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运营助理1-3年本科及以上
PS:此岗位工作地点在湖南常德,长沙的同学如果对此岗位感兴趣,过来面试报销往返路费 你真的准备打工一辈子吗? 有没有想做一件大事的想法? 【先说几个内部的案例】 A同学,大学毕业就加入泽易,从客服做起,后面转做品牌,现在是某个国内细分行业第一的品牌的主理人。这个品牌,就是他毕业后花了多年时间,给自己打下的事业。 B同学,在外工作多年,30岁左右的时候加入泽易旗下的工厂,从普通工人做起,到现在已经是一个100多人工厂的负责人,现在正在全方位提升自己,目标是未来几年成为一个1000人工厂的老板。 C同学,在浙江的大公司工作一段时间后,加入泽易。进入公司不久,公司就支持他做一条产品线。在经历了非常多的磨难,被公司很多人都不看好的情况下,他咬牙坚持、稳步前进。现在线上业绩已经可以和红豆、安之伴相媲美,成为年销售额几千万的品牌主理人。当他的新婚妻子知道他的收入后,吃惊地说:“你挣钱怎么这么厉害啊!” D同学,她大学毕业就进入泽易,进入公司两年左右的时候,就把一条产品线从0做到了千万级别。 …… 现在是一个好时代。新科技、新媒体、新渠道带来的新时代,让每个品类都会被新锐品牌重新做一次。这是时代给我们的机会。 过去十多年,我们公司打造了一个优质服装产业链,还有品牌孵化体系。在这体系之上,您可以发挥自己的能力,打造出世界级的旗舰单品。 【您出来工作,大概率有两种可能:】 1,给别人打工。打工、跳槽、继续打工。每次跳槽,上次工作的积累,大部分就丢失了,包括人际关系和大部分技能。能保留的只是一些通用技能。到头来,只是一个“雇佣兵”,没有自己的事业。对于每一个用人单位来 说,无论给了“雇佣兵”多高的薪水和职位,都只是短期合作关系。随时计算性价比,随时考虑替换。 2,做自己的事业。这样的话,自己每一天的工作,都在做积累,都在给自己的未来添砖加瓦。就像盖一个酒店,打工人只拿工钱,酒店的收益跟他没有任何关系。但是做自己的事业,这个酒店盖完了,不但有工钱,酒店的收益还跟自己有关系的。比如:打下一个品牌,这个品牌就是你的,它的收益,你一直都有(当然,前提是你不能越红线)。品牌越强,你的收益就越大;品牌能做多久,你的收益就有多久。 没有积累是一件很可怕的事情。大部分精明人忙碌一辈子,做的都是没有积累的事情。一直在追求所谓的高薪,最后可能到头来“竹篮打水一场空”。 为什么我们可以给你提供一份“事业”,而别的公司只能给你提供一份“打工”呢? 因为别的公司是老板开了一个公司,你去打工。我们公司是老板搭建了一个平台,你来创立自己的事业。 我们公司从创业的第一天起,采取的就是“平台制”。 比如:公司所有的品牌,真正的决策者不是公司老板,而是品牌主理人和产品经理。 公司同时孵化数十个品牌。 帮助这些品牌主理人成长、帮助品牌成长。 那么当然的,谁打下的城池,就是谁的。 而且,当品牌的体量做到一定规模后,品牌主理人还会被授予这个品牌子公司的股权,子公司可以独立融资、独立上市。 品牌主理人可以发展成为上市公司老板。 除了品牌中心,公司各个部门,我们都是当做独立子公司运作,各个部门都在把自己部门做到极致,把自己做成行业一流,做成上市公司。 我们未来会孵化出多个世界级品牌,多家上市公司。 【对您的希望:】 1,成功者。失败不是成功之母,失败之后的深刻复盘才是成功之母。成功者更容易成功。无论你是高考的时候考上了985、211,还是您工作的时候拿到了销冠,还是您大学的时候做到什么出色的成就。我们都认为您有成功的潜质。 2,好运气者。运气来源于对世界的准确的洞察,还来源于对人友善。这两个点都是我们希望要的。从大数据来讲,好运气是一种能力。 3,打工人勿扰。那些自驱力不强的、对事业热情不够的,想着朝九晚五的,不适合这个岗位。 【入职后的计划:】 1,首先会有一个半月左右的带薪培训期。这期间公司创始人会深度参与培训。在这期间,您会学习到:电商运营、品牌营销、美工设计、沟通力等技能,我们会教您如何成为老板。如果在一个月的培训过程中,我们还是认为您值得投资。将会进入下一个阶段。 2,6个月左右。进入客服部工作,并在时间进入公司的“特种部队”。我们是一家以客户为中心的公司,所以, 公司的核心营销人员必须有一段时间的客服经验,了解客户需求。另外,部分时间,由公司老板带领,做大单品的市场营销,包括:图文策划和实施、短视频的策划和实施。 前两个阶段,一共7个月,每月薪水总计不低于6K。 3,进入公司品牌中心,任职“产品经理”。 不管您是大学刚毕业的新人,还是有过几年工作经验的职场精英,只要您有可能成为一个新锐品牌的创始人、或者独当一面的部门负责人,我们都欢迎。 当然,我们不会跟你说“成功很容易”,只有传销和骗子公司才会那么说。 成功非常难。来了我们公司,等待您的,大部分都是挫折、失败、委屈。您将在挫折中复盘和成长。 当别人在喝咖啡的时候,您在研究客户需求;当别人在打游戏的时候,您在分析数据。没有任何人要求的情况下,您将每周工作和学习60到80个小时。 【我们公司的情况和特点?】 我们的特点: 为了保障员工和供应商利益,我们从来没有拖欠过一分钱工资和货款。 为了让每个人都有公平的上升空间,我们规定:老板的亲戚不得加入公司。 我们的情况: 青春无价,相信优秀的你,一定是精心挑选一家值得的公司再加入。 那么这么多公司,怎么挑呢?一定要找有实力、有眼光、有胸怀的公司。 “有实力”:我们12年前从0开始创业,目前在常德、广州、东莞3个城市6个办公场所,员工300多人。 “有胸怀”:公司有大量5年、10年工龄的老员工。很多买房买车。支持内部创业,有些95后都掌控着千万级别的项目。 “有眼光”:公司抓住了非常好的新锐品牌爆发窗口,将会在未来孵化100个亿级品牌,并将做出多家上市公司。 打个小广告:在电商、服装等相关领域,只要您是个优秀的人才,无论什么岗位,我们都求贤若渴。 您只要是优秀的人才,可以直接要求跟公司Boss面对面聊一下。期待您投递简历!也感谢您把我们推荐给您
运营专员
6000-9000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 产销计划协调:依据销售订单与市场预估,制定月度及周度产销规划,衔接生产与销售部门需求,保障订单准时交付; 2. 订单过程管理:全程跟踪订单生产进展,应对订单调整、加急或延期情况,及时汇报异常并推进问题解决; 3. 库存动态监管:分析成品库存趋势,联合仓储等相关单位提升库存周转效率,防范积压或缺货风险; 4. 客户对接支持:联动销售团队与生产部门,提供交期、库存等信息支撑,协助处理出货相关事宜; 5. 数据汇总分析:整理产销关键指标(如订单完成率、交付准时率等),输出分析报告并提出流程改进建议; 6. 跨部门协同:配合生产、采购、品控、仓储等职能部门,化解产销过程中资源矛盾或突发状况; 7. 系统操作维护:熟练运用ERP等管理系统,确保产销数据准确录入与实时更新; 8. 完成上级安排的其他工作事项。 任职资格: 1. 学历要求:大专及以上学历,供应链、物流管理、食品贸易等相关专业优先考虑; 2. 工作经验:具备1-3年生产计划、销售支持或食品行业供应链相关工作经验; 3. 技能要求: - 熟练掌握Excel(含数据透视表、常用函数)及ERP系统,具备基础数据分析能力; - 熟悉食品加工领域产销运作流程,有水果果干类产品经验者优先。 福利待遇: 1. 六险一金(入职当月起缴纳); 2. 年度绩效奖金; 3. 带薪年假等法定福利假期; 4. 团队建设活动; 5. 节日福利等。
运营助理/专员经验不限学历不限用户运营社群管理
岗位描述: 1、通过线上方式与客户交流,结合客户身体状况推荐合适的药品,工作环境舒适,办公室配备空调 2、年龄要求20-42岁,表达清晰、思维敏捷,普通话标准,具备耐心和持久的工作态度 3、熟练掌握电脑基础操作及打字,擅长与客户互动,具有较强的客户服务意识,有客服从业经历者优先考虑 综合薪资6000-9000+,上不封顶,业绩决定收益!
运营助理/专员
8000-13000元/月
运营助理/专员1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 协助开展日常运营活动的规划与落地,保障项目有序实施; 2. 负责整理并分析平台用户意见,输出可行性优化方案; 3. 按周期编制运营数据报告,为管理决策提供数据支撑; 4. 参与社群管理,维系用户互动关系,提升用户活跃度; 5. 配合推进跨部门协作工作,确保信息共享与资源协同。 任职要求: 1. 具备扎实的数据分析功底和逻辑思考能力,可独立完成运营数据处理; 2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能高效整合各方资源; 3. 熟悉社交平台运作模式,对互联网领域有高度关注,掌握用户行为特点; 4. 工作认真负责,细致沉稳,能适应高强度工作节奏; 5. 具备优秀的统筹能力和任务执行能力,按时高质量完成各项工作安排。
社群运营
8000-12000元/月
运营助理/专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责社群的日常运营管理,提升成员之间的互动频率与社群活跃水平; 2. 策划并执行各类社群活动,增强用户参与感及品牌认同; 3. 汇总并分析用户意见,据此持续优化内容输出与运营方案; 4. 建立并保持良好的用户关系,保障社群成员获得优质、正向的交流体验; 5. 协同相关部门协作,确保社群运营方向与企业整体业务目标协同推进。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力,能与团队及跨部门人员顺畅协作; 2. 熟悉主流社交平台机制,善于运用其特性开展高效社群运营; 3. 能独立完成活动构思与落地执行,有效调动用户积极性; 4. 善于通过数据反馈评估效果,并灵活调整策略以提升运营成效; 5. 对用户需求敏感,具备快速识别问题并提供应对措施的能力。
常德武陵区周末双休
1-1.1万元/月
运营助理学历不限
高提成。工作自由。
运营助理/专员经验不限学历不限用户运营直播运营不接受居家办公
工作内容: 在线为用户讲解平台使用,无需外出推广,也无需电话沟通! 【任职要求】 1、欢迎应届生投递,不限经验与学历(公司提供系统化岗前培训); 2、性格积极乐观,乐于与人互动,具备一定的抗压素质; 3、善于沟通,拥有良好的语言表达能力。 【薪资福利】 1、工作时间:10:00-20:30,期间包含两个半小时休息时段,可选单休或双休,法定节假日享受带薪休假; 2、无责任底薪+全勤奖100元+提成+绩效奖金+年终奖+节日福利=综合收入4000-8000元; 3、员工福利包括:春节带薪假期、年终奖金、每周下午茶、生日庆祝活动、团队聚会、定期团建旅游等。 面试地点:湖南省常德市武陵区怡景花园一栋七楼
社群运营
5000-6000元/月
运营助理/专员1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责社群的整体规划、组建及日常运营维护,提升群内活跃程度与用户归属感; 2.设计并落地执行社群互动活动,推动成员间的交流与内容分享,营造积极的社群氛围; 3.整理并分析用户行为数据与反馈意见,为产品迭代和客户服务优化提供有效依据; 4.维持社群良好秩序,及时应对和化解群内矛盾与突发情况,保障社群稳定运行。 任职要求: 1.掌握主流社群运营工具与运作模式,具备实际且成功的社群运营经验; 2.拥有出色的内容策划能力,可独立完成文案撰写,有效调动用户参与积极性; 3.具备优秀的沟通能力与服务意识,能迅速响应并妥善处理用户需求与问题; 4.对社群管理体系有深入理解,能持续优化运营方案,提高用户体验与满意度。 周末双休
专员
3000-6000元/月
运营助理1-3年大专及以上产品运营活动运营
会电脑,做供销合同,懂运营
运营专员
3000-5000元/月
运营助理/专员1年以下大专及以上不接受居家办公社区运营
岗位职责: 1、负责微信社群的内容运营,活跃群内氛围,提升社群互动性与用户黏性,促进用户拉新、留存、转化及复购。 2、整理社群常见问题,对接活动资源并收集反馈信息,协同公司相关部门推进优化工作。 3、熟练使用Excel表格,具备图片处理、视频剪辑、文案撰写等技能,有独立运营公众号或小红书等社交平台的经验。 4、具备良好的团队协作精神,执行力强,善于主动思考与解决问题。 薪资待遇:4000+ 工作时间:早九晚六,单休 福利待遇:五险,不定时团建以及下午茶,工作氛围佳
工厂焊工包住20人以上
德山机械厂招聘啦 26-28号面试,焊工30人,普工10人 1,焊工:55岁以下,服从安排,能吃苦耐劳,单层平角焊,33元/小时。 2,打包普工:50岁以下,会开行车,有机械厂相关经验,服从安排,能吃苦耐劳,21元/小时 以上岗位要适应两班倒,包住不包吃,水电平摊。入职需要办无犯罪证明。 联系电话:
常德
2月26日 01:54拨打电话
瓷砖贴砖装修木工
岗位职责: 1.负责室内外墙面、地面、卫生间等区域的瓷砖铺贴,确保平整度、空鼓率、缝隙均匀度符合施工规范及验收标准 2.独立完成基层处理(如找平、防水检查)、弹线定位、瓷砖切割与拼花设计,兼顾美观性与实用性 3.配合装修木工进行吊顶、柜体、门窗套等木作收口衔接,确保砖木工艺交界面严丝合缝、过渡自然 4.按时保质完成分项工程,参与现场材料清点与损耗控制,协助项目经理做好工序交接与质量自检 5. 严格遵守安全操作规程,落实工完场清,配合项目整体进度安排,服从现场管理调度 任职要求: 1.具备贴砖及装修木工实操经验,熟悉常见瓷砖、石材、人造石等材料特性与施工工艺 2. 能独立识图放样,掌握水平仪、激光投线仪等工具使用,具备基础尺寸计算与误差修正能力 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和现场沟通能力 4.持有有效身份证件,无不良从业记录,能适应工地环境及阶段性加班需求 5. 学历不限,有相关施工证照或获奖经历者优先
常德 安乡县
2月26日 01:45拨打电话
营业员有提成月结
文理鲜果招聘 营业员 综合工资3500元-6000左右,另外还有提成+餐补。 岗位要求:年龄18-45岁,身体健康,做事积极。 工作地点:临澧县凯兴大厦 联系电话:
常德 临澧县
2月26日 01:28拨打电话
湖南常德,有出来做事的吗?味庄招服务员1名,能吃苦耐劳,性格开朗的,待遇从优,
服务员1-2人
,有出来做事的吗?味庄招服务员1名,能吃苦耐劳,性格开朗的,待遇从优,
常德
2月26日 01:22拨打电话
保洁开荒保洁
招聘保洁员 深华物业德景园小区因工作需要,诚聘保洁岗位! 薪资福利: 工资及时发,享节日福利。 工作内容: 负责小区公共区域日常清洁。 任职要求: 手脚麻利,身体健康,责任心强。 ☎ 应聘电话:
常德
2月26日 01:13拨打电话
电商运营助理
2000-4000元/月
运营助理经验不限学历不限产品运营内容运营用户运营活动运营电商运营
岗位职责: 1.协助制定并执行日常运营计划,包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析,提升用户活跃度与转化率 3. 整理运营相关文档、报表及资源素材,确保信息准确、归档及时 4.配合跨部门协作,支持市场、产品、客服等环节的运营需求落地 5.监控竞品动态与行业趋势,定期输出简明运营观察建议 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与执行力,学习意愿强 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据整理与可视化能力 4. 细致耐心、责任心强,能适应快节奏工作环境并独立完成交办任务 5. 具备基础文案撰写能力,对用户心理与传播逻辑有一定理解
私募基金后台
5000-6000元/月
运营助理
【岗位职责】 1、负责基金运营相关的合同管理、客户维护; 2、负责基金业协会、证券公司、期货公司等相关业务单位联系; 3、协助公司业务数据统计及日常报表; 4、配合路演及整理尽调文件; 5、领导交办其他临时事务。 【任职要求】 1、经济、法律或财务相关专业,熟练操作办公软件; 2、有良好的职业道德和职业操守,善于沟通与协助,良好的团队合作意识; 3、具有基金从业资格证书者优先。
装配钳工外贸业务员
岗位名称:外贸业务员;运营;装配钳工。 岗位要求:1.外贸业务员:性格开朗;勤奋上进;英语或西班牙语能力。2.运营:负责机器拍摄剪辑;美工;相关经验。3.装配钳工:勤劳,有经验者优先。 薪资待遇:1.外贸业务员:待遇面谈。2.运营:薪资面谈。3.装配钳工:薪资面议。
温州
2月25日 22:00拨打电话
业务管理人员
4000-7000元/月
运营助理经验不限高中及以上
工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排
运营助理/专员
9000-13000元/月
运营助理经验不限本科及以上内容运营用户运营活动运营电商运营不接受居家办公留学生优先
岗位职责: 1.围绕APP用户增长目标,整合公司内外部资源,制定用户引流策略,并根据市场变化进行及时调整。 2.负责与线上线下用户引流渠道对接,包含与应用市场、地推机构、异业等合作,拓展新用户。 3.收集和梳理APP用户数据,进行定期用户行为分析,形成用户画像报告。 4.对用户进行分层管理,制定不同层级用户维护策略,并跟进落实,提升新客转化、老用户提升活跃度、流失用户召回等。 5.对用户需求挖掘及预测,结合APP产品功能,策划和开展活动,提升用户活跃度和留存率。 6.关注APP用户行为和用户体验,能够长期有效的推动产品优化迭代。 职位要求: 1.全日制本科及以上学历。 2.有大型企业运营相关工作经历。 3.熟悉APP推广的各种方式和丰富的互联网资源,对APP的推广和运营有自己的认识。 4.有活动策划和执行经验,能准确把握用户喜好,擅长调动用户间传播积极性。 5.具有较强的逻辑思维和数据分析能力,并能从中发现问题、提炼规律,给出解决方案。 6.有自己的用户运营方法论,拥有成熟的用户运营经验和案例。 7.沟通能力强,能承受较大的工作压力,具有良好的团队合作精神,推进跨部门合作。
国内电商运营
5000-6000元/月
国内电商运营经验不限本科及以上
岗位职责: 1. 优化电商平台的商品呈现方式及推广方案,增强用户浏览体验并提高成交转化。 2. 策划并落实平台营销活动,跟踪销售指标完成情况,确保目标达成。 3. 与供应商保持高效对接,保障商品信息更新准确及时,推动供应链顺畅运行。 4. 跟踪评估平台促销执行效果,结合数据分析提出改进措施以提升活动表现。 任职要求: 1. 熟悉电商领域发展趋势,具备较强的市场判断力和用户需求洞察力。 2. 精通电商平台运营机制及推广手段,可独立规划并推进运营策略落地。 3. 具备良好的统筹协调能力,能在复杂多任务场景下有序开展工作。 4. 熟练运用各类数据工具,善于通过数据反馈优化运营动作。 5. 拥有出色的沟通协作意识,能与团队紧密配合推动项目高效执行。 周末双休
运营主管
5000-8000元/月
国内电商运营3-5年大专及以上不接受居家办公
岗位职责: 1、负责阿里系或京东等电商平台保健品店铺的日常运营管理,涵盖商品发布、页面优化及营销活动设计等内容。 2、跟踪店铺核心数据指标(如流量、转化率、客单价等),分析运营问题并推动优化措施落地。 3、主导平台大型促销活动(如618、双11)及日常营销方案的策划与执行,实现销售增长目标。 4、熟练使用直通车、超级推荐、钻展等推广工具,持续提升广告投放的投入产出比。 5、依据保健品行业特性,制定精准营销策略(如养生主题推广、节日礼品组合等)。 6、撰写合规且具吸引力的产品文案,突出产品功效、资质认证及解决用户需求的能力。 7、及时响应客户咨询,妥善处理售后服务,保障品牌口碑与用户体验。 8、协同仓储物流团队,确保商品效期管理到位及发货时效达标。 9、掌握广告法及相关保健品监管规定,杜绝使用“治疗”“疗效”等违规宣传用语。 10、定期调研竞品动作和市场趋势,动态调整店铺运营方向与策略。
临时工有提成
员工 男女均可,25岁以上50岁以下,身体健康,愿意学习 薪资福利:底薪+提成➕奖金,工作餐 工作地址:临澧县安福东路668号
常德 临澧县
2月25日 16:08拨打电话
产品运营经验不限学历不限
岗位职责: 1. 开展金融产品的市场调研工作,确保产品方案契合目标用户实际需求; 2. 持续推进产品迭代优化,增强用户体验及产品在市场中的竞争优势; 3. 研判产品运营相关数据,结合用户反馈实施针对性优化措施。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧与良好的团队合作意识; 2. 能够高效协同项目组成员及跨部门同事推进工作; 3. 熟悉金融产品运营逻辑,具备较强的市场应变能力; 4. 周末双休,工作时间:9:00-18:00(午休90分钟)
运营助理1-3年本科及以上
PS:此岗位工作地点在湖南常德,长沙的同学如果对此岗位感兴趣,过 你真的准备打工一辈子吗? 有没有想做一件大事的想法? 【先说几个内部的案例】 A同学,大学毕业就加入泽易,从客服做起,后面转做品牌,现在是某个国内细分行业第一的品牌的主理人。这个品牌,就是他毕业后花了多年时间,给自己打下的事业。 B同学,在外工作多年,30岁左右的时候加入泽易旗下的工厂,从普通工人做起,到现在已经是一个100多人工厂的负责人,现在正在全方位提升自己,目标是未来几年成为一个1000人工厂的老板。 C同学,在浙江的大公司工作一段时间后,加入泽易。进入公司不久,公司就支持他做一条产品线。在经历了非常多的磨难,被公司很多人都不看好的情况下,他咬牙坚持、稳步前进。现在线上业绩已经可以和红豆、安之伴相媲美,成为年销售额几千万的品牌主理人。当他的新婚妻子知道他的收入后,吃惊地说:“你挣钱怎么这么厉害啊!” D同学,她大学毕业就进入泽易,进入公司两年左右的时候,就把一条产品线从0做到了千万级别。 …… 现在是一个好时代。新科技、新媒体、新渠道带来的新时代,让每个品类都会被新锐品牌重新做一次。这是时代给我们的机会。 过去十多年,我们公司打造了一个优质服装产业链,还有品牌孵化体系。在这体系之上,您可以发挥自己的能力,打造出世界级的旗舰单品。 【您出来工作,大概率有两种可能:】 1,给别人打工。打工、跳槽、继续打工。每次跳槽,上次工作的积累,大部分就丢失了,包括人际关系和大部分技能。能保留的只是一些通用技能。到头来,只是一个“雇佣兵”,没有自己的事业。对于每一个用人单位来 说,无论给了“雇佣兵”多高的薪水和职位,都只是短期合作关系。随时计算性价比,随时考虑替换。 2,做自己的事业。这样的话,自己每一天的工作,都在做积累,都在给自己的未来添砖加瓦。就像盖一个酒店,打工人只拿工钱,酒店的收益跟他没有任何关系。但是做自己的事业,这个酒店盖完了,不但有工钱,酒店的收益还跟自己有关系的。比如:打下一个品牌,这个品牌就是你的,它的收益,你一直都有(当然,前提是你不能越红线)。品牌越强,你的收益就越大;品牌能做多久,你的收益就有多久。 没有积累是一件很可怕的事情。大部分精明人忙碌一辈子,做的都是没有积累的事情。一直在追求所谓的高薪,最后可能到头来“竹篮打水一场空”。 为什么我们可以给你提供一份“事业”,而别的公司只能给你提供一份“打工”呢? 因为别的公司是老板开了一个公司,你去打工。我们公司是老板搭建了一个平台,你来创立自己的事业。 我们公司从创业的第一天起,采取的就是“平台制”。 比如:公司所有的品牌,真正的决策者不是公司老板,而是品牌主理人和产品经理。 公司同时孵化数十个品牌。 帮助这些品牌主理人成长、帮助品牌成长。 那么当然的,谁打下的城池,就是谁的。 而且,当品牌的体量做到一定规模后,品牌主理人还会被授予这个品牌子公司的股权,子公司可以独立融资、独立上市。 品牌主理人可以发展成为上市公司老板。 除了品牌中心,公司各个部门,我们都是当做独立子公司运作,各个部门都在把自己部门做到极致,把自己做成行业一流,做成上市公司。 我们未来会孵化出多个世界级品牌,多家上市公司。 【对您的希望:】 1,成功者。失败不是成功之母,失败之后的深刻复盘才是成功之母。成功者更容易成功。无论你是高考的时候考上了985、211,还是您工作的时候拿到了销冠,还是您大学的时候做到什么出色的成就。我们都认为您有成功的潜质。 2,好运气者。运气来源于对世界的准确的洞察,还来源于对人友善。这两个点都是我们希望要的。从大数据来讲,好运气是一种能力。 3,打工人勿扰。那些自驱力不强的、对事业热情不够的,想着朝九晚五的,不适合这个岗位。 【入职后的计划:】 1,首先会有一个半月左右的带薪培训期。这期间公司创始人会深度参与培训。在这期间,您会学习到:电商运营、品牌营销、美工设计、沟通力等技能,我们会教您如何成为老板。如果在一个月的培训过程中,我们还是认为您值得投资。将会进入下一个阶段。 2,6个月左右。进入客服部工作,并在时间进入公司的“特种部队”。我们是一家以客户为中心的公司,所以, 公司的核心营销人员必须有一段时间的客服经验,了解客户需求。另外,部分时间,由公司老板带领,做大单品的市场营销,包括:图文策划和实施、短视频的策划和实施。 前两个阶段,一共7个月,每月薪水总计不低于6K。 3,进入公司品牌中心,任职“产品经理”。 不管您是大学刚毕业的新人,还是有过几年工作经验的职场精英,只要您有可能成为一个新锐品牌的创始人、或者独当一面的部门负责人,我们都欢迎。 当然,我们不会跟你说“成功很容易”,只有传销和骗子公司才会那么说。 成功非常难。来了我们公司,等待您的,大部分都是挫折、失败、委屈。您将在挫折中复盘和成长。 当别人在喝咖啡的时候,您在研究客户需求;当别人在打游戏的时候,您在分析数据。没有任何人要求的情况下,您将每周工作和学习60到80个小时。 【我们公司的情况和特点?】 我们的特点: 为了保障员工和供应商利益,我们从来没有拖欠过一分钱工资和货款。 为了让每个人都有公平的上升空间,我们规定:老板的亲戚不得加入公司。 我们的情况: 青春无价,相信优秀的你,一定是精心挑选一家值得的公司再加入。 那么这么多公司,怎么挑呢?一定要找有实力、有眼光、有胸怀的公司。 “有实力”:我们12年前从0开始创业,目前在常德、广州、东莞3个城市6个办公场所,员工300多人。 “有胸怀”:公司有大量5年、10年工龄的老员工。很多买房买车。支持内部创业,有些95后都掌控着千万级别的项目。 “有眼光”:公司抓住了非常好的新锐品牌爆发窗口,将会在未来孵化100个亿级品牌,并将做出多家上市公司。 打个小广告:在电商、服装等相关领域,只要您是个优秀的人才,无论什么岗位,我们都求贤若渴。 您只要是优秀的人才,可以直接要求跟公司Boss面对面聊一下。期待您投递简历!也感谢您把我们推荐给您的朋友! 有兴
搬运工
捡蛋员兼搬运工 能吃苦耐劳,眼疾手快。 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:1名 工作地址:鼎城区石公桥12
常德 鼎城区
2月23日 15:32拨打电话
销售运营
5000-10000元/月
销售运营3-5年本科及以上网络销售电话销售渠道销售招商加盟地推销售大客户销售代理商销售全职
具备独立开展工作的能力,拥有一定的规划与组织协调能力,执行效率高,曾有团队搭建经历,可根据公司目标合理设定工作计划,具备良好的团队管理素质。
电商运营主管
4000-7000元/月
国内电商运营3-5年高中及以上抖音食品饮料电商店铺运营平台品类运营阿里巴巴/1688平台整体运营医疗医药京东淘宝/天猫小红书
岗位职责 1、负责阿里系或京东等电商平台保健品店铺的日常运营管理,涵盖商品发布、页面优化及营销活动策划等工作。 2、跟踪分析店铺核心数据(如流量、转化率、客单价等),制定优化方案并推动实施。 3、主导平台大型促销活动(如618、双11)及日常营销策划,实现销售增长目标。 4、熟练使用直通车、超级推荐、钻展等推广工具,持续提升广告投放回报率。 5、结合保健品品类特性,制定精准营销策略(如健康养生专题、节日礼品套装等)。 6、撰写合规且具吸引力的产品文案,突出产品功效、资质认证及解决用户痛点的能力。 7、及时响应客户咨询与售后需求,保障服务质量,维护品牌声誉。 8、协同仓储物流部门,确保商品效期合规及发货时效稳定。 9、严格遵守广告法及相关保健品监管规定,杜绝使用“治疗”“疗效”等违规表述。 10、定期调研竞品动作与市场趋势,动态调整运营方向与策略。 任职要求 1、具备3年以上电商运营工作经验,有保健食品、滋补品类或医疗器械类目背景者优先考虑。 2、熟悉阿里系或京东平台运营规则与机制。 3、熟练操作数据分析工具(如生意参谋、京东商智),可独立完成数据整理与报表输出。 4、掌握基础PS技能,了解SEO/SEM及社交平台引流方式(如小红书、抖音等)。 5、对保健品细分领域(如中老年健康、运动营养、女性护理等)有一定认知。 6、具备良好沟通协调能力,能高效联动设计、客服及供应链团队协作推进工作
电商运营专员
1-1.1万元/月
国内电商运营经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责电商平台商品的发布、信息维护与内容优化,保障商品资料准确且具备良好展示效果。 2. 策划并落实平台营销方案,跟踪销售进度,确保业绩目标顺利达成。 3. 与供应商保持密切对接,推动供应链各环节顺畅运行。 4. 评估平台促销活动表现,结合数据分析提出改进措施以增强活动成效。 任职要求: 1. 熟悉电商运营模式,能独立规划并推进运营策略实施。 2. 精通主流电商平台的规则及推广功能,具备实操经验。 3. 具有较强的统筹协调能力,能在复杂任务环境中保持高效执行。 4. 熟练运用数据工具进行分析,依据数据反馈优化运营动作。 5. 拥有良好的表达能力和协作意识,能与团队成员紧密配合完成项目任务。 6. 周末双休,工作时间:9:00-18:00(午休90分钟)
用户运营主管
1-1.1万元/月
用户运营经验不限学历不限
岗位职责: 1. 制定并执行用户增长与活跃度提升方案,通过多元手段拓展用户规模。 2. 挖掘用户行为数据,建立精准用户画像,优化用户体验及全周期运营策略。 3. 独立负责项目规划与落地,持续提升用户运营效率与成果。 任职要求: 1. 具备扎实的数据分析能力,善于以数据为导向驱动运营优化。 2. 具备较强的项目统筹能力,可自主完成项目策划与执行。 3. 具备良好的沟通协调能力,能高效协同团队及跨部门协作。 4. 周末双休,工作时间:9:00-18:00(含90分钟午休)
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