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在招岗位地区： 河北石家庄、河北邯郸、河北邢台、山西忻州、山东菏泽、山东枣庄、河南商丘、河南驻马店、安徽合肥、江西上饶均有岗 岗位职责： 1、落实并推进所辖区域各项政策的实施与执行。 2、开展辖区内客户及终端的日常服务与支持工作。 3、推动并完成所辖区域的进销存业绩目标。 4、配合完成各类临时交办的工作事项。 5、承担具有销售导向的相关工作任务。 任职要求： 1、不限专业，需具备本科及以上学历，25届、26届毕业生均可报名。 2、了解市场营销与客户管理基础知识；有意愿长期深耕于母婴、奶粉行业领域。 3、熟悉国家相关法规政策；能熟练操作办公设备及相关信息化工具；具备较强的执行能力和灵活应对问题的能力；掌握市场推广与客户沟通等实务技能。 4、具备良好的沟通协作能力、执行力以及心理抗压能力，恪守职业操守；工作态度端正，细致严谨，责任心强，坚持原则，勇于承担责任，注重整体协作，听从调配，忠于岗位职责，踏实敬业，严于律己。 5、熟练运用计算机、企业OA系统及销售管理系统的操作与应用。 6、有销售实践经验者优先考虑，具备行业相关销售背景者优先录用。 7、持有驾驶证者优先安排。 福利待遇： 1. 签订正式劳动合同。 2. 六险二金，提供年度健康体检，享受法定节假日福利

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工作职责： 必须能适应出差安排，通过地面推广、陌生拜访等方式，寻找支付宝芝麻信用分高于640的潜在客户，向其讲解产品优势与使用价值，引导客户注册并使用公司App，从而获得相应提成奖励。 薪资福利： 一：无责任底薪（3250-5000）+每单注册通过15元 + 提成比例1.5%-2%，税后月均收入可达1万5 二：入职即缴纳五险一金，每月组织团队建设活动，享有节假日福利，带薪年假15天 工作时间：弹性办公，外勤作业无需每日到岗，仅需每月回公司参加一次集中会议；朝十晚七，与同区域同事协同推进业务（任务完成可提前下班） 晋升空间：业务快速发展中，管理岗位需求大，所有管理职位均优先从内部选拔晋升 岗位要求： 1、能够接受全程地推及上门拜访的工作模式 2、大专及以上学历，具备地推或陌拜经验者可放宽至高中学历 3、有信用卡、保险、分期、信贷、快消品或金融类产品的销售推广经验者优先考虑 4、无经验者提供专业一对一导师带教，全程指导上岗 5、热爱销售工作，敢于面对挑战，执行力强，具备强烈的成就动机和收入提升意愿 6、具备良好的团队协作意识，性格稳重正直，善于人际沟通交流 福利待遇： 1、无责底薪（3k-4k）+ 高额提成 + 各类激励奖金，薪资上不封顶 2、五险一金入职即办，配备入职礼包，定期体检、团建活动、节日礼品、生日福利、带薪年假、年终奖金等全面覆盖 3、职业发展路径：BD → 储备BDM → BDM → CM，拥有完善的培训机制与丰富的学习资源，业务增长快，个人成长快，晋升机会多 4、办公地点位于核心商圈商务写字楼，办公环境优越，团队氛围轻松融洽 5、工作时间自由灵活，以外勤为主，无需每日到公司打卡

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岗位职责： 1.负责驾驶B照准驾车型，有驾驶搅拌车经验，安全完成货物运输任务，确保准时、准确送达指定地点 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况，保障行车安全 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收流程 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，服从调度安排，积极应对临时调度与线路调整 5.协助完成装卸货作业，维护货物完好性，提升客户满意度 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/中途货运及弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，服务意识好，具备良好沟通能力与团队协作精神 5.学历不限，具备货运从业资格证者优先

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