岗位名称：电气科长/电气工程师；生产技术员；机修工/焊工 岗位要求：1.电气科长/电气工程师：38岁以下，统招大专学历5年制造业电气工艺管理经验熟练掌握电气技术，具备良好的团队管理和领导能力2.生产技术员：35岁以下，统招大专学历具有制造业生产经验者优先工科专业毕业，能接受倒班制工作3.机修工/焊工：35岁以下，统招大专学历1年以上制造业设备维护或焊接经验熟悉机械维修和保养流程，具备较强的动手能力和问题解决能力 薪资待遇：1.电气科长/电气工程师：710K2.生产技术员：46K3.机修工/焊工：46K福利待遇：准；免费食宿；带薪年假；年节福利；年终奖；国资控股企业发展平台。

招聘：机械操作维修工 薪资：5000-6000元 有机械维修技能,持技能证优先

机械操作维修工 有机械维修技能，持技能证优先。负责生产设备巡检、维修保养；配合生产降停机时长，管控耗材成本；记录设备运维数据 薪资福利:综合薪资：5000 - 6000元/月（含基本工资+技能津贴+绩效+工龄补贴）。包住 招工人数:1 ，

招聘：砂光机师傅 薪资：7000-10000元/月 能进行调机操作；具备维修保养技能；拥有五年以上相关岗位经验；

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工作职责: 1、将外部机构及第三方的相关要求有效落实至公司内部执行层面； 2、协调并推进各部门依照体系实施内容与时间节点有序开展工作； 3、针对流程中存在的问题，牵头组织相关职能部门进行研讨与优化； 4、主导公司管理体系内部审核工作的策划与实施； 5、配合并参与客户现场审核的相关接待与支持工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，电子类相关专业； 2、具备3年以上ISO9001、ISO14001、OHSAS18001体系推行实际工作经验； 3、具有IATF16949汽车质量管理体系推行经验者优先考虑。

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工作职责： 1、负责ACDC产品批量生产阶段的工艺优化及人员操作培训； 2、主导量产过程中产品质量异常问题的分析与闭环处理； 3、针对影响产品加工质量、生产效率、制造成本及交付周期的关键技术难题进行持续改进。 任职资格： 1、具备电源类产品的研发、制造、设计或工艺提升相关背景； 2、在电源产品制造行业拥有3年以上PE岗位工作经验； 3、精通电子组装流程，熟悉SMT、波峰焊等核心工艺，具备较强的电路性能解析能力； 4、思维敏捷、逻辑性强，能够快速定位并解决产线突发异常； 5、大专及以上学历，电子信息类相关专业者优先考虑。

普工4000-5000/月， 有在电厂工作经验者优先录取。以上岗位包含住宿、每月休息4天，另有加班补贴、春节值班补贴等福利！公司对表现优异的职工会给予晋升机会。男工年龄55岁以下，女工年龄53岁以下。 应聘联系人：李经理

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