邀约来公司面谈或者远程视频完成签单，维护好客户深度挖掘客户价值。建立良好的长期合作关系。 3、公司口碑好底蕴强，容易出单，提成高待遇好，只要肯学肯做，月入过万以上不是问题。 4、【任职要求】 大专或以上学历，具备一年或以上软件销售经验，相关行业经验者优先； 有梦想、有激情，沟通能力强，团队协作意识强；（这个最重要） 有目标、有要性，抗压能力强。 5、【团队氛围】 工作时，我们是互帮互助，互相学习，公平竞技的精英团队。 生活中，我们是一起聚餐、运动、爬山，充满正能量的兄弟姐妹。 毕竟，在深圳首都这个与世界接轨的城市，我们怀抱共同的梦想，一起前行。 6、【工作时间】 工作日：上午：9:00~12:00；下午：13:30~18:30（全天8个小时）。 节假日：法定节假日休。 总部公司官网链接： 公司介绍： 公司是一家专业从事APP开发、小程序开发、微信商城开发、微信 公众号开发、企业软件开发、钉钉开发、物联网系统、智能大屏导视系 统、企业ERP、OA、进销存的企业，超过15年的软件行业沉淀，拥有十年经验以上的技术研发团队，公司在移动互联网领域,积累了丰富的行业经验和成功案例,项目涉及政府、教育、金融、医疗、餐饮、房产、汽车、传媒、农牧等多个行业,为全国超过1000多家的大中型企业、政府事业单位，提供全面专业的一站式解决方案。

岗位职责 1、为阿里平台商家提供本地化支持服务，涵盖阿里巴巴入驻、推广、增值服务产品及代运营等全链路业务销售； 2、在团队经理的指导与协助下，达成既定业务目标及相关岗位任务（包括客户开发、实地拜访等）； 3、深入挖掘客户营销需求，有效处理客户疑虑，输出专业的电子商务解决方案。 岗位优势： 全链路产品线覆盖 全流程服务闭环管理 全额业绩提成激励 岗位要求： 1、性别不限，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、充满工作热情，思维灵活，具备出色的沟通与表达能力； 3、具有较强的分析判断力，良好的团队协作意识及客户服务导向； 4、工作主动积极，责任心强，能承受一定工作压力，乐于接受挑战并愿为实现高收入付出持续努力。 薪酬福利： 1、上班时间：8:30-12:00；13:30-18:00；按国家规定享受法定节假日带薪休假（国庆约7天，春节放假至少半个月，最长可达1个月左右），另享带薪年假、带薪病假。 2、入职即缴纳五险一金。 3、定期组织全公司范围的户外拓展与集体旅游活动。 4、每月举办员工生日庆祝会。 5、健全的职业发展培养体系，每年两次公开竞聘机会，注重人才选拔，每位员工均有晋升空间。

一、岗位职责： 1、协助市场主管开展市场调研与推广工作，掌握一线市场动态。 2、持续跟进并维护客户关系，提高产品使用率与客户复购率。 3、学习团队组建与管理方法，未来具备独立带队运营的能力。 4、配合上级完成业务推进及团队管理工作； 二、任职要求： 1、希望通过实际工作提升个人综合能力； 2、能够踏实从基层做起，态度积极，勤奋好学； 3、渴望实现职业跃迁，有志从普通职员成长为管理层，具备强烈进取心者可优先录用！！！ 三、岗位福利： 薪资福利: 1、试用期月薪4000-6000元（底薪+全勤）+提成，转正后5000-8000元/月（底薪+全勤）+提成； 2、入职即免费提供员工公寓，环境舒适，家电配套齐全； 3、提供免费专业培训，全程不收取任何费用； 4、员工福利：定期组织团队活动（如庆功会、员工父母家庭游、大型拓展训练等）；春节、中秋等重要节日发放礼金，为员工举办生日庆祝会等； 5、竞赛福利：不定期举行团队竞赛，对优胜团队给予现金奖励、礼品奖励、聚餐支持及团建经费等。

泡茶接待客户，销售批发。

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岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的游泳健身课程及会员服务介绍 2.积极开发新会员，维护老会员关系，提升客户满意度与续卡率 3.配合门店推广活动，完成个人及团队的销售目标 4.为客户提供游泳健身相关咨询服务，协助制定初步锻炼计划 5.保持工作区域整洁有序，营造积极健康的沟通环境 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，性格开朗，富有亲和力 3.热爱运动，对健身行业有兴趣，愿意长期发展 4.有团队合作精神，工作积极主动，抗压能力强 5.可接受一定程度的户外或电话邀约工作

1。维护老会员(公司给你分配一些老资源维护会员，维护会在培训中告诉你怎么去沟通) 2。开发新客户(公司有电话资源分配，自己可以通过线上，线下的方式获取客户资源) 3。电话约访(每天固定工作量打电话，邀约)4。带薪培训(培训三天，会讲所有的工作流程)5。每个月团建，免费健身，奖金，高提成 6。两个月销售业绩合并提成(为了照顾新人，上班当天开始计算当月业绩和次月业绩累加算提成) 7。招长期工，暑假工不要(想长期干的，想锻炼自己的，想让自己跟身边人思维，思想，格局，应变能力，处事能力，生活能力与众不同的，立马联系我) 8.25岁-35岁以下(年龄是一个要求，参加工作2-3年以上的，年龄小公司也接受) 9。服从管理，有团队精神，干过销售的优先10。无责底薪3000-5000，高提成，免费健身，每月团建，不定时奖金，带薪培训，销冠奖励

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全国范围招聘养生兼职，要求养生行业，我们是工厂，销售香灸类产品。不用囤货，不压资金。合作开发全国市场的养生馆。产品有现货，可定制。高提成点。有意合作详谈

岗位职责： 1、负责厨具产品的市场拓展与销售工作，提升市场占有率； 2、开发并维护客户关系，确保销售任务的达成； 3、收集行业动态及客户需求信息，为销售策略优化提供支持； 4、配合制定销售方案，并参与产品知识与销售技能的培训指导； 5、跟踪销售全过程，保障交易高效执行及服务水平持续改进。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判能力，能独立推进业务开展； 2、工作积极主动，具有敏锐的市场判断力和客户开拓能力； 3、熟练使用各类销售工具及客户管理系统； 4、具备良好的团队协作意识，适应较强的工作节奏； 5、有厨具或相关领域销售背景者优先考虑。

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【招聘要求】 1、中专及以上学历，具备一定的销售经验（电话销售与面谈销售）； 2、目标明确，愿意付出超常努力，确保任务达成； 3、能吃苦耐劳，具备良好的职业道德和沟通技巧，善于主动学习并探索多种解决方案； 4、擅长沟通，语言表达清楚，能根据客户具体需求制定有效沟通方案，推动成交； 5、有会计或出纳工作经历者优先考虑，无经验者可参加公司统一培训。

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需要销售，有推背经验的优先