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岗位职责: 1.负责机械设备与电气系统的日常巡检及维护，保障系统稳定运转。 2.对设备运行异常进行分析判断，快速定位并解决故障问题。 3.在突发故障时参与紧急维修，确保产线及时恢复运行。 任职要求： 1.具备扎实的机械与电气理论基础，能独立完成设备保养与维护作业。 2.熟练操作各类维修工具及检测仪器，具备精准的故障识别与处理能力。 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，可高效调配资源完成维修工作。 4.严格执行标准作业程序和安全规范，确保维修过程安全可靠。

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工作内容 1.负责自动化设备的日常维护与保养； 2.负责处理自动化设备的突发故障并实施维修； 3.负责对自动化设备进行定期巡检及基础维护。 岗位职责： 1.承担自动化设备的维护与保养任务，保障设备稳定运行； 2.承担设备运行中各类异常情况的排查与修复，确保问题及时响应与解决； 3.承担设备日常巡检工作的执行与记录，按周期核查关键性能参数。 任职要求： 1.具备一定自动化设备操作与维护的实际经验； 2.具备良好的沟通意识和协作能力，能与团队成员高效配合； 3.具备较强的故障分析与处理能力，可快速准确应对技术问题。

任职要求： 1.学历与专业：电气工程及其自动化、建筑电气、智能建筑等相关专业本科及以上学历； 2.从业经验：具有3年以上在设计院或工程公司从事强电、弱电设计工作的经历，有建筑电气或工业厂房电气设计背景者优先考虑； 3.可接受以强电为主兼顾弱电的设计人员，或以弱电为主具备强电基础的技术人才。 技能要求： 1.掌握强电与弱电系统的设计原理，熟悉供配电、照明、消防电气、综合布线、安防系统等专业技术流程； 2.熟练操作AutoCAD、Office及各类专业设计软件； 3.具备较强的方案讲解与沟通协调能力，能够独立完成客户对接并融入团队协作； 4.工作认真负责，注重细节，具备较强抗压能力，可适应短期出差及现场技术支持需求； 5.持有注册电气工程师证书、中级以上职称，或具备强弱电综合设计能力者优先录用。 岗位职责： 1.项目设计：承担项目中强弱电系统（包括供配电、照明、防雷接地、消防报警、综合布线、智能化系统等）的方案编制、初步设计及施工图绘制工作；仅擅长“强电”（如电力系统、供配电）或“弱电”（如智能化、通信、安防）其中之一方向者也可胜任； 2.技术支持：参与项目前期技术交流，协同业主、施工单位及各专业团队推进设计实施；配合开展施工交底、调试与验收工作，优化外部单位的电气设计图纸； 3.设备选型：负责变压器、配电柜、电缆、智能化设备等强弱电设备的选型与配置，合理控制成本并提升方案可行性； 4.图纸与文档：熟练运用CAD等工具完成图纸绘制，编写设计说明、计算书等相关技术资料，确保成果规范、准确； 5.规范跟进：关注行业技术标准和政策动态，持续改进设计方案，提高项目的安全性与经济性。 工资标准：保底工资5000元/月，具体薪资可面议； 工资构成：基本工资+绩效工资； 调休制度，提供食宿；个人能力突出者，薪资待遇可另行协商； 五险 工作地点：本溪市

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岗位名称：装配钳工；数控操作工；销售员；技术绘图；普通车工；铣工；焊工；铆工； 岗位要求：1.具备加工非标备件的能力；2.能够看懂图纸；3.拥有独立操作相关设备或工具的能力（如铣床、焊接设备等）。 薪资待遇：底薪2500元/月，计件结算，双休，五险。

铆工 年龄50以下，学历初中 薪资福利:2500 - 3500，五险一金，节假日休息、周末双休，市内免费通勤车接送，食堂 招工人数:10人 工作地址:本溪经济技术开发区香槐路79号

焊接工艺员 年龄45以下，学历大学专科，需上岗资格证、特种作业证 薪资福利:2400 - 3500，五险一金，节假日休息、周末双休，市内免费通勤车接送，食堂 招工人数:2人 工作地址:本溪经济技术开发区香槐路79号

电焊工 年龄50以下，学历初中，需上岗资格证、特种作业证 薪资福利:2500 - 3500，五险一金，节假日休息、周末双休，市内免费通勤车接送，食堂 招工人数:10人 工作地址:本溪经济技术开发区香槐路79号

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招聘岗位 夜班吊车工，有证，能地面遥控操作最好 5000+ 炉前工 5500+ 浇铸工 5000+ 造型工 4500+ 水玻璃砂造型工 5000+ 普工 4500+ 维修， 4500+ 熟悉吊车单双梁维修，旋转设备维修优先 联系方式

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