岗位职责: 1. 主动拓展汽车销售业务，利用多元渠道完成既定销售任务； 2. 持续维护客户关系，提供专业化的购车建议与全流程支持； 3. 积极参与销售团队组织的各类活动，增强团队协作与业务能力； 4. 承担客户接洽、车型讲解、报价协商等销售环节的执行工作； 5. 根据市场变化优化销售方法，持续提升个人业绩与转化效率。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能妥善处理客户需求与疑问； 2. 拥有良好的市场洞察力及客户维护能力； 3. 熟悉汽车行业基本情况，能够及时掌握行业趋势与竞争动态； 4. 工作积极主动，抗压能力强，认同团队协作价值； 5. 是否具备销售背景不限，公司配备系统化培训机制。

1、负责客户接待及整车销售工作，严格执行销售流程，为客户提供定制化的购车服务体验。 2、主动回应客户关于车型产品及用车问题的咨询，及时跟进回访，根据客户的沟通偏好保持有效互动，维护良好客户关系，增强客户黏性，持续提升客户满意度。 3、配合市场活动的筹备并参与落地执行，完成客户信息采集与销售任务目标，向客户推介保险、金融方案、精品附件、二手车置换等增值业务，推动服务升级，提升客户忠诚度。 任职要求： 1、经验：具备1年以上销售相关工作经验，销售业绩优异者优先考虑。 2、技能：具备较强的销售技巧与谈判能力，良好的沟通表达及客户维系能力；熟练使用各类办公软件；持有有效驾驶执照。 3、态度：热爱销售岗位，勤奋踏实，积极乐观，具备应变能力与工作激情，抗压能力强。若您性格开朗、充满活力，对汽车行业有热情，具备拼搏精神，渴望挑战高收入，欢迎加入我们。 福利待遇 1、薪资待遇：同岗位平均月薪20000以上 2、公司提供免费工作午餐，享受国家规定的法定节假日； 3、纳入一汽大众专业培训体系，支持员工持续学习与职业发展； 4、缴纳五险一金，享有节日福利，工作满一年可享带薪年休假。

岗位职责： 1、达成个人新车销售业绩指标； 2、为客户提供购车全流程服务； 3、拓展产品销售渠道与客户群体； 完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、具备汽车销售从业经历者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，态度友善； 3、工作认真负责，愿意接受高目标挑战； 4、掌握熟练驾驶技能，持有C1及以上驾驶证； 5、欢迎应届毕业人员投递应聘。

任职要求： 1、具备1-3年中高端汽车销售经历，或具有其他高端消费品领域从业背景； 2、拥有强烈的服务理念，优秀的表达能力和市场开拓能力； 3、善于统筹团队协作，带动团队积极性，具备良好的影响力与人际交往能力； 4、抗压能力强，富有团队合作意识及优良的职业操守； 5、持有驾照，能熟练操作汽车或摩托车者优先考虑； 岗位职责： 1、定期向上级主管汇报工作进展； 2、负责展厅客户接待，持续推动展厅销售工作的高效运行，为客户提供高品质服务体验； 3、积极把握各类销售契机，全力达成既定销售任务； 4、提升客户满意水平与忠诚度，妥善应对复杂客户沟通及投诉处理； 5、通过各类销售实践传递品牌价值，保障市场占有率与盈利目标，建立企业、个人与客户之间的稳固联系； 职位福利：社保、餐补、带薪年假、员工旅游、定期体检 职位亮点：高薪

汽车销售，汽车知识培训 岗位职责： 1.开展汽车产品的销售业务，涵盖客户的开发、关系维护及市场拓展； 2.为客户提供专业化的汽车知识讲解，协助其了解车辆性能、产品优势及选购建议； 3.按时参加销售例会，传递市场信息，参与销售方案的优化与执行； 4.全程跟进销售流程，保障客户体验，提升满意度与长期信赖； 5.配合团队推进整体销售任务，助力业绩目标达成。 任职要求： 1.热爱汽车领域，具备出色的沟通技巧和协作意识； 2.学习能力强，能快速掌握汽车相关专业知识； 3.具备优秀的服务理念，可高效响应客户疑问与需求； 4.工作积极主动，能适应销售岗位的工作节奏与压力。

岗位职责: 1. 负责汽车产品的销售与相关服务，确保完成既定销售任务。 2. 持续维护并提升客户关系，保障客户体验与满意度。 3. 与客户进行专业交流，准确把握需求并提供合适的产品讲解与方案建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和主动服务客户的意识。 2. 能够准确理解客户诉求，并及时给予有效反馈与解答。 3. 具备团队协作能力，能在集体中积极贡献自身力量。

岗位职责: 1. 提供专业化的销售咨询服务与产品讲解，确保客户需求被充分理解并有效满足； 2. 负责销售订单的全流程管理，保障订单执行高效顺畅，提升客户满意水平； 3. 持续关注市场变化，搜集整理行业资讯，为产品改进及市场策略优化提供依据； 4. 深化客户关系维护，增强客户粘性，持续提升客户体验与忠诚度； 5. 积极参与销售培训及团队协作活动，不断提升个人专业能力与团队协同效率。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识，能准确捕捉并响应客户诉求； 2. 热爱销售工作，具备积极的工作态度和良好的团队协作精神； 3. 熟悉掌握各类销售方法与技巧，能在高强度竞争环境中保持业绩优势； 4. 拥有较强的计划组织与协调能力，可同时处理多项任务并保证工作精准度； 5. 适应快节奏变化，具备快速学习能力与应对实际问题的解决能力。

比亚迪品牌招聘啦 岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入了解客户需求，推动实现车辆成交； 5、负责售前流程跟踪及售后客户关系的持续维护。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶技术熟练，形象气质良好； 2、具备较强主动性，工作认真积极，对汽车销售充满热情； 3、有事业追求，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理素质稳定； 5、具有良好的团队合作意识和客户服务理念； 6、具备销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责新车销售相关工作，主动跟进销售线索，及时开展客户回访，推动成交达成； 2. 热情接待到店客户，提供专业化的汽车产品讲解与咨询服务，提升客户购车意愿； 3. 规范化整理客户资料，持续追踪潜在客户，建立稳定客户关系，提高销售转化效果。 任职要求： 1. 无经验要求，无行业限制，欢迎跨领域背景或无相关从业经历人员加入； 2. 年龄需在40岁以内； 3. 公司实行弹性工作制度，特别支持女性员工兼顾职场与家庭——可在孩子放学后来司接孩子，并配备学习区域，便于孩子安静完成课业。 我们提供系统的培训机制与良好的晋升发展空间，期待您的加入！

岗位职责： 1、独立完成二手车检测评估工作，熟练使用专业检测工具，准确判断车辆事故、泡水、火烧等重大隐患 2、及时响应并高效处理检测工单，确保车况反馈真实、客观、完整 3、结合市场行情与车辆实际状况，提供合理估值建议，协助交易达成 4、主动维护客户关系，耐心解答疑问，持续提升客户满意度与信任度 5、严格遵守检测标准与风控流程，具备高度职业敏感性与风险防范意识 任职要求： 1、高中及以上学历 2、1年以上二手车评估、售后前台、汽车维修或钣金喷漆等相关工作经验 3、熟悉主流车型结构，精通车况检查及事故车识别判断能力 4、吃苦耐劳、责任心强，工作细致严谨，具备良好沟通与服务意识 5、持有C1及以上驾驶证，能适应灵活工作安排

砌筑瓦工50人，砖混结构红砖和多孔砖，建筑面积20万平方米，安置房小区项目，需要专业砌筑人员，最好是能有成型队伍，地址在河南省商丘市，进场就能干活，工期2年，电话同步

找小挖机替班项城干活<br/>岗位职责:<br/>1. 守纪律、别违章<br/>2. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好<br/>3. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>4. 和同事搭手、交办的活干好<br/>5. 按要求完成交办事项

负责门店周边3公里内即时配送，系统派单、单量稳定，无需抢单。 驻店配送、距离近、单量稳、时间灵活，就近安排上岗。固定驻店，不用到处跑，单量充足 站点直招提供车子当天上岗 入职 0元入职 入职提供订单补贴、高温补贴、全勤奖、意外险 年龄18-55周岁，身体健康，无不良征信及违法犯罪记录 持有有效身份证件，能熟练使用智能手机及基础导航软件 学历不限，接受零经验入职，公司提供岗前培训与带教支持

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京东急聘骑手，非中介站点直招，入职0押金配车住宿！可预支 （可接受长期，短期，过渡，兼职，寒暑假工） 面试当天安排宿舍，无需经验前期有人教，当天就可以办理入职。 单日收入200-300/天 单量充足，多劳多得！上不封顶！ 有意向者可直接联系

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 负责坪山区域新能源货车的客户开发、产品介绍及销售签约工作 2. 主动跟进公司提供的精准客源，高效完成邀约、试驾、报价及成交全流程 3. 向客户清晰讲解车辆性能、政策补贴、金融方案及售后服务保障 4. 定期回访已购车客户，提升复购与转介绍率，维护良好客户关系 5. 配合团队完成月度销售目标及市场反馈信息收集 任职要求： 1. 对新能源商用车市场有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，高中及以上学历更佳 5. 遵纪守法，责任心强，能适应灵活工作节奏

汽车服务拓展员数名 要求:有驾照！22岁以上，征信良好，踏实肯干 坐班时间:不受时间限制，不影响接送孩子上学放学，不耽误做家务（周六日，法定节假日休息） 薪资:底薪3.5千+提成（综合工资8-10千左右）

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先 3.积极主动，具备较强抗压能力与团队协作能力

刚需行业，产品简单易懂，上手快 工作内容： 1、！！！客户资源精准，全部聚焦餐饮领域，资源充足无需担忧客源，一次开发持续享受提成！ 2、日常与客户保持沟通，做好客户维护，稳固市场份额； 3、提供岗前培训，专人指导带教； 薪资待遇： 1、无责任底薪+绩效+全勤奖+提成+订单激励； 2、舒适宜人的办公环境，享受带薪休假、节日福利、不定期团队建设活动、年度健康体检、7天春节带薪假期、节日礼品等 职位福利：绩效奖金、定期体检、节日福利、定期团建、通讯补贴、带薪年假、不加班

1.电话沟通跟进客户，寻找商机 2.将线上无法处理的对接线下面销人员 3.月休6天+法定休 4.缴纳五险 5.一年两次晋升机会

岗位职责： 1. 公司提供精准客户资源，成交率高，通过电话邀约即可完成对接； 2. 利用公司分配的资源进行线上沟通，了解客户需求，邀约意向客户； 3. 负责老客户的日常维护与关系跟进。 任职资格： 1. 不限性别，不限经验，零基础可入职，配备专人一对一带教； 2. 性格外向、工作态度积极、踏实认真、胆大心细； 3. 具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 擅于人际协调，有亲和力，具备团队合作意识； 5. 有销售类相关工作经验者优先； 6. 工作主动性强，勇于冲击高收入目标； 7. 具备清晰的晋升发展通道。 轻松上手，月入两三千； 用心投入，薪资六七千； 全力以赴，收入过万不是梦！ 期待敢于挑战高薪的你加入我们！ 工作时间： 8:30——12:00 14:00——18:30 工作环境舒适融洽，管理灵活宽松，享受带薪春节假期，定期组织团建聚餐、节日福利、生日关怀，每日提供零食水果及下午茶。欢迎加入我们的温暖团队！

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，热爱农业事业； 2. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 3. 具备相关销售经验者优先录用。 （工作经验丰富者或退役军人可放宽至高中/中专学历） 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿支持，出差期间食宿补贴按地区差异为4800-7400元/月； 3. 工作满两年员工收入构成：底薪+提成+奖金；综合年收入约20万元； 注：具备专业素养及实战经历者，首年有望实现30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位概述： 1、核心产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国区域（不含台湾、西藏） 3、区域划分：每人负责一个县域（可选省内或跨省），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售工作，具体包括： ① 销售支持：会销+店销+实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会议等） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关任务 工作地点：全国各省份均可灵活分配 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：五险一金、食宿补贴、通讯补助、带薪年假、高温补贴、节日福利 职位亮点：食宿补贴、带薪年假、社保保障、外派驻点支持

岗位职责: 1. 充分利用公司提供的各类资源开展客户拓展与联络，形式涵盖自媒体、电话沟通、社交平台等多种渠道。 2. 主动挖掘潜在客户，通过高效沟通精准把握客户诉求，并促成进一步深入交流的机会。 3. 与团队成员协同配合，确保客户需求被充分响应，并协助引导客户完成采购决策。 4. 参与销售方案及规划的制定，助力提升客户满意水平与市场份额。 任职要求： 1. 拥有出色的沟通技巧和协作意识，能与客户建立良好互动关系。 2. 热衷于销售工作，具备抗压能力，能在高强度环境中稳定发挥。 3. 能够准确理解并分析客户实际需求，提供专业且具针对性的解决建议。 4. 具备较强的客户服务理念，可快速响应并妥善处理客户疑问与反馈。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5. 学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

【工作内容】 1. 负责对已成交客户进行电话回访，引导加入线下社群； 2. 开展客户的日常维护与互动，提升客户粘性，推动复购转化； 3. 维护良好的客户关系，挖掘并分析客户需求，归纳新需求及时反馈至公司。 【任职资格】 1. 高中及以上学历，年龄25-38岁，具有一年以上线上销售相关经验； 2. 工作认真踏实，具备良好沟通能力，表达顺畅，普通话标准清晰； 3. 热衷于销售工作，拥有较强的进取意识和职业追求； 4. 性格坚韧乐观，思维灵活，具备优秀的应变能力和抗压素质。 注：客户资源来源于电商平台购买过公司产品的用户，购买意愿明确，无需自行开发客户。 【公司可以给你】 1. 超越行业平均水平的薪酬待遇：基本工资4k+提成+月度奖金=综合收入8k+； 2. 全流程带薪培训：涵盖入职指导、业务知识学习、兴趣拓展及管理能力培养，全程跟踪辅导，助力快速上手； 3. 自有品牌直营模式，品类领先，每年两次调薪晋升机会，提供多样化职业技能培训，打造员工成长与价值实现的发展平台。

无经验要求 薪资架构: 底薪5000+提成+奖金+年终奖+工龄+社保+节假+福利，超长带薪年假20天左右 岗位要求: 1: 公司为每位销售提供持续稳定的高质量客户资源，负责客户关系的维护与跟进。 2: 掌握产品专业知识及销售方法，积极完成既定销售任务。 任职要求: 1、喜爱销售岗位，性格真诚自信、积极向上，具备团队协作精神和职业责任感，是否具备行业背景不限； 2、高薪诚聘，要求沟通反应灵活，有强烈的收入提升意愿，能承受一定工作压力； 3、工作时间: 8:30-17:30，每日工作七小时三十分钟，不加班不加班不加班 公司福利: 1: 提供带薪岗前培训，入职后表现突出者可获得破格晋升机会； 2: 无需加班，缴纳社保，薪酬待遇优渥，办公氛围轻松，法定节假日均享受带薪休息； 3：定期组织团队活动，包含聚餐、K歌等团建项目

【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：试用期无责底薪3500+提成20-50%，根据住址就近安排门店 【任职资格】 1、年龄20至50岁，高中及以上学历；不限户籍、专业及性别； 2、接受零经验人员，应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，态度积极，心态乐观； 4、工作细致认真，品行端正；有较强责任心，善于团队协作。 总部地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南隔壁)

邦耀科技是一家集科技、创新、研发于一体的高新技术企业，专注互联网领域发展10年，始终秉持“客户成功、创新、无畏、奉献”的核心理念，致力于“提升行业效率、推动行业发展”。公司曾荣获国家3A资质认证、国家级高新技术企业认定、中国互联网行业优秀服务商、中国3.15诚信企业，并担任河南省商务厅老字号协会电商服务中心单位，与河南农业大学等多所高校共建电商实训基地。 作为一家技术驱动型企业，邦耀科技持续加大技术研发投入，注重技术人才的引进与培养，在AI智能编程、大数据挖掘处理、物联网应用、SaaS、PaaS、IaaS、BI可视化开发等领域实现多项突破。服务覆盖国内外上万名客户，具备深厚的行业积淀与丰富的实践经验。 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，精准对接客户需求，推进合作达成； 2、深度理解客户业务场景，开展高效沟通，结合行业认知与产品优势提供专业建议，助力客户成长并促成成交； 4、建立并维护客户长期稳定的合作关系，持续优化客户体验与满意度。 岗位要求： 1、1年以上销售工作经验，具备互联网或IT行业销售背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，具备出色的沟通表达能力与人际交往技巧，拥有较强的销售意识与谈判水平；（经验丰富者条件可适当放宽） 3、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强； 4、责任心强，具备良好的团队协作精神。 岗位优势： 1、高额提成机制，佣金丰厚；所属高端软件定制领域，单笔订单金额1-50万，成单收益可观； 2、公司设有专项引流团队，每日为员工分配高质量精准客户资源； 3、配备专业技术支持团队，全面响应客户多样化需求； 4、办公环境优越，设施完善，同事间平等交流，氛围轻松融洽，无层级隔阂； 5、晋升路径清晰透明：专员—组长—主管—总监； 6、完善的新员工培训体系，定期组织经验分享，帮助新人快速入门、高效出单（易学易上手）。 薪资福利： 1、薪酬结构：基本工资+销售提成+销售奖金+全勤奖 2、带薪休假：享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假及超长带薪春节假期 3、丰富多样的员工活动：不定期聚餐、节日福利发放、大型生日会、定期旅游与团建活动 4、多重奖项设置：优秀员工奖、全勤奖、团队绩效奖、年终奖金等 5、工作时间：上午9:00-12:00；下午13:30-18:00，单双轮休制 6、商务写字楼办公，团队氛围积极活跃，拒绝无效加班！ 期待你的加入！