职责描述： 1.负责公司产品的市场渠道开拓和销售工作，执行并完成区域内销售计划，达成销售目标； 2.根据区域营销策略，执行营销、推广方案。控制成本，提升产品销售，扩大产品市场占有率； 3.开发和维护目标客户，实现重点医院的开发合作，提高客户满意度，提升市场占有率和竞争力； 4.开发、维护、管理经销商，配合经销商做好产品使用和技术支持，确保业绩稳定增长； 5.收集一线营销信息和用户反馈，为公司营销策略、客户服务等提出参考意见。 任职要求： 1.3年以上医疗器械销售经验，熟悉医疗行业市场发展现状和行业动态； 2.熟悉药品招商市场，对抗感染、肺动脉高压靶向药有较深刻认识； 3.熟悉ICU、NICU、呼吸科等行业专家； 4.工作态度积极乐观，为人正直，责任心强，有较强的自我驱动力； 5.具备较好的市场判断力、商务谈判能力，能独立分析和问题解决，抗压能力强； 6.较强的沟通能力和团队协作能力。

岗位职责： 1. 负责对接公司分配商机跟进，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标与服务承诺有效落地 3. 定期开展客户拜访与需求调研，协同产品、技术团队优化服务流程与交付质量 4. 整理分析客户数据与市场反馈，为业务策略调整与产品迭代提供一线支持 5. 参与行业展会、客户沙龙等活动，树立专业形象，扩大品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，抗压能力强，结果导向 2. 熟悉所在行业基本业务逻辑，有客户管理或销售类岗位经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成方案撰写、数据分析与汇报呈现 4. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿长期深耕客户关系领域的优秀人才加入

招兼职，室内销售，地点在和平区五大道民园，不限年龄，需要的联系我同

工作职责： 1. 负责福州地区骨科医疗器械（包括创伤、脊柱、关节类）的市场拓展，全面覆盖三甲医院、骨科专科医院及基层医疗单位。 2. 面向骨科临床应用场景（如手术方案设计、术后康复管理），向科室负责人、主治医生传递产品技术亮点与临床应用价值，主导从需求识别至合同签订的全过程。 3. 维系重点客户关系，定期收集术后使用情况，联动医学团队提供学术支持，增强客户粘性并促进产品重复采购。 4. 参与区域骨科学术活动、专业研讨会的组织与实施，构建医生互动平台，强化品牌在骨科领域的专业形象。 任职要求： 1. 大专及以上学历，医学、生物医学工程、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具有2年以上骨科医疗器械销售工作经验，熟悉福州本地医院骨科体系及采购运作流程。 3. 具备基础骨科临床知识，能理解手术操作逻辑，精准对接产品特性与临床实际需求。 4. 拥有出色的沟通谈判能力与抗压能力，可独立制定区域销售计划并达成年度销售目标。

国内一线品牌产品，市场竞争力强！ 岗位职责 1、负责公司医疗设备在指定区域的推广与销售工作，达成既定销售目标； 2、拓展产品覆盖范围，开发新客户资源（包括医院及重点科室），建立并维系长期稳定的合作关系； 3、主导项目全流程管理：从需求分析、方案设计、招标投标到合同签署及回款跟进； 4、整合公司内外部支持资源（售前、售后、安装等），推动销售闭环顺利执行； 任职要求 大专及以上学历，医学、护理、生物医学工程、市场营销等相关专业优先考虑； 具备1年以上医疗设备销售工作经验； 了解医疗机构采购流程，能够独立完成客户开发与关系维护； 具备较强的沟通协调能力、抗压性及执行力； 为人诚信正直，工作踏实认真，富有责任心，具备良好的团队合作意识；

新店开业 主要负责营销酒水饮料小吃等 有提成工资高 保底1w

岗位职责： 1.负责医疗器械产品的市场推广与销售，完成公司下达的销售目标 2. 开发并维护医院、诊所、经销商等客户资源，建立长期合作关系 3.向客户专业讲解产品性能、临床应用及合规使用方法 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化销售策略与产品定位 5.配合完成招投标、资质备案、售后服务协调等全流程工作 任职要求： 1.医疗器械、生物医学工程、临床医学、市场营销等相关专业优先 2.具备医疗器械销售经验者优先，熟悉医院采购流程及GMP/GSP规范 3.持有医疗器械相关从业资格证书（如医疗器械经营企业质量管理负责人证）者优先 4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 5. 诚实守信，具备较强的责任心与职业道德

岗位职责： 1. 有意向从事医疗领域销售工作，对市场推广充满积极态度 2. 踏实肯干，具备抗压能力，性格乐观、阳光，拥有吃苦耐劳的职业精神 3. 具备强烈的进取意识和持续学习的意愿 4. 良好的团队协作能力 5. 有一年以上相关工作经验者优先考虑 6. 拥有医学类专业背景者优先录用 主要职责： 1. 负责目标市场的信息搜集及公司产品的宣传推广 2. 开拓新市场，发展销售渠道，制定并执行销售方案，开展直销与经销业务，达成公司下达的销售目标 3. 维护现有客户关系，收集客户反馈意见及实际需求 4. 深入掌握市场行情，及时向上级汇报竞争态势、行业变化，并提供可行性建议 以上岗位招聘年龄17-26岁，性别不限，经验不限（应届毕业生优先），一经录取即提供免费住宿、带薪岗前培训，全程不收取任何费用或押金。 职位福利：年终分红、绩效奖金、包吃、包住、弹性工作、周末双休、定期团建 职位亮点：高提成制度，专人指导带教

岗位职责： 1、拓展洁净工程领域业务，与相关客户建立并维护良好的合作联系； 2、独立推进项目进程，推动签约落地，达成销售目标及回款指标； 3、开展客户调研，洞察客户需求，挖掘潜在客户并开拓新市场； 4、按阶段对销售数据进行整理、评估与汇报； 5、完成上级交办的其他工作事项 任职要求： 1、大专及以上学历，条件特别优异者可适度放宽，具备良好职业素养，品行端正，综合能力突出； 2、具有洁净工程行业从业经历者优先考虑； 3、具备优秀的沟通表达能力和人际交往技巧，性格开朗，反应迅速，富有亲和力； 4、能接受长期出差（覆盖全国区域）； 5、持有驾照并具备实际驾驶经验； 6、具备营销策划能力者优先录用（薪资上浮） 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、不定期团建、旅游等 薪资构成：底薪+提成，底薪：3000-4500

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，历经能力提升的磨砺，接受市场实战的严苛检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管亲自指导，加速成长进程；②分阶段个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位历练机会，创造价值随时可为；④健全的后备人才发展机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，助力快速进阶。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标远大； 3. 可接受单休制。

招林卡服务员、藏餐小吃厨师一名及保洁一名

1. 年龄20-40岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训； 2. 沟通表达流畅，性格开朗，抗压能力强，有上进心； 3. 热爱销售工作，目标感强，做事积极主动； 4. 电子、显示屏、销售经验者优先录用。 4000-10000

必须有登高证，会开升降车，没有证不要联系

一、人事专员招聘要求 1. 基本要求 学历：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 工作经验：1-3年人力资源相关工作经验，熟悉招聘、员工关系、考勤管理等模块。 技能要求： 熟悉国家劳动法律法规及地方性政策； 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）及HR系统（如钉钉、北森、SAP等）； 具备较强的沟通协调能力、抗压能力和保密意识。 2. 核心能力 沟通能力：能够与各部门及员工高效沟通，处理员工咨询和问题。 执行力：按时完成招聘、入职办理、考勤统计等事务性工作。 细节导向：对数据敏感，能准确完成薪酬核算、档案整理等工作。 学习能力：愿意学习HR新政策、新工具，适应公司发展需求。 3. 加分项 持有人力资源管理师证书（如四级/三级）； 有互联网、制造业或快消行业HR经验； 参与过校园招聘或大型招聘项目； 熟悉e-HR系统或数据分析工具（如Excel函数、透视表）。 --- 二、人事专员工作内容 1. 招聘与配置 根据部门需求发布招聘信息，筛选简历，安排面试； 协助组织校园招聘、社会招聘及线上/线下招聘活动； 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，更新员工花名册。 2. 员工关系管理 处理员工日常咨询（考勤、假期、福利等）； 协助解决劳动纠纷，跟进员工满意度调查； 组织员工活动（如团建、生日会、年会等），提升员工归属感。 3. 考勤与薪酬辅助 统计月度考勤数据，协助核算工资、奖金及社保公积金； 维护员工档案，确保信息准确、合规； 协助完成年度调薪、绩效考核数据整理。 4. 制度与流程支持 协助修订人事制度（如考勤制度、员工手册）； 优化HR工作流程，提升效率（如电子化入职流程）； 配合上级完成人力资源数据分析报告。 5. 其他行政支持 管理办公用品、劳动合同归档等行政事务； 协助完成政府申报、人才落户等外联工作。 --- 三、职业发展路径 纵向晋升：人事专员 → 人事主管 → HR经理 → HR总监 横向拓展：可专注招聘、薪酬、员工关系等模块，成为领域专家。

*招聘主播 薪资待遇出镜底薪 6000+ 绩效上不封顶 不出镜底薪4000+绩效提成上不分顶 *招聘新媒体运营 有运营经验或者拍摄剪辑经验，男女不限，藏汉不限 薪资待遇3500+绩效提成 :FH

急招，急招因公司发展，现招聘以下职位优秀导购[庆祝][庆祝]主要负责：洗发水，水卫士，克丝漫洗衣液，护肤品，化妆品，洗洁精，奈丝公主工作地点：横栏壹加壹，汇豪壹加壹，20-48岁沟通能力好，有销售经验，责任心强，做事细心，购买中山社保上班时间：按商场班次上下班。综合工资：3500元一6000元不设封顶联系人：黄小姐《同步》中山龙悦贸易有限公司

化妆品、眼镜导购 性格开朗，积极正能量，目标性强，有过销售经验优先，有健康证者优先。上下午倒班 薪资福利:3500 - 6000+元

广招贤才：县城内 大牛牛美妆店因二楼奢品即将开放 需招3名人员 ✅1。职业要求： 22到40岁(经验丰富者条件可放宽)工作需日常带淡妆上班，穿着得体 ✅2。皮肤条件，形象气质佳会化妆优先 ✅3。热爱化妆品，奢侈品，时尚行业会熟练使用视频软件的优先 工资底薪+提成+饭补(试用期15天) 联系电话

广召贤才：县城内 大牛牛美妆店因二楼奢品即将开放 需招3名人员 ✅1。职业要求： 22到40岁(经验丰富者条件可放宽)工作需日常带淡妆上班，穿着得体 ✅2。皮肤条件，形象气质佳会化妆优先 ✅3。热爱化妆品，奢侈品，时尚行业会熟练使用视频软件的优先 工資底新+提成+饭补(试用期15天) 联系电话 ---------------------------- 就上【】 求职招聘就是快 更多工作岗位 点这里⬇ 井号:丨

1、工作内容：负责我司产品在合作加盟店的销售、培训、出货工作； 2、工作区域：淮安、响水、沭阳、滨海，负责公司指定的10家门店； 3、工作时间：每周六天，周一调休； 4、出差费用：、出差补贴； 5、任职要求：从事化妆品代理商销售或专业品牌方销售工作3年以上，强销售、培训能力出色者优先。 6、待遇：基本底薪4000元、任务完成奖500元、出差满20天奖500元、月产品奖1000元零售价产品福利、门店进货提成10%-30%。具体面议 7、任职年龄要求20岁-45周岁。 8、本招聘长期有效

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

诚聘，诚聘销售精英：20名！、男女不限，有无销售经验不限（免费培训5天）！待遇：A，固定工资9000元！B，基本工资十提成！（每个月的实际收入，轻松干：10000元，努力干：20000元！拼命干： 工作地址：拉萨！工作时间：2026年到2026年！无节假日！所有的销售提成都是当天发放！工作内容：我们是拉萨旅拍婚纱摄影行业，紧邻布达拉宫入口处！每天客人很多的，都会从门前经过！这几年旅拍非常火爆，很多客人来拉萨旅游除了看布达拉宫就是旅拍！如果您目前的收入不理想，收入不稳定，一身都是负债，欢迎您加入我们的团队！我们正在筹备一支嗷嗷叫的团队，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培养 5. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

西藏区域销售 薪资4-9K（钱钱具体可以根据能力） 上班时间:周一至周五9:00 -18:30,周六: 8:20 -中午12:00(周六上午一般是开会。)节假日正常放假。 岗位职责: 负责公司产品的销售及推广； 任职资格: 1、有过销售工作经验，业绩突出者优先； 2、反应敏捷、表达能力强 待遇任职要求： 福利： 1、购买社保； 2、.提供住宿 不定时提供员工 3、带薪假期(婚假、产假、陪产假、丧假、年假、 法定假日)； 4、员工节日福利、高温福利、结婚礼金、生子福利、体检福利等； 5、公司活动:部门聚餐、团建、旅游等； 6、每年1-2次调薪； 其他信息： 1.初创公司，业务以及跑通了，现在是扩张期，你有能力就是原始股。 2. 只有业绩要求，公司提供平台，你负责完成业绩，什么时候完成都可以； 3. 不定期团建活动：户外拓展、旅游等。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅拍服务 2.主动挖掘客户潜在需求、推荐文旅文创产品，提升客户满意度与复购率 3.定期整理旅拍市场动态，协助优化销售策略与话术 5.妥善处理客户咨询、投诉及突变更，确保服务响应及时、专业、有温度 任职要求： 1.学历不限，热爱行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.学习能力强，能快速掌握旅拍产品知识与系统工具 4.形象气质佳，亲和力强，具备较强的责任心、抗压能力及团队协作精神 5.服从组织安排管理

岗位要求: 1. 高中及以上学历，具备基本识字能力 2. 有1-2年销售工作经验，快消品行业背景者优先，持有驾照会驾驶者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力，擅长客户关系维护 4. 勤奋踏实，工作认真细致 5. 优秀应届毕业生亦可考虑 6. 工作地点位于拉萨城区 主要职责： 1. 按照公司划定的区域和路线，有序开展客户拜访 2. 负责销售终端的陈列管理（如冰柜、货架、水头堆箱等整理与布置） 3. 管理所负责区域内的冷饮设备，包括设备投放、转移及撤机安排 4. 核查客户库存情况，并结合销售数据提出补货建议 5. 执行新产品的市场推广与铺货工作 6. 协助客户解决经营问题，巩固合作关系，挖掘潜在销售机会 7. 完成上级交办的其他工作任务

岗位职责： 1，负责金融产品的推广与销售，拓展客户资源，提升市场占有率 2，为客户提供专业的金融咨询与服务，了解客户需求提供个性化解决方案 3，维护客户关系定期跟进，确保客户满意度和忠诚度 4，参与市场调研分析行业动态，为公司产品优化提供建议 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和谈判能力，能够独立开展业务 2，熟悉金融市场，对金融产品有一定的了解，有销售经验者优先 3，具有较强的市场洞察力和客户服务意识能够承受工作压力 4，诚信正直，具有较强的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境 3

岗位要求: 1.高中及以上学历，具备基本识字能力 2.有1-2年销售工作经验，快消品行业背景者优先，持有驾照会驾驶者更佳 3.具备良好的沟通表达能力，擅长维护客户关系 4.工作认真负责，能吃苦耐劳，作风细致踏实 5.优秀应届毕业生亦可考虑 6.工作地点为拉萨城区 主要职责： 1.根据公司划分的区域和路线，有序开展计划性客户拜访 2.负责销售终端的陈列管理（如冰柜、货架、水头堆箱等整理与优化） 3.管理辖区内的冷饮设备，包括设备的规划投放、转移及撤机等工作 4.检查客户库存情况，并结合实际销售数据提出补货建议 5.推进新品上市及市场铺货工作 6.协助客户解决日常问题，巩固客户关系，挖掘潜在销售机会 7.完成上级交办的其他相关工作

沟通客户，达成销售任务

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入