本公司需要一名文员有意向联系。工资底薪2000—6000加提出。要沟通能力强优先。全四川范围跑业务。有过电商经验者优先。工作自由。每月按时发工资

工作内容： 1、负责日常销售报价、合同拟定、订单跟进及后续相关事务处理 2、收集整理投标资料，提供必要的投标数据支撑 3、配合销售完成各项日常业务协助工作 4、分类归档各类业务文档，确保文件清晰可查 5、按时完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备1-3年相同岗位工作经验 3、对数据敏感，踏实肯干，熟练掌握EXCEL各类提取函数，了解制造业销售基本流程

踏实、上进、乐观、善于学习

职位名称：负责人业务助理（销售方向）-重点培养对象 岗位标签：与负责人并肩作战|高速成长|未来区域领袖 【岗位定位：您不只是助理，更是未来的将军】 您将成为我的【业务佩剑】与【影子】，与我一同深入全国市场一线。这不是一份简单的助理工作，而是一场为期6-12个月的“未来领袖”极限实战培训。您的终极目标，不是做好辅助，而是在实战考核通过后，独立执掌一方市场，成为封疆大吏。 【核心职责：在战争中学习战争】 1.战略协同与执行：与我一同出差，参与所有高层商务谈判、渠道会议与市场调研，负责核心内容的记录、跟进与落地。 2.销售前沿攻坚：在我授意下，独立完成特定客户或区域的试点攻坚、谈判与签约，用业绩证明您的销售锋芒。 3.我的“第二大脑”：协助我进行市场数据分析、策略复盘、方案撰写，从我的视角学习如何运筹帷幄。 4.团队孵化预备：在出差途中，协助我观察、评估地方团队，提前锻炼您的团队管理与领导能力。 5.信任与担当：处理我交办的各类紧急、重要且保密的事务，成为我最信赖的业务伙伴。 【我们寻找的“你”】 ·硬性条件： ·2-5年一线ToB或渠道销售经验，有出色的业绩证明。 ·必须能接受高频、灵活的全国范围出差（预计每月70%以上时间）。 ·学历不限，年龄25-32岁为佳。 ·有母婴、健康、消费、互联网地推经验者优先。 ·核心素质： ·极强的销售攻击性：热爱谈判，渴望赢单，享受征服客户的过程。 ·惊人的学习与悟性：能快速理解复杂商业模式，并能举一反三。 ·绝对的忠诚与可靠：品行端正，保密意识强，能承受高强度工作压力。 ·卓越的沟通与情商：能与各类人群打交道，是我得体的“代言人”。 ·强烈的野心与自驱力：不满足于当下，清晰渴望在1-2年内成为独当一面的负责人。 【您将获得的巨大回报】 ·独一无二的成长机会： ·获得我全身心的“师徒制”培养，学习我所有的商业思维、谈判技巧与管理心法。 ·您的成长路径被极度压缩，1年获得别人3-5年的经验。 ·清晰的职业晋升路径： ·6-12个月密集培养→通过考核→独立担任核心区域负责人。 ·极具竞争力的薪酬福利： ·提前授予：在培养期即享有未来负责区域的虚拟股权/期权激励。 ·差旅标准：与我同标准，无需为预算担忧。 ·事业起点：您将从公司最核心的圈子开始您的事业，拥有最高的起点和视野。 【我的承诺】 我将把您当作最重要的“项目”来投资。我会对您要求严苛，但也会倾囊相授。我们不仅是上下级，更是事业的同盟。 如果您渴望一场真正的冒险，渴望一个能改变命运的机会，请直接与我对话。

为支撑业务的飞速发展，我们正式启动“未来领袖”管培生计划，旨在寻找并培养下一批核心业务骨干与管理人才。 一、岗位概述 作为管培生，你将从前端业务开始，全面了解公司的核心运营模式。我们提供系统的轮岗培训与导师辅导，让你在实战中快速成长为既懂技术应用又精通市场策略的复合型人才。 二、工作职责 业务开拓期：前期负责公司业务的市场推广与客户成交。 客户服务期：为客户提供专业的咨询与落地支持，建立长期信任关系。 团队协作：高效完成团队分配的任务，协同推进项目进展。 定向发展：根据个人特质与公司需求，未来将定向发展为业务部门负责人、销售部门负责人、技术运维负责人、行政管理负责人、公司办公室负责人等重要岗位。 三、任职要求 学历年龄：本科及以上学历，25岁以下。 核心素质：亲和力强，善于沟通，具备良好的销售或服务意识。 成长潜力：学习与适应能力强，勇于接受挑战，具备团队精神。 行业经验：对通信或人工智能行业有热情，有相关经验者优先。 我们最看重的是你的潜力和态度！成功入职后，公司将为你安排系统的岗前培训。上岗初期，会有一对一的资深导师全程指导，助力你快速融入、加速成长！ 四、薪酬福利 有竞争力的薪酬： 1、无责底薪4000元+高额绩效提成+各类奖金； 2、7天的培训期，培训期期间提供生活补贴； 3、综合收入7000-15000+元/月，高绩效者上不封顶！ 我们将为你提供： 1.带薪年假、节日礼金、生日礼品、团建活动。 2.“带薪”培训：持续的岗位技能培训与外部学习机会。 3.我们提供透明、快速的轮岗培养： 业务岗-销售岗-技术岗-管理岗-行政岗 通过6个月的轮岗考察后，考核表现优秀者可以直接晋升为部门负责人 工作时间： 上午9：15-11：45，下午13：30-18：15（午休时长充足）。 大小周轮休（月休6天），保证工作与生活的平衡。 加入我们，一起定义未来！ 如果你渴望在一个充满前沿科技和无限可能的赛道上一展身手，欢迎你投递简历！我们期待与有志之士共同成长，共享发展红利。

聚芯堂（成都）生物科技有限公司 招聘信息 一、职位基本信息 1.职位名称：调查拓展员 2.工作地点：四川省成都市成都东部新区董家埂镇环湖东路1888号 3.招聘人数：3-5人 二、职位职责 1.负责公司产品售前技术咨询，完成相应调研、联系、拓展工作。 2.收集客户、产品信息与竞品动态，收集反馈客户需求。 3.参与行业展会、技术研讨会等市场活动。 三、任职要求 1.学历不限，生物、食品、化学、医学、检验技术或相关专业背景优先。 2.具备检测试剂、生物科技、科研技术服务或相关领域的工作经验者优先。 3.具备出色的沟通表达能力、客户需求提炼能力和强烈的商业意识。 4.性格积极主动，抗压能力强，能适应外勤、调研等工作，并富有团队协作精神。 四、薪酬福利 1.薪酬构成：底薪+绩效+提成，收入上不封顶。 2.多元补贴：提供住宿补贴、交通补贴、通讯补贴、差旅补贴。 3.休假制度：享有事假、病假及所有国家法定节假日等。 4.成长体系：提供全面的产品知识及技能培训，清晰的职业发展路径。 五、客户画像 1.大型食品加工企业：如肉类、乳制品、粮油企业，其品控部门需要快速、精准的原料与成品检测方案以保障产品安全。 2.农产品源头基地：如大型合作社、规模化农场，需要对粮食、蔬果等进行真菌毒素和农残的源头把控。 3.政府监管与检验机构：如市场监督管理局、海关等，需要便携、高效的移动检测方案用于现场执法与筛查。 4.第三方检测服务机构：寻求先进、稳定的检测产品以提升其服务能力与市场竞争力。 六、公司简介 聚芯堂（成都）生物科技有限公司是一家由院士领衔的食品安全/医疗/环境监测快速检测领域的高科技创新企业。秉承“创新、优质、高效、关怀”的理念，致力于通过先进的生物传感技术与智能检测方案，为全球食品安全/医疗/环境监测行业提供高效、精准、便捷的解决方案，现已拥有覆盖病毒、细菌、真菌、真菌毒素、农药残留、兽药残留及重金属检测的快速检测产品。热烈欢迎各位才士加入聚芯堂，共创辉煌！ 如果您对该职位感兴趣，请发送您的简历，请注明：“岗位+姓名”，我们将统一组织线上面试详谈，期待您的加入！

一、岗位职责： -订单搜集整理与生产对接，跟进交付进度 -厂区与公司账务对接，生产数据核对与台账管理-员工工资核算与考勤管理 -人员招聘、入职培训及档案维护等 -行政管理、会议记录与后勤保障等 二、任职要求： -大专以上学历，1年以上相关工作经验 -熟练使用Office软件，具备数据处理能力、熟悉各类办公软件-吃苦耐劳、良好沟通协调能力与细心度

核实问题，处理商家的订单，在线判定责任方，后台处理 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天,可以接受调休 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

要求: 1.会电脑，会office。 2.文化中专以上。 3.工作认真细心负责。 4.良好的沟通能力。 职责: 1.做好服务人员的质量监督 2.做好资料的完善 3.审核系统的订单 4.做好物资管理 5.配合领导其他工作

岗位职责: 1.积极参与公司业务推广活动，通过有效沟通技巧开发新客户； 2.利用公司提供的推广资源，进行客户转化与业务拓展； 3.维护和增强客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 4.参与团队会议，分享市场反馈与客户建议； 5.根据市场变化，调整推广策略以适应客户需求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行客户开发； 2.对市场推广工作充满热情，能够在压力下保持积极态度； 3.拥有快速学习能力，能够迅速掌握推广技巧； 4.具备良好的客户服务意识，能够处理客户反馈和问题； 5.积极主动，能够利用公司提供的资源达成业绩目标。

四川凉山招聘岗位：安全主管1名负责现场施工管理，安全管理制度编写，工伤等事宜，有3-5年经验，有过水利经验优先。项目地点：联系方式：（）

河边休闲垂钓园招聘:会种菜的打杂大姐一名，55岁以下，2800元/月，包吃包住，月休3天，不休3000元/月，地址:西昌矿泉大道奇福生态园内河边休闲垂钓园，电话

布拖沙厂这个装载机驾驶员，现目前干夜

这个人需要微挖，有空的自己联系

采蓝莓！ 公司入职—安排宿舍—观看基地 4元/公斤，2元/斤 入职后前五天为实习期，能采35斤以上120/天，35斤以下的100元/天包吃住，薪资每个月15号发放。 包吃住，有保险 手快150～200/天 采摘地址：经久 电话： 欢迎致电

招聘，接待来访登记，工作规划，包吃包住，朝九晚六上班，月休四天

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助办理员工入离职手续、考勤汇总及基础人事台账更新 5.维护公司内部通讯录、公告栏及基础OA系统操作，保持信息及时同步 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，注重细节与条理性 3.工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 4.无经验者可培养，有行政、人事或财务相关实习经历者优先 5.形象端正，普通话标准，能适应快节奏的日常事务处理

招文员，上六休一，

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 任职要求： 1. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 2. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递，严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供基础接待与引导服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，具备基础数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏下的多任务协同 4.具备基本商务礼仪素养，形象端正，亲和力佳 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

非诚勿扰

我们期待热爱销售、擅长沟通的你加入，在行政事务与销售业绩中双线成长，收获薪资与能力的双重提升！ 岗位职责 1. 负责门店日常行政事务，包括客户接待、文件整理、物资管理等，保障门店高效运转。 2. 主动开拓客户资源，向到店客户或潜在客户介绍产品，完成销售目标，获取绩效提成。 3. 维护客户关系，及时跟进客户需求，处理简单售后咨询，提升客户满意度。 4. 协助门店负责人完成数据统计、报表填写等工作，反馈销售与行政相关问题。 岗位要求 -年龄20-35岁，高中及以上学历，有无销售或行政经验均可，公司提供系统培训。 -具备良好的沟通表达能力，性格开朗外向，能主动与客户建立信任。 -有责任心，能同时兼顾行政事务的细致与销售工作的积极性，抗压能力强。 -熟悉基础办公软件（如Word、Excel）者优先，对销售行业有热情者优先。 薪资福利 -薪资结构：4000元固定底薪+高额绩效提成（上不封顶，业绩越好收入越高）。 -福利保障：享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、月度团队聚餐。 -成长支持：定期组织产品知识、销售技巧、行政流程培训，助力个人能力快速提升。 -工作氛围：团队年轻有活力，无复杂层级，每月评选销售之星并发放额外奖励。

岗位职责： 1.负责活动现场的礼仪接待工作，提供专业、得体的迎宾服务，确保来宾有良好的第一印象 2.协助活动流程的顺利进行，包括引导嘉宾签到、指引座位、递送资料等配套服务 3.维护接待区域的整洁与秩序，保持良好仪态和职业形象，展现企业专业风貌 4.根据活动需求完成颁奖、剪彩、礼品发放等辅助性支持工作 5.主动与客户沟通交流，收集反馈信息，提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1.形象气质佳，身高适中，具备良好的职业仪态和亲和力 2.普通话标准，语言表达清晰，具备基本的沟通协调能力 3.工作认真细致，有责任心，能适应短期或临时性活动安排 4.有礼仪、迎宾、接待等相关经验者优先考虑 5.具备团队合作精神，能够在指导下完成各项接待任务

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1.学历与经验： 高中以上学历，行政管理、企业管理、文秘、人力资源等相关专业优先。 ·5年以上行政管理工作经验，其中至少2年以上同岗位（行政主管/办公室主任）或全面负责人经验。 2.专业知识与技能： ·精通行政管理体系：熟悉国家相关劳动法规、社保政策及消防安全规定，具备完善的行政管理知识和理念。 ·出色的文书功底：具备优秀的公文写作能力，能独立撰写通知、报告、总结、制度文件等。 ·熟练的办公软件技能：精通Word、Excel、PPT等办公软件及自动化设备。 3.核心能力素质： ·卓越的组织协调与统筹能力：能够高效策划、组织公司级会议和大型活动，善于协调内外部资源，推动事务落实。 ·强大的沟通表达能力：具备出色的口头和书面沟通能力，逻辑清晰，具备良好的谈判和说服力。 ·团队领导与管理能力：有下属管理经验，懂得目标分解、任务分配、绩效跟进和团队激励。 二、个人素质与工作态度 1.高度责任心与服务意识：工作积极主动，能站在公司及员工角度思考问题，提供支持与服务。 2.严谨细致，原则性强：处事稳重，注重细节，尤其在印章、档案、资产管理方面有高度的原则性和保密意识。 3.抗压能力与解决问题能力：心理素质好，能在高压下工作，面对突发状况能保持冷静，并快速提出有效解决方案。 4.保密意识：能严格保守公司商业机密和重要信息。 ·有行政管理经验者优先 ·持有C1驾驶证并可熟练驾驶

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生产跟单文员，每笔订单的跟踪直到完成，出入帐登记，员工工资核算，会做表格

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岗位职责： 1、配合销售团队进行客户跟进，维护良好的客户关系，提高客户满意度； 2、负责销售相关数据的汇总、整理与分析，为销售决策提供数据支持； 3、参与销售合同的编制与归档管理，确保流程合规及资料齐全； 4、协助处理销售环节中的各项事务，如报价支持、订单执行及售后进度跟踪。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户咨询与需求； 2、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具； 3、工作认真负责，具有良好的团队协作精神，适应快节奏工作环境； 4、有销售助理经验或相关行业背景者优先考虑，欢迎应届毕业生投递。