早八晚五，月调休4天+法定节假日（13天/年），岗位常有加班1-3小时，偶需轮值加班至晚间11、12点，加班另计报酬。 招聘要求： 本科及以上学历，财务会计相关专业，具有一年以上财务会计工作经验。 岗位职责： 1.在主管指导下承担产成品的出入库管理事务； 2.按规范整理存放货物，确保物品摆放有序、整齐，维持账目与实物一致； 3.严格办理仓库出入库流程，保证单据手续完备，填写内容准确、合规； 4.落实工作区域内的环境清洁与安全管理； 5.做好日常账务登记、归档及保管，实现账物、账账、账实三相符； 6.执行现场清理整顿，符合“6S”管理体系标准要求；

1、落实公司及上级领导安排的各项任务； 2、负责窗口业务的现场受理与办理； 3、办理过程中所需材料的收集、整理、打印及提交等工作； 4、及时反馈在办事项的进展情况； 5、完成已办结事项的相关资料移交； 6、对异常情况及时进行汇报与反馈； 7、收集相关政策信息并提交组长统一汇总； 职位要求： 1、大专及以上学历， 2、掌握基本办公软件操作，有工商事务办理经验者优先考虑； 3、性格积极乐观，具备良好的表达能力和逻辑思维，善于沟通协调，执行力强； 工作时间：8:30—12:00 13:30—18:00 周末双休，法定节假日正常休息 公司福利： 双休、五险、补充医疗保险、节日福利、年终奖、带薪休假、丰富团建活动、员工旅游、零食水果咖啡下午茶、温馨融洽的办公环境与氛围

会计专业及相近专业大专以上学历，熟悉应用会计软件，有会计工作经验优先

食堂成本管理兼食堂食品安全员

【工作内容】 - 负责公司日常财务数据的复核与校对，保障账务处理的精准性； - 参与月度、季度财务报表的编制及分析工作，协助完成结账流程； - 配合开展审计任务，及时提供所需财务资料并支持内部审计实施； - 协助识别财务管理中的薄弱环节，提出优化建议以增强财务运作效率。 【任职要求】 - 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； - 5年以上财务领域实际工作经验； - 持有中级及以上职称，具备中级会计资格或注册会计师资质者优先； - 具备良好的数据洞察力与逻辑思维能力； - 工作严谨细致，拥有较强的沟通协作能力及团队意识。

早八晚五，月调休4天+法定节假日（13天/年），岗位常有加班1-3小时，偶需轮值至晚上11、12点，加班另计薪酬。 招聘要求： 本科学历，财务会计相关专业 岗位职责： 1. 在主管指导下开展产成品的入库与出库管理； 2. 按规范整理货品，确保摆放有序、整齐清晰，实现账物一致； 3. 保障仓库出入库流程合规，单据填写准确、完整、符合标准； 4. 落实工作区域的环境清洁与安全管理； 5. 维护账目与实物、账目与账目之间的一致性，及时完成日常记账、归档及资料保管； 6. 执行现场整理整顿，满足“6S”管理标准要求。

签到，做表，考勤，盘货，卫生

急招会计文员工作内容，收货，入库，盘点，，要求会熟练使用excel，word等，12点到9点，有宿舍，有晚饭，年龄20到25薪资面议

招主办会计

会做全盘账，有经验的

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明天需要2名洗碗工 ☎

南通大地线束厂招聘，16-50皆可安排，民族不限，240-250/天，线束组装，初三面试，另有其他大龄工或长白班岗位招聘，想年后找工作的可以加我微信

熟悉机箱机柜，罩壳钣金工艺，有焊工操作证

南通市启东市招管道疏通/测漏(水管漏水)

记账，电脑打图，出账

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

主要职责： 1. 负责公司日常财务核算工作，包括但不限于： · 审核原始凭证，编制记账凭证，登记会计账簿。 · 准确完成月度、季度、年度结账及财务报表编制。 · 处理银行、税务、工商等对外事务。 2. 负责税务管理： · 按时完成纳税申报、税务核算及税务筹划。 · 配合完成税务稽查、审计工作。 3. 负责成本费用管控： · 。 · 参与成本核算与分析，提出优化建议。 4. 负责资产管理与往来账务核对： · 定期进行固定资产盘点、往来款项清理。 · 确保账实相符、账账相符。 5. 协助完成财务预算编制、执行监控与分析。 6. 配合内外部审计，提供所需财务资料。 7. 完成上级交办的其他财务相关工作。 基本要求： 1. 学历专业：全日制本科及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业。 2. 工作经验： · 3年以上财务会计相关工作经验。 3. 证书要求：持有初级会计职称及以上证书，CPA/中级会计职称优先。 4. 专业技能： · 熟练掌握国家会计准则及相关财税法规。 · 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件（尤其Excel）。 5. 能力素质： · 严谨细致，责任心强，具备良好的职业道德。 · 具备较强的沟通协调能力、学习能力和抗压能力。 · 能独立处理全盘账务，具备一定的财务分析能力。

招聘财务1位，40岁一下均可。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持 4. 配合内外部审计，确保会计资料真实、完整、合规 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限，有初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和责任心 5.具备基础沟通协调能力，能适应阶段性加班及多任务并行

先给结论：财务招聘要求需涵盖学历专业、工作经验、专业技能、软件工具、职业素养五大核心维度，不同岗位层级（基础岗/管理岗）要求差异显著，建议结合企业规模与行业特性细化。 ###基础框架与核心要素 财务岗位招聘要求需明确以下模块，不同岗位层级侧重点不同： -**学历与专业**：基础岗大专及以上（财务相关专业），管理岗本科优先，CPA/中级会计等证书为加分项。 -**工作经验**：基础岗2年起，管理岗需5年以上+团队管理经验，特定行业（如建筑/医疗）优先。 -**核心能力**：账务处理、成本核算、税务合规、数据分析、风险控制。 ###不同岗位要求对比表 |维度|基础会计岗（如出纳/核算会计）|财务经理岗|关键差异| |------------|------------------------------|-----------------------------|------------------------------| |**学历**|大专及以上，财务相关专业|本科及以上，CPA优先|管理岗对学历和证书要求更高| |**经验**|2年财务经验，可接受应届生|8年经验+3年上市公司管理岗|管理岗强调多场景实战案例| |**技能**|熟练Excel+金蝶/用友|ERP系统优化+预算偏差控制|管理岗需业务赋能与战略支持| |**工具**|基础财务软件操作|金蝶云星空/SAP+BI工具|管理岗要求系统搭建与数据驾驶舱能力| >（补充说明）表中经验要求参考建筑、连锁加盟等复杂业务场景，简单核算岗可适当降低经验年限。 ###通用模板与注意事项 **基础岗通用模板**： -学历：大专及以上，财务相关专业，持初级会计证； -经验：2年财务经验，熟悉企业会计准则及税务流程； -技能：熟练使用Excel（VLOOKUP/数据透视表）和金蝶/用友，有成本核算或资金管理经验优先。 **管理岗额外要求**： -设计盈利模型与资金池架构，过往预算偏差率≤5%； -推动政策优惠落地（如乡村振兴补贴），确保税务零处罚； -用财务语言输出业务改进建议，实现业财协同。 需要我针对特定行业（如电商/制造）或岗位（如成本会计/税务专员）细化招聘要求吗？ 以上内容由AI搜集并生成，仅供参考

职位名称：总账会计（储备财务经理） 岗位职责： 1、负责记账凭证及各类会计报表的编制，按公司核算要求出具财务报告，完成统计报表的上报工作 2、持续优化财务管理制度与流程，完善内部控制体系 3、定期向管理层提交财务报告，并提供相关的财务分析支持 4、组织并推进成本的预测、核算、控制、分析及绩效评价工作 5、统筹公司工商年检、外部审计及相关项目的申报事务 6、配合开展银行融资工作，对接投资机构相关财务事宜 岗位要求： 1、******，本科及以上学历，不限性别 2、熟练操作财务软件及常用办公软件 3、熟悉国家税收法律法规及相关政策 4、具备良好的沟通协调能力，人际交往能力较强，能适应一定强度的工作压力 另招聘一名出纳，薪资4-5k，接受应届毕业生！

核算企业成本及经营业绩，并依据相关数据及时向生产端反馈，利用成本信息指导生产优化。 前期负责在建项目付款、收票、到货等合同登记与账务处理，以及税务申报、成本归集等工作，后期聚焦成本控制与管理。 统计公司经营过程中的各项成本数据，完成税务申报，管理应收应付账款，组织盘点工作，开具销售发票并跟进采购发票的催收与入账等日常财务事务。 熟悉会计核算流程，掌握会计法、经济法、税法等相关基础知识；具备计算机操作能力，熟练运用财务办公软件系统。

一、岗位职责 该岗位全面负责公司（集团）的财务管理工作，是公司战略决策的重要支持者和执行者。具体职责包括： 1.财务体系与团队建设： 建立健全公司及下属子公司的统一财务核算体系、内部控制体系和预算管理体系，并监督执行。 负责财务部门的日常管理，合理分工，指导、培养和考核下属员工，提升团队专业能力。 2.母子公司财务管控： 负责母公司及下属子公司的财务报表合并、财务分析及经营业绩评估。 强化对子公司的财务监督和业务指导，确保其财务活动符合集团整体政策与法规要求。 协调处理母子公司间的资金调拨、往来结算及内部交易定价等事宜。 3.资金与投融资管理： 融资经验：负责公司与银行、信托、券商等金融机构的对接，拓展融资渠道，设计融资方案，确保公司运营和发展所需资金。 投资经验：参与公司投资项目的财务尽调、可行性分析、风险评估和投后管理工作，为投资决策提供专业财务意见。 4.税务筹划与风控： 税筹经验：主导公司的税务筹划工作，合理进行税务安排，有效降低公司整体税负，防范税务风险。 负责与税务机关保持良好沟通，处理各类税务事宜，确保公司合法合规经营。 5.经营决策支持： 定期进行财务分析，编制财务分析报告，从财务角度为公司经营决策、业务发展提供数据支持和可行性建议。 参与公司重大经营决策的会议，对风险、收益、现金流等进行财务层面的研判。 二、任职条件 学历与资质：全日制本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业。必须持有中级会计师及以上职称，CPA（注册会计师）、税务师等证书者优先考虑。 经验要求： 具备8年以上财务工作经验，其中至少3年以上财务经理或同等管理岗位经验。 必须具备在集团公司/母子公司体制下的财务管理工作经验，熟悉母子公司财务管控模式。 必须具备团队管理经验，有直接下属，擅长团队建设与人才培养。 必须具备成功的税务筹划和投融资项目实操经验，能提供过往案例者优先。 2.能力与素质： 专业能力：精通国家财税法规、会计准则，熟练掌握合并报表、财务分析、预算管理、资金管理等技能。 沟通能力：出色的内外部沟通协调能力，能与业务部门、子公司、银行、税务机关等有效沟通。 战略思维：具备良好的商业敏锐度和战略视角，能将财务工作与业务发展紧密结合。 抗压能力：责任心强，作风严谨，能承受较强的工作压力，具备解决复杂问题的能力。 薪资面议

岗位介绍（税务管家）： 1、根据公司提供的客户资源，为客户提供公司注册、注销、代理记账、税务申报，税务策划等工作，以及其他企业管理方面行业咨询等服务； 2、通过公司提供的微信、电话、面聊的方试，为客户答疑税务行业知识与相关政策法规，及时介绍公司提供的产品与服务，介绍各类产品套餐服务的优点及特色。 3、热情解答客户咨询，并为客户提供优质的服务，维护公司形象； 4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力，需求转介绍的可能； 5、做好与各部门的协调和沟通工作，保持工作与各部门的顺畅衔接。 任职资格： 1、有会计初级职称证书，或有税务师职业资格证（必备项）； 2、有代理记账公司等第三方服务型企业从事：工商注册，代理记账，税务申报，税务咨询等，相关工作经验一年以上，能独立从事相关业务。 3、具备大专及以上学历，有较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的专业能力和承压能力； 5、有敏锐的行业洞察力，能及时更新税务相关政策与知识，认真仔细、积极的工作态度。 6、培训新人（帮助培训公司助理岗位同事的工商、会计、税务方面相关知识与经验。） 工作时间：早上9:00-下午18：00，周末双休，节假日正常休息。 福利待遇：。

学历要求;专科及以上，工作经验2年以上，熟悉税法，能独立做账。 详情电话沟通。

岗位职责： 1、办理各类企业设立、变更、注销等相关手续 2、整理工商档案资料，建立并维护公司信息数据库 3、与客户对接材料事宜，协调处理代办流程中的各类问题 4、前往工商局、社保局、银行、税务等部门窗口办理相关事务 任职要求： 1.大专及以上学历，会计专业优先 2.品行端正、踏实肯干、能承受工作压力；具备责任心和积极进取的工作心态，具有团队协作意识，遵守管理安排 3.学习能力强，沟通能力出色，服务意识良好

1、负责往来财务核算及对账工作，尤其是应收账款的管理；2、负责成本核算；3、负责财务报表编制；4、负责纳税申报，对税法有深刻认识。任职资格：1、5-10年财务工作经验，3年以上总账会计工作经验；2、从事过高新技术企业财务工作、从事过工程公司财务优先考虑；3、善于沟通，诚实可靠;

昇茂财税成立于2018年，致力于为中小微企业提供全方位的财税服务解决方案，涵盖会计核算、发票管理、税务合规申报及综合财务管理。目前业务网络已覆盖镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市。依托扎实的行业积累，公司已成为本地财税服务领域的领先企业，每年为超10000家企业提供全流程企业服务，累计为近30000家客户完成代理记账与报税工作。主营业务包括：工商注册、资质申办、工商税务事项处理、代理记账、税务筹划、审计服务、税负优化、企业注销等全生命周期服务，业务走到哪，记账报税就跟到哪； 【关于你最关注的福利待遇】 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，周末双休，法定节假日照常休息，不占用个人假期，保障充分的休闲与陪伴时间； 2、依法缴纳五险一金，完善个人社会保障； 3、轻松融洽的工作环境+日常零食茶歇+定期团队建设活动； 4、薪酬结构：无责任底薪4500元+阶梯式提成，综合月收入8k-20k以上； 5、每月20日准时准点发放薪资，绝不拖欠； 【接下来，你的主要职责是】 1、通过日常对接与客户建立良好合作关系，配合公司主办会计解答客户在财税方面的疑问，做好客户维护与服务续费工作； 2、运用公司提供的专业培训资源，为合作企业提供高质量的财税咨询与税务规划建议，主动高效响应客户需求， 持续提升昇茂财税品牌形象，成长为值得信赖的财税服务专家，输出专业、精准、可靠的服务内容； 【没有相关经验？——我们提供带薪培训】 无需担心缺乏行业背景，公司设有系统化带薪培训机制，配备成长周期支持，主管与同事全程协同指导，协助完成业务开展与签单转化，彻底解决业务不熟的顾虑。只要踏实肯干、积极学习，短时间内即可独立应对各类问题与订单处理； 【最后，我们期待这样的你加入】 1、年龄24-38岁，有相关工作经验者可适当放宽年龄要求； 2、拥有良好的学习能力与出色的沟通技巧； 3、熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 4、责任心强，性格乐观，具备较强的执行力与主动性；

[岗位职责] 1、监督并跟进各岗位人员的工作流程与执行进度，定期抽查代账客户记账凭证的规范性与准确性； 2、严格执行国家相关财政法规与财务政策； 3、具备独立构建完整财务架构的能力，能够系统化建立并优化财务管理制度体系； 4、制定并持续完善财务管理与会计核算相关的规章制度，按计划进行更新与调整； 5、负责财务团队的人才培养与日常管理，评估财务人员工作质量，协调财务与其他部门间的协作关系，积极应对并解决工作中出现的各类问题，确保财务工作高效、精准推进； 6、积极配合会计经理完成各项财务管理任务。 [任职要求] 1、具有3年以上财务团队管理经验，财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有中级以上会计职称者优先； 2、具备良好的沟通与协调能力，性格稳重，细致耐心，品行端正； 3、专业素养扎实，综合工作能力强； 4、严格遵守财经纪律，坚持原则，办事公正，认真执行公司各项管理规定； 5、熟悉国家财经法律法规及相关政策，熟练使用昇茂财税等财务软件操作。 昇茂财税是一家“互联网+财税”模式的代理记账公司，业务团队已覆盖镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市，我们主要为中小企业提供做账报税、工商营业执照办理、资质办理等服务。