懂基本办公软件，做事认真仔细

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，包括文件的整理、分类及归档管理。 2. 协助团队成员，保障各项办公流程顺畅高效运行。 3. 参与公司内部会议的全程记录，汇总会议材料并确保信息准确传递。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力。 2. 能够独立完成交办任务，关注工作细节。 3. 适应能力强，可在快节奏工作环境中保持高效作业。

1.处理咨询，非销售，纯处理，工作简单，办公室坐班 2.有需要可以安排住宿 3.中专或者高中以上学历，会电脑打字 4.均薪4000到6000，优秀员工7000元/月以上 5.公司团建，社保，等等福利都有

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单文书撰写工作 4.管理公司通讯录、印章使用登记及日常邮件收发等内勤支持事项 5.协助组织员工活动、考勤统计及基础人事流程跟进 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 4. 有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先 5.能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神

主要帮助客户完善资料信息，维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要协助解決，如改资料信息及到期之后协助客户完成变更信息，咨询问题等。 工作内容： 1.工作文件整理，资料分类提交至有关部门 2.邀约新老客户来公司参加活动、领取礼品 3. 无需自己寻找客户，公司提供客户资源 4.负责公司客户售后服务＋二次开发 任职要求 1、接受无经验，有导师带 2、大专/本科学历，优秀者可以放宽到高中 薪资待遇 1. 工作时间：早上8:30-11:00点，下午2:30-17:00午 休3小时 2.每周末休1.5或2天，享受法定节假日假期 3.底薪3000+提成奖金(3000~6000，具体依据工作 完成情况而定) 岗位福利:奖励计划+医疗保障＋养老金＋年假+法定节 假日＋其他奖金

有参与过校园类平台数据录入整理或阅卷系统操作经验者优先。 岗位职责: 1. 负责数据资料的收集与归档，保障信息真实完整； 2. 开展数据分析工作，为团队决策提供有效依据； 3. 制作数据报表，增强数据展示效果与可读性； 4. 持续改进数据处理流程，提高整体作业效率； 5. 管理数据文件及数据库，确保信息统一且可追踪。 任职要求： 1. 具备良好的数据分析能力与逻辑思考水平； 2. 熟悉Excel等常用办公工具，掌握基础数据处理方法； 3. 工作认真负责，注重细节，能保证数据精准无误； 4. 具备较强的沟通意识和协作能力，可跨部门顺畅配合； 5. 对数据管理与分析工作充满热情，能适应动态调整的工作节奏。

岗位职责: 1. 负责企业相关资料的搜集、分类与归档，保障信息的完整性与更新时效。 2. 配合团队开展文档管理、办公区域日常维护等基础行政事务。 3. 参与项目前期准备及实施过程，提供所需的文书协助与支持。 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的表达与沟通能力，善于与同事及跨部门人员协同作业。 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等工具。 3. 拥有较强的计划安排与落实能力，可自主推进任务完成。 4. 工作认真负责，注重细节，能妥善应对日常工作的各类需求。

1、人事文员主要负责人事考勤管理、招聘事务、 薪酬核算、业务跟单处理及后勤相关工作。 2、承担办公室文秘工作，包括信息处理、机要事务与保密管理， 并负责办公室档案的归集与整理。 3、具备基础视频拍摄及剪辑技能。

一、岗位职责： 1、负责社群的日常运营与维护，通过内容输出、互动引导及活动策划等方式，提升用户参与度，助力品牌传播、用户拓展和口碑建设； 2、策划并落地线上活动（如话题互动、抽奖活动）与线下活动（如社区交流会），增强用户粘性，推动到店转化； 3、开展用户全周期管理，涵盖新用户融入、沉睡用户激活，及时响应用户咨询与建议，营造积极健康的社群环境； 4、主导内容创作与运营，围绕用户偏好或业务需求策划主题内容，制作图文或短视频素材，并持续优化内容策略以提升互动表现； 5、跟踪关键数据指标，如活跃情况、留存水平等，结合数据分析调整运营策略。 二、任职要求： 大专及以上学历，具备较强的销售意识与沟通协调能力；有教育领域或K12相关社群运营经验者优先考虑。 三、工作时间：（周二至周日） 1、早班：9:30-18:00晚班：14:00-21:00 2、工作地点：深圳市南山区东方银座二楼金博成长中心，可结合居住地灵活调配校区（深圳现有八家校区可供选择） 3、薪酬结构：无责任底薪（6-8k）+1%提成（与资源产出挂钩） 4、享有带薪休假、团队旅游、节日福利、每日下午茶等员工权益

岗位职责: 1. 协助中心各项日常运营事务的有序推进 2. 参与法律咨询服务流程的梳理与优化工作 3. 配合团队成员，保障服务品质稳定达标 4. 按时完成公司交办的任务并达成考核指标要求 任职要求： 1. 具备较强的组织能力和沟通协调能力 2. 能够高效处理多项任务并确保细节准确无误 3. 拥有积极主动的工作意识和良好的团队协作精神

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善于沟通，熟悉电脑。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与分转，保障信息传递及时有序 4.配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作 5.协助组织员工活动、考勤统计等综合支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用办公图片处理软件（Word、Excel、PPT、ps等），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

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一、日常资料管理与台账建立 1. 负责劳务分包相关合同、协议、人员资料、签证单、结算单等文件的收集、整理、归档与保管，确保资料完整、规范、可追溯。 2. 建立并更新劳务人员花名册、考勤台账、工资台账、进场退场登记等各类电子及纸质台账，做到数据准确、更新及时。 3. 协助完成分包单位资质审核、人员证件核验（身份证、上岗证、技能证等），整理上报备案资料。 二、考勤与薪酬核算辅助 1. 收集、核对劳务班组每日/每月考勤记录，核实出勤情况，处理考勤异常信息。 2. 配合财务及项目管理人员，核算劳务人员工资、加班费、绩效等数据，编制工资发放表，确保数据准确无误。 3. 跟进劳务工资发放公示、签认工作，留存相关凭证，协助处理工资核对及疑问解答。 三、劳务流程对接与沟通协调 1. 负责与各劳务班组、项目部、公司职能部门的日常对接，传递工作指令、报送资料、反馈问题。 2. 协助办理劳务人员进场、安全教育、手续登记、离场结算等全流程事务性工作。 3. 及时记录、上报劳务现场人员异动、用工缺口、班组协调等情况，保障用工顺畅。 四、报表编制与数据上报 1. 按要求定期编制劳务用工统计报表、人员变动报表、成本相关报表，按时上报至项目部及公司。 2. 配合完成劳务分包结算、对账工作，整理结算所需资料，核对工程量与人工费数据。 3. 协助上级完成劳务相关数据统计、分析及资料汇总工作。 五、现场辅助与其他工作 1. 协助开展劳务人员安全教育、会议通知、文件传达等工作。 2. 完成领导交办的其他劳务分包相关行政、文职及临时性工作。

岗位职责： 1、负责办理住客的入住与退房相关事宜； 2、接听来电，及时解答客户咨询并提供相应服务。 任职要求： 1、具有良好的沟通技巧和服务意识，能够友好对待每一位客户； 2、工作态度严谨细致，具备较强的责任感和协调能力； 3、熟悉常用办公软件使用，具备一定的文字处理水平； 4、有同行业从业经历者优先考虑，同时欢迎应届生应聘。 专职夜班，00：00—08：00

工作职责: 1、负责租金费用的收缴工作，确保目标达成； 2、执行楼层日常运营管理工作，包括店面形象、商品陈列、库存状况等； 3、配合企划活动方案，与商户沟通协商活动形式，协助提升商户经营业绩； 4、监督商户进场、撤场及装修过程，确保符合管理规范； 5、开展商户销售数据统计与分析，如租售比、单位面积销售额等，为品牌调整提供决策依据； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先； 2、具备大型商业项目（如购物中心、百货商场）招商或运营管理经验者优先。

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1、负责美团平台各门店的日常运营管理，包括店铺维护、活动执行、商品上架等工作； 2、策划并落实平台推广方案，提高店铺曝光量与订单转化效果； 3、基于美团平台运营数据进行分析，持续优化运营手段，推动业绩增长； 4、及时响应客户咨询及售后需求，保障服务质量，提升用户满意度； 5、跟踪推广活动效果，动态调整策略，确保完成既定运营指标。 任职要求： 1、市场营销、电子商务等相关专业背景者优先考虑； 2、具备1年以上美团平台运营工作经验，熟知平台规则及操作流程； 3、拥有良好的数据洞察力，能依据数据分析结果优化运营决策； 4、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识； 5、责任心强，抗压性好，能够主动开展工作，适应高强度工作节奏

新晋人员需知： 1.报名上班方式：留意群接龙，管理员会每天不定时发需求出勤人数接龙，报名以接龙为准，请选择合适的班次和上班时间进行接龙并按接龙上的日期和时间准时出勤。 2.工作地址：茂名市站北5路邮电大厦大院1楼中国邮政邮件处理中心 3.紧急联系：有疑问或进不了工作现场等，请联系当班值班管理员： 日班(6-18点）班长：李班长，电话：

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