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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

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诚招电商选品员数名 职位要求: 有无相关工作经验均可，可以安排老带新，薪酬福利: 无责底薪3500+提成10%~25% 工作时间:朝九晚六，周日单休 月薪3500-10000+ 工作时间:朝九晚六，周日单休 地址:官渡区浩宏工业园 寻找有梦想的你

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一、岗位名称 便利店营业员 二、岗位职责 日常营业接待：负责门店顾客进店接待、咨询应答、收银结算工作，熟练操作收银系统、扫码设备，精准完成现金、微信、支付宝等各类收款操作，做到账款相符、无错收漏收，高效完成顾客结账服务。主动为顾客介绍商品、解答疑问，提供贴心、快捷的购物服务，维护良好的门店消费氛围。 商品陈列与打理：负责门店各类零食、日用品、速食、饮品等商品的上架、补货、排面整理工作。及时整理凌乱货架，按照规范摆放商品，保证排面整齐、饱满、美观；定期调整商品陈列位置，贴合门店销售需求，同时做好新品上架、滞销商品整理工作。 库存与效期管理：每日核对商品库存，及时补充缺货商品，上报缺货、断货、临期、破损、过期商品。严格执行商品效期检查制度，定期排查全场商品，对临期商品按门店规定做好标识、下架及登记处理，杜绝过期商品售卖，保障商品售卖合规安全。 门店卫生清洁：负责门店整体环境卫生维护，每日清洁收银台、货架、地面、橱窗、休息区等公共区域，及时清理垃圾、整理杂物；定期对冰柜、货架、收银设备、门窗等进行深度清洁擦拭，保持门店干净整洁、通风明亮，营造舒适的购物环境。 设备与物料管理：日常检查门店空调、冰柜、收银机、热水机、微波炉等设备的运行状态，发现故障、异常及时上报店长处理；妥善管理购物袋、打包盒、耗材物料，节约物料、按需领用，避免浪费。 台账与交接工作：认真做好每日营业台账、销售记录、库存登记、交接班记录，清晰记录当日营收、货品变动、特殊情况。交接班时逐项核对账款、库存、设备状态，做到交接清晰、责任明确，无遗留问题。 门店合规运营：严格遵守门店规章制度及运营规范，配合店长完成盘点、促销活动落地、门店巡检等日常工作；遵守食品安全、经营销售相关规定，规范操作速食加热、饮品制作等服务流程。 应急处理：妥善处理日常顾客投诉、购物纠纷、收银差错等突发问题，无法解决的及时上报店长，保障门店正常有序运营。 三、任职要求 年龄要求：18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，可适应门店倒班工作。 学历经验：初中及以上学历，有无便利店工作经验均可，新手可带薪培训，熟练者优先录用。 个人素养：性格开朗、热情大方，有良好的服务意识和沟通能力，待人礼貌有耐心。工作认真负责、细心踏实，执行力强，能服从门店工作安排。 工作能力：熟练使用智能手机、基础电脑操作，学习能力强，可快速掌握收银、陈列等基础工作流程。 职业操守：诚实守信、责任心强，无不良从业记录，能严格遵守门店规章制度，有团队协作意识。 其他要求：能适应早晚班、轮班、节假日排班，吃苦耐劳，稳定长期工作者优先。 四、薪资福利 薪资：底薪+全勤奖+绩效奖金+节假日补贴+夜班补贴，多劳多得，薪资按月准时发放，不拖欠。 福利：带薪岗前培训、定期团建、节日福利、员工折扣、长期稳定晋升机会（营业员→领班→店长）。 工作氛围轻松，团队年轻化，门店工作简单易上手，无繁重体力劳动。 五、工作时间 实行轮班制、倒班制（早班、晚班、夜班），具体班次根据门店排班表安排，月休可调。

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在云南昆明，需要雇佣四名员工使用选果机进行冰糖橙挑选工作，每小时计时报酬为二十元。

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昆明大板桥亚星公馆一期招聘两小时小时工，工作地点为云南昆明。