岗位名称：操作工；叉车工。岗位要求：1.年龄要求：普工1842周岁；叉车工1855周岁。2.身体健康，适应倒班工作。3.可能需要加班，月休48天。薪资待遇：1.叉车工：2427元/小时。2.普工：20元/小时。3.通勤补贴：200元/月。4.住宿：200元/月。

岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，确保作业安全与质量稳定 3. 配合班组长完成生产记录填写、物料交接及现场5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养） 4. 及时反馈生产异常（如设备故障、物料短缺、质量问题），协助快速响应与处理 5. 遵守车间安全规范与劳动纪律，参与岗前培训及在岗技能提升学习 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症，能适应倒班或流水线作业节奏 2. 学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单作业指导书和标识说明 3. 工作认真负责，服从管理，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 无违法犯罪记录，能提供有效身份证件及健康证明

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岗位职责： 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放，确保货物安全、整齐、高效流转 2. 按照生产计划和仓储指令，及时完成指定区域的物料配送与周转任务 3. 协助仓管员进行货物清点、核对单据及出入库登记，保障账实相符 4. 定期维护搬运工具（如手推车、托盘、叉车辅助设备等），保持作业区域整洁有序 5. 严格遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，主动识别并报告现场安全隐患 任职要求： 1. 年龄18–50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应体力劳动及车间环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的团队协作与沟通能力 3. 无犯罪记录，服从管理，接受轮班或加班安排 4. 具备叉车证或相关操作经验者优先，但非必需 5. 学历不限，有工厂普工、物流辅助类工作经验者优先

1.科学统筹生产资源（人力、设备、物料等），保障生产任务准时交付，跟踪生产进度，根据实际情况动态调整计划以应对突发状况 2.全面负责生产过程的组织与管理，确保各环节按既定计划有序推进 3.把控生产全过程的质量监督，确保产品达到规定的质量要求 4.严格执行安全生产管理制度，落实安全责任，杜绝安全隐患 5.督导生产设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定高效运行 6.统筹生产团队人员的招聘录用、技能培训、绩效考核及激励机制建设 7.汇总并分析各项生产数据，持续监控生产效率与成本控制情况 8.持续推进生产工艺优化与技术改进，不断提升生产效能与产品质量 9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效配合，保障生产流程顺畅衔接

岗位职责 1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作，依据企业生产规划科学部署任务，保障生产目标按时、保质、保量达成； 2.统筹管理车间人力资源，涵盖团队搭建、技能培养、绩效评估等方面，调动员工工作热情，提高团队协同效率； 3.严控产品质量过程，监督下料、焊接、装配、检验等关键工序的工艺落实情况，快速响应并解决质量异常，减少不合格品产生； 4.执行安全生产管理制度，定期开展安全巡查与教育培训，识别设备及操作环节中的风险点，杜绝安全事故发生； 5.推进生产流程优化与成本管控，通过分析工时利用率、材料损耗等数据，提出工艺改良、设备更新或人员配置调整方案，实现降本增效； 6.对接技术、采购、质检等相关职能部门，做好跨部门协作，确保各生产环节高效衔接。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑，具备A级锅炉生产车间管理背景者优先； 2.工作经验：五年以上锅炉制造领域从业经历，其中至少两年以上车间管理实操经验，熟悉承压锅炉、常压锅炉等产品的完整生产工艺流程； 3.专业能力：熟知锅炉制造相关国家标准（如GB/T16507）及质量与安全法规，能识读机械图纸，具备处理现场复杂技术问题的实际能力； 4.管理能力：具有较强的计划统筹、沟通协调和团队领导能力，能够有效整合人员、设备、物料、方法与环境等生产资源； 5.其他：踏实肯干，责任感强，适应车间作业环境，持有焊工证、锅炉质检员等职业资格证书者优先录用。

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1.统筹安排生产资源（人力、设备、物料等），保障生产任务准时交付，跟踪生产进度，根据实际情况动态调整计划以应对突发状况。 2.全面负责生产流程的组织与管理，确保各环节按既定计划有序推进 3.把控生产过程中的质量管控环节，确保产品达到规定的质量要求 4.严格执行安全生产责任制，落实各项安全措施，保障生产作业安全 5.督导生产设备的日常巡检与维护工作，保证设备稳定高效运转 6.组织实施生产团队的人员招聘、技能培训、绩效考核及激励机制 7.汇总并分析各类生产数据，持续监控生产效率与成本控制情况 8.持续推进生产工艺优化与技术改进，提升整体生产效能与品质水平 9.协同销售、设计、采购、安调等相关职能部门，保障生产衔接顺畅

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1.主要负责生产现场质量及食品安全工作； 2.对产品质量进行监督，并给予管理培训； 3.出现客诉及立即改善和防控； 4.品管各项记录的填写； 5.能够识别车间异常并提出改善措施； 6.对原辅料包材进行监督； 7.对产品发货进行监督抽测； 8.各环节标准流程管控熟练运用；