岗位职责： 1.推广健身中心的健身产品和服务，提升客户满意度和忠诚度； 2.参与健身活动的策划与执行，增强品牌知名度； 3.定期收集市场和客户反馈，为服务优化和产品改进提供依据； 4.处理客户投诉，确保所有问题及时有效地解决。 任职要求： 1.具有良好的沟通和谈判技巧； 2.对健身行业有热情，能够理解并满足客户需求； 3.具备团队合作精神，能与团队成员有效沟通； 4.具有自我激励的能力，能在竞争激烈的市场中保持积极态度； 5.能够准确把握市场动态，为客户提供专业的健身建议。 开启

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岗位职责: 1.维护和发展客户关系，确保客户的需求和期望得到满足; 2.参与组织市场活动，提升品牌知名度和市场份额; 3.有效处理客户反馈和投诉，确保客户的满意度和忠诚度。 任职要求: 1.具备优秀的沟通和谈判技巧; 2.具有良好的市场分析能力和强烈的客户服务意识; 3.对销售工作充满热情，能在压力下保持高效工作; 4.具有团队合作精神，能与团队成员共同实现销售目标; 5.具备自我激励的能力，能在销售过程中不断提升个人业绩。

接受无经验 月休4天包住

通过线上线下收集客户成交会员维护会员推广本店的产品

1. 客户开发：通过线下地推、线上社群、老客户转介绍等方式，拓展潜在健身客户，建立客户资源库。 2. 咨询转化：为客户提供专业健身需求分析，介绍健身房课程（如私教、团课）、会员套餐及设施服务，完成销售目标。 3. 客户维护：维护已成交会员关系，定期回访了解健身需求，促进续卡、私教购买等二次消费，提升客户留存率。 4. 活动执行：配合健身房营销计划，参与或协助组织体验课、会员日、促销活动等，推动活动落地与客户转化。

岗位职责： 1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别相关硬件设备、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管控系统及硬件、服务区车辆管理方案及硬件产品的市场推广与销售工作。 2、重点推进高速集团业主、设计院及省级主管部门的业务布局与引导，持续跟进高速公路系统集成商的客户关系维护及销售合作事宜。 3、搜集客户项目动态信息，制定针对性的项目推进策略，确保完成既定业绩目标。 4、日常客户关系维护，跟踪项目流程并协调解决各类问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司总部最新的产品信息与市场政策，同步行业前沿动态，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1、年龄25-35岁，本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上销售岗位工作经验，有交通行业背景者优先。 3、性格开朗，逻辑清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力。 4、积极进取，热爱销售事业，踏实勤奋、诚信正直，愿意追求高收入并能适应较强的工作压力。

2025年想赚钱，选择房产销售就是抓住时代机遇； 一、薪资待遇： 1、试用期保底5.7k-8K（实习5740/大专6000/本科8000）+提成（租赁25-64%、买卖高达64%），转正后综合收入普遍在2-5万之间（收入上不封顶）。 2、住宿支持：提供住房补贴，并依据员工实际需求，免费协助解决居住问题。 3、保险保障：完善的社会保险体系，额外享有“太平洋基金”为员工提供的补充保障，全面解除后顾之忧。 4、奖励机制：设立新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖金制度。 5、工作环境：这里如同一个大家庭，每位成员都是家人，氛围和谐、互帮互助、团结协作、融洽共进，营造积极向上的职场生态。 6、其他福利：定期举办季度及年度精英聚会，组织年度国内外旅游活动，生日派对等丰富多彩的员工关怀项目； 二、晋升通道（让成长清晰可见） 1、公司晋升机制公开透明，所有管理岗位均从一线员工培养晋升，坚持不空降，重实干。 2、职业发展路径：客户经理（约半年）—店长（6-10个月）—区域总监（1-2年）—副总经理，提供稳定的发展平台，100%内部提拔，能者居上，平者让位。 我们提供的不只是工作岗位，更是一份实现自我价值的事业平台。 三、培训体系 1、入职初期：开展为期三天的岗前基础培训，明确工作职责与方向（知道做什么）； 2、正式上岗：实行师徒制，全程带教，涵盖指导、训练、扶持、护航各阶段（知道怎么做）； 3、前三个月：持续安排补充性培训和专业技能提升课程（掌握如何做好）； 4、三个月后：针对业绩优秀者开设绩优培训和晋升专项培训（追求卓越表现）； 5、分阶段设置起航训（业务员）、远航训（店长）、领航训（总监及副总），匹配不同发展阶段的成长需求，与公司共同进步； 四、岗位要求 1.不限专业，具备大专及以上学历（退伍军人优先考虑）； 2.无需工作经验，只要愿意付出、踏实肯干，紧跟团队节奏，即可快速成长并获得回报！ 3.我们注重团队协作，再出色的个人也无法超越一支齐心协力的队伍； 4.工作内容： （1）开拓客户资源，深入了解客户需求，精准匹配房源，带领客户看房并推动成交； （2）开发优质房源，与房东建立信任关系，维护房东合作，配合安排客户看房，促成到店洽谈及交易达成； （3）公司会提供一定数量的客户与房源资源，用于日常维护与转化成交； （4）通过网络平台发布房源信息，吸引房东与客户关注，主动跟进开发，促进成交； 若对岗位仍有疑问，可能是我表述不够清晰，欢迎进一步沟通了解

本公司主要经营进口冻品牛羊肉卷，此岗位招聘对象是负责对接餐饮的业务 岗位职责： 1.负责拓展餐饮渠道，开展进口冻品牛羊肉卷的推广与销售工作。 2.开发并维护餐饮类客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业的产品介绍及解决方案。 3.定期参加团队销售会议，汇报市场反馈，参与制定销售优化方案。 4.配合团队推进整体销售计划，共同达成业绩目标。 任职要求： 1.具备较强的表达能力与商务洽谈能力。 2.熟悉基本市场营销逻辑，可独立完成客户开发与市场信息整理。 3.工作积极主动，能适应一定强度的工作节奏。 4.具备协作意识，善于与同事交流协作。 无责任底薪5000+提成，详细面谈

销售一个人形机器人或者销售一个软件提成10万---350万元。能力强大者可免费给予代理商资格。 通过网络销售、微信销售、拜访销售等开发客户、维护关系及执行销售策略，实现产品或服务价值转化的职业角色。 职责包括： 客户开发‌：通过线上线下渠道挖掘潜在客户，建立销售机会； 精准识别客户需求，提供定制化解决方案或产品组合； 目标达成‌：完成公司分配的销售指标，推动合同签订与回款；

到剑河有做架子工的联系我。。

图书馆招聘 图书管理员（若干） 工作内容：负责整理数据，书籍，采购，编号排布，对各类图书、书籍进行整理、编码、上架，以方便读者取阅。书籍借还记录清销，图书管理员工作琐碎，相对轻松些，适合内向，工作细致认真，态度良好，有团队意识，服从管理，竞争意识 工资待遇：4500+200（全勤），包吃住（餐补一天三十，房补一月三百） 工作要求：高中及以上，工作态度认真，听从安排，服从管理（有过相关经验优先），具有较好沟通能力优先。 联系方式（微）：

派送员 ，持C1驾照，能吃苦耐劳，有责任心，脾气好，服从管理。公司车辆派送 薪资福利:工资提成制，多劳多得 招工人数:2名 工作地址:龙聚地物流园内，云聚物流

找师傅开铲车，上晚班260去的自己联系马上要

黔西南布依族苗族自治州兴义市招工地打磨工

艾尚游泳健身招聘会籍顾问，助教数名，从事过销售行业优先！电话

岗位职责： 1.负责通过电话、网络等渠道预约潜在客户到店体验，完成销售转化 2.接待到店客户，详细介绍会籍服务内容及会员权益，促成成交 3.维护老客户关系，挖掘二次消费及转介绍机会，提升客户生命周期价值 4.定期跟进客户反馈，协同门店优化服务流程，提高客户满意度 5.完成个人及团队销售目标，积极参与业绩排名与激励活动 任职要求： 1.普通话标准，形象良好，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，具备较强的目标感和抗压能力，能接受挑战性任务 3.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备良好的学习能力和团队协作精神，愿意持续提升专业水平

职位描述 1、客户渠道开发，客户维护； 2、为客户介绍项目优势，为客户办理入会手续； 3、完成每月的业绩任务目标； 4、为会员做好售后服务工作； 职位要求： 1、踏实努力，能吃苦，为人正直、诚实、敬业； 2、形象气质佳，有良好的沟通能力； 3、喜欢健身行业，愿意从事销售岗位者； ​4、有健身行业销售工作经验者优先；薪资待遇：保底底薪+高提成+保险福利+工龄工资=月薪5000元以上其他福利：及外派专业培训公司福利：五险、包住、饭补添加福利：专业培训、免费健身、生日派对

收集资源，邀约客户进店，参观导览满意，成交卡，课

2026年PR健身新的开始新的征程诚聘 前台2名，短期，寒假工也可以，工作内容简单 会籍数名（有一定销售基础，从业过更好） 教练2名（有一定训练基础，和教学经验） 健身场地上千平，全部顶尖设备，工作环境优越，场地器械免费对员工开放 地址：安大城市西南角PR健身铁馆 详情咨询同（加好友备注应聘）

1.发掘意向客户、销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3.维护公司客户数据、客情归档、更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象

1.负责客户来访的接待及业务沟通 2.具备同岗位工作经验者优先录用 3.具备良好的沟通技巧与亲和力

岗位职责： 1、根据客户需求，协助客户挑选满意的照片； 2、提供专业的选片建议，提升客户体验； 3、确保选片流程高效顺畅，满足客户的个性化需求； 4、维护良好的客户关系，促进二次消费或推荐。 任职要求： 1、具备良好的审美能力和沟通技巧； 2、有耐心，能够细致入微地关注客户偏好； 3、具有较强的服务意识，能够主动解决问题； 4、有相关行业经验者优先考虑。

招聘品牌女装专柜 【招聘职位】导购员1名 【工作时间】8小时 【工资待遇】2000+10%提成+节假日加班费 【招聘要求】25-35岁，有销售服装经验优先，性格开朗，沟通能力强，服务意识好.服从管理 【工作地点】观山湖万达M&A

新产品寻求合作伙伴 产品名称：定制电视机顶盒 产品优势：无广告，无VIP收费，各大平台会员内容都可以免费看，可看卫星锅的电视频道。并赠送小初高家教辅导视频会员。 新品上市，市场认可高，易推广 适合摆摊，地推，赠品推送

普法工作人员 年龄:25-50岁，男女不限；无需法律经验，公司有完善的培训系统。有销售经验者优先！ 薪资福利:底薪6000；工资10000-18000上不封顶；工作时间自由，不打卡，周末双休。 截止日期：2025年10月9日

应公司发展需求，现招聘多名伙伴加入团队，共同营造积极氛围，开拓贵阳市场。00后年轻团队，欢迎各位有梦想、有冲劲的小伙伴报名！无论是否有经验，均有专人指导带教。 【薪资待遇】 月结：4500++20%业绩提成+奖励+包吃住 日结：30%~50%高提成+奖金+福利。日结模式下，零售岗位平均日收入200~1000元，订单量日均1000~3000不等。销售行业收入无上限，付出越多，收获越多。 【福利待遇】 1、入职即享免费培训，全程无需缴纳任何费用，提供包吃包住（拎包入住，水电物业全免，配备冰箱、全自动洗衣机、烧烤架、烤箱等生活设施）。 2、公司每日供应小甜点、水果、饮品、咖啡等，自由享用。 3、多重奖励机制：日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖、节日礼品，另设新人扶持奖、进步奖等专项激励。 4、定期组织团建活动，每年安排两次以上大型旅游、户外拓展、生日派对等（自愿参与）。 5、晋升通道清晰：销售员→销售主管→销售总监→销售副经理→销售经理 【基本要求】 1、身体健康，具备基本沟通能力。 2、有强烈赚钱意愿，渴望长期稳定发展。 3、敢于尝试，勇于突破，相信“胆识比学历更重要”。 4、踏实肯干，行动力强，拒绝空谈。 【不招】 1、懒惰懈怠、不愿付出者 2、对收入无感、缺乏目标者 岗位职责： 1.协助营造团队凝聚力，积极参与团队建设，助力贵阳市场拓展。 2.主动投入销售工作，通过个人努力达成并超越业绩目标。 3.配合参与公司组织的各类活动，为团队成长与业务发展贡献力量。 期待你在公司与我们并肩前行！

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，推进区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，完成销售目标。 3，维护终端客户关系，落实售后跟踪服务。 4，执行公司安排的其他相关业务工作。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先。 拥有渠道资源或学校资源者优先考虑。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，推动急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建全方位的急救教育一站式服务平台。目前已研发百余款急救教育数字产品，建成近百家标杆性场馆，获得社会各界广泛认可。 二、项目内容：顺应急救教育快速发展趋势及智能科技应用潮流，易数网络推出多条产品线，精准满足不同客户群体需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关企事业单位及相关行业群体，结合人员特征与现有急救教育基础开展调研分析，提供定制化解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，了解其在急救教育方面的具体需求、发展目标与期待，配套制定智慧化急救教育设备配置、教室建设与体系构建方案，促成项目合作。 合作方式：产品及业务代理

[薪资待遇] 1、月薪4000元起，叠加高额提成与绩效奖金 2、资源可转化收益，享受持续性管道收入 [福利待遇] 1、入职即分配公司平台专属账号，销售各类产品均可获得额外提成； 2、公司定期组织团队建设活动（如烧烤、K歌、聚餐、外出旅游等）； 3、由主管亲自指导，提供带薪岗前培训； 4、设立多种激励奖励机制，助力提升整体收入水平； [岗位要求] 1、性别不限，年龄无限制； 2、具备基础市场分析能力与判断思维； 3、性格积极向上，诚实守信，富有开拓意识，具备良好的团队合作态度； 4、求职者需对销售类岗位有清晰的职业发展方向； [工作内容] 1、深入了解并掌握公司线下运营模式； 2、负责市场拓展、产品推广及公司项目的宣传与销售工作； 3、开发新客户资源，维护现有客户关系，结合市场动态与客户需求制定相应营销策略，建立长期稳定合作； [工作时间] 上午9点至下午6点，节假日按规定正常休息

一、关于我们 中企动力科技股份有限公司成立于1999年，专注于助力企业实现数字化智能运营，是中国数码集团（0250-HK）的全资子公司。自成立以来，已在全国设立80家分支机构，拥有员工8000余人。中企动力将持续打造更加互联、智能、开放的企业级服务生态，致力于成为企业数字化转型的成功平台；让企业在中企起步、在中企发展、在中企成就。 二、技术实力 配备超1000人的专业设计团队与1200人的技术团队，为企业客户提供本地化互联网服务支持，确保客户产品使用的高品质体验。 岗位职责： 1、依据公司政策、制度及相关规范，开展新客户的开拓及产品推广销售工作； 2、及时与客户保持沟通，做好咨询信息的响应处理及后续跟进服务； 3、熟练掌握业务流程，协助客户解决使用公司产品过程中遇到的各项问题； 4、达成公司下达的销售任务，确保团队目标的顺利推进与完成。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，欢迎优秀应届毕业生加入； 2、态度积极，具备良好的职业操守和团队协作精神； 3、具备较强的抗压能力与坚持到底的毅力，能够主动应对工作中的各项挑战。 你能得到什么： 1、公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，差异只源于个人的努力程度； 2、公正：我们真诚关爱每一位员工，因为我们同样年轻，拥有共同的语言与追求。 3、公开：晋升与表彰机制透明化，业绩表现与个人品德，二者皆为衡量标准。 4、在中企动力，你将快速与同龄人拉开距离，无论是在能力成长还是收入回报上，我们助你的梦想从此启航。